有没有和孩子老师闹矛盾的?你们都是怎样和她们相处沟通的?

有没有和孩子老师闹矛盾的?你们都是怎样和她们相处沟通的?,第1张

我既是老师,又是家长,我知道老师的心理,也懂得家长的心理吧。首先,从老师的角度来看,并不是每一个老师都是师德高尚的,但是绝大部分的老师都还是能做到符合老师的标准的。虽说世界上没有完美的老师,但是更没有完美的学生和家长呢!那么从家长的角度来看,如果一个家长非要和老师去硬怼,先不管老师是否有错,家长这样做对孩子真的不利的。孩子们虽然小,还是有思想的,他们也知道自己家长和老师闹矛盾的,那他们怎么安心学习呢?家长的目的其实都是为了孩子好不是?那这样就适得其反啦!我是老师,我亲自教的女儿,给她当班主任,每学期我都会在家举办聚会,把孩子的所有老师,包括音体美在内,当然就是我的同事们,都接到家里来玩,我这样做只是表明我作为家长这个身份的态度,我深深地知道:家长对孩子要求多高,老师就会对孩子要求有多高!后来,女儿考取省重点高中,我对她学校的门卫都是恭恭敬敬地,每次我去看望女儿,她就会问我:你等会什么时候去见我的班主任啊?她知道我和她班主任关系处的好,有时候我给她班主任发个短信告诉他我来看女儿了,问他什么时候方便我和他见面呢?班主任就跑到超市买来咖啡,沙琪玛等,不回家午休等着和我聊天呢。女儿的班主任在她毕业之际对我说:你女儿是班上唯一一个三年来没有被我批评,连一句重话都没有说过的孩子呢!家长爱孩子之心天地可鉴,我们作为家长对老师不能用圣人的标准来评判,老师不完美,但是轮不到我来挑刺或指教吧,不利于孩子学习和成长的事情我绝不会去做!

您好,我是一名幼儿园老师!有一些家长确实会和我们闹矛盾,但我觉得,事情肯定也是有原因的!

1园里如果有一些安排,老师也不得不去做,可能,沟通方式有一些问题,所以才有了家园矛盾!

2孩子的问题

有的孩子比较活泼,会招惹一些其他的小朋友,可能这种情况,老师也会直接跟小朋友父母去沟通,但是有的小朋友们的父母觉得自己家的娃是天下第一好娃,所以,矛盾也就有了!

3所有家长针对一个家长的问题

有的所有小朋友都会回家告诉自己父母,谁谁谁,怎么了,不听话,捣乱啊……小朋友们之间也是会议论班级里的小朋友的,然后各位家长又有自己的小圈子,然后有几个家长直接找班主任……

班主任也要做双方的工作,大家都懂得啊!

4直接有效沟通

有的家长跟老师约谈的时候,直接把一钱包钱打开,故意露出一半 ,其实,我觉得这也没必要,老师是教书育人的,也不是让你来老师这儿显摆你有钱的!

老师也严禁收取礼物,钱财的!所以,如果您有事儿,直接说!也不用通过显富,让别人看!没必要!

最直接的方法:直接谈,因为老师一般都面对的小朋友们,也不像 社会 上那些人,老师们大部分也都比较直接!

因为照顾一天小朋友们,也身心疲惫,所以,有事儿说事儿,没事儿,也让老师们下班有自己的时间,其实,老师们也不喜欢8-9点了,还要发照片,跟家长们讲孩子们的一些情况,其实,老师们也挺累的,有的回家跟自己家孩子,老公都不想说话,因为一天的话在园里已经说够了!

有的可能一回家就想在床上休息,什么也不想做!老师,可能没做过的人觉得有寒暑假,清闲!但是,并不是所有的老师都很清闲,早上6-7点就要去单位,晚上如果加班,真的有9-10点,甚至11-12点才能回家的!

所以,如果您是家长,也希望您体谅一下老师,有事儿,有话直接谈,谈开了,就好了!

