公司年会新颖活动方案策划书（精选6篇）

　公司年会新颖活动方案策划书是不是心里有许多打算但不知道怎么写呢？那还不赶紧进来看看能帮到你吧！下面是由我为大家整理的“公司年会新颖活动方案策划书（精选6篇）”，仅供参考，欢迎大家阅读本文。

篇一：公司年会新颖活动方案策划书

　为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定举办20xx年度总结表彰暨20xx年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。

一、年会主题

　融合梦想努力超越！

二、年会目的

　1、对xx年公司发展成绩总结，以及制定xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。

　2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争潜力。

　3、表彰优秀，透过奖励方式，调动员工用心性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。

　4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

　5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

　6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。

　 三、年会时间

　1、年会策划及准备期（______年______月______日至______月______日）：

　本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集，节目报名截止日期______月______日。

　2、年会协调及进展期（______年______月______日至______月______日）：

　本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。

　3、年会倒计时期（______年______月______日）：

　本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。

　4、年会正式演出时间：______年______月______日______至______。

四、年会概况

　活动地点：xx酒店，提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项资料。

　参会人员：公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全体员工、工厂全体员工，约300人。

　组织形式：由公司年会工作项目组统一组织、执行。

　五、年会工作项目组成员及分工

　组长：______副组长：______副组长：______副组长：______

　主持人：__________________________________________

六、节目参与形式

　以部门或以中心为单位选送节目，也能够跨部门合作选送，各部门选送的节目以“自编自演、资料丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨，要求气氛活跃、有声有色。

　节目资料可包括：各类游艺、小合唱、各类特色节目（如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等）等。

　年会节目报名方式：邮件报名、电话报名、现场报名。

　报名联系人：______****：______邮箱：______

七、年会筹备阶段

　节目编排

　为了使公司年会保质保量完成，节目选送之后要求进行定期彩排，以到达预期效果，在年会进入倒计时阶段需要进行三次整体彩排。

　1、排练时间：______年______月______日——______年______月______日期间的下班后。整体彩排为______年______月______日——______年______月______日期间；

　2、排练地点：________________________；

　3、年会节目确定后，年会工作项目组会分别跟踪节目的排练效果同时进行审核，并解决遇到的问题，若解决不了，及时上报；

　4、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备，并拷贝一份至年会工作项目组，在年会节目正式演出时使用，若如未能带给，耽误演出和影响效果，项目组概不负责，请参演人员必须切记；

　5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁；

　6、主持人参与节目顺序的编排，并组织串台词。

　与会公司领导的安排：

　1、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排；

　2、领导及其家属座位的安排；

　3、迎接及引导入座。

　与会嘉宾的邀请与安排

　1、前期与领导确认是否有嘉宾参会，年会开始前5天与嘉宾确认行程安排及能否参加，晚会当天再次确认嘉宾能否准时参加；

　2、嘉宾胸花的准备；

　3、嘉宾的迎接与引导入座。

　会场布置与酒店协调

　1、负责人应提前4小时（或更早）到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排；

　2、请酒店人员帮忙配合摆放公司领导和嘉宾的座位；

　3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、横幅悬挂，入口醒目地方张贴员工座次表；

　4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员。

　与会人员的安全回到

　1、领导和嘉宾，公司包车和自驾车。

　2、员工，公司包车。

　可能出现问题及解决方案

　1、路上堵车

　◆可提前2—3个小时出发，避开高峰期。

　2、公司领导或嘉宾迟到

　◆尽量提前去接，若迟到可先开始节目。

　3、音响设备故障

　◆提前调试好设备保证运转正常，若出现故障及时联系酒店专业音响设备维修人员排除故障。

　4、出现醉酒

　◆通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息。

八、年会流程

　年会整体分为五个部分：领导致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐。抽奖环节会在节目表演当中穿插到进行。

　领导致辞

　1、播放暖场音乐，员工签到入席，查看各自座次表；

　2、公司领导及嘉宾入席；

　3、开场舞蹈；

　4、主持人同时登场，开场白，简单介绍本次年会的五个部分，欢迎到场嘉宾；

　5、董事长致辞。

　优秀员工表彰

　1、此项工作由人力资源部统筹安排，确认各部门人员名单以及具体奖金金额，此项费用不在整个年会预算之列；

　2、公司本年度优秀员工评选活动最迟在______之前确定获奖类别及人员名单；

　3、提前整理好优秀员工简单介绍，做好PPT，在主持人宣读获奖时投影展示；

　4、工作人员提前准备好证书和奖金，颁奖领导和所有获奖员工准备上台，同时奏颁奖曲（此环节有会务组成员提前将获奖员工安排到舞台一侧），依次颁奖；

　5、颁奖结束后所有获奖人员与公司领导合影留念；

　6、获奖感言，人力资源提前通知，推荐放到总结会议上。

　节目表演

　1、主持人串词，将节目起到承上启下的作用；

　2、节目单确定后，主持人按照事先串好词的节目单顺序依次进行；

　3、公司领导对节目进行评分，具体评分表在节目开始提前发放；

　4、主持人宣布节目评选结果；

　5、节目评选分为人气奖，表演奖，创意奖等，每个节目奖励现金分别为______元、______元、______元；

　6、领导颁奖后，所有演员与颁奖领导合影，表演节目环节结束。

　幸运大抽奖

　1、此环节穿插到节目表演当中，由工作人员提前将抽奖号码发放和收集到位，抽奖号码每人一个（一式两联），按照顺序发放；

　2、共设立四个奖项。奖品价值设立，一等奖______元一名；二等奖______元二名，三等奖______元三名，鼓励奖______名，奖品为等值物品；

　3、抽奖形式采取随机抽取的形式，由公司领导进行抽奖，顺序由低等至高等。兑奖同时，音响师播放比较活力的音乐，调节现场气氛；

　4、所有抽中奖品的员工需当场表演节目一个，抽奖领导和中奖者合影留念；

　5、抽奖结束后，主持人宣布活动结束，邀请______致祝酒词，宣告聚餐开始；

　6、会务组进行会场清理，我司设备等尚可使用的办公及装饰用品归位装车。

　年会聚餐

　1、地点：与节目表演场所在同一地点。时间：______开始；

　2、员工入场时餐桌上摆放好瓜子、花生、糖果、边吃边看演出；

　3、在节目表演结束前十分钟与酒店负责人进行沟通，准备上凉菜；

　4、明确桌长姓名和职责（调节气氛，保证员工安全）可让主持人在台上明确；

　5、______祝酒词结束后聚餐开始。

　全体起立，共同举杯，共同祝愿公司明年勇创佳绩，硕果累累。聚餐中间如有临时增加的节目主持人可灵活掌握。员工借助气氛相互祝酒，领导与员工相互祝酒，烘托气氛，表现公司业绩蒸蒸日上的势头。

　聚餐结束，整个年会结束。

　 九、注意事项

　1、提前确认年会现场舞台大小，按照其尺寸制作活动横幅和背景板。

　2、提前采购年会所需的物品；

　3、会场需提前布置，包括布置公司领导和嘉宾入座位置和姓名台卡；

　4、时间的把控，主持人应注意好时间的把控，避免时间控制节点远远超出原计划的预定时间；

　5、会务人员的工作安排，年会的具体工作会细化分解到相关职责人，确定每一项工作的负责人，例如：现场灯光及音响的调试、舞台及场地的布置、物品的采买与运输、酒店与用餐普的提前预定等等，中间如若出现什么问题需及时解决；

