离婚后才知道马伊琍的阴谋，她直接封死了文章所有的出路，发生了什么？

说起娱乐圈让人唏嘘的婚姻，那就不得不提马伊琍和文章的婚姻了，大家都以为他们是天生一对的情况下，文章却因为“周一见”被人爆出出轨同剧组姚笛，他的好男人形象瞬间崩塌。

可在那以后马伊琍并未选择与文章离婚，反而是原谅了他，可能好景不长，两人最终还是离了婚，而这也被网友称是马伊琍的阴谋，堵死了文章所有的出路，他们之间究竟发生了什么？

1 马伊琍与文章的恋情

两人由于合作电视剧《锦衣卫》初次相识，此时的马伊琍已经小有名气了，而文章却还是一个籍籍无名的小人物，两个人的演技都是一绝，在两个人的合作过程中，两人越来越熟悉，成为了关系不错的好朋友。

马伊琍也没有因为自己名气大，文章名气小，就看不起文章，相反，两个人经常一起研讨剧本，交流拍戏心得，在两个人合作第二部电视剧《奋斗》时，两个人对对方的了解，有了更近的一步发展，而这时，两个人就不仅仅是在拍戏上了，两个人的感情也得到了升温，后来两人发展成了一对姐弟恋。

很多人最开始不看好他们，哪怕他们两人结婚后，还是有人不看好他俩的婚姻，因为两个人是姐弟恋，而且女强男弱，确实容易不被人支持，而两个人的感情在结婚后更是达到了一个顶点，两个人的感情非常好，这也让很多人都闭了嘴。

2 文章出轨，马伊琍作何选择

虽然两个人的婚姻最开始不被看好，不过日子长了之后。大家也都觉得两人挺合适的，并且文章在观众面前，也是一副老好人，好老公，好爸爸的形象。马伊琍在结婚生孩子之后，更多的选择了回归家庭，以家庭为主，而文章也是此时，在娱乐圈有了自己的一席之地。

在拍摄电视剧《蜗居》时，文章出轨同组女演员姚笛，被人拍到后，引发了“周一见”事件，这也让文章的好男人形象崩塌，大家眼里的好老公好爸爸居然是个出轨的人，这也让文章和马伊琍一家陷入了舆论的中心。

当时大家都盼着马伊琍离婚，因为出轨这种事情，有第一次就有第二次，可是让大家没想到的是，马伊琍居然原谅了文章。当时大家猜测，可能是两人多年的感情，也可能是有孩子在的原因，马伊琍没有选择和文章离婚，而是继续和文章的婚姻。

在文章和姚笛的丑闻被曝光之后，两人很少在出现在娱乐圈中，因为这件事的负面影响实在太大，也没有什么导演敢用他们两个人，在这件事发生后，两个人也就断了关系，而姚笛也结了婚，可是在姚笛结婚后，文章和马伊琍却离了婚。

3 为什么很多人说离婚是马伊琍的阴谋

不知是不是马伊琍有心，虽然文章出轨了，不过在马伊琍原谅文章后，两个人恩爱好似从前，至少在大众眼里是这样的，文章还再次向马伊琍求了婚，表面上看起来大家一片祥和，可两人最后还是离婚了。

而且离婚的时间很是巧妙，是在姚笛结婚后，文章和马伊琍才离的婚，这也让很多人猜测，是否是马伊琍故意不想让文章和姚笛在一起，其实马伊琍根本没原谅文章，她只是不想让文章好过。

这种想法也有一定的道理，毕竟出轨这种事情还是很严重的，如果当时文章出轨马伊琍都能原谅他，那么究竟是什么事情才会让马伊琍选择离婚呢？很有可能是姚笛结婚了，此时的文章就算是单身，也不能再和姚笛在一起了。

不止于此，看文章和马伊琍两人的现状，两个人年纪都不小了，而且两人演技都不错，马伊琍凭借《我的后半生》可谓是又火了一把，而且她其他作品也都不错，可文章后来接的电视剧，如《少帅》等，虽然他演技不错，可是观众并不买账，对他本人的好感还是没有提升。所以不管是在感情方面，还是事业方面，文章都没有什么退路了。