3

为什么要与孩子老师闹矛盾?别的家长不闹偏偏你闹?你闹矛盾前就要为孩子考虑好,而不是一味地怼老师,显然对孩子的学校生活会造成一定影响。

我觉得你可以给老师发个微信,首先表明和她发生矛盾是自己有不对的地方、非常抱歉,其次在把你闹矛盾的原因有条理的讲清楚,相信老师不会置之不理的。注意语气一定要委婉,别像老师欠你钱一样,否则你们会发生第二次冲突的。

老师都喜欢讲道理、文化素质高等学生家长。作为家长当孩子受到委屈 或其他事情的时候,和老师沟通前一定好想好怎么说,而不是一上去就冲老师发脾气,否则你们会有第二次冲突。

所有老师都有一个共同点,就是希望学生取得好成绩,老师的出发点都是为学生着想。有时老师找你聊孩子的问题,不要马上觉得老师对你不好,要想想自己孩子的问题。

和老师的矛盾最好平和快速的解决,不要向孩子输入对老师的负面情绪,这会对他的学习不利的。

没有必要和孩子老师闹矛盾哈。

首先,没有必要,我们在外都讲求和气生财,对和自己一点不相关的人我们都可以忍受,为啥对老师的言行不能忍受?

其次,要多和孩子老师沟通。也许我们的孩子确实有点笨,但多和老师沟通,也许效果不一样。

再次,家长和孩子老师有矛盾了,姑且不说老师对你孩子不管不问,对孩子的身心都是一种伤害。

当然,有个别老师确实不配当老师,但对于这种小人,则更要注意,沟通多了,自然就好了。如何沟通,对症下药最好!大家都懂的。

我当老师几十年,对每一个学生都当儿女一样看待,家长请我喝酒的比比皆是。

为了孩子,不要闹矛盾吧。

小孩三岁的时候在幼儿园被小朋友摔了一下,下巴那蹭掉了外皮,流了很多血。幼儿园的处置是老师、对方家长都带孩子去医院看了,没多大事。

当时我在封闭培训,听到后火冒三丈,听到消息后立刻请假回家。在幼儿园内不依不饶,在家对孩子爸大发雷霆,抱着孩子心疼愧疚的哇哇直哭,报警、找教育局,直折腾的人仰马翻。也就在那时候真正理解了祥林嫂,真的就表现的跟她一样。

接警的是一个老民警,因为娘家被盗跟我母亲打过交道,跟母亲打了电话说了情况。老母亲才知道有这么一出。就把我给呵斥了一顿。

她是这样说的:

孩子们相处哪有不磕碰的?不管是学校、还是人家家长都在第一时间做了应急处置,并没有不妥。于咱来说,孩子没有大事就是万幸。你难受委屈心疼孩子都可以理解,但是作为成年人你得会消化自己的情绪。这样闹来闹去,你的目的是什么?又想要个什么结果?

我开始反思自己,是啊,我要什么呢?赔钱?没想过。一个皮外伤,开点碘伏、吃点消炎药的事,咱也没有穷到那种地步。道歉?第一时间幼儿园已经道歉了,并把小孩调了班级。小孩家长也一再表示歉意,孩子们的磕碰,恶语相向我也做不出来。那么,我是怎么了?怎么就在死胡同了出不来了呢?

老母亲说,人与人之间最不缺的就是矛盾,凡事想冷静一下,问问自己想要什么结果,怎么样才能达到想要的结果,最后一步才是行动。你这是本末倒置,纯属瞎胡闹,自己都不知道在那干啥的!就不说你对别人造成的影响,你累不累?你难受不难受?

真的心里就开朗了很多,看到幼儿园的老师也没觉得那么可恨了。时隔多年,再回头想这件事心态就又不一样。

我想告诉你的是,牵涉孩子的一切没有父母能冷静,但是我们又必须得冷静。有事解决事,出现矛盾解决矛盾,学会换位思考,学会变通与原谅,自己能力范围达不到想要的结果或解决不了问题的时候学会求助,学会听取他人建议。活着的每一件事,好事、坏事、大事、小事,不断地解决不断地吸取经验教训,这就是生活。一点事都没了,咱不就该蹬腿了?