　6、严禁酒后闹事，如若发生，公司将追究事故职责人。

篇二：公司年会新颖活动方案策划书

　 一、年会主题：

　xxxxxx公司20xx年度年终表彰大会

　 二、年会时间

　20xx年12月27日9：00—12月28日中午12：00

　会议时间：13：00——15：30

　晚宴时间：18：00——21：30

三、年会地点

　xxx度假村酒店多功能宴会厅

　四、年会参会人员

　公司全体员工（100人）

　 五、年会流程与安排

　本次年会的流程与安排包括以下两部分：

　（一）年终大会议程安排

　9：00全体员工在公司楼下集合，乘坐公司的包车，约2个小时到达xxx度假村酒店。

　12：00到达酒店一楼，简单午餐；

　12：50全体参会员工到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始；

　13：00—14：30大会进行第一项：各部门及各项目经理上台分别做年终述职报告。

　14：31—14：45大会进行第二项：由行政人事部经理上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。

　14：46—15：00大会进行第三项：副总宣读20xx年度优秀员工获得者名单；优秀员工上台领奖，总经理，各部门经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金；优秀员工与总经理，部门经理合影留念；优获奖感言。

　15：00—15：30大会进行第四项，总经理做总结性发言。

　15：30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场。

　（二）晚宴安排

　18：00晚宴正式开始，晚宴总经理引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。（背景音乐）

　18：00—19：00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。

　19：00—21：00抽奖时段：

　幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片100张、乒乓球100个。

　每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖，和幸运奖。

　最后总经理邀请全体员工上台合影留念。

　六、12月28日

　上午9：00—12：00开始度假村旅游和泡温泉。

　12：00结束2天一夜的度假村年会安排，乘车回公司。

　七、年会准备及相关注意事项

　（一）年会的通知与宣传：公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20xx年度年终总结会的通知》，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。

　（二）条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容：“xxxxxx公司20xx年度年终总结会”（条幅规格：）

　（三）物品的采购：抽奖礼品、大会席位人名牌（会议用）、笔、纸、员工席位卡（晚宴用）、会场布置所需气球、拉花、花篮；抽奖所用乒乓球拍、乒乓球；抽奖箱；会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

　（四）现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

　（五）住宿安排，人数确定和房间安排，住宿注意事项等通知。

　 八、年会筹办任务

篇三：公司年会新颖活动方案策划书

　一、活动主题：

　“人和家兴”

　 二、活动时间：

　初定20xx年x月x日（星期六）

三、活动地点：

　后勤中心（新食堂、体育馆）

四、参加人员：

　xx（117人）、xx（334人）xx（129人）、xx（6人）、

　员工家属（25人）、xx代表、嘉宾（约x人），共约611人。

五、活动安排：

　（一）晚宴

　1、时间：2月2日（星期六）

　第一批：16：30——17：30（值班人员和工作人员，约20围）

　第二批：18：15——19：45（约40围）

　2、地点：公司新食堂

　3、形式：自助火锅

　（二）观赏烟花

　1、时间：x月x日18：30——18：45

　（三）晚会

　1、时间：x月x日18：45——21：00

　2、地点：体育馆

　3、资料：领导致辞、表彰颁奖、节目表演、互动游戏、抽奖活动。

　 六、奖项设置：

　1、表彰颁奖：对20xx年度优秀员工、优秀管理者、个性荣誉奖进行表彰。

　2、节目表演奖：一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名、优秀奖若干名（均为现金奖）。

　3、幸运抽奖：设特等奖1名（大电器）、一等奖3名（电器）、二等奖10名（电器）、三等奖30名、幸运奖120名（礼品）。

　4、晚会互动游戏奖：设互动游戏参与奖、问答题奖等，均为奖品。

篇四：公司年会新颖活动方案策划书

　 一、年会时间： xx月xx日

二、年会地点： xxxx

三、参加人员： 公司高经理、全体员工

　四、年会总旨： 增强团队合作精神，重在参与，友谊第一，比赛第二。活动过程中不得出现过激行为，文明比赛，绝对服从裁判和活动领导小组的指挥，如有争议者，由活动领导小组作最后裁决。

　五、会场布置及人员分工：

　1、物品准备：XX

　主要工作：会场用品、奖品等物品的准备。

　2、会场内：全体员工，由XX带领

　门厅、天花板、四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰

　3、奖品管理：XX

　4、主持人：XX

　5、裁判领导小组：XX

　五、年会流程：

　形式：领导致辞、活动、互动游戏、抽奖、聚餐

　年会节目单

　8：30—10：00会场布置、自由娱乐

　10：00—10：02主持人开场词

　10：02—10：10领导发言（高经理、蔚厂长）

　10：10—15：30活动与互动游戏抽奖

　16：30—19：00聚餐

　活动节目单

　1、乒乓球单打（男员工）

　规则：共分三轮进行，前两轮为淘汰赛，两人一组采用三局两胜6分制，第三轮为总决赛，两人一组采用三局两胜11分循环赛积分制，胜1场积一分，败一场积0分，根据最后总积分决出前三名；裁判：蔚启

　2、跳绳（女员工）

　规则：一人一组，采用计数法，按一次连续跳跃的次数作为计分标准，每人3次机会，取最高分的一次为比赛的成绩，按最后得分决出前三名；裁判：李冬瑞

　3、踢毽子（女员工）

　规则：一人一组，采用计数法，按一次连续踢成功的次数作为计分标准，每人3次机会，取最高分的一次为比赛的成绩，按最后得分决出前三名；裁判：赵伯缘

　4、斗地主（男员工）

　规则：分两轮进行，第一轮为淘汰赛，三人一组，采用三局两胜积分制，胜一场积1分，败一场积0分，等分数者采用剪刀、石头、布决出胜负，每组取第一名，第二轮为总决赛，三人一组，采用三局两胜积分制，每人两次机会，最终根据积分决出前三名。裁判：徐为杰

　5、拔河（全体员工）

　规则：全体参赛员工，分两轮进行，第一轮为淘汰赛，10人一组，男女各5人搭配，采用三局两胜法，第一局事先抽签决定场地，第二局交换场地，第三局抽签决定场地。每局为2分钟，时间到即停止，以绳子中心线所处的位置判断胜负。第二轮为总决赛，采用三局两胜法（同上）循环积分制，决出第一名。裁判：蔚启

　6、抢板凳（全体员工）

　规则：先根据人数多少分组，每组各自围着板凳转，转的同时让别人敲节奏或是放音乐，音乐一停，就要马上抢到一张板凳坐下。谁没抢到，谁就会被淘汰，逐轮淘汰。最后一轮由每组胜出的第一名一起抢，最终决出前三名。主持人：李冬瑞

　7、五毛一块（全体员工）

　规则：在游戏中，首先设定男生就是一块钱，女生则是五毛钱，游戏开始前，大家全站在一起，裁判站边上。裁判宣布游戏开始，并喊出一个钱数（比如3块5、6块或8快5这样的数字，但必须比所有人加在一起的钱数小），裁判一旦喊出钱数，游戏中的人就要在最短的时间内组成那个数的小团队，没有组好的就算淘汰，剩下的人接着比赛，根据实际情况直到剩下最后3—5人时游戏结束。最后3—5人为胜出者。主持人：赵月娥

　8、套环（全体员工）

　规则：站在线外，用小环套地上的指定环杆，每人每次五个小环，套中几个可以选择几样奖品，按一人一次有序循环进行，直到奖品发完为止。裁判：xxx

　六、奖品发放流程及清单

篇五：公司年会新颖活动方案策划书

　企业年会策划是一年年尾时，除了利润核算、各个大中小型的公司恐怕都在盘算着如何筹划自己的年终会议吧。成功的年会能够起到激励员工、团结公司、良好的传达企业文化等等诸多方面的效果，因此各个企业也就不遗余力的在年会上做足功夫，期望到达良好的效果。

　一、活动目的：

　1、增强区域员工的内部凝聚力，提升XX的竞争力；

　2、对20xx年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。

　3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工，透过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。