4 我们怎么看这件事

正所谓有因必有果，文章自己做的错事自己就要承担，在他出轨的时候，他就应该想到自己有一天会有这样的下场，也希望马伊琍能够过好自己的生活，不要再被渣男形象，好好搞自己的事业，争取再为观众带来一些优质的影视作品。

网上好多男人问张伟丽，这么强壮能嫁出去吗？

突然想到一个问题

怎么没有女性觉得男人强壮不敢嫁呢？

说明两性思维上是存在巨大差异的。

男性深谙两性相处之道

两性相处，其实也是小小丛林。

所以

各种洗脑：苗条淑女……

目的就是用性别刻板化来弱化女性。

这样，他们结婚才放心，才不至于挨打。

女性则反之。

还觉得对方强壮能保护自己。

殊不知，对保护她的人，同时也能欺负她[偷笑][偷笑][偷笑]

那我总结一下吧：

男人强壮

女性为什么不因此而害怕被打

而女性强壮

男性就害怕被打？

是以己之心度人之腹造成的吗？

其实女性们觉得嫁个强壮的男人会保护自己的想法是可笑。

一个能随意打人的人

也能随便打你好不好

而且你若跟他结婚

离他最近

接触最多

最先挨打的肯定是你好不好？

男人们就是从他们自己的立场出发

以为女性也跟他们一样好斗

所以比他强壮的女性他不敢娶

怕挨打[捂脸][捂脸][捂脸]

殊不知

女性普遍不好斗

就算强壮

也只会用来劳作

而极少用来打人[大笑][大笑][大笑]

我倒是从男性害怕女性强壮这点出发

提醒女性

强壮的男人未必都会保护你

人品比外貌更重要

真要跟比自己强壮的人结婚还是得慎重考虑[呲牙][呲牙][呲牙]（至少对方不能太好斗。）

很多时候，我们虽然过着属于我们自己的人生，但不知何时，却不知不觉跟着别人的方向在前行。

比如，“女人三十岁不结婚就是剩女，没人要。”

“女人四十岁就该相夫教女，为什么要到处抛头露面。”

“女人婚后必须有个孩子，人生才会完整。”诸如此类，有太多太多。

很多人总会以为，女人应该重视家庭，放弃事业。她们就应该为男人付出，性格也应该温柔贤惠，更应该体贴丈夫。

因此，太多女生在社会影响下，开始过着他人标准的人生。

“我是女孩，过几年就要嫁人了，不能做不稳定的工作。”

“我是女孩，性格不能太强势，应该弱一些。”

“我是女孩，在家庭和事业当中，我必须要选择家庭。”