你跟孩子老师闹矛盾了,先想想是因为啥,小事咱该让步就让步,并不是因为他是老师咱就得受这份气,而是小事没有计较的必要,计较来计较去咱心里难受影响心情也不好受,也计较不出长短;大事就摆事实讲道理,有理有据,心平气和的去沟通,沟通不顺畅就下次再来,再不行就找个中间人去帮忙协商。

勇敢点,不怕,事已出,就把它捋顺!

我是老师,我说说我遇到的几个也是家长和老师矛盾的故事,你听听可能会了解到一些你想了解的东西吧。

我曾经在一个学校呆过,这个学校周围的家长经常冲击学校,但校长也是非常强势,不和家长妥协,校长说:附近村这样无赖的家长太多,没办法讲道理,前几年讲道理,家长就步步紧逼。

一个案例是一个学生因为没有吃早饭,所以来到学校因为血糖地而饿晕了,学校当然不可能知道为什么一个学生好好的就晕倒了,自然就在家长还没到学校之前打120急救电话,先把学生送到医院去抢救,但是家长来到学校大吵,说他的儿子在学校晕倒,学校是有责任的,然后拒绝出120的出车费用380多,要班主任自己负责,理由是车不是他自己叫的,所以学校非常生气,最后由学校出了钱,还和家长打起来,校长说:“你被我打了,你去报警,我不当校长也要和你干!”结果派出所来了,校长把情况和派出所说了,派出所也不好说什么,调解了一会儿也走了,校长告诉家长,如果还不服气,可以到教育局去告。这事情就不了了之了。据说在这件事之前,家长也做了这样类似很无赖的事情。

校长在闲聊的时候告诉我,这个学生你就不必费心了。

后来我接触到这个学生,也发现这个学生大有家长遗风,对于自己的权利很重视,对老师要求挺高,但对于自己努力学习方面要求并不是很高。我也就尽到老师的一般责任,不打压,但也不会主动积极,这样的学生和家长,接触多的话,有时候反而是危险,班主任也不喜欢这个学生,也提醒过我,不必过多理睬这个学生,原因可能就是家长把380多的出车费赖在班主任身上。

还有一个故事也是另外一个家长,因为孩子出什么问题,具体我听了也忘记,总之不是特别大的事情,家长接到孩子的电话来到学校,因为疫情期间,学校检查比较严,保安和家长说:你孩子过会儿就出来,你就在校门口等一下。但是家长一定要往里边闯,保安和值日的老师拦住他,不让他进门,可是,他硬要闯进校园,并且还伸出中指往保安脸上戳,这是很下流的侮辱动作,旁边的老师就去推这个家长,校长听到下边的喧闹,也下来,看到家长已经进入到校园里边,也和家长吵起来,好像也动手了,结果家长也报警了,派出所也来了,学校说,家长已经进入到校园,属于冲击校园,学校是维护学校的权益。派出所的人也没什么好说的。

校长告诉家长,如果要打架,可以放马过来,他可以不以校长身份和他比划一次,如果他以 社会 身份和家长打一次,可以让家长吃不完兜着走。你和我比势力,你比不上我,你和我比钱,你也比不上我(校长做的事业不少),你怎么和我比划?!

家长当然就认清形势,技不如人,至于孩子受到什么样的对待,我就不知道,最后这事情也不了了之了。

现在我说说我班上的故事。我班上也有一个家长,我见到好像两次,因为自己孩子和别的孩子发生矛盾,所以在班级群里大骂其他的家长,还一并把班主任也骂了,还到学校来骂校长,情绪非常失控,班主任就把她踢出班级群了。

有一次,在微信里找我,也骂骂咧咧了好半天,我问她:“我和你没有说过话,你刚才在我微信里这样一直骂,是不是和我有关系?”

