1、普通同事、朋友:
200元-300元比较适中。关系好一点的那就再加一些。同事之间也可以一起拼凑一个吉利的数字包个“大”红包。
2开裆裤朋友、死党:
不能少于600元。数字是不是要再往上走,就视你的荷包而定了。
3家里的亲戚:
1000元以上。关系特别近的,家里长辈交情好的甚至上万,这就没个准儿了。
二、按人数1、最低标准:
一人/200元,二人/500元,一家/800元
2、中等标准:
一人/500元,二人/800元,一家/1000元
这种情况一般建议婉拒,没有什么意义,除了损失点钱财不会有什么收获。
首先,关系不太熟的同事结婚,没必要给红包。说句良心话,同事结婚与否,和你并没有半毛钱关系,因为,职场当中只需要做好你自己的事情即可,没有必要为了所谓的结婚而专门给钱。或许你会觉得这是低情商的表现,其实非也。要知道,现在所谓的职场,人员流动率相当的大,有的人或许今天还见得到,明天就已经离职了。所谓的职场同事之间的感情,也大多会变成人走茶凉。当深入职场久了之后,才会发现所谓的同事关系,只不过是工作当中的交集而已,生活当中并没有半分的交集。所以,个人觉得即便是同事发了请柬,自己也可以找理由告知去不了,然后就当作这件事情没有发生过即可,你结婚的时候也不用发请柬,如此,才算是清净的职场关系。
其次,职场结婚没必要发请柬。所谓的结婚发请柬,其实完全没有必要。这一点外企公司的风气便与之前很多私企大不一样,也就是说,不论是同事结婚亦或是生孩子,大多都只是发点喜糖或者鸡蛋,告诉同事们他家里有喜了,而同事,也多半会送上祝福。也就是说,我们根本就不参与任何人的婚礼,更不会涉及到任何的红包钱。而这,已经在公司里达成了共识。即便是私下关系不错的同事之间,也大多是办完婚礼后,再回公司请几个人一起吃个饭而已,也不会涉及到任何的红包。很多人觉得这样做会不会让职场关系非常冷淡?其实并不会,更准确的说,这样的职场才是真正的职场,同事就是同事,朋友就是朋友,分得一清二楚,我们不会在私人时间里打扰对方,也不会刻意的找一些理由来让人随礼,而工作关系也都非常的融洽。
再者,金钱和面子该如何选择。很多人永远走不出所谓的人情圈子,毕竟,在他们看来,同事之间如果想要感情好一些,就必然要将自己融入到他的交际圈里,或者他的亲人朋友圈子里面才行。其实,这是非常错误的做法,一定要分清楚什么是同事,什么是朋友,切莫混为一谈。或许你会觉得如果别人都给你发请柬了,不去的话面子上会挂不住。那只不过是你个人的想法而已,所谓的面子也没有那么值钱,这次你没有去参加婚礼,下次其它人也不会邀请你参加,这样一来,你省下的可是钱。大家都是打工一族,相比于所谓的面子,钱更加的重要。
所以,职场当中的同事那么多,哪怕每个月都有人结婚,你的红包也随不过来,而当你反省时才发现,每个月光是随礼的钱都占了千元左右,这个时候,你是觉得面子重要还是金钱重要呢?
结婚能否收同事的礼金
结婚能否收同事的礼金,一般关系的同事结婚,通常随礼不会太多。或者是问问大家送多少,然后自己也送多少。或者是按照当地的结婚随礼行情来送。结婚能否收同事的礼金。
结婚能否收同事的礼金1
婚礼结束没过多久,9月25日,阳先生的领导就给他说,有同事举报他,邀请同事参加婚礼,涉嫌谋取不正当利益,要求他把同事礼金全部退还。
领导的意思是先把礼金退了,然后在西南站区的群里面做一个情况说明,因为群里有一两百个管理层,对自己的行为表示道歉,这件事就能告一段落。
一开始,阳先生有些懵,但他还是按照要求将礼金全部退还。可事情还没完,9月26日,总公司资产保护中心发来文件,并在全公司范围内进行了通报。
内容是监察员阳先生在婚礼期间违反公司监察组织纪律,违反廉洁纪律和规定,邀请重庆分公司共23人,接收礼金4389元。
作为监察员,理应知晓接受礼金的行为必然会影响日后公正履职,理应知晓廉洁自律是监察人员的基本要求,责令阳先生退还礼金,并对他做出内部警告处分,调离重庆分公司。
看到公司做出的处罚决定,阳先生感到非常的委屈。他说自己邀请了23位同事,有16位是重庆分公司各个门店的负责人,剩下几位是他们部门的同事,一共收了礼金4000多块钱,人均还不到200块钱。
另外,阳先生说他邀请的同事,都是长期在工作中打交道的人,邀请是出于情分,绝非是利用监察员的职务,在谋取不正当的利益。
这些同事都是相处了至少两年以上的,不熟悉的人不可能去邀请。阳先生说发生这样的事情,自己并不在乎这点钱,而是个人声誉。
举行这场婚礼,根本就没想着要赚好多好多钱,就是图一个热闹和氛围。这也是办婚礼的初衷和想法。
参加婚礼的同事李先生说这本来就是一件很正常的事,就是朋友之间一起聚一下,刚好是朋友结婚,这难道也有问题吗。
阳先生认为可能是他邀请的同事中有16位是门店负责人,又是他工作监督的对象,他因为没有避嫌,所以引发了后面这一切。
10月27日,阳先生给公司的相关部门发去了一封邮件,对处罚提出了异议,希望公司撤回处罚。可公司方面没有回复他的诉求,但建议他离职。