于是，很多女性被这些条条框框束缚住，无法过自己想过的人生。

其实，女人一生最可悲的，是活在别人的“定义”里。

01

杨丽萍曾上了热搜。

她上热搜的原因，并不是因为她自己，而是因为她的一条视频留言。

在视频中，她坐在桌子前吃火锅，心满意足地享受美食。

没想到，有一个网友在评论区大煞风景：女人这辈子最失败的，就是无儿无女，无法享受天伦之乐……

这一段话，引起很大反响。

不是说网友的观点是错的，他错在用自己的观念，去定义别人的人生。

因此，他的举动引起很多女性的不满，就连其他女明星也纷纷在网上发声。

这样的性别论，早就屡见不鲜。

主持人杨澜曾在某综艺节目中说过一段话，大意是这样的：

这个世界上，评价男人和女人的标准非常不一致。如果说男人是个很强势的领导，就会使用褒义词，会夸他有魄力，霸气之类的。

如果女人做领导很强势，就会被被人用贬义词，会说她没有“女人味”。

确实如此，生活中有很多现象，充斥对女人的偏见。

比如找工作，很多公司就会把女性结婚生孩子算成条件，以此来拒绝面试。

比如年龄，男人三十后单身，就被称为“黄金单身汉”，而女人三十岁单身，就被称为“剩女”，甚至还有老一辈女性，评价她们“没人要”。

比如男人离过一次婚，很多人就会感觉无所谓，而女人离过一次婚，就会有偏见。甚至有人还扬言，不能娶二婚的女人。

或许是长期的不平等，让女性的自我意识开始觉醒。

她们开始主动冲破这层叫做“偏见”的牢笼，学着不在意他人的偏见，开始做自己。

02

综艺《乘风破浪的姐姐》虽已播完，但是她们的表现，给网友们留下很深的印象。

其中，嘉宾之一蓝盈莹，备受网友争议。因为她像打了鸡血一般，总是不停地努力，不肯让自己歇息。

她毕业后，并没有像其他同学一样直接选择拍戏，而是继续学习，提升演戏。

后来，因电视剧《甄嬛传》中饰演浣碧爆火，她并没有因此正式进入娱乐圈，而是深造学习。

不可否认，她的冲劲非常能感染人，以至于很多人没有她的冲劲，甚至否定她的闪光点。

另一嘉宾张雨绮也是如此，她并没有因为错误的婚姻而否定自己。相反她非常通透，明白实力才是一切。

从头至尾，她都非常自信，认为自己是最优秀的。

她从来没有因为网友的留言，去质疑自己的演技和能力。更没有把自己关在“年龄大还单身”的牢笼中。

她并没有走前人的老路，而是自己开辟出属于自己的道路。

每个人的人生本就千差万别，你只有站在对方角度，或许才能理解他的决定。

女人不会因为不结婚而自怨自艾，也不会因为是否生孩子变得自卑。

相反，她们可以去选择，可以选择生还是不生，可以选择结婚还是不结婚，也能选择事业还是家庭。

外人认为，女人世界的中心应该是家庭，大错特错。

女人世界的中心，不是家庭，也不是孩子，而是自己。

所有的决定都要是“我开心”，“我想”做为前提，而不是被强迫，被威胁。

03

现在，很多女人开始去突破歧视，开始跟着自己的心走，真正做自己。

其实，女人和男人一样，能学的好数理化，也能当老板，搞好事业。

因为她们不想被定义，才会活出自己想要的样子。

就像格斗冠军张伟丽。

她没有走其他女性的路，去嫁人，相夫教子。

而是抛弃了原有对女性的定义，开始练习拳击、散打、巴西柔术等，这些在很多人看来是男人范畴内的，她比男人做的还优秀。

因此，有男人故意挑刺：

“作为女人，这也太暴力了。”

“你老公在家，应该总被你家暴吧。”

“你这样，以后肯定嫁不出去。”

张伟丽直接正面怼了这些网友的留言：

“我打人，是需要给钱的。”

“谁规定女孩必须柔柔弱弱，不能是强势勇敢的？女孩也不应该被从事的职业定义，是谁说格斗的女孩都是喜欢暴力，家暴的？”

就像俞飞鸿所说的：不要单独把男女分开，我们的世界一样很丰富。

无论对方做什么，只要不影响他人，都应该去尊重。

不要因为性别去鄙视，这是一个人的修养。

电视剧《欢乐颂》中有这样的情节：

邱莹莹看到樊胜美在家敷面膜，问她是不是和男人约会，樊胜美给出否定答案。

邱莹莹非常不解：不去约会，为什么护肤？

很多女人都把取悦别人当成一种习惯，甚至是目的。但樊胜美并没有这样的想法，女人也可以把自己养的美美的，取悦自己。

女人的一生，若想活得漂亮，从看清这件事开始。

就是你要明白，不被定义的女人，或许不是最漂亮的，却是活得最通透的。

她们心里明白，只有自己才是最重要的。

其实说到底，女人需要足够独立，才能有足够的底气。这时候的你，知道自己最想要的是什么，不会被周围一些杂音所干扰，有勇气去做最好的自己。

女人需要时刻牢记，无论是婚前还是结婚之后，你的独立才是你真正的底气。

女人只有不困在标签之中，跳出固有的认知思维模式，敢于挑战之前的自己，才能活得滚烫，活得漂亮。

2019年秋天韩国**《82年生的金智英》上映，该**的故事框架是基于真实事件改编，看完后会发现在金智英身上，有部分中国女性的缩影。长期受到东亚儒家文化的影响，“男主外女主内”被固化在家庭的教条上，影片中金智英同样因为家庭放弃了自己的工作，做了全职妈妈，患上了心理疾病。为何金智英会患病，真的是自己身体原因吗？我想真正出现疾病的原因是长期以来家庭和社会对于女性所制定的规则。

