2023年不生几月兔 月份剖析？

结婚生子是人生中的一件大事，当我们组建家庭之后，就会希望生一个安康侥幸的宝宝，而每年有那么几个月份出生的宝宝，他们的命运并不好，他们终身坎坷不时，很难幸福持久，难以有很好的开展。2023年，最好不要在哪几个月份生宝宝，一同来看看。

三月

2023年3月，十分不合适生宝宝，这个月出生的宝宝亲情淡漠。父母很少关注他们，不论他们做什么，无论是尝试做一个坏人，还是遇到费事，他们都无法从父母那里失掉一点爱，所以他们开端保持一切。持久的忽视使得他们孤僻，兔人总是十分努力和拼命，但是他们不断没有过着美妙而苦楚的生活，而且总是被家人拖累。为了孩子的将来，最好不要在这个月生下他们。

九月

九月，也不合适属兔人出生。由于九月份正益处于寒露节气，此时出生的属兔人上进心比拟差，懒散成性，所以终身运势平淡，难以成功。但是他们往往又不懂得反省，所以常常怨天尤人。而且还有一点是，这个时分出生的属兔人，往往性情非常孤僻，容易让人发生疏离感，因而没有过多交心的冤家，且命中容易遇到曲折。他们的生命中似乎全是黑暗，没有光。

十月 

最初一个是生于十月的属兔人，也不是很好。无论是在学习还是任务中，一旦接触新颖事物，总要破费很长的工夫停止学习，最终还能够什么也学不到。在同一条起跑线上一个接一个地奔跑的人就像箭一样，他们曾经飞得很远了，他们依然在原地行走。他们像是拿到了炮灰剧本，命运坎坷。他们的十分苦楚，他们的努力没有失掉报答，不成功的事情一定会在各个方面影响他们的开展。长工夫的不失意，会使得他们颓丧，对生活丧失希望。

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2023韩剧推荐有《黑暗荣耀》《脆弱的英雄》《妻子的诱惑》等等。

1、《黑暗荣耀》

此剧讲述主人公梦想成为建筑师，却在高中时候由于严重的校园暴力退学，然后主人公一直等到加害人结婚生子，其孩子小学入学之时，主人公成为那个孩子的班主任后痛快地向加害人们以及旁观者们复仇的邪恶又悲伤故事。

2、《脆弱的英雄》

于2022年11月18日在韩国Wavve平台上线播出。该剧改编同名网络漫画，讲述了前1％模范生延施恩和秀浩、范锡一起对抗无数暴力的故事。

3、《妻子的诱惑》

讲述一个善良温柔的女人在遭到丈夫和情同姐妹的朋友残酷的背叛后，变身为复仇女神向前夫一家展开疯狂报复的故事。该剧于2008年11月3日在韩国SBS电视台首播，最高收视率达406％。

2023国产剧推荐：

1、《山河令》

这是一部意味深长的作品，讲的是大爱，不是伤害也不是生的小爱，是知己之间的相互救赎、扶持和信任，相互理解和扶持，无论是人物塑造、情感流转还是台词古韵都值得点赞，制作精良，画质唯美，武功出众。是一部经典唯美的古装武侠剧。

2、《城市的边缘》

讲述了小宝为了完成任务，高智商通过布局与各方博弈较量的故事。酒托、卖假药等一系列常见骗局贯穿主线。它们真实、接地气，代入感强，观赏性强，也具有深刻的警示和教育意义。

3、《我在他乡挺好的》

该剧聚焦大都市异乡青年的真实生活境遇，讲述了四个女人活在当下，在异乡打工，奋斗，放眼远方的故事。

法律主观：

关于没有结婚证可以领生育津贴吗的问题，我的回答如下：我国《女职工劳动保护规定》规定“女职工生育享受不少于九十天的产假。”，说明女性的生育产假是法定的，不管其生育是否符合计划生育政策，如果你向单位提出要求休产假，你单位也应当无条件的批准。这样规定的目的是为了保障准妈妈恢复身体健康，享受产假不以是否符合计划生育政策为前提条件，只要有生产的事实，就当享受90日的产假。另外，《中华人民共和国劳动法》还规定了一些其它女职工三期保护的条款，都是适用所有女职工的。

