结婚要不要请同事 结婚请同事怎么请

结婚要不要请同事 结婚请同事怎么请,第1张

很多人在结婚的时候都很纠结,结婚到底要不要请同事,感觉是一个开心的日子可以和大家分享庆祝,但是又怕同事之间并不领情,关系也没那么亲密。

结婚要不要请同事

1、朋友级同事:除了工作外,私底下经常小聚,已经升级为朋友关系的这类同事。

2、来往级同事:礼尚往来,曾邀请你参加过婚礼的那些同事。同事婚礼邀请你参加,无论婚礼等级怎样,至少说明他们对你的认可和重视。因此,自己的婚礼一定不能落掉这类同事,不然,会显得自己很没诚意。

3、共室级同事:同在一间办公室,人数一般不多,平日里低头不见抬头见,一般都很熟络了。若举办婚礼这种事情都不邀请他们参加,有点说不过去。

结婚请同事怎么请

1、领导发请贴

2、其他的人口头通知,询问当天方便不方便,方便的话跟你去拿请贴,不方便的就给包喜糖。别人说不方便的就不要去追问不方便的原因了,这样就不会给别人压力了。结婚是大事,需要准备很多事情,也需要请亲朋好友、同事来见证你的婚姻。同事可以请来,但是只邀请关系特别密切的同事、邀请组长、工段长(你的直接上司)即可。

结婚准备物品

新娘家:

1、喜字(墙、门、盘子等需要贴,不需要很多,喜庆就好)

2、炮竹(数量根据家里风俗来购买,最少4挂大地红,入门、出嫁都需要热闹的气氛)

3、喜糖、喜烟、喜袋或者糖盒等(为宾客准备)

4、红包(特定的人提前准备好,以防不时之需)

5、喜酒(白酒、啤酒、其他饮料)

6、礼花(求婚、出门各两条,拍摄进车时也可能需要,准备6条即可)

根据各地风俗进行添加

新郎家:

1、喜字(大门需要大一点好看的喜字,各个门都要贴上,越喜庆越好)

2、拉花(布置新房的拉花、婚车两边手把的拉花)

3、气球(婚车、新房都需要)

4、红枣、花生、桂圆、瓜子(用来在婚床上摆心,寓意早生贵子)

5、喷桶(营造气氛,不过现在不太用,主要是因为喷到头上很难去掉,影响拍摄)

6、红包(接新娘必备,多准备些,钱少放点主要是闹个心情)

7、手捧花(求婚和典礼时需要,一般是11朵玫瑰,代表一生一世只爱你一个)

8、婚车(提前用鲜花装饰好)

9、戒指(典礼时用,最好用一对假的,不怕丢)

10、胸花(包括新娘、新郎、伴娘、伴郎、司仪)

11、请柬(提前发给亲友,现在多用电子请柬)

12、回礼小礼品(给亲朋好友前来的答谢)

结婚怎么选日子

1、选择润年润月

中国人挑选结婚吉日,非常讲究“润月”、“润年”之说。一般来说,每隔两、三年便会出现一个润年,即该年有两个“立春”,一个“润月”。择结婚吉日,最好在有润月的年份。

2、避开三七九

结婚最好避免选在农历的三月、七月和九月,因这三个月份分别适逢“清明”、“盂兰”和“重公”,均为传统的“鬼节”,不宜办喜事。而在月初圆的“中秋节”月份,即农历八月,是最适合办婚礼的月份。

3、避开三娘煞

相传月老不为三娘牵红线,使她不能出嫁。基于报复心理,三娘喜与月老作对,专门破坏新人之喜事,故每月的三娘煞之日,即初三、初七、十三、十八、廿二及廿七,不宜结婚。

4、嫁娶择日法

婚姻嫁娶的择日原则是,以新娘方的出生日期为主,并参考男方及其他人的出生日期。俗话说:子靠出生时,女靠行嫁年。所以若是把此原则颠倒或不顾,将会导致婚后的婚姻出现问题,甚至离婚;反之,则大吉利是。

5、不选父母生辰

在传统习惯中,父母生辰不应与结婚吉日相同。一般来说,父母生日的正日不宜嫁娶,但在该月份内结婚却绝对适宜。

6、要考虑双方工作、学习的实际情况

如果一方正在业余时间读书,应避开紧张的复习考试日期;如果一方正夜以继日地投身于单位的重大技术攻关项目,对方就要耐心地等待一段时间,待得捷报传来之时再择结婚吉日。

7、要考虑双方家庭的实际情况

选择吉日,要考虑双方老人和亲朋好友是否都有时间参加。

8、要考虑双方的身体状况

如果一方身体暂时不适,或者生病,最好不要急于安排婚事,而要及时诊治,恢复健康再作商议。否则可能会影响新生活的和谐,也容易加重身体的病情。另外,结婚日期最好避开女方的月经期,对此女方不能羞于启齿,而男方也要特别注意倾听女方的意见。