公司让阳先生自动离职,阳先生也接受,但在离职之前,公司必须回复他的名誉,把处罚邮件撤回,因为自己没有违纪。
阳先生说不管是公司的员工手册还是各项规章制度,并没有要求或说明监察员不能邀请运营同事参加婚礼。只是说运营人员不能请监察员吃饭。
为了向事情的另一方了解情况,记者拨打了公司监察中心一位负责人的电话,对方说要获得公司领导同意后,才能回复这件事。但直到最后也没有任何回复。
针对这件事,律师表示从目前了解到的情况看,公司的处罚依据不足,该公司的员工手册和监察中心纪律条令上,都没有那一条规定阳先生邀请同事参加婚礼是违规违纪的行为。
阳先生说公司的这份处罚对于他以后事业发展有一定的影响,所以还是请求公司撤回。自己的诉求也很简单,希望公司还自己一个清白,自己清白的进入公司,也希望能够清白的离开。
结婚能否收同事的礼金2
一、一般关系随礼随多少
1、如果只是很普通很普通的同事或者是朋友关系的话,那么份子钱一般在200-300之间为宜。
2、结婚红包还是比较讲究吉利数的,红包吉利数字以双数为主,比如2、6、8这些数字就比较吉利。那么结婚红包就可以包366、288、588这些数字都可以。另外,要注意的是不仅红包数字要吉利,红包张数最好也要凑一个吉利数字哦。
3、礼金的数字尽量讨好彩头,最好成双,但要跳过4这个数字。以2、5、6、8等数最受欢迎。当然,666、888之类的更好。携家眷出席的通常不低于600元。我的朋友有句话很实在:“现在两个人去,不拿1000块实在是不好意思坐下来。”礼金涨得真快,工资都没有这么快。伴娘伴郎一般不用送礼金。关系好的姐妹淘或者哥们儿就买个结婚礼物就可以。
二、一般的同事随礼多少好
1、广州
关系特别好的同事一般是800元起步,1000元、3000元也很正常。
2、深圳
一般朋友之间300至500元。
单位、公司同事结婚随礼300元,没有关系讲究,大家都是这个数字,多了少了都不太好。好一点的关系,再加200元,500元也是可以的。
3、上海
通常是1000至1800元,关系亲近一点的2000至3000元不等,关系真的不错的上万的也有。
三、同事结婚随礼多少合适
1、普通关系的同事
一般关系的同事结婚,通常随礼不会太多。或者是问问大家送多少,然后自己也送多少。或者是按照当地的结婚随礼行情来送。
2、关系比较好的同事
关系好的同事,也可能是同学吗,那么同事结婚随礼自然要比普通关系的同事的结婚随礼多一些。如果不知道具体多多少比较合适,可以参考当地结婚随礼的行情,翻倍或者加200,或者 400这样送
通常来说,随礼应该根据个人与新婚夫妇的关系、当地习俗以及个人经济情况来决定。在您的情况下,由于您是女方这边的人,您可能会想跟随女方的家长的随礼标准。您可以向女方家长咨询,他们可能会告诉您合适的随礼金额和方式。
通常情况下,随礼可以通过现金、红包、礼品等方式进行。如果您选择现金或红包,您可以根据您与新婚夫妇的关系和当地习俗来决定随礼的金额。一般来说,随礼的金额应该是双数,寓意好事成双。如果您选择礼品,您可以根据新婚夫妇的喜好和需要来选择合适的的产品。
最后,随礼时要注意礼仪和礼貌,表达对新婚夫妇的祝福和恭喜,并表达对他们的关心和支持。
别人结婚的时候随礼20块钱是不可以的。
现在20块钱有可能连一杯奶茶都买不了,20块钱是非常少的,而且现在人们的生活物质条件普遍都提高了,如果你在参加别人婚礼的时候给了别人20块钱,那么别人首先会认为你是一个生活条件特别差的人,另外一个就是认为你不尊重邀请你参加婚礼的这个人,你也没有尊重举办婚礼的这个人本身。
所以你在给别人结婚随礼的时候,要根据你自己的身份来随,假如是一个不太熟悉的人,比如说一个同事,而且你跟这个同事的关系也不太好,那么你在水里的时候你就可以看一下其他的同事给多少钱,比如说其他的同事如果给200的话,你就跟同事一样给他200块钱就可以了,这样已经见到了一个礼数。
假如结婚的这个人是你的朋友,如果是普通朋友的话,那么你就看一下现在市面上的给结婚随礼一般是多少钱?如果是二三百,那么你也一样给二三百,但是假如结婚的这个人是你很好的朋友,就看你是怎么重视这个朋友的,对于一个很好的朋友来说,给500块钱到2000块钱是比较合适的,看你们当地的生活水平和你自己的工资水平是什么样的。
另外一个就是假如结婚的人是你的亲戚,那么你就按照你们家办喜事的时候,比如说你自己结婚的时候,这个亲戚给了你多少钱,你就把相同的钱数给回去就可以了,但是假如已经过的时间比较久了,比如说已经过了10年了,当时给100块钱就已经算是很多了,那么你现在就应该给1000块钱左右。
还有一种情况就是结婚的这个人是你的领导,这种情况下你就跟你所有的同事,你们一起凑份子,一起给一个大红包,或者是一起给你这个领导买一样东西,这样随礼是比较合适的。
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