我们老家有很多珠宝店,但从前的我从来不关注珠宝店的生意,也不关心珠宝黄金的价格,唯一能引起我关注的便是珠宝店里站着的导购员。她们年轻,漂亮,有活力,对每一个进店的客人都保持热情的微笑,并且一干就是好几年的都有。
让我奇怪的是,珠宝店的生意不多,一天到晚冷冷清清的,连个人影都没有,按理来说,没有客人,就没有生意,销售就拿不到提成奖金,只能拿两三千元的底薪。可为什么珠宝店还能招聘这么多年轻漂亮的女性过来上班,而且每天干起来还这么津津有味呢?
其实,各行各业都不容易,如果一个看似不乐观的工作,工作人员依旧做的很起劲的话,那么只有两种可能。一是工作比表面上看起来好很多,二是被逼无奈,而珠宝销售员,往往两个都占了。一、工资低,提成奖金高生意好不好,不能光看人流量大不大,珠宝这个行业虽然转化率和消费频率低,但是客单价高,也就是俗话说的“三年不开张,开张吃三年”的那种。
销售员从早到晚站在那里,一天也接待不了几个客人,但一个月下来,因为珠宝,玉器属于暴利行业,往往只要能成交一两单,综合工资加起来,基本就过万了。这也是很多人一直在努力工作的原因。
二、工作环境好,对员工学历要求不高一般来说,珠宝店对销售的学历要求整体不是太高,对于年轻女性而言,如果找不到更好的工作,在珠宝做销售是一件性价比很高的事情。
起码这里风吹不到,雨淋不到,工作环境干净整洁,来往的客人素质也比较高,如果自身条件好,也能拓宽很多人脉。比如说我的高中女同学,就是形象气质都不错,人也很踏实的做事,所以那一年,业绩做的不错。还在客人当中,找到了一个不错的男朋友,过上了好日子。
三、生活所迫,只能先上着班其实珠宝销售员站在柜前是很累的,尤其是一站一整天,还没业绩的时候,但为什么依旧坚持呢?还不是生活所迫,并不是每个都含着金钥匙出生的,珠宝销售虽然工资不高,但起码还能满足温饱。对很多人来说,工作本身就不好找,能找到一份工作就先干着,如果突然离职,可能就要面临两个月没有收入的状况了。
四、珠宝店对员工的严格要求当我们从珠宝店路过,或者进店时会发现,每个员工看起来都是微笑着,很开心。这是珠宝店对员工的基本要求,无论你的生活有多困难,今天心情有多糟糕,但是只要上班了,穿上工服站在里面了,就必须拿出饱满的精气神站在那里。所以,这也就是为什么珠宝销售员看起来从来都没有不开心的情况。
深圳坂田周大福(阪田天虹珠宝专营店)好。周大福珠宝金行(深圳)有限公司成立于2002年04月02日,注册地位于深圳市盐田区深盐路黄金珠宝大厦12楼A座,法定代表人为陈世昌。经营范围包括一般经营项目是:以特许经营方式从事商业活动。饰品、钟表、工艺品、包装制品、电脑及其配件、家用电器、电子产品、文具、箱包、手袋、服装、鞋、手表、日用品的零售、批发、进出口及相关配套业务(不涉及国营贸易管理商品,涉及配额、许可证管理及其它专项规定管理的商品,按国家有关规定办理申请)。黄金、白银贵金属回收、提纯精炼业务(涉及配额许可证管理、专项规定管理的商品按国家有关规定办理)。企业形象策划。金银制品的批发、佣金代理(不含拍卖)。经济信息咨询服务。自有房产租赁。国内货运代理。广告设计。通过上海钻石交易所开展钻石进出口及加工贸易业务。自动售卖机租赁业务。(不含融资租赁和金融租赁业务),许可经营项目是:生产经营以铂金及其他贵金属、各种宝石、珍珠、翡翠、晶石、黄金、白银为材料的饰品、钟表、工艺品。广告代理及发布。停车场管理与服务。周大福珠宝金行(深圳)有限公司对外投资69家公司,具有103处分支机构。大福(阪田天虹珠宝专营店)就是其中一个分支。
珠宝的领域很大,不知道你的专业是导购、鉴定、还是珠宝设计等。
1传统的珠宝店比较请倾向熟悉的人,或是同业介绍的人,毕竟在这个圈内信用很重要
23我待过的几个品牌都有在人才网上登招聘的资讯,另外你也可以针对你喜欢的品牌从他们的官网上都有,招募人员的资讯。另外 珠宝公司不太喜欢短期生,我们都希望要长期的,因为两个月熟悉店务又走了!!
4你说的深圳珠宝产业较密集的区,你是指工厂还是店面?
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