9、将婚期和节假日统一

如果婚期与节假日统一,或许是明智之举。这样做的好处是:有纪念意义;新婚披上节日盛装,增添情趣;亲朋好友有时间参加婚礼,气氛热烈,并且款待亲朋与家中过节合而为一,既节省又喜庆。但是假期结婚的新人比较多,要注意提前预定酒店和车队等。

关于结婚应不应该邀请同事这个问题,我说一下自己的看法。

首先,也是最重要的一点,把自己的心情放在首位,自己开心舒适才是最重要的,婚礼是一个人一生当中非常要的时刻,我们没有必要去难为自己,如果说自己和同事相处不大好或者根本不熟,那就没必要邀请了,在自己的婚礼上,得到自己想要的祝福才是最重要的。

另外,还可以参考一下公司的规模,如果只是十到二十个人,天天一起工作,抬头不见低头见,全请也是可以的,大伙一起热闹一下,也可以培养感情,促进工作更好的合作,而且如果人家也懂人情世故,会做人的话,一般都会包个红包,相应的祝福也是会有的,不用担心。

其次,如果公司人非常多有些同事甚至都没见过没打过交道的话,那就看看分部门来吧。部门人不多就整个部门全请。在加上几个主管自己本部门的领导。一桌应该也能搞定的了。或者可以在公司分点喜糖意思意思就可以了。如果说你在某个部门很活跃,大家都认识你的话,也可以邀请,多和同事交流沟通对日后工作也有帮助,事实上邀请人也能展现自己的人际交往能力。

最后一点就是不是尽量给到部门领导邀请函吧,人情世故咱还是要懂一点,不管领导最后有没有来,邀请咱是邀请了。

归根结底还是看自己心情,婚礼就一次,开心最重要。

近日,”结婚该不该请领导“这一话题上了热搜,引起了网友们的广泛关注,也引发了网友们的激烈讨论。一些网友认为,结婚还是不要请领导了,不仅自己觉得尴尬,同事们也觉得有不自在。但是另一些网友则认为,结婚还是要请领导的,毕竟大家一起共事。最近,我们办公室有位小妹妹要结婚了,宴请哪些宾客让她伤透了脑筋。那么,到底应不应该请领导呢?

我认为结婚请不请领导,还是要分情况看。

首先,要看你的领导是怎样的一种人。如果你的领导是一个心胸宽广,不计较细节的人。那么,请不请他完全取决于想与不想了。但如果你的领导特别注重细节,那么我建议结婚的时候还是要请他。结婚的时候,身边肯定有许多同事要参加你的婚礼,那么难免会发一些现场庆祝的画面到朋友圈,你的领导看见了这些,难免不会多想,他会想你是不是故意针对他,才没有请他。如果你的领导特别计较这个,那么在以后的工作中,难保他不会给你穿小鞋,所以为了避免这一情况的发生,还是要请领导,至于他来与不来完全是他的自由,但是你一定要告知他。古语有云,礼多人不怪,说的就是这个。

其次,要不要请领导,也取决于你与领导之间的关系。无论领导是心胸宽广的人,还是小肚鸡肠的人,如果你与领导的关系很好,那么你结婚的时候是肯定要请领导的,这不仅关乎工作上的情谊,也关乎你们的私交。

第三,请不请领导也取决于你是否在打算这个单位长久的做下去。如果你近期有跳槽的打算,那么你结婚的时候,请不请领导就没有必要那么纠结了,完全凭着你的心情,等你跳槽之后,你与领导交际基本上没有,所以你也不用担心他在以后的工作中,会不会给你穿小鞋,会不会刁难你。

结婚是人生中的大喜事,我认为没有必要纠结于请哪些人。你的好朋友,你的闺蜜,知道了你结婚的消息,不用你邀请,也会赶来的。你的同事只要不上班,家里没有事情,应该也会去。我们也没有必要强求,毕竟谁愿意来,谁不愿意来,也是个人的自由。

君子之交淡如水,结婚请客有规矩。既然你新入职,还是先科普一下机关事业单位工作人员关于红白喜事的相关规定。

党的十八大以来,中央八项规定出台,一系列党内法规相继推出,各方面的要求也越来越严格,越来越规范。其中,对机关事业单位工作人员红白喜事也有明确规定,主要是严禁大操大办,不能收受亲友关系以外人员的红包。对你而言,因为是刚入职,应该也没有私交很好的同事,所以建议你还是不要对同事和领导发请帖。