随着时间推移，女性开始慢慢冲出传统思想，越来越多女性走入职场；现在虽说女性能顶半边天，但在职场中却依然存在对女性有偏见的现象，常常被问到如何去平衡家庭和职业，找工作的时候也会被频频问到结婚生子的问题。现在社会表面看着男女平等，却把女性的灵魂囚禁在了无法挣脱的角落。

然而改变现状靠的不是别人，而是我们自己。我们可以充分了解女性的思维方式，规避掉不好的女性思维，充分发挥女性思维的优势，改变职场女性处境。

了解女性思维之前，我们先来了解什么是思维。

思维最初是人脑借助于语言对事物的概括和间接的反应过程。它探索与发现事物的内部本质联系和规律性，是认识过程的高级阶段。

顾名思义，女性思维就是女性用头脑进行逻辑推导的属性、能力和过程。

在原始社会，因女性没有男性的较强的体质和能力，女性主要负责采集和教育后代，依托于感性思维；男性主要外出捕猎，需要非常理性的思维，来判断什么时候开始投放自己的陷阱，什么时候精准的射出自己尖锐的长矛，从而来养育家中的女性配偶和后代。

随着亿万年的发展，因为生理结构、社会分工、身份定位等差异以致思维方面的不同。

简单来说：

男性思维=解决问题思维=理性思维

女性思维=表达情绪思维=感性思维

男性思维适合解决问题矛盾，女性思维适合处理人际关系。男性思维的优势是目的感、方向感强悍，使命必达。但是执行起来往往攻击性过强，只想着如何命令每一个人立刻采取行动，不懂得合作和维护关系网络的重要性；而女性天生有亲和力且同理心强等，虽容易纠结，但行动模式是温和的。

两种思维方式没有对错，主要是不同；对于女性思维，如果我们去规避掉劣势，充分利用优势，在职场上定能更上一层。

1、常自我设限-从小被定义

从小女孩子就被定义，你应该怎样，不应该怎样；在职场中，也常常定义女性不应该做什么、不能拥有什么。

如今现代女性，我们应该打破这种固有思维， 只要你喜欢、愿意，你也可以通过自己的学习和努力，从事任何专业，任何职业。

比如，前段时间打败波兰名将，成功卫冕 UFC 冠军的综合格斗运动员张伟丽，正是因为她不觉得格斗是男性才可以玩的运动，才有她的今天。她接受媒体采访时说过：“女性不应被定义。”

几年前火爆荧屏的《那年花开月正圆》，讲述了真实故事改编的陕西女首富周莹，当她年少丧夫流产，人生遇阻。她没有觉得女流之辈不应该从商，勇敢接手了夫君家的生意，并从泾阳小城铺到了全国，认识的人脉从身边下人变成了商会名流，另一个周莹重生了。

男性可以拥有的，女性同样可以拥有 ；比如钱、权、利，这个词很多女性听起来可能觉得充满雄性，但是历经职场的人会发现这些才是真正能影响他们和改变世界的必需品。

比如，去年大火的《都挺好》，剧中苏明玉从小就受到家里“重男轻女”的不公正对待，家务活都让她做，还要求她为了两个哥哥放弃了自己的清华梦，转而去读了免学费的师范学校，从此苏明玉就与家里断绝关系，自己打工赚钱，从而遇上了改变她命运的师傅；苏明玉通过多年的拼搏，终于变得更独立强大，有权有钱，在面对公司业务上有话语权；在面对家里琐事的时候也更加有了底气。

