一般不犯法,只要录音者并没有把录音用于犯罪途径,比如,用录音去诈骗,或是用来威胁被录音的人的家人等。
最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第70条规定:
一方当事人提出的下列证据,对方当事人提出异议但没有足以反驳的相反证据的,人民法院应当确认其证明力:
1、要以合法手段收集。这一点是基础,前面分析过了。判断合法性在参考很多因素,通常来讲,双方当面沟通时一方持录音设备或者电话沟通时一方直接电话录音,从手段上讲,都是合法的。
2、谈话内容要有一些基本要素。谈话内容中要有时间、双方身份、地点等因素,在案件往往有重要作用,最好沟通过程中有明确确认。
如果是用作诉讼证据,只要不侵犯他人合法权益,可以录音。 《中华人民共和国民事诉讼法》第六十三条 证据包括: (一)当事人的陈述; (二)书证; (三)物证;(四)视听资料; (五)电子数据; (六)证人证言; (七)鉴定意见; (八)勘验笔录。 证据必须查证属实,才能作为认定事实的根据。 第六十四条 当事人对自己提出的主张,有责任提供证据。 当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据,或者人民法院认为审理案件需要的证据,人民法院应当调查收集。
量身高,按掌印,照照片~这些都是派出所处理前地备档如果这些程序做过地话估计是要拘留~~公共场所打架斗呕造成一定不良影响地出15日一内拘留~~你让你岳母去给那位护士赔个情道道谦看人家如果不追究也许还能和解
通常来说,护士不会因为跟患者或家属吵架而进行报复。
首先,作为医护人员,护士有着职业道德和职业操守,应该尽力为患者提供服务和帮助,不应该因为个人情绪或纠纷而影响患者的治疗和康复。
其次,如果护士在工作中遇到了不公正或不合理的情况,通常会采取合适的方式和渠道来解决问题,例如向领导或相关部门反映情况或提出投诉。
但是,如果护士的行为涉及到违法或危害公共安全的情况,应该受到法律和纪律的制裁。
总之,如果您遇到了护士的不当行为或态度问题,可以向相关部门反映情况并寻求帮助。但是,如果您认为自己的行为或态度有问题,应该主动反思和改进自己的行为,避免再次发生类似的情况。
保安应将医护人员和患者家属分开。平稳患者家属的情绪。让医护人员先行离开,不要扰乱医院的秩序。疏散人群,给患者一个安静良好的环境。不要打搅患者休息。请求院长出面解决。让院长出面调和。平息患者家属的心情。如果调和不行再让警察介入。如果再不行就可以起诉或者上法庭。
医护人员跟群众吵架服务态度不好具体的处分方式包括:
1、口头警告:对于轻微的服务态度不好或与患者发生轻微争执的情况,可以通过口头警告的方式提醒医护人员注意服务态度和言行举止。
2、书面警告:对于服务态度不好或与患者发生争执的情况较为严重的医护人员,可以给予书面警告,警告内容应该明确、具体,要求医护人员认真反思自己的行为。
3、停职或降职:对于服务态度极差或与患者发生严重争执的医护人员,可以给予停职或降职的处分,以示惩戒。
4、辞退或开除:对于服务态度极差或与患者发生极度严重争执的医护人员,可以给予辞退或开除的处分,以严肃处理,维护医疗秩序和患者权益。需要注意的是,处分医护人员应该严格按照相关法律法规和规章制度进行,同时要坚持以事实为依据、以法律为准绳的原则,确保处分程序合法、公正、公开。
得罪就得罪,护士而已能够有什么后果啊?她还敢用药毒死人不成?这个年头医患关系紧张,原因就是在于病患和医生方面不能相互理解对方而造成的。虽然说有些医生很无辜,但是作为病患本事或许病患的家属是什么都不懂的,只是觉得亲人那么疼痛而医院的态度确实不痛不痒的所以作为病患一方情绪激动是必须的。医院方如果能够体谅多一点就不会那样了,当然也有无理取闹的家属但那毕竟少之又少。