如果你在单位任领导职务(这是假设,你是新人应该不会那么快),则更要注意,不能向下属发放“红色罚款单”(请帖)。如果你所在的单位有下设机构,绝不能邀请下设机构的任何人参加你的婚礼。这些都是不可触碰的红线。

有的人心存侥幸,喜欢耍小聪明,没有集中邀请单位下属,而是化整为零,一波一波地请客收礼。建议不要做这样的蠢事。看一看网上公开的一些通报,要知道群众的眼睛是雪亮的,只要被举报都会查实处罚。

当然,你考虑的可能是如果不邀请领导和同事,会担心影响关系。其实这大可不必。在单位搞好工作才是王道,并且现在绝大多数人都喜欢清清爽爽的同事关系,没有物质利益的往来,就会轻松自在很多。形成常态后,这并不影响工作关系。

最后需要告诫的是,按照规定你应该在向领导请婚假的同时,还要报备个人重大事项,主要是举办婚宴的相关情况。毕竟结婚是人生大事,有组织关心是好事。单位工会会根据工会会员的权益,为你送去一定数额的礼金。

婚假结束后,记得带些喜糖到单位,送给同事们,让大家分享你的幸福和快乐。这也是增进感情的很好方式。

不请是可以的

当前,境外疫情扩散蔓延势头并没有得到有效遏制,国内个别地区出现聚集性疫情,新冠肺炎疫情还有很大不确定性。现在还没有到“松一松、歇一歇”的时候,依然要坚持“不聚集、戴口罩、勤洗手、勤通风”,众志成城、共克时艰。

因此,答谢宴可以借口疫情期间不给国家添麻烦,不聚集、不聚众为理由,一律不办,谁也不得罪。(别怕自己会吃亏,千金散尽还复来,有的是机会!)

从礼尚往来的角度讲,应该请的同事范畴为:

该同事在结婚时也同样邀请过你,你也去过份子;或者因为彼此关系较好,即使该同事因各种原因,没有举行答谢宴,你也主动发过红包的。如上文姨弟的情况。

这类领导和同事从理论上说,属于“应该请”的范畴。毕竟,"来而不往非礼也",于情于理,"出来混迟早要还的"。

其次,就是单位里那些暂时未婚的同事。按照传统风俗,这些同事现在虽然没有嫁娶,但早晚也有大喜之日。大家每天低头不见抬头见,理论上你先结了婚,如果举行答谢宴也是“应该请”他的。

按照第一种的逻辑,对于本单位里,比你抢先一步结过婚、生过孩子的,甚至还有一些,现在已经有孙子、孙女的老前辈、老领导,属于“不应该”邀请的范畴。因为人家不欠你的,所以不存在礼尚往来。

如果和领导关系不熟,领导认名不认人,确实对不上号,干脆就不要邀请了。强扭的瓜不甜。如果大领导对自己有些印象,平时在公开场合也适当表扬过自己。同时,自己也想通过这样的喜事,加深与领导和同事的感情、联系,则可以通过部门直系领导,或者单位“老资格”“老机关”“老前辈”代为邀请。

我认为这还是需要考虑到和领导之间的关系,如果说和领导平常私下里面的关系就比较亲近的话,那么结婚的时候是应该请领导的,但如果说只是普通的上下级关系的话,那我认为是没有必要请领导的,但是可以给领导送上一份喜糖。其实现在在日常生活之中有着很多的问题都困扰着大家,有些事情可能看起来微不足道,但是如果没有处理好的话,反而会影响人与人之间的交往。

在职场之中最为重要的就是人际关系,如果说你有没有办法合理的处理好这些人际关系的话,那么就会使得你自己陷入困扰之中近日网友们热议的一个话题就是在结婚的时候到底该不该请领导其实我个人认为的还是要根据你个人和领导之间的关系去论断的。

大致可以分为两种情况,一种就是你和领导之间的关系比较的亲近,这一种亲近指的是在工作之外的关系,可能你感觉到领导平常对你非常的帮助,那么在工作之外的时候,两个人也经常会有一些沟通,这样的一种沟通,完全是建立在生活之上的,而不是工作之上的,那么这样的话,其实是就代表着你和领导之间的关系比较亲近,所以说在结婚的时候邀请领导也并没有什么不合适的。

因为在此时她不是你的领导,在生活之中他可能就是你的朋友,但如果说你和领导之间只是普通的上下级关系,在除了工作之外没有任何联系的话,那么其实就不需要去邀请领导,因为你邀请领导的话,领导可能也会因为到底要不要去参加而感到困扰。如果说关系相对普通的话,其实可以不必邀请领导,但是在事后可以为他送上一份喜糖。

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