　二、年会主题：

　xxxxxx

　 三、年会时间：

　20xx年月日下午点到点

　领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时聚餐

四、年会地点：

　XX酒店X楼XX厅

　五、年会组织形式：

　由公司年会工作项目小组统一组织、执行。

　六、参加人员：

　客户群，领导；邀请业界领导；公司工作人员；

　1、会场总负责：xxx

　主要工作：总体工作协调、人员调配。

　2、策划、会场协调、邀请嘉宾：xxx

　主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调；对外协调、现场资讯采集。

　3、人员分工、布场撤场安排xxx；

　4、嘉宾接待、签到：xxx

　5、音响、灯光：xxx，会前半小时检查音响、灯光等设备。

　6、物品准备：xxx

　主要工作：礼品、奖品等物品的准备。

七、会场布置：

　会场内：

　方案：

　1、舞台背景喷画：

　资料：

　文字资料：

　2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼；四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。

　3、舞台两侧放置易拉宝各2个，资料：宣传企业文化；

　文字资料：

　会场外：

　1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道；

　2、宾馆入口处挂红布幅；

　3、宾馆内放置指示牌；

　文字资料：

　八、年会流程：

　形式：领导致辞、表彰优秀员工、表演节目同时公司聚餐；

　备注

　1、主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞；

　2、分公司领导上台致辞；

　3、嘉宾致辞；

　4、表彰优秀员工员工文艺汇演、现场有奖问答、游戏；

　外请演员表演节目、中间抽奖；

　演出资料：

　20xx年会节目单

　策划主线：结合增强员工的内部凝聚力，提升XX的竞争力，以中西结合的节目加时尚元素打造一台视听盛宴

　气氛：欢乐、和谐、热烈

篇六：公司年会新颖活动方案策划书

一、年会主题：

　增加公司于员工之间的凝聚力

　 二、年会目的：

　1、感谢公司员工一年来的辛勤工作，增进领导与员工间的互动与交流；2、通过举办一次全新的不同感觉的年会，让员工看到公司的实力以及增强其对未来的信心；3、通过年会的举办，了解员工对公司未来发展的期望；

三、年会时间安排：

　（1）年会策划及准备期（XX月XX日至XX月XX日）：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。

　（2）年会协调及进展期（XX月XX日至XX月XX日）：本阶段主要完成节目安排表、礼仪**确定、音响确定、物品购买。

　（3）年会倒计时期（XX月XX日）：本阶段主要完成年会全过程确定（包括节目单确定）。

　（4）年会正式演出时间：XX年XX月XX日晚至

　 四、年会节目报名方式：

　1、及时通报名、电话报名、现场报名2、联系人：3、****：

　 五、参会人员：

六、年会节目要求：

　1、歌曲类：

　（1）喜庆、祥和、热烈的歌曲；（2）青春、阳光、健康、向上；（3）与以上主题相关的原创歌曲。

　2、舞蹈类：

　（1）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈；

　（2）具有高科技时代气息的创意性舞蹈。

　（3）喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等；

　（4）相关歌曲的伴舞。

　3、曲艺类：

　（1）喜庆、热闹反映生活的相声、小品；

　（2）经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）；

　（3）其它类型的曲艺节目（乐器类）。

　4、每个部门所报节目不限；

　5、提倡跨部门组合报名；

　七、年会进行流程

　1、参会人员入场

　2、主持人宣布年会开始

　3、总经理董事长讲话对年终做总结

　表彰员工

　4、表彰

　各部门负责人做年度工作总结与计划。

　对优秀员工予以表彰

　为优秀员工发奖

　优秀员工发言

　5、联欢会节目表演

　6、互动小游戏

　7、闭幕词各位来宾、各位代表、xx公司20xx年年会即将落下帷幕，我谨代表年会组委会对本次大会的圆满成功表示热烈地祝贺！本次年会得到各地方代表莅临参会欢聚乌市积极响应和热情支持。下面我宣布：XX公司20xx年年会胜利闭幕！谢谢大家！

　注意事项：

　1、明确年会的主题和目的；2、初步确定年会性质；3、提交预算；4、策划内容，分工执行；5、年会时间按排；6、年会地点选择；7、年会亮点；

去别墅啊，求婚派对的话一定要够浪漫、够特别、够用心，不然怎么虏获她的芳心。强力推荐现在成都非常流行的威廉古堡别墅聚会。直接包场，叫上你们共同的小伙伴见证你们的浪漫时刻。先不说里面所有娱乐设施一应俱全，最主要的灯光效果、音响效果超级给力，而且可以有很大的空间挂横幅，挂你们的照片，或者你可以安排一些特殊的小节目。然后有提供超大的庭院可以摆爱心蜡烛、甚至可以办一场专属于你们的篝火晚会。简直再完美不过了。租给威廉古堡聚会别墅弄一场完美的求婚真真是极好的。同时还承接班级活动、老同学聚会、公司活动、交友派对、生日派对、公司年会等等。

非常反感

具体来说，应该从以下角度考虑：

1 打扰其他观众：在演唱会上进行求婚，会出现占用他人座位或场地、阻碍其他观众观看演出等问题，这些行为可能影响其他观众的观演体验，因此应该避免这种情况发生。

2 对演唱会的影响：求婚的行为会在演唱会上占用不少时间和空间，有可能会影响演唱会的正常进行，让音乐会无法达到预期的效果。

3 形式多样的求婚方式：求婚并不一定非得是在演唱会现场进行，也可以事先联系演出方或场地方，在音乐会之外选择婚礼介绍视频或是其他形式求婚。

以下是其他不打扰别人的求婚方式

鉴于上述问题，建议观众在演唱会上选择尽量不会打扰其他人的求婚方式，例如：

1 提前与演出方联系，获得演出方的支持，选一个合适的时间和地点进行求婚。

2 在演唱会结束前，提问演出方是否有提供求婚服务，避免打扰其他演唱会观众。

3 另外，如果可以选择在演唱会外进行求婚，例如在一些美食节、宠物展或者**院等，借助其他社交场合求婚，更加能够让大家感到自然和友好。

总之，求婚是人生中重要的一刻，但是在求婚的过程中，我们要尊重其他人的感受，尽量不影响他们的体验，选择合适的场合和方式进行，才能让求婚之路变得更为美好和顺畅。

#报告# 导语总结报告是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料，它可以使我们更有效率。以下是 整理的年会总结报告，欢迎阅读！

1年会总结报告

时光飞逝，转眼间一年过去了，新的一年来临。回顾20xx年，在公司领导的带领下，在全体员工的团结协作下，各部门制定目标、任务，立足本职，勤奋努力，积极开展工作，较好的完成各项指标任务。20xx年是有意义的、有价值的、有收获的一年。为了缓解员工压力，增强团体凝聚力，公司组织全体员工于20xx年1月31日晚参加“因为有你心存感激”的年会活动。

　回顾20xx年12月30日公司全体员工在公司大院内举行为期两天的江苏盛德电子第三季冬季运动会，“团结拼搏展现自我”的主题，运动会以班组为单位，分别开展桌球、乒乓球、篮球、长绳、短绳、袋鼠跳、拔河、唱歌等比赛项目，全体员工积极参与，团结一致，充分享受运动所带来的快乐，此次运动会不但加强了企业文化建设和精神文明建设，丰富员工体育文化生活，而且增强员工体质，提高公司全体员工的凝聚力，向心力。