2023—2023生产车间工作总结篇1

时间过得飞快，我们有过了一年了，在这一年了我们车间在所有同事的公投团结努力下完成了这一年的工作目标，现在我对工作做下简单的总结。

一、众志成城

在一年里我们车间的所有人都团结一心动作，我们车间的每一个人都有非常强的集体意识和集体荣誉感，都不愿意认输，虽然我们这一年的工作任务比较重，但是我们偶读没有任何人放弃，都一直坚持着，努力好每一件事情，每一个人都把自己工作的任务做好，一个人完成不了会有同事及时帮助辅导，大家你帮助我我帮助你，在保证工作质量的前提下我们的工作得到了很好的提升，每天的工作任务分配下来就算是加班也会把他们完成，因为大家的齐心协力，不畏困难，不怕艰险，顺利的完成了这一年的任务，如果我们各自做各自的更本就完不成，因为我们的团结，我们是一个集体，让我们知道发挥集体的力量来工作用所有人多的力量去完成工作把工作做好，对于工作中出现的问题，我们也是一起面对，我们提倡的是有福一起享有难一起当，不畏艰难困苦，不在会路途的艰辛，因为我们有一群愿意一起奋斗的伙伴一群一起努力拼搏的人，在苦在累也愿意一起走过，月愿意一起分担。

二、与大家一起成长

没有一开始就是优秀的人，我们车间的很多人，刚来车间的时候都会一个小白，连最基本的操作都不懂，作为他们的班长我需要做的事情就是要教导他们，带领他们成为我们车间里面优秀的员工，在这过程中我不停的教导他们也有其他老员工帮助，让他们度过了一个有一个难关，不断成长，在这过程中我也都到了成长因为在教导的过程中我的技术得到了巩固和加深，让我有了更深刻的认识，并且也有优秀的人琢磨出了更好的方法，我也从他们之中学习了他们的长处，大家互相学习，共同成长，不断努力让我们的车间成为了就好的车间，我们也学会了一起奋斗一起加油，变得更加团结，成为了一个大家庭。

三、做好一个班长

我是一个班长在流水线上工作，最主要的是做好指导带领的作用，员工在工作的时候如果遇到什么问题我们需要及时给他们提供更好的帮助，我从不会因为自己是班长提高自己，我始终牢记自己的责任，我也一直与大家打好关系，这样才能让我们在面临问题的时候能够团结一心共同努力，我接纳他人他人也接纳我，这我也管理者所有在我手下的人，错必罚，功必赏。说一不二则是我工作的原则。

经过了这一年的辛苦努力我们也得到了丰厚的回报，付出总是与回报成正比，我一直坚信只要努力就一定可以做好工作，与大家团结一心才能做好事情。

2023—2023生产车间工作总结篇2

20xx年上半年已接近尾声，xx厂上半年的生产及管理工作即将告一段落。回顾半年来的忙碌与付出xx厂在公司及厂经营班子的带领下，紧跟公司下达的上半年度生产任务计划，努力加强生产管理、安全管理，落实管理责任制，贯彻实施绩效考核，较好地完成了全年的各项工作任务，在各个方面都取得了长足的进步。

xx厂的发展离不开全厂各部门的同心协力及共同努力，xx厂生产管理部在20xx上半年的生产和管理等方面亦做了一定的努力和学习，现就本部门上半年的工作完成情况总结汇报如下：

一、生产管理工作

1、协调生产，合理调度。

根据公司生产管理部年度、季度滚动生产计划及我厂实际生产情况制定季度物资采购计划和月生产计划，平衡调整各项原辅材料、生产物料，合理进行生产调度和协调生产。上半年xx—xx月份共制备生产xx。在充分保证了原料供应情况下，共灌装生产xx。按公司要求及工厂计划圆满完成了各项生产任务。

2、生产现场工艺查证。

生产现场的工艺查证，是保证xx规范和xx标准贯彻执行的要点，在生产过程中力求对工序关键控制点、操作者、工艺设备、物料等进行监督控制，从而实现生产出优质高效产品的目标。生产管理部在过去的半年里，配合各生产班组质量监督员对每批产品的主要工序环节进行工艺查证，建立健全工艺查证记录，确保在每一批产品的生产过程中严格执行操作规程，严明工艺纪律，保证产品生产工艺标准，避免不合格产品的出现。

3、认真上报各种生产统计报表及生产数据。

生产管理涉及的统计及报表数据繁多，从每天的产销存日报到周报、产销存月报、产值月报、能源报表、季报表、季度物资计划等等，此外还有众多的随机临时报表。每一份报表都要求及时准确无误、认真细致。生产管理部在完成各项报表及生产数据的工作中从未出现任何差错，为xx厂部门之间、公司的数据链接和建立付出了应有的努力。

4、批生产记录审核及生产管理记录台帐

批生产记录是每一批疫苗的完整档案，记录了从原辅材料到成品的整个生产、检验过程。为了保证生产工艺、数据及检验数据的规范性和真实有效性，生产管理部对每批次的生产记录进行了认真的查对和审核，并对审核过程中发现的种种问题和缺陷及时与记录工序单元沟通解决。确保每批产品生产记录的真实有效性。建立、完善包括销售明细、能源消耗明细、库存……等相关生产记录台帐，即时掌握本厂成品、半成品等相关主要生产数据。