女性如若没权没钱，没影响力，何谈公平公正？作为女性我们也应该中性地去看待“钱权利”，千万不要认为不属于女性可以拥有的 。

其实，每个时代下都有一批好像与时代背景格格不入“特殊”女性，她们有一套自己的人生逻辑和价值观，活在大众眼光之外，却活成了女性开挂的楷模。

所以，作为女性不要活在别人定义的世界里，我们应该打破限制，活出真实的自我。

2、常自我牺牲-将他人放在第一位

从数据可以看出，中国职场女性真的太难了，不仅要在职场上披荆斩棘，受着人们对女性的性别歧视，年龄偏见，回到家还要包揽大小家务事、做饭带娃。

Papi酱在一期节目中谈人生排序，她说我们应该大胆把自己放在第一位，当时也引发了很多舆论。很多人可能觉得这是很自私的表现，如果有孩子，当然要以孩子为中心；但育儿先育己，孩子在生活上其实没那么需要你，在他们漫长的一生中，他们更需要一个有趣、聪明、受人尊重的母亲作为女性榜样。无论是男孩还是女孩，甚至在我们离开人世之后，他们仍然需要他们心目中那个很酷很有力量的母亲，作为他们的指引。

正如开篇提到的**《82年生的金智英》，家庭和事业普普通通，与丈夫郑大贤结婚以后过着平静的生活，婚后二人育有一女，金智英辞职在家做家庭主妇。一切看着好像没什么问题，但长时间脱离职场使她患上产后抑郁，时不时会被不同的人“附身”。

**《伯纳黛特你去哪了》里，伯纳黛特原本是一个天才女建筑师，她放弃了自己的事业，跟随事业和她一样成功的丈夫搬到西雅图。在伯纳黛特的家庭里，她和她的丈夫有同等的事业能力，但只有女性做出牺牲，才能获得家庭的平衡，这看起来太不公平了，也导致了她的痛苦不堪。

如果你内心是渴望回到职场，千万不要自我牺牲；作为职场女性，也千万不要逞强自己一人独揽所有家事，我们可以跟家人商量，互相配合，这样更利于小孩的成长及自己的发展。

很多时候，女性的自我牺牲并非是问题的最佳解决办法。有时候不自我牺牲，反而能收获圆满结局。

3、常自我否定-缺乏自信，苛求完美

全球最贵的高管教练 Dr Marshall Goldsmith 在他的书《身为职场女性》指出阻碍职场女性上升的 12 个坏习惯，其中有提到女性往往“缺乏自信”“苛求完美”。

而这一点因为女性自古发展下来的感性思维，常常喜欢专注于细节，背负太多，导致没有精力从宏观角度看问题。同时也会给同事带来巨大压力，自己的性格也会因为只关注缺憾而变得消极。

曾看到一位网友谈到：我的领导，在我们公司工作10多年。现在我们是平级，她其实很积极上进而且很有欲望，但是她是一个追求完美的人。我们共事以来不论公司领导还是员工都挑不出她的一点毛病。她对现在的状况也不是很满意。我们都知道没有绝对的完美，人们往往刻意的修饰或者追求一件事情的完美。在追求完美的过程中，也牺牲了一部分人的成绩、机会或者肯定。这在职场中是不公平的，也就失去了完美的意义。因为这个完美的结果过程中对一些人不一定是完美的。

再比如，前文提到的陕西女首富周莹，她从小就是大大咧咧、不拘小节，在做生意的过程中她往往更注重大局；即使在过程中，遇到千般阻拦、重重困难，她也一直相信自己能冲破阻拦和困难，壮大生意，从不自我否定。

其实，只要还活在地球上，就不存在十全十美这回事，所以不要去否定自己，过于苛求完美。

可能很多女性也发现了自己存在的这种思维模式，可是常常觉得无能无力，不知道如何规避。根据《身为职场女性》所给出的建议及自己的思考，我总结了以下方法：

首先，要有改变的信念， 如果觉得自己很难改变，可以找一个同盟者互相监督，或者选择合适的对象进行监督；

然后，学会“局外人思考”的模式，从自我中抽离出来，去检视自己的思想并写下来 ：我给自己设置了什么限制，在家庭和职场上有没有自我牺牲，在哪些方面有自我否定；细化需监督的问题，并进行归类，一段时间只关注一种改变，循序渐进，制定明确不要过高的目标。