　回到20xx年1月31日，公司在溧阳皇廷国际酒店举行20xx迎春年会，年会邀请到了各界领导嘉宾，以及部分供应商等。年会有表彰颁奖环节、文艺汇演环节、幸运抽奖环节。在公司领导做了重要发言，对公司一年来所取得的成绩给予肯定，慷慨激昂的致辞给大家增添了无穷的信心。对优秀员工、优秀团队、优秀主管，以及优秀供应商的表彰颁奖，对他们在一年内的卓越表现给予了肯定和感谢。整场演出气氛热烈欢腾，节目精彩纷呈。演出节目逐一上场，台上台下成了欢乐的海洋，掌声、叫好声、欢笑声不绝于耳。晚会节目丰富多彩，

　有脍炙人口的合唱歌曲，有自编自导的民族舞蹈，有来宾的互动，有奔腾欢快的高原舞蹈，更有我们自己“盛德乐队”带来的精彩演出。表演不但彰显了员工们的个人才艺，更体现了企业的团队凝聚力和同事之间良好的合作精神，增进了企业文化建设。穿插于演出节目中的幸运抽奖，更是激动人心，让供应商作为我们的抽奖嘉宾参与进来，更让气氛掀起一次又一次的高 潮。整场晚会，每一个环节都让各界领导、供应商、以及我们全体员工真实感受到我们的主题“因为有你心存感激”。

　这场年会，可以说全体员工都倾注了极大的心血，虽然器材不够齐全，道具不够完善，演员以及歌手们都不专业，所有的演出更多的是代表了一种态度，一种对于明年的期盼，对于领导和同事们的感恩，在场观众的笑容、掌声是对每个演员在忙于工作闲暇之余付出努力的肯定。他们来自不同的班组，不同的部门，但是一个集体，团结起来，一起努力。只要付出了，努力了，总有一天，我们每个人都会取得应有的成绩，让我们一起创造盛德公司明天的辉煌。

　对于这次年会的策划人之一，也是第一次主持对此类活动的我，在活动中了解到很多，学习到了很多，更是成长了很多。对全程给予支持，教导和帮助的杨杰总经理，表示衷心的感谢；对所有同仁的支持表示强烈感谢，有了你们的支持与帮助才让年会达到接近完美的状态。年会看似简单，实则复杂。必须处理好每一个细节，现场的布置；来宾的接待、入住问题；员工的入场离场次序。

2年会总结报告

去年的2月1日到3日，xx俱乐部在广州从化举行了首届年会，今年的第xx届于1月11日到13日移师xx举办，昨天圆满结束。

　1月11日是报到日，当天晚上举行了欢迎晚宴，50多位来自全国各地的xx俱乐部会员和20多名受邀嘉宾参加。受邀嘉宾中有xx高协主席刘小波、太平洋联盟中国区cEo王月和xx公司总经理徐英杰、惠东宝兴球会黄总和xx涛景球会巫总。

　在欢迎晚宴上，执委会向2015年度为俱乐部做出突出贡献的赵东平、杜光宗、林进男、吴晓刚、侯伟英、李海波、刘维嘉、邓智锋、李哲等九位会员颁发了年度贡献奖，还向赞助xx俱乐部活动的会员侯伟英、李忠民、吴宇、李海波、陆一新、官建华、以及嘉宾耿刚颁发了鸣谢牌。欢迎晚宴上的重头戏是百家军授衔仪式，今年的百家军有了两位元帅，张宇带团出国没来，执委会副主席黄药师为我颁发了元帅勋章。大将也由去年的两位增加到今年的五位，其中李海波一年增加了100多个新球场，是百家军晋升最快的会员。

　12日上午进行年会第一场比赛，早上8点全体参赛会员和嘉宾分别乘坐两辆大巴前往巽寮湾宝兴球会，9点半大合照之后同时开球，金T开球长度6500码左右。宝兴球会刚刚举办完xx省青少年赛决赛，球场状况非常好。多云间晴的天气很适合打球，出现不少7字头，会员任斌打出标准杆，嘉宾谢智豪打73。

　打完球会员陆一新请大家去山下镇里吃海鲜大餐，然后5点多回到下榻的皇冠酒店马上召开年会会议，首先由我代表执委会向会员大会提交修改章程的议案，将其中的4个议题分项说明后一一进行表决，都获得高票通过。接下来我主持xx俱乐部建设研讨论坛，付丹林、陈纪钰和龚德云作为主讲嘉宾发言；张晓春主持关于xx评百佳的设想论坛，樊江申、廖一臻作为主讲嘉宾发言，张华因事提前返回南京，留下一段微信由张晓春转述概要；王伟忠主持2016xx俱乐部活动安排论坛，由他主讲2016年度活动的思路，分成亚洲、欧洲、北美和南美四大区，其中巴西奥运会观赛是重点。主持人和嘉宾的演讲都很精彩，有深度，有视角，具有xx特色。

　13日早上7点半出发参观xx工业旅游项目劲家庄，大家参观了劲家庄的生产厂区，对谷乐乐健康食品非常喜欢，大包小裹的买了不少，有的自己用有的送家人。9点多离开劲家庄前往xx涛景球会进行年会第二场比赛，10点半同时开球。昨天虽然艳阳高照但是有风，再加上金T开球，使得这个以难度著称的球场更加难打，百家军一众高手和嘉宾都无人见7，成绩是阿杜的80杆。第一天的会员任斌昨天发挥稳定交出81杆，最终以两天153杆的成绩夺得总杆冠军，会员阿杜以156杆获得亚军。第三名由会员付丹林和嘉宾谢智豪并列成绩都是158杆，付丹林第二天杆数少捧得总杆季军。

　打完球之后执委会立即召开会议，通过了四项决定：

　一、本届年会期间，执委会在部分执委考察的基础上，统一部署对五名符合入会条件的申请人进行了考察，根据崔建伟、和文伟、方宏、严卫华、陈苡筱在考察中的表现，正式批准他们加入xx俱乐部。

　二、执委会根据章程赋予的责任和权力对全体会员进行年度考评审核，一致认为三名会员虽经多次提醒仍然“不请假缺席年会”，违反了章程第三章第十三条第2点的规定，决定给予除名。

　三、执委会审计了秘书处提交的年会财务收支清单，决定欢迎晚宴和第二天晚宴以及场地费用由参加的会员均摊（嘉宾不收），当天的颁奖午宴用会议支出招待大家。

　四、决定从今年开始，会员须缴纳会费，具体数额在充分论证后再行定夺。

　2016xx俱乐部年会开的非常成功。年会报到的前一天，提前到达的16名会员晚上聚餐时就纷纷为俱乐部发展献计献策，饭后又到酒店28楼行政酒廊自发地开起了务虚会，进行脑力风暴。报到日的下午5点在行政酒廊会议室，执委会根据会员张华的提议召开了圆桌会议，对xx俱乐部的发展模式和可持续发展等问题进行了探讨。晚上的欢迎晚宴举办的非常高大上，来宾们对xx俱乐部秉承的理念、倡导的精神，举办活动的能力感到震撼，纷纷给予褒奖和赞赏。12日下午的论坛上，几位主持人和主讲嘉宾的演讲非常精彩，全场鸦雀无声，他们的高尔夫阅历深厚，对高尔夫的理解独到，对高尔夫的思考有深度，有视角，有创新、具有xx特色。

　在本次年会期间，我充分感受到xx俱乐部的向心力、凝聚力明显增强，大家的热情更高、干劲更足，对俱乐部的事情更热心，对俱乐部的发展更关心。有了会员们的支持和努力，2016年无疑是xx俱乐部腾飞的一年，也是品牌大提升的一年。昨天五位新会员入会的喜悦还没过去，今天又有好消息，太平洋联盟中国区cEo王月也正式加入xx俱乐部。这让我想起年会论坛上会员龚德云提出的口号：xxxx，永远！这不仅是他个人的心声，也是全体xx人的心声！