5、产品发放和产品存库。

实时掌握产品库存情况，保证产品的库存与生产不出现脱节或积压。与公司即时沟通并根据公司产品订货单及本厂成品库存情况，认真履行产品发放手续，与采供部协作合理组织产品发放。至xx月份共办理完成xx发放手续xx余批次，合计发放产品xx。

6、完成环保污染物排放申报工作。

今年xx月，生产管理部圆满完成了一年一度的环保污染物排放申报统计工作。确保我厂污水、废气等污染物达标排放。同时，认真按环保要求进行我厂《污染物排放许可证》的上半年检审工作，向地方环保部门提交了审计所需的各种材料和报告。

二、存在问题

1、因本部门人员配置不够，致使深入车间等工段进行现场管理的频次不足，生产工艺纪律监督管理不够，缺少了解和学习，未能很好地协调解决生产实际问题和履行生产工艺关键控制点查证，今后将在这方面加倍努力。

2、对公司“三化”工程认识不足，未能将“标准化、规范化、精细化”管理很好地实施。

三、下半年 工作计划

1、使现场管理向纵深发展，克服现场管理深入不够，加强生产现场管理，解决生产实际问题。

2、加强生产工艺纪律监督管理和生产工艺关键控制点的监督管理。

3、与生产车间、采购供应部等部门加强沟通协作，完善生产指令，物资计划等。

4、根据我厂产、销、存情况，认真搞好产销衔接工作。

5、将在“标准化、规范化、精细化”管理如何融入日常管理、生产工作过程中做逐步的摸索。

6、努力完成相关生产管理及领导交办的各项临时工作。

2023—2023生产车间工作总结篇3

时间一晃而过，转眼间两个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历，在这段时间里各位同事和领导给予了我足够的宽容、支持和帮助，且通过自身的不懈努力，现已基本熟悉我们部门的工作流程，能明确工作的重点和方向，并在工作中形成了一个清晰的工作思路，现将我的工作情况作如下汇报：

一、认真学习岗位职责

根据岗位职责的要求，我的主要任务是：

1、执行每月生产计划，安排现场生产正常运行，训练及协助班长的工作。

2、处理现场停线事件，确定原因及采取对策。

3、降低生产直接成本，严格控制生产中的浪费，要求员工规范化作业。

4、维持和提高生产产品质量。

5、做好每日生产数量和质量统计工作，制定每周生产的统计报表。

6、做好与其他部门工作沟通。

7、做好员工管理与培训工作。

8、做好员工绩效考核工作。

9、做好现场6s工作。

二、工作能力得到一定的提高

在执行上述工作过程中，我意识到管理工作的琐碎性，因此在开展工作之中预先做好了个人工作计划，有主次的及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作。

1、首先，根据生产部制定的生产计划，标注好型号的要求及供货紧急度，把生产计划下达到车间。在检查中发现准备不足，协同有关部门及时采取措施或调整计划。

2、其次，我每天及时检查生产作业的执行情况，以计划为依据，检查掌握实际生产进度与计划之间的偏差。发现车间有脱离计划的偏差，及时同有关部门采取措施，基本上保证了计划如期实现。

3、对车间出现的质量生产事故和安全生产事故进行分析，及时同有关部门领导作出诊断，并找出补救措施。并每天对生产计划完成情况的统计资料和其它生产信息（如由于各种原因造成的工时损失记录；机器损坏造成的损失记录等）进行分析研究，深入细致地分析研究所出现的问题，同有关部门及时协商，找出解决问题的办法。

4、人员管理方面，在这一段时间里，由于各种因素的影响，员工队伍不太稳定，新招聘员工又很多，比例多达1/2的新员工进入到车间的各生产岗位，给车间管理带来极大压力，就在这样的压力推动下，我同车间班组还是坚定地进行岗前岗中的各种培训，保证了新进员工的顺利进入岗位角色，做到基本胜任各自的岗位工作。

5、产品质量方面，在完成上述产量的同时，我们车间也高度重视产品质量，积极向工人灌输品牌意识、质量意识，要求各流水线严把生产工序的每一个质量控制关，我们始终坚信电机质量是生产出来的，只要我们车间的每一个员工都有高度的质量意识，并付诸于生产操作的每一环节中，产品质量将会稳步提高，从而实现质量缺陷为零的目标，目前我们虽还有一点欠缺，但我们正往这个目标努力。