女性思维有劣势也有优势，通过观察及查阅大量资料，总结了女性思维的三大优势供大家参考，可在工作中充分发挥，打造你的核心竞争力。

优势一

结网能力：擅长人际情感链接、跨界整合和协调沟通

一个有结网意识的女性，可以充分利用自己擅长人际情感链接、跨界整合和协调沟通去协调一切复杂事务、沟通各种不同的人。

虽然大多女性有较强的结网能力，但是不知道大家有没有发现很多女性不擅长在工作中去发挥这种优势，很多女性在需要用到结网关系去为自己在工作中找机会，谋福利的时候，却觉得不好意思。然而大多男性虽没有女性较强的结网能力，但是只要能建立链接，一定会抓住机会充分利用关系资源。

所以，不要觉得不好意思，在工作中大胆的去发挥自己的结网能力， 彼此间利益的交换本身就是人脉的驱动器。如果没有利益的交换，关系就是死的。所以说，关系都是用出来的。 关系就是一种资源，你爱用不用，你不用，别人就抢着用了！

优势二

共情能力：较强的同理心和影响力

在工作中发生冲突时，女性往往会以“以和为贵”为导向，比男性更加关注感受和情绪。善于换位思考，而不是一味的要求对方服从，有同理心和影响力，这些会让女性在晋升道路上加分。

通常来讲，女性更能够去积极聆听同事或者下属到底在说什么。而男性一般会将注意力放在工作任务上，对方情绪上的变化，他不会察觉到，即使察觉到，更多会觉得太矫情。

在这个匆忙的时代，如果在职场上有人愿意以包容的目光来倾听他人的感受和心情，这种被关怀的感觉会很好，且能建立深厚的信任与合作关系，成为彼此认可的合作伙伴。

对于女性来说，更有耐心，更能够感受到对方的情绪，能够和对方产生共情和同理。这种能力会让女性在团队内更有影响力，甚至在组织中形成隐形的、非权力范围内的影响力，俗称“群众威望高”。

优势三

受挫能力：细致周全、较强的韧性和耐力

职场女性往往能够有效的发现问题，一般女性心细如丝，心思缜密，可以注意到工作中的细节，独有的细致和敏感，更加容易发现问题的关键所在。而且女性的观察力也比较强，总是能够看到被男性忽略的地方。虽说不能太苛求完美，但是不能太忽视细节，有时候一个细节就可能导致整个项目的失败。

可能是母亲的天性，和经历过十月怀胎的耐心漫长的孕育过程的原因，女性通常对人对事的处理不会像男性那么刚，比较圆融，而且非常有韧性，受挫反弹能力强。同时，耐力也比较强，善于打持久战，这种特性使女性更加坚持，能一直专注于某个领域并且长期深耕，最终成为专家，而不是反复切换轮为“万金油”，就像等待胎儿在肚子里一点一点长大。

人类总是无法对自己有清晰的认知，对于自身的优势也常常不自知，我们也可以用第二部分的方法将自己的优势写下来，如果自己不知道，也可以去问身边的人：我有什么样的自身特有的优势？什么是适合自己长期发展的领域？

有了这些方向性的明灯，对于我们在未来的职业选择和职场成长有非常重要的作用。

本篇文章总结了“什么是女性思维，与男性思维的区别，女性思维的劣势、如何规避以及女性思维的优势，如何发挥”3个方面。

虽说现在职场女性的打拼之路还很艰辛，但正如脱不花所说， 我们不要辜负这个时代给女性的机会；这个时代最大的红利，其实是大部分人对女性崛起还缺乏准备。打他们一个猝不及防！

有研究表明，女性思维更能适应人工智能时代，但是女性想要持续保持竞争力，应该不断学习，躬身入局， 相信通过自身努力规避女性思维的劣势、充分发挥女性思维的优势，像男性一样思考，像女性一样行动，持续打造自己的品牌，那么不论什么时代的到来，女性在职场上都有竞争力。