3年会总结报告

xx年公司年会已圆满结束，通过各位领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了年会的各项工作，通过参加公司年会，在思想觉悟方面有了更进一步的提高。下面向大家汇报一下我们会议接待组的工作：

　我第一次参加本公司年会，并被公司领导委以重任，不胜惶恐。在年会的前几天就和会议接待组的同事进行商议，大家的热情非常高涨，都表示等到年会那天一定提前到，把工作做好。

　我们会议接待组人员根据会议流程时间xx号早7：40准时到公司集合，每个人都顶着严寒早早来到公司总部，都没有一人迟到保证了能在8：30能赶到会场。

　到达会场时大家都不声不响开始忙碌起来，我们会议接待组的工作主要有几方面：

　一、会议报到前准备工作

　我们会议接待组人员到达会议室时便开始准备好会议所需用具，签到人员及接待人员按照安排准时到位，进行签到及接待来宾工作。同时与各个相关部门协调好会议细节问题如：会议用座位牌、水牌、会议室鲜花摆放、就餐时间餐厅的。情况。

　二、会议期间的工作

　在会场周围均匀站开维持会议期间的正常次序，颁奖典礼时的礼仪安排，会议期间茶水物品的添加及突发事件的处理等。

　三、会议结束后清洁问题

　早会结束及午会结束后整理会议室卫生始终保持整洁、干净和安静的环境。

　四、就餐

　按照会议流程规定，午餐时间会议接待组人员提前来的到餐厅安排好嘉宾席水牌，顺序引导嘉宾步入餐厅准时用餐。

　晚餐时会议接待组人员提前安排学生列队站好，接待人员各就各位引导嘉宾入场，准备奖券分发各每个就餐人员。席间会议接待组成员不顾自己就餐问题身兼数职负责酒水的添加、抽奖环节的颁奖开奖、服务员工作等等。

　五、晚会

　会议接待组成员我、xx中午时分提前来到晚会现场布置协调晚会所需气球的捆扎安放。

　晚餐结束时会议接待组成员提前来到晚会现场安排晚会所需用品，如：矿泉水零食的分发工作，引导嘉宾签名入场。安排大家按顺序入座及处理突发事件。

　六、晚会结束

　晚会结束时，会议接待组人员根据会议流程安排规定，组织清理晚会现场卫生，安排人员顺序安全的离席，组织人员安排车辆送参会人员离开。

　公司年会顺利圆满结束了，尽管办的称不上是尽善尽美但我们全体会议接待组人员身兼数职已经尽可能性服务好来宾希望让年会以完美的姿态展现给大家。

　来到公司工作虽然短短几个月的时间，但公司的企业文化和企业魅力深深的感染着我，同时有各位领导及热心的同事们的支持与帮助不管是在年会的参与过程中，还是在日后的工作中我都有了一定的进步和奋斗的目标，虽然在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为公司做出更大更多的贡献！

4年会总结报告

尊敬的各位领导、各位同事：

　大家好！

　在这辞旧迎新的日子里，我们迎来了每年一次的年会，我心情特别激动，而且非常荣幸的在这里发言。我在威翔公司任职会计工作一年有余，这是我第二次参加公司的年会，在职期间公司的各位领导和同事们给了我很多指导和帮助，在此，我深表感谢，谢谢大家！

　在职期间我始终本着“做一位优秀的财务职员”的信念，并以主人翁的心态积极、热情、严谨、细微地完成各项工作，严格要求自己，在本职岗位上发挥了应有的作用。

　大家都知道，财务部分作为公司的一个主要职能监视部分，“当好家，理好财，更好地服务企业”是财务部分应尽的职责。20xx年财务部分顺利地完成了公司领导交付的各项工作，下面就将这一年的工作情况向大家做一个简单的汇报：

　首先，我们专心工作。在平常工作中专心努力地做好每件事，争取把题目想周到，尽可能使自己能做到事半功倍的效果。在财务工作中我始终以进步工作效力和工作质量为目标，力争做到总公司和分公司财务制度同一，积极主动地了解各分公司财务工作中出现的题目，及时上报，及时解决。使得各分公司职员依照公司的制度和标准完成每项工作，熟练把握工作流程，坚持按财务制度办事，保持头脑苏醒，及时把握各公司签订合同和收付工程款项等情况。在工作中发现题目，解决题目，采用大家提出的公道化建议。

　其次，我们态度端正。财务部分是为大家服务的部分，坚持按原则办事，加强个人责任心培养，履行会计职能，勇于负责，积极主动，虚心向各位同事学习，配合公司各位领导完成每项工作，严格遵守公司的各项规章制度，不能马虎，不能怕麻烦，也不能怕得罪人，认真审核每笔业务，本着对事不对人的态度工作。

　在工作和学习中，我坚持取人之长，补已之短。由于我深知财务工作始终贯串于企业生产经营的每个角落，需要不断的学习，不断的更新专业知识，结合本企业实际情况，向领导提出公道化建议，争取找到更好的方法为企业服务。

　在这一年里，总公司和分公司财务职员的工作在不断的摸索改进，到目前已规范化，各职员的工作做的比较细，方法也得当，相互配合的很默契，导致总公司和分公司财务工作进展得很顺利。

　经过一年多的工作，我在不断的改正缺点，完善自己，也希看大家多给我提出宝贵意见，而且在专业方面我会争取多学习财务管理知识，充实自己，更好地为企业服务。

　公司是平台，我们每个人都是主人，把企业的事当自己的事来做，把企业的财当自己的财来理，从大处着眼，从小处着手。在新的一年，我对财务工作有几点想法：计划控制财务本钱、审核监视用度开支、积极配合销售安装、保证财产物质安全、正确及时进行财务分析。服务于公司，服务于员工，服务于客户，以增进公司开辟市场、增收节支、从而谋取利润化，以的人力配置谋取的经济效益。

　最后，让我们全体员工以高度饱满的工作热情、积极端正的工作态度，不断进步自己的业务水平和业务素质，努力奋斗！相信在全体员工的努力下，我们公司的明天会更好！相信公司的明年会更加灿烂辉煌！再次祝大家新年快乐！全家幸福！

5年会总结报告

经总经办的倡议，由行政部负责筹划实施的20xx年公司年会，取得了圆满的成功，达到或超出了预期目的，是一次团结、奋进、快乐、共赢的盛会。

　年会一改过去呆板的述职报告方式，采取演出与表彰穿插，严肃的任务下达和快乐轻松的摸奖互动，形式活泼，思路新颖。给全体员工带来了家人团聚的愉悦和心灵的震撼。验证了工作中我们一起收获希望，收获成就；生活中我们一起收获快乐，收获友谊。

　全员参与是年会的主调，自编自演的节目，抒发着积极向上的凝聚力，享受快乐的时光。小品《赵满多谈恋爱》风趣幽默，淳朴时尚，浓郁的陕北风格演出，彰显出我们的员工热爱生活，多才多艺的风貌。男生芭蕾《草裙舞》形有所忘，憨态可掬，与小天鹅的强烈反差，放射出超乎寻常的感染力，引爆出热烈的掌声。他们是在实现自我，他们是在释放友谊，让整个会场装满欢乐。不要自谦，不用害羞。是你们的表演给大家带来了快乐，感谢你们。优秀员工上台领奖，大厅响彻《相信自己》的背景音乐“要成功就得努力，去拼搏才能胜利”你是最棒的，应享受荣誉和鲜花，向你们学习，向你们致敬。豪迈激昂，振奋人心的诗朗诵《说好了我们一起走》把会场气氛推向高 潮。声情并茂的朗诵、发自内心的感受，点燃了我们热情的火焰和胜利的信心。我们一起走，肩并肩，手挽手，一起快乐，一起奋斗。