这个家长似乎才有所醒悟,说她不是骂我,可是,我讨厌她把她不良的情绪拿来污染我。我没有什么义务解决她情绪上的问题,但是对她的女儿我倒是没有歧视,我还是很经常帮她做心理咨询。她的女儿和她母亲一样,也是很容易情绪化,动辄自残。

但是别的老师则不是这样,也是采取尽量和这个学生少接触的策略,一面惹上不必要的麻烦,她考试成绩可以到重点班,但是这个学生也来一次情绪化,说不去重点班,等到她情绪正常,重点班的老师已经不允许她进来,说她已经放弃这个机会了,不是老师不让她进来,很明显是重点班的班主任怕和这个学生打交道有比较大的麻烦,家长也无话可说。

也许我说了这三个故事,你会有所领悟吧。

老师可以承受你孩子的问题,但没有义务解决你一个成年人,不属于老师工作范围的家长的情绪问题,他们可能会原谅你孩子,但没有必要去原谅你这个成年人。

每个孩子都有自己的喜好,这个喜好同样适用在学习和老师身上,有些孩子因为喜欢某个老师而喜欢上某个学科,有些孩子因为喜欢某个学科而特别喜欢上某个老师的课。孩子和老师的关系直接影响着孩子的学习,当孩子和老师发生矛盾时,家长就一定要注意了。

当孩子和老师闹矛盾时,家长该怎么办呢?

1、和孩子沟通事情原委、疏导安慰孩子

当孩子和家长出现问题时,家长首先找孩子了解情况,弄清楚事情的原委,站在孩子的角度上,听听孩子的想法、意见。切勿上来就批评孩子。发现孩子有情绪时,家长要及时帮孩子疏导、排遣。

2、了解事情原委后,帮助孩子客观的分析问题,让孩子意识到自己的问题,教给孩子该如何正确处理和老师之间的问题。

3、孩子这边处理完后,就可以找老师沟通了。在找老师沟通前一定要整理自己的思路,该讲哪些内容做到心中有数。

4、和老师沟通的时候,一定要控制情绪,做到不卑不亢,有理有据。

有些家长和老师沟通的时候,控制不住情绪,就大声和老师争吵起来。现实中老师确实有好有坏,但不管怎样,和老师关系的好坏,直接会影响到孩子的成绩,所以家长在这点上一定要低头。如果不是原则上的大问题,大事化小,小事化无,得饶人处且饶人。

5、如果碰到蛮横无理的老师,无法沟通,那就找校长沟通,在找校长沟通的时候,家长头脑一定要冷静,坚持原则,争取为孩子讨回公道。避免被校方官方话忽悠。

6、万不得已的情况下,可以打电话向教育局投诉或着找媒体曝光。

家长是老师和家长之间的“润滑剂”,孩子和老师出现矛盾时,家长要发挥好“润滑剂”的作用,既消除孩子对老师的误解,也不要让老师对孩子失去信心。

家长和老师发生矛盾,出发点都是为了孩子,有了这一共识,我想再大的矛盾也就有了化解的可能。比如,我家孩子小学六年级,班主任老师要求孩子每天的作业都让家长检查纠错并签字,当时自己也非常不理解,我在单位辛苦工作了一天,晚上回家还要检查作业、纠正错题,有时孩子改错的态度不好还会激化矛盾,真是不改作业父慈子孝,一改作业鸡犬不宁。

对于这个问题,我当时对老师也是特有意见,检查作业都让家长做了,老师干啥吃的,而且随着孩子学的知识越来越深,家长有时也是力不从心,讲错了还容易误导孩子。我就此事还特意和老师进行了电话沟通,后来老师也接受了我的意见改变了要求,又在班级群里发了通知,让家长配合老师监督孩子完成作业。

既然老师和家长的出发点都是为了孩子的学习着想,有矛盾时可以尝试着多沟通、多交流,及时化解矛盾、解决问题,别让双方的一时误会影响了孩子的学习。

以诚相待!不要遮遮掩掩、躲躲藏藏,更不能胡思乱想,自以为“是”。什么事情,掰开了揉碎了,就都不是事。

老师也是人,不要想的那么复杂。

和老师闹矛盾,相当于给自家孩子挖个坑,一脚踏进去,许久会拔不出来。

每个人都有每个人的一亩三分地,而老师的一亩三分地就是教室,他们在教室里拥有绝对的权利,孩子,家长和老师相处不好,那孩子在教室这个生态系统中就会处于非常尴尬的地位。

