健身房一般有什么工作

您好，惠州利物浦黎教练为您解答：

有应聘实习教练，应聘普通教练，应聘高级教练，应聘普通私人教练，应聘高级私人教练以及应聘总教练等。

通常普教是连普私教一起担任的。也有不去做私教的。就总教练来说，我们这的总教练他就是国内健美先生同门师兄，我司是花了年薪220万才请到的。应总教练至少要在健美行业上拿过奖，或者在这行业上干了10年的，但也必须有点点成绩才可以，据我所知最差的总教练月薪都是6000（不包括总教练私教的钱哦，总教练私教一节课最少是300起步）

那看你做什么工作，如果是做教练吧，得有国家颁发的资质认证，得懂得器械维护与保养，还有各个器械的作用，是要给会员作体测的，得会出运动处方，还有会上动感单车等等。每个健身会所的要求不一样，有专业教练，还有巡场教练。如果你只是爱好的话，我觉得你可以从会籍顾问入手，这个要求比较低，就相当于做销售。干的好的话，薪酬还是不错的。

会籍顾问的工作：健身中心（健身俱乐部）里的销售人员．是一个会员进入健身房的导员，如果会员在俱乐部健身时有什么需要，可以通过会籍顾问来解决。

其实就是健身中心（健身俱乐部）里的是销售人员．是一个会员进入健身房的导员，如果会员在俱乐部健身时有什么需要，就是可以通过会籍顾问来解决！

有的俱乐部分内外场．外场比较辛苦，包括发传单等．其他一样，带客参观，介绍俱乐部，发展其入会，维护客户和俱乐部之间的关系．会籍顾问就是会员在俱乐部里最”亲”的人，帮他们解决各种问题．

生活品质增高极大的带动了对健康的重视，随处可见的广场舞和健身操同样是一种健身的运动表现，加上国家对体育事业的大力支持，使得大家对健身行业的关注度增加；虽然健身运动很多，但是对人们带来负面影响、缺乏动力、不够理想的情况并不少。很多人缺乏科学健康的运动方法容易对身体造成损伤，严重者会在运动中身体受创；没有专人指导总是达不到想要达到的运动目标，甚至起到反效果，这让大多数人开始放弃。而私人健身教练职业可以极大的改善这些情况，这也正是私人健身教练职业高收入受追捧的原因。

私人健身教练的高收入也伴随着高竞争，发展中职业需要不断提高不断进步，不管是自身的专业能力还是相关职业能力素质都要提高。一个优秀的私人健身教练必须要有自己的核心竞争力，不管是企业还是个人没有自己的核心竞争力就很难脱颖而出只能在茫茫人海中生存。这个核心竞争力不单单是专业上的竞争，而是在工作中需要的综合能力，这样在激烈的竞争中才能脱颖而出，这是比较重要的。

赛普健身教练培训基地建立了完善的基础教育和继续教育课程体系，同时建立了科学、严谨、系统的技能考核标准和认证体系，（CPT,SP-CT,PFT）是社会公认的私人教练专业认证标准。作为一个健身培训基地比较重要的训练体系，赛普健身SPFT体适能训练体系这是教练真正要学习的东西，未来要用的，因为它会应用在会员身上，帮助会员达到比较高效的训练目的。

spft训练模型采用整合式思维，集合了国际上比较先进的训练技术和理念，而能否科学的将spft训练体系应用，必须遵循两个原则:

（1）进行相应的评估来确定客户处于哪一阶段，我们将训练的人群分为四个能力阶段来衡量即1功能恢复训练阶段2体态纠正训练阶段3体适能训练阶段4运动表现阶段。以此分析用户处于什么阶段，以防止受伤。

（2）必须遵循合理进阶的训练理念，制定适合会员的训练计划。

赛普健身毕业学员的自身专业能力和综合素质决定了工作后的高收入，私教薪资=基本工资+销售业绩+课时业绩+团队业绩+其他奖项。课提是占比比较大的一部分，也就是上课越多收入越高。

赛普对每一位有志成为健身教练的学员负责，除了为学员提供系统的训练体系，认证课程体系，APT能力体系的培养，在学习过程中为学员提供优异的学习保障和就业保障！学员尽可轻松入学，考取

，放心毕业，安心开启职业生涯。

您好，热爱健身如果有健身专业经验，可以做健身老师，健身房最基本的有健身教练、瑜伽老师、健美操、单车教练、形体教练等等。一般在健身房上班的，公司都会有福利，员工在不影响工作的情况下可免费健身。建议你从会籍顾问（负责销售以及会员根进工作,需要有一定销售经验）做起，有些健身房可兼职。

希望能帮到您，谢谢！