　业余的水平，达到比专业还专业的效果，这就是互动，这就是和谐，就是鑫源多彩的生活，现场的气氛感染着我们的细胞，洋溢着浓浓的爱，每个人都充满信心。就是为了家人那期待的目光，为了心中那个不灭的梦想，用辛勤的汗水共同浇筑。

　通过这次年会，我们体会到有努力必定会有收获。时间仓促，没有经验，但组委会人员，全身心的投入。认真负责的工作态度，保证了年会的顺利进行，并取得了圆满的成功。员工的积极参与显示出鑫源的凝聚力和向心力，对公司前景的期望。在鑫源这个舞台上展示自己，得到更好的发挥，是相信公司，情系公司的体现。会后有员工的表示虽然晚回家过年，可参加这样的年会“值”，还有要求刻制光盘拿回去让全家人一起分享。未拿出节目的部门和员工也表示：明年参加年会一定要拿出节目来。这就是效果，是成功年会的感召，是对完成今年任务的鼓舞和宣导。年会的意义在于为完成今年的工作任务而做动员，营造企业文化，建立全体员工共同的价值观念和行为规范，携手共进，达到共赢。

　我们应当清醒的认识到，一场成功的年会，只是一个好的开端，完成全年任务指标，还需克服困难，付出艰辛和努力。借助年会的余热，以饱满的热情和高昂的斗志做好当下的工作。

　本次年会活动中，榆林卸货站表现突出，在路途远，人员少的情况下，带来的节目精彩，表演认真，组委会申请给予嘉奖。

　总结年会有益经验，并找出差距，争取在以后的全员活动或大型会议中做的更好。

大公司年会活动方案 篇1

　会程01月28日

　晚宴18:3020:30(公司全体人员聚餐)

　宗旨在回顾并肯定去年的工作，表彰先进，激励士气，鼓舞干劲，进一步激励广大员工与时俱进，团结拼搏，扎实工作;坚持诚信、务实、创新、卓越的企业宗旨，为缘木堂的健康发展而努力奋斗，为不辜负这个伟大的时代而努力奋斗。

　晚宴过后自由活动，尽量不要让大家过早到晚会现场

　晚会21:0023:30

　21:00正式开始预计2~25小时至23:00~23:30结束

　晚会策划小组会议安排：

　主要内容：1、总经理郑明荣发表讲话，约10~15分钟

　2、各部门及分公司负责人对20xx年工作计划安排、展望，5~10分钟/人

　部门：采购部、外贸部、天猫分销部、物流部、人力资源部、财务部。

　晚会策划小组会议安排：

　前期筹备会议：已定于20xx年12月26日，召开会议成立筹划组，包括节目组、内勤和外联共三个小组由三人承担，并初步分配任务和责任。

　中期筹备会议：定于20xx年01月5日，确定各组工作人员的工作进度情况，总策划需要及时根据进度情况调整各小组工作内容，保证筹划整体进度。

　后期筹备会议：定于20xx年01月13日，会议需要确定最后准备工作已经完成，确定节目单，晚会工作明细、证书、奖牌、条幅(横幅)、会场背景布喷、花艺(胸花)、领导座位明确。

大公司年会活动方案 篇2

　20xx年元旦即将来临,为了庆祝这喜庆、欢乐、祥和的传统佳节,进一步弘扬企业精神,展现员工风采,共同庆祝公司在20xx年里取得丰硕收获,描绘公司20xx年的宏伟蓝图,公司决定举办年会和联欢晚会现将有关筹备事项及各部门节目报送通知如下:

　 (一)年会目的:

　1、增强公司员工的内部凝聚力,提升公司的竞争力;

　2、对20xx年年度工作进行总结制订20xx年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标

　3、表彰业绩优秀的公司内部员工,通过表彰奖励将全体员工的主观能动性充分调动起来,全力投入到明年的工作之中；

　 (二)年会主题:

　年度总结与计划,表彰先进；

　 (三)年会时间:

　20xx年1月1日；（拟定）；

　 (四)年会地点:

　待定

　 （五）年会联欢晚会：

　1、整台联欢晚会节目内容要求:

　①内容紧扣主题,文明健康,积极向上;

　②体现企业文化特色,展现员工风采;

　③形式活泼新颖,突显新年喜庆、祥和的氛围

　2、整台联欢晚会节目类型要求:(不限,形式新颖或者原创作品优先)

　大家可以夸部门组合排练节目。

　3、节目类型：

　①歌唱类：独唱，合唱，歌伴舞等不限；

　②舞蹈类：古典，现代，民族等不限；

　③乐器演奏类：民族或西洋现代乐器演奏；

　④语言类：小品，相声，话剧，舞台剧等不限；

　⑤其他特长：武术，魔术等。

大公司年会活动方案 篇3

　一， 明确会议主题

　会议主题要明确，经销商会议的目的'就是为了订货，因此，会议的主题没有必要取名为假意的“某某经销商交流会，某某厂商联谊会”等，而应该直奔主题，作“某某区域某某品牌订货会”让所有经销商明白厂商召开此次会议的目的就是为了订货，避免让经销商没有订货的心理准备，从而使双方均不满意。

　二， 充实会议内容

　1， 会议内容要有教育性

　现今很多品牌的订货会已经流于俗套，找些客户过来听厂商人员进行宣读公司的那些基本情况，然后就吃饭喝酒，让公司业务人员和经销商在酒桌上“酒量即销量”然后就是再进行其它活动，以此来拉拢经销商订货。会后，公司算帐，利润不能支撑费用，代理商愁眉苦脸，以后说到经销商会议就是害怕，经销商对代理商的经销商会议也不再感兴趣，因为召开一个订货会除了拿钱去吃喝去订货外，没有其它实际的意义，并且也和代理商一样，看不到利益，学不到东西。因此我认为，在召开订货会的会议内容除了向经销商宣传品牌后，可以更多去选择提高经销商经营管理水平，帮助分析行业发展趋势，指导经销商做出更好的促销方案，言传身教如何向消费推广本品牌产品，并帮助分析竟品的优缺点等等会议题材作为会议的主题。相信，经销商会对以上题材更有兴趣。

　2， 会议主持人要专业。

　专业的会议主持人会让会场的气氛轻松，明快，同时也可以让经销商加强公司的专业形象和隆重态度。

　3， 会议时间

　经销商会议的时间段：产品销售旺季前和产品销售旺季后。

　会议的时间不能太长也不能太短，应坚持以四个小时为基本原则。 第一个小时重点突出宣传公司品牌和产品的卖点。第二个小时应该请公司经理级人物做会议主题的报告发言，同时公布当次会议的突发性政策。第三个小时应该以文艺性的节目或者以活跃现场气氛为主。第四个小时，以参观会场展览产品并现场订货。

　三， 增强会议效果

　会前工作主要为：

　(1)确定订货会的邀请对象，细节之处是尤其要抓住在订货会中起决定作用的人员。

　(2)确定订货会的主推品项：做为企业产品品项往往不是单一的，因而采取哪款产品作为主推品种，就要对市场进行充分摸底，找出机会点最大的产品，如针对德赛目前的产品中，就要突出差异化产品DS-001学习DVD，充分突出它的卖点。细节之处是要避免主推的品项过全或促销推广产品无重点。