老师找孩子的“麻烦”,其实,大部分的“麻烦”都是老师对你家孩子的一种特殊关怀,并不是真正的麻烦,当然,也有个别老师故意找茬的,只是这样的老师占的比例会很少很少。

既然和老师闹了不开心,那么就要分析一下为什么会产生这样的情况,是孩子触犯了老师,还是老师的无理取闹,孩子的原因就要学会和老师道歉,老师也是人,他不可能揪着一件事不放,也不可能专门的去针对哪个孩子。如果是老师的原因,尽量的找个合适的时间,和老师单独沟通一下,相信老师会慢慢的改变的。

总之,我觉得,权衡利弊,一定不要和老师对着干,不然,遭殃的还是自己的孩子。

梦境的产生其实是和生命活动有着一定的关联的,是一种心理和生理共同影响的多重作用。人类在睡眠的状态之下,身体仍然是保持着一个最基础的生命活动,我们的大脑也不例外,虽然整体上处于一个休眠机制,但是仍然有一部分脑细胞处于活跃的状态,正是这部分细胞的活跃才制造了睡梦当中的梦境。

一般情况下,睡觉做梦本身是正常不过的事情,但在一部分因素下所引发的睡觉多梦表现就不得不重视。睡觉多梦原因可以分为两点,分别是大脑皮层神经兴奋、身体因素等。做梦是每个人就每天都会做的事,在梦里什么都有可能会发生,而由于梦的不可见性、多变性,也给梦都存在带来了一层神秘的滤镜。所以大家都对梦有一个非常好奇的心理,特别是出现一些比较困扰的梦境时,大家还会想着去解梦。

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梦见自己的导师或与导师吵架是什么意思

梦见自己的导师或与导师吵架意味着,这两天的你,可说是被大小琐事缠身的一天,很多事情都很需要你去沟通协调,有些甚至考验着你的抉择智慧!但一向头脑清楚、善于理性分析的你,不至于受情绪影响太多,所以事情都算能得到完满的处理,经验值加分不少!

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女人梦见自己的导师或与导师吵架,是个和同事享受午餐的好日子,吃饭的时候和同事交流理财规划,能帮助你规划更详细,这两天由同事得到的精神食粮非常丰富。不过实际的投资行动可不要是这两天,万一有想创业的人也不要天做比较好,由工作上得到钱的机会还比较多一点。

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梦见的导师或与导师吵架,某职业领域的导师能够给予你最中肯和有利的指导,从而推动你取得事业上的成就,这位智者很可能是男性领导,但仅限非公开的支持。动力和决心从何而来,这是你自己的事,跟别人无关,所以收起你那副颐指气使的嘴脸,该装孙子的时候表现的亲和一些,乖乖地去讨好上头吧。

女人梦到自己的导师,要遭欺辱。梦到新的导师,会遭受损失。

男人梦到自己的导师,一切都会顺心如意。

梦到与导师吵架,会家破人亡。

学生梦到和导师交谈,会因生活困难。中途辍学。

商人梦到和自己的导师谈话,吸收新的合股人,能发大财。

老叟梦到与自己的导师交谈,不久要与世长辞。

周公解梦关于"自己的导师或与导师吵架"的数理吉凶分析:

梦到自己的导师或与导师吵架相关的周公解梦:

梦见的导师或与导师吵架的吉凶:

一时盛运,而可成功发展之吉兆,但因根基薄弱,孤军奋斗,缺乏耐久力以致好景不长,故若轻浮疏忽便招致失败,戒之,但须知火多成灾之理,尤须提防火灾或烫伤之事,但若人格与地格皆属数者,他格有凶数则:贪*好欲而无节制。中吉

科普:人为什么会做梦?

