和别人吵架,造成对方轻微伤害,公安机关可以给予拘留10天以下、罚款500元以下处罚。
《治安管理处罚法》第四十三条 殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
你好
,很高兴回答你的问题
,你的问题是
你的五叔和你们村里干部吵架,
你在现场该怎么做?
首先你要做的
是让气氛缓和下来,
任何事情不要争吵
,甚至引发斗殴,
这样就使得问题走向
更加难以预测和控制,
只有双方都冷静下来
坐下来好好摆事实讲道理,
这样才是最合理最科学的解决方案。
无论什么时候,都选择帮理不帮亲。总归不会有错的。
如果碍于脸面不能直接帮外人,就选择不出手。可以私下找你五叔,说明自己的错误地方,和村官争执的利弊。
大事化小,小事化了,就好了。
吵架这事不算什么过错。政审主要考察以下四方面:
审查的内容为德、能、勤、绩四个方面。
德:主要指政治思想表现、工作作风、职业道德和品德修养。
能:主要指从事本职工作所具备的基本能力和应用能力。
勤:主要是事业心、工作态度和勤奋精神。
绩:主要是工作实绩,包括完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益。
视为工伤处理。
村干部在工作中死亡的由村委会赔偿死亡赔偿金,丧葬费,精神抚慰金等,不同地区赔偿数额会有差异,工作中死亡,死者近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金,供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等赔偿金。
职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通,食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
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