　(3)制订主推品项的订货政策：即对主推品项产品采取什么样的促销政策才能合适，才能起到扩大订货量的目的，促销政策不到位也会影响订货会效果，细节在于订货政策的制定。

　(4)确定订货会的主题：销售产品需要一个理由，开订货会同样也需要一个由头，确定一个主题。否则平白无的搞促销开订货会会让客户产生防范心理。

　(5)做好订货会前造势和客户摸底，一方面事前造势让客户有正确认识和心理和准备，同时通过市场情况摸底圈定核心客户，是订货会有的放矢。

　(6)做好场地的选择：主要根据邀请的人数，规模，选定订货会会址，对场地的选择要求，要做到交通便利，易于寻找这一点。

　(7)做好时间安排和订货资料的准备，根据邀请对象发邀请函，注明订货会时间地点，同时也可将产品资料，价格表和促销活动通知送达知客户手中。

　(8布置好会场。定货会会场布置要突出订货会主题

　会中的工作主要为：

　通过在订货会会中制造轻松宽松的气氛，一方面可以让客户积极参与其中，调动客户订货的积极性，同时可以消除客户的防范心理，感染其它客户

　会后的工作主要为：

　订货会开完后，只是订货会成功的一半，如何落实是订货会最终成功与否的重中之重，因而订货会后一方面要将货及时送达订货客户的手中，另一方面要做好电话的及时跟踪与走访追踪，收取保证金，确保真正达成意向

　订货会开完要善于总结

　现在很多企业，谈到订货会基本上不谈“订货后”，订完了，似乎已经结束了，资金也来了。订货会还有很多工作要做。今年的订货会要跟去年的订货会比较，数字是否有增加，生产能力是否能跟上，贴牌加工的厂家是否进一步去落实，这些都是亟待解决的。

　四， 召开订货会的细节问题

　1， 精心设计定货会的政策

　2，会前开票和会中开票相结合

　3，找一个好的会议主持人

　4，专车接送乡镇大户经销商

　5，一定要设置抽奖和礼品环节

　6，设置餐桌就餐人员姓名

大公司年会活动方案 篇4

　一、时间：20××年月日

　 二、地点：酒家

　 三、参加人员：公司全体员工

　 四、所需时间总计：14：00-22：00共计5小时

　 五、活动目的：

　1、增强员工的凝聚力，点燃全公司员工新一年工作的热情，提高品的销售佳绩。

　2、对20年工作进行总结，对20年业绩进行分析，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标

　3、表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来。

　 六、年会主题：

　1、20年度暨20年度大会(会议)

　2、20年度员工答谢会(晚宴)

　 七、年会安排：

　1、年会人员安排及职责：

　(1)会场总负责：

　(2)年会策划、会议节目安排：

　(3)酒店安排与协调：

　(4)现场拍照、：公司

　(5)场景布置：人员安排待定

　(6)活动主持：

　2、会场布置：

　(1)酒店主会场

　(2)内容：

　a、本公司的LOGO及年会主题

　b、彩带、气球点缀会场(音乐)

　3会场需求

　4优秀员工评选：

　参选人员：除财务和人事外的其他部门(由于这两个部门人数有限)

　评选方式：由各部门内容员工无记名投票选取，加上公司高层及其他部门主管、人事每人一票，票高者得(每部门一名)

　奖品设置：

　1、优秀员工奖励：每部门一位优秀员工(行政部与财务部除外)，共计4名奖品：

　2、表演奖励：一、二、三、参与奖，四个奖项奖品：

　3、奖励：共计4个游戏奖品：

　 八、年会活动流程：

　(一)20年度全体员工大会(会议)

　1、下午13：50全体参会员工提前到达酒店指定地点签到，按部门就坐于会议室，等待大会开始。

　2、14：00由主持人宣布员工大会开始，并宣布各部门汇报顺序。

　3、14：15大会第一项，各部门主管及相应负责人分别做20年度工作总结及20汇报(每人大概20分钟)。

　4、16：00大会进行第二项，总经理上台发言，进行20年总结及20年公司(预计1小时)。

　5、17：00大会进行第四项，主持人宣读”20年度优秀员工”获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理优秀员工颁发荣誉证书;

　6、17：30优秀员工代表发表获奖感言。

　7、20年度工作总结暨20年度工作计划大会圆满结束。

　(二)20年度员工答谢会(晚宴)

　1、主持人宣布员工答谢会开始，各部门节目表演(节目名单待定)

　2、各部门表演结束，由全体参会人员选出优秀节目一、二、三等奖与参与奖，并进行奖品颁发(见附件二)

　3、游戏时间：

　(1)“快乐袋鼠” (2)“背夹气球” (3)“萝卜蹲” (4)“数7游戏”

　每个游戏获胜队伍均可获得奖品。

　4、主持人宣布晚宴正式开始：

　5、主持人引导大家共同举杯，总经理发表祝酒词，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐)

　6、员工答谢会结束。

大公司年会活动方案 篇5

　一、年会主题

　“同心协力再创辉煌”

　——20xx年年终总结表彰大会暨20xx年迎新年会

　 二、年会目的

　1、对20xx年公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。

　2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争潜力。

　3、表彰优秀，透过奖励方式，调动员工用心性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。

　4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

　5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

　6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。

　 三、年会时间

　1、年会策划及准备期（20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日）

　本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集。

　2、年会协调及进展期（20xx年xx月xx日至xx月xx日）

　本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。

　3、年会倒计时期（20xx年xx月xx日）

　本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。

　4、年会正式开始时间：20xx年xx月xx日下午xx：xx

　 四、年会概况

　活动地点：xx酒店宴会厅，提前xx天预定酒店并协商好年会场地等各项资料。

　参会人员：公司集团领导、地产公司全体员工，约xx余人。

　组织形式：由公司行政人事部统一组织、执行。

　 五、节目参与形式

　以部门为单位选送节目，也能够跨部门合作选送，各部门选送的节目以“自编自演、资料丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨，要求气氛活跃、有声有色。

　节目资料可包括：各类游艺、小合唱、各类特色节目（如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等）等。

　 六、年会筹备阶段

　节目编排

　为了使公司年会保质保量完成，节目选送之后，在年会进入倒计时阶段需要进行一次整体彩排。

　1、整体彩排为20xx年xx月xx日下午xx：xx；

　2、排练地点：xx一楼x厅；

　3、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备，并拷贝一份至行政人事部，在年会节目正式演出时使用；

　4、参演所需服装或道具向行政人事部申请租赁；

　5、主持人参与节目顺序的编排，并组织串台词。

　与会公司领导的安排

　1、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排；

　2、领导座位的安排；

　3、迎接及引导入座。

　会场布置与酒店协调

　1、负责人应提前x小时（或更早）到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排；

　2、请酒店人员帮忙配合摆放公司领导的座位；

　3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、横幅悬挂，入口醒目地方张贴员工座次表；

　4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员。

　可能出现问题及解决方案

　1、路上堵车

　◆可提前x—x个小时出发，避开高峰期。

　2、音响设备故障

　◆提前调试好设备保证运转正常，若出现故障及时联系酒店专业音响设备维修人员排除故障。

　3、出现醉酒

　◆通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息。

　 七、年会流程

　年会整体分为六个部分：领导总结致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运抽奖、互动游戏、年会聚餐。抽奖环节与互动游戏环节会在节目表演当中穿插到进行。