梦境的产生其实是和生命活动有着一定的关联的,是一种心理和生理共同影响的多重作用。人类在睡眠的状态之下,身体仍然是保持着一个最基础的生命活动,我们的大脑也不例外,虽然整体上处于一个休眠机制,但是仍然有一部分脑细胞处于活跃的状态,正是这部分细胞的活跃才制造了睡梦当中的梦境。

许多人在日常生活当中或许都会发现了,自己白天留下过强烈的画面、声音或者是事物等内容,很容易出现在梦境里,这是由于这些事物作为记忆储存在大脑之后,让人难以忘怀。

因为每一个人的工作,思想,情感,生活以及爱好等都存在着或多或少的差异,对于事物的观点和看法与各不相同,所以每一个人的梦境也都不太一样。

不只是人,一些动物也会做梦。

在很多人的心里,大家都认为做梦是一种暗示,或许是在提醒着我们什么并且认为只有人类才会做梦。

做梦主要是由于人们在睡眠的过程当中有一些大脑皮层还是比较兴奋的状态,此时就会出现相关的梦境。

所以很多哺乳动物也都会做梦,比如松鼠,小猫,小狗,大象等动物都会做梦,而鸟类也会做一些短暂的梦。

需要智慧,狮子方可显力量与霸气!

学生桀骜不驯,顶撞不服,需要家校共育,齐心协力,动之以情,晓之以理!

教师需要大爱仁心,提升自身素养,凭实力,赢赞誉,心系学生,方可赢取学生敬慕!

不知从何时起,顶撞老师的学生越来越多,还有打老师的,甚至有学生杀害老师的。虽然是个案,但也值得深思,我认为这都是师生之间没有沟通好,从根本上来讲老师一定是爱自己学生的,有时只是恨铁不成钢,学生一定是爱他们老师的,毕竟在校朝夕相处,并且老师无私的传授知识给他们。有时他们只是想引起老师的关注,也许只是误解了老师的苦心,以至于顶撞了老师。

当老师与学生发生冲突时,我认为双方都应该冷静。特别是老师,因为老师是成年人,不要因为受到了不尊重而丧失理智。此时要把学生看成自己不懂事的孩子。要原谅他,这样你自己也就平静下来了。把问题留下来以后再说。

现在的孩子很脆弱,一不小心就会伤着他们。老师要用爱心、耐心温暖他们,要适时的给予安慰。不要因为他的顶撞而打压他。那只会使事情越来越糟。

事后,懂事的孩子一定会主动来道歉的。这时也是师生沟通的最好时机。此时他已不是桀骜不驯的学生,而是来承认错误的孩子。老师可以开诚布公的提出他的缺点,他也可以敞开心扉向你倾诉。

这样问题就解决了。我认为冷静,爱心是解决一切的关键。

这个问题其实是比较严肃的,如果不好好好解决,会对教师学生,和师生关系有很大的影响。每个班级里几乎都有桀骜不驯的学生,如果和他硬碰硬,肯定会两败俱伤,可以从其他老师处了解一些这个学生的情况,或者和学生家长进行一下沟通。当然了,主要方面还是在于这个学生。和学生沟通是必须要去做的,课下把学生叫到办公室,用柔和的语气和学生攀谈,对其进一步进行了解,可以用一些幽默的语言化解尴尬的气氛,晓之以情,动之以理。然后可以开诚布公的说一下彼此的想法。当然,教师课下一定要多关心学生,关注学生,做到威严和关心并存,才能真正化解师生关系。

识时务者为俊杰,不论怎样都要给二导和导师面子,在导师面前认个错,表示后悔不该跟二导吵架。跟二导表示认错,请求原谅,读研最关键的时刻是毕业论文,最后阶段没人指导和关照论文很难通过。

以我观察,不论怎样都不能跟导师包括二导关系搞僵,即使是毕业了他们还是你业务上的有力后盾。他们查阅一些技术资料远远比你在社会工作单位来的容易,即使他们将来没精力帮你也会指定他们的学生跟你联系,这是一个很重要的社会资源群体。

更不提倡毕业论文通过后再跟导师等算旧账,这样会在你的同学圈甚至导师所带学生圈中影响非常坏。

我不建议你因为吵架提出换导师,这样惊动更大,也许后面都没有老师愿意接手你,那时更被动,毕业论文不是一个老师评价。

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