曾经我在妇幼保健院就得罪了一个年轻护士,应该说不是我得罪她而是她得罪了我还说我神经病,如果我们之间不是隔着一张桌子和我的后面如果没有人拉到我的话我一定抓住她打一顿的,不给她点儿教训她不知道她虽长成了人形却不知道该如何为人。我不是那种个性冲动的人,相反我一想低调得我自己都要不认识自己了,正是因为如此所以她根本不把我放在眼里。
事情是这样的,那一次是因为我过生日买了一个蛋糕,打开之后女儿很激动就抓了一块巧克力塞紧嘴巴,就被卡住了。一直呕吐一直不舒服,吐了一个晚上第二天一点儿精神都没有。带去社区医院医生说没事,巧克力会融化的,经过一个晚上早就融化了,所以孩子精神不好是因为吐了一个晚上太疲惫了。如果你们不放心就带去妇幼保健院做一个全面体检,我心里非常着急就和老公带着孩子去了妇幼保健院,现在的医院大家都知道排队非常难,从挂号开始每一个缓解都需要排队,我们从早上七点半一直各种排队到下午六点过了。本来就着急我就排在第一个,我老公一直抱着孩子我去排队。
我的后面排了很长的队,我拿着病历本就站在桌子前面等着有人来看,站了一天我就往墙的方向靠着,后来护士来了,她一来我就把病历给她,她反复看完问了一句,这是谁的?我说是我的,她就马上塞给我,后面的人争先恐后把病历给她,她就接过我后面那位的不论然后就给那个看,把那个先叫进去了,她还想继续拿后面的。我就发火了,但是我还是很客气的尊她一声医生,我说医生你这是什么意思?我的有什么问题吗?怎么你看了一下就还我了然后是去接后面人的呢?这里的每一个人都知道都看见我是排在第一个的麻烦你先看一下我的,毕竟我们真的排了一天了。
那个护士像吃了枪药一样就大吼大叫,她说我管你们谁排在哪里,谁先给我本来我就看谁的,请你不要啰嗦好好排你的队。我说你这话不就自相矛盾了?第一,我本来就排在第一个,第二,也是我先给了你病历,你看完塞给我然后就不管了这是什么意思啊?她说谁让你歪着站的?我说我站一天累了靠着墙壁但是我还是在第一个啊有什么问题吗?你倒是跟我好好说说你怕什么看了我的一些就还我然后只顾后面的人?那这排队还有意思吗?你就是故意针对我了?
她说请你不要在这里闹,我说谁闹了?你今天要不说清楚我就不会放过你,你那种态度对待我我已经低声下气的好好尊敬你了你还这种态度不就一个护士而已吗?你嚣张什么呀?你就那么认为你自己很了不起是不是?那种态度对待别人你还有理了?她说你闹什么闹啊神经病,我就怒了,我说你才神经病你全家都是神经病,你就是脑残玩意儿不然怎么这么目中无人什么玩意儿啊?我伸手过去抓她,很想狠狠的揍一顿的,但是后面有人拉着我,她后面也有人拉着她。对方人说新来的护士可能还不熟悉流程,很抱歉,但是你不能在这里开黄腔,我说麻烦你们搞清楚是谁先口不择言的。
我说没有拿走本事就不要来这里耽误别人,这里是医院每一个缓解都应该严肃对待的,不是拿我们来给那些实习护士练手的。我后面的人说你别说了谁前谁后都一样这里毕竟是医院,得罪他们可不好。我说那又怎么了?医院我来了我没有缴费还是怎么地?她还想趁机害人是吗?就因为我们要有求于他们所以他们怎么对我们我们都要忍耐吗?凭什么?算起来我们是他们的衣食父母,不说怎么孝顺但起码不要这么没有教养的忤逆。于是重新换一个护士给我办理,那个护士说我们下去会好好沟通的。所以医生护士这个职业是圣洁的,只可惜当医生护士的个别人是污浊素质教养低下的,遇到那种没有教养的人替她的单位和她的父母教训一下也没什么。
护士在工作的时候,一般情况下是不会和病人发生纠纷并吵架的。如果和病人吵架,很有可能会引发十分严重的后果,甚至可能产生严重的意外事件。所以在一般情况下是不允许护士进行吵架的。如果发生了吵架,会根据造成的相应的后果,给予警告,记过,经济处罚或开除公职等处分
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