　领导致辞：

　1、播放暖场音乐，员工签到入席，查看各自座次表；

　2、公司领导入席；

　3、主持人登场，开场白，简单介绍本次年会的六个部分；

　4、总经理致辞，总结20xx年度工作并对20xx年工作提出新的计划及要求。

　优秀表彰：

　1、此项工作由行政人事部统筹安排，确认表彰人员名单以及具体奖金金额。

　2、公司本年度优秀员工评选活动最迟在xx月xx日之前确定获奖类别及人员名单；

　3、提前整理好优秀表彰人员的简单介绍，做好PPT，在主持人宣读获奖时投影展示；

　4、工作人员提前准备好证书和奖金，颁奖领导和所有获奖员工准备上台，同时奏颁奖曲（此环节有工作人员提前将获奖员工安排到舞台一侧），依次颁奖；

　5、颁奖结束后所有获奖人员与公司领导合影留念；

　6、获奖感言，由行政人事部提前通知。

　节目表演：

　1、开场舞、主持人同时登台串词，将节目起到承上启下的作用；

　2、节目单确定后，主持人按照事先串好词的节目单顺序依次进行；

　3、参演200元奖品一份；

　幸运大抽奖：

　1、此环节穿插到节目表演当中，由工作人员提前将抽奖号码发放和收集到位，抽奖号码每人一个（一式两联），按照顺序发放；

　2、共设立六个奖项，奖品为等值物品。

　特等奖1000元现金奖一名；

　一等奖800元二名；

　二等奖500元四名；

　三等奖400元六名；

　四等奖300元八名；

　五等奖200元十名；

　未获奖人员统一发放价值50元阳光普照奖；

　抽奖形式采取随机抽取的形式，由公司领导进行抽奖，顺序由低等至高等，当场凭抽奖号码；

　3、抽奖结束后，主持人宣布活动结束，由公司员工演唱《相亲相爱一家人》，合影留念；

　4、主持人邀请吴总致祝酒词，宣告聚餐开始；

　5、工作人员进行会场清理，我司设备等尚可使用的办公及装饰用品归位装箱。

　互动游戏：

　1、此环节穿插到节目表演当中，由工作人员提前准备游戏道具，由主持人抽取员工号码确定参加人员，游戏胜出者获得价值200元奖品一份。

　游戏1：吸啤酒游戏

　游戏道具：啤酒数瓶，每位游戏者配备吸管二条，透明胶一卷

　游戏规则：5位选手齐站于台前，主持人一声令下即可开始吸啤酒但是务必是用透明胶将二条吸管连接起来，谁在最短的时间内连接好吸管且最快将啤酒吸完的获胜。

　游戏2：三人抱成团

　规则：参与活动为10人，在乐曲中听主持人的口令“三人抱成团”，参与者在最短时间内找到两人抱好，这样就剩一人被淘汰！主持人可按实际状况喊口令。

　年会聚餐：

　1、地点：与节目表演场所在同一地点。时间：

　2、员工入场时餐桌上摆放好瓜子、花生、糖果、边吃边看演出；

　3、在节目表演结束前十分钟与酒店负责人进行沟通，准备上凉菜；

　4、明确桌长姓名和职责（调节气氛，保证员工安全）；

　全体起立，共同举杯，共同祝愿公司明年勇创佳绩，硕果累累。聚餐中间如有临时增加的节目主持人可灵活掌握。员工借助气氛相互祝酒，领导与员工相互祝酒，烘托气氛，表现公司业绩蒸蒸日上的势头。

　聚餐结束，整个年会结束。

　 八、年会活动具体分工

　 九、年会经费预算

　1、宴会厅租赁费及宴席菜金、酒水费用

　2、优秀员工表彰费用

　3、其它活动费用

　4、幸运抽奖活动费用

　5、礼仪、道具租赁及制作费用

　6、年会合计费用

　 十、注意事项

　1、提前确认年会现场舞台大小，按照其尺寸制作活动横幅和背景板。

　2、提前采购年会所需的物品。

　3、会场需提前布置，包括布置公司领导入座位置和姓名台卡。

　4、时间的把控，主持人应注意好时间的把控，避免时间控制节点远远超出原计划的预定时间。

　5、现场人员的工作安排，年会的具体工作会细化分解到相关职责人，确定每一项工作的负责人，例如：现场灯光及音响的调试、舞台及场地的布置、物品的采买与运输、酒店与用餐普的提前预定等等，中间如若出现什么问题需及时解决。

　6、严禁酒后闹事，如若发生，公司将追究事故职责人

　 十一、年会各环节时间流程表

　09：00---12：00年会现场布置（签到处、气球、舞台、音响、桌椅等）

　12：30---13：00员工到达酒店、签到进场

　13：28---13：33主持人登场，简单介绍本次年会的六个部分，并请总经理致辞，总结20xx年度工作并对20xx年工作提出新的计划及要求

　13：35---14：20总经理致辞

　14：25---14：55颁发优秀员工奖，总经理颁发奖金并合影留念，发表简短获奖感言

　15：00---15：15场地桌椅摆放由会议型变为会餐型

　15：15---15：20开场歌伴舞《小苹果之九成》表演者：

　15：25---15：30舞蹈《舞动奇迹》表演者：成本合约部成员

　15：30---15：40幸运抽奖（由何总x总揭晓四、五等奖获得者分别为8名、10名）

　15：40---15：50游戏1——吸啤酒（1次）

　15：55---16：05小品《百家讲坛》表演者：

　16：05---16：10舞蹈《惊鸿舞》表演者：

　16：10---16：20幸运抽奖（由x总x总揭晓二、三等奖获得者分别为4名、6名）

　16：20---16：30游戏2——三人抱成团（1次）

　16：35---16：40歌曲《兄弟干杯》演唱者：

　16：40---16：50相声《教你跳舞》表演者：

　16：50---17：00幸运抽奖（由x董x总揭晓特等、一等奖获得者分别为1名、2名）

　17：00---17：10歌曲《xxx》表演者：

　17：10---17：15歌曲《相亲相爱一家人》演唱者：全体员工

　17：15---17：25结束语，全体员工上台合影留念

　17：26---17：30主持人有请x总致祝酒词

　17：30---19：30用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离

　19：30---20：30自由活动（打扑克或点唱）

　20：30撤场

大公司年会活动方案 篇6

　一、年会主题：

　“佰战百胜、万马开泰”xx公司20xx年度总结、表彰暨20xx年迎新会

　 二、年会目的 及意义

　1、对20xx年公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等;

　2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，总结经验，搞高方法，提升公司的综合竞争能力;年会策划方案流程3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工工作积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现;

　4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。

　5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业

　大家庭的认同感。

　6、加强领导与员工之间的互动，让员工有集体感、让项目人员有团队感、让我们在同一舞台共同交流、联欢。

　 三、年会时间

　20xx年XX月XX日

　会议时间：13:00—17:30

　晚宴时间：18:00—21:00

　 四、年会地点

　XX酒店X楼XXX厅

　 五、年会参会人员

　总部所有人员及各项目部分员工

　 六、年会流程与安排

　本次年会的流程与安排包括以下三部分：

　(一)年终大会议程安排

　12:30全体参会员工到达会议指定地点签到入座，各部门清点本部门到场人数，等待年会开始;

　13：00—13:30大会进行第一项，x总宣布年会开始，并针对20xx年度总结及20xx年的公司战略部署讲话。

　13:30—14:30大会进行第二项，各项目部主管做年度工作总结及20xx年工作计划。

　14:30—15:00大会进行第三项，各部门代表做年度工作总结及20xx年工作计划。

　15:00—15:30大会进行第四项，选取最佳管理奖、优秀团队奖、优秀清分员奖、优秀清机员奖、优秀调度奖、优秀项目主管奖，由x总进行颁奖,优秀员工、获奖人员与公司领导合影留念。

　15:30—15:50大会进行第五项，xx全体员工进行抽奖。

　15:50—17:20大会进行第六项，员工节目表演，游戏互动。

　17:20—17:30大会进行第七项，所有参会员工合影留念。

　17:30x总宣布此次会议结束，致新年贺词。

　(二)晚宴安排

　用餐地点：XXX酒店XX楼

　18:00晚宴正式开始，x总引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。

　21:00—21：30组织离开，安排各项目人员住宿，宾馆暂订合肥新中坤快捷酒店。

　 七、年会准备及相关注意事项

　(一)年会的通知：公司行政部将本次年会活动进行公示和通知，达到全员知悉，全员参与。

　条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容：待定。

　(二)物品的采购准备：抽奖奖品准备，会议所需水果小吃等，晚宴所需酒水。

　(三)现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。