朋友和上司吵架了想安慰安慰她，谁给我几个安慰她的短信，我男她女有点喜欢她但短信里最好别有喜欢她的意

只要阳光还在，花儿就会盛开；只要青春还在，爱情就会走来；只要信念还在，厄运就会变得无奈；只要快乐还在，生活就会多姿多彩！开心点，因为你真的很优秀！（这条短信是我朋友在我跟领导吵架的时候发给我的，当时觉得很管用呢！）

你好！要想打开朋友的心结，就要做耐心细致的思想工作，首先从朋友和上司闹矛盾的事情进行分析，要站在上司的角度立场，看问题分析问题。

找到朋友的不足之处，才好加以开导，简单安慰显得无足轻重。只有跟朋友解释清楚，职场中跟上司搞好关系。要学会技巧性处理，才能在职场中站稳脚跟。

不能因为因为一点小事情小矛盾就任性，不顾场合不给上司面子。和上司闹矛盾，无疑是给自己找麻烦。退一步海阔天空，让一步风平浪静，这样浅显的江湖道理要告诉朋友。

过去的就过去了，搁置一边随风而去。不要对过去斤斤计较，耿耿于怀，这是庸人自扰，自寻烦恼还会伤了感情。只有朋友想通了，想明白了自己征服了自己，才会释放压力，从压抑的情绪中走出来。

最好的方法就是 先撇开这事不提 带她出去散散心 等她心情好点再跟她讲“实际上没有必要太放在心上，工作中发生点小矛盾很正常，再说两个人都是为了能把工作最好，也说明了你在乎这份工作，领导会理解你的”之类的话

会好的

1、在上级领导面前就说上级领导好。　如果你单独和上级领导在一块，那么上级领导让你去判断一些是非的话，切忌你不要不说话，你一定要站在他的角度上去说要说他的好，这样的话会让他觉得至少你是在这件事情上，你是站在他身边的。所以要让领导信任你，而你也只过说了几句好话而已。　 2、在顶头上司面前说顶头上司的好。　当顶头上司私下找你的时候，或者希望你能支持他的时候，你一定要记住你不要说不字，也不要说你和上级领导有沟通过，你只需要做到安静的听他说完，然后如果她问你的意见，你同意他的意见就可以了。　 3、两个人都在场，坚决不说话。　如果两人在公开场合出现了这种情况，他们暗示寻求你的帮助的话，请记住一定不要说话，这个时候如果你一旦说话你不但起不到任何效果，而会成为他们俩共同的众矢之的。所以要记住，在两人面前坚决不说话，这个时候不说话比一切行为都要好。　 4、把握机会，趁机多努力。　当你的上级领导和顶头上司闹矛盾的时候，其实你的`机会也来了，这个时候你一定要学会。多努力的表现自己，比如说多加班多表现自己，因为当他们两人在闹矛盾的时候，那么有可能你的机会很快就会来了，因为老板是希望有人做事的，而不希望有人将更多的精力投入到职场矛盾中，所以这个时候你只需要多加班，多表现自己，相信很快，你就会表现自己的机会。