三、工作中遇到的主要问题与困惑

在过去的两个月里虽然做了很多的工作，也取得了一定的成绩，但是也还存在较多的问题，主要有以下四个方面的不足：

1、生产现场管理方面

车间的生产现场管理较为混乱，各种物料的摆放不整齐，没有做到定置管理。

2、人员管理方面

员工的责任意识不强，缺乏质量观念。在这方面我们正在着手进行整顿、教育、培训，继而进行系列的检查督促，不断提高员工的综合素质，以适应企业今后发展的要求。

3、设备管理方面

a、生产用的设备有较多生产隐患，比如压转子的工装，上下同心度无法保证，易导致转子不良；轴承压入深度不能从根本上保证精确度，易导致压不到位等。

b、设备停机率较高，维修效率跟不上，对生产效率影响较大。

4、安全生产方面

安全生产可以说是每个生产企业中最重要的一个方面之一，安全是效益。但我觉得我们在这一点上做得还不够：

a、 设备安全有待健全。

b、 员工安全意识淡薄，培训力度不够[]。

在公司的这段时间里，我学到了很多，感悟了很多。看到公司良好的发展势头，我深深地感到骄傲和自豪，因此我更加迫切的希望能以一名正式员工的身份为公司工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的价值，和公司共同成长。我一定会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来。

2023—2023生产车间工作总结篇4

今年xx月，我来到xx工厂苯酚车间工作。回顾一年来的工作情况，感触很深，收获颇丰。这一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过我自身的不懈努力学习和钻研，我很快掌握了装置工艺流程技术，同时工作和政治思想上都有了新的进步，个人综合素质也有了新的提高。

回顾这一年来的工作历程，工作总结主要有以下几点：

一、思想上与集体保持高度一致

在工作、学习过程中，我深切体会到，苯酚车间是一个讲学习、讲政治、讲正气的集体，在这样的氛围中，只有在思想上与集体保持高度一致、严于律己、积极上进，才能融入到这个集体之中。

二、通过理论学习和日常工作积累使我对苯酚工艺流程有了较为深刻的认识

1、抓住车间倒班学习

俗话说“一分耕耘、一分收获”。进厂期间，在厂领导的带领下，我深入苯酚车间进行观察和了解。我们一边观察一边听领导对各条工艺流程的介绍，并认真地作了记录。后来深入车间倒班，我亲眼目睹了操作人员的辛勤与令人叹服的操作技术。倒班，是我一段丰满的记忆，在岁月中酝酿，在回忆中沉醉。倒班期间我能虚心向师傅请教，努力学习工艺技术，同时学习他们吃苦耐劳的精神和克服种种困难的方法。车间实施“名师带徒”计划，师徒的传帮带，始终把自己培养成“一岗精、两岗通、多岗能”的目标作为自己的奋斗方向。对于刚刚毕业的我，很快融入了基层班组，通过一年的工作学习，确保了装置的安全、稳定、满负荷运转。

在见习期间，我工作积极努力，吃苦耐劳，能很快适应现场的艰苦环境，与同事相处和谐，提高了自己的组织能力。

2、抓住车间每个四点班的学习

不断的学习，是我不断进步的保障。每班第一个四点学习，是车间组织的车间级学习。在课堂上能认真听取兼职教师所讲的内容，并将其与实际生产紧密联系起来，努力做到学以致用。

3、抓住车间培训工作的学习

实施“车间级”培训，车间建立对管理层、技术层、操作层不同层面以及同一层面不同层次员工全面培养的“梯级平台”的同时，使每名员工都能在自己的“跑道”上施展才华，进一步保证装置的安全运行，这也使自己在这项工作中也受益匪浅。

加强岗位操作人员的基本技能训练。以提高管理人员管理工作能力和水平，大力开展仿真培训；开拓他们的视野，建立新的“以文化力增强凝聚力、以执行力促进发展力”的管理理念。使培训工作与选拔拔尖人才相结合，与提高岗位操作能力相结合，与技能鉴定相结合，切实提高岗位操作人员的技能水平，形成“以点带线，以线带面”的培训格局。就是在这种培训工作中，自己真正懂得了企业如果要生存、要发展，员工的培训是缺一不可的。

在这3～4个月的培训工作中，我深切体会到具有良好的业务能力是基础。在工作岗位上，有着良好的业务能力是一种重要的基础能力，而理论学习是业务实践的基础，因此，对于刚迈入社会的大学生，掌握好牢固的专业知识就显得尤其重要了。还有一点就是在进行循环重复的工作中，不仅应保持工作的质量及效率，还应具备创新精神。

4、积极参加工厂车间组织的活动

一年来我积极参加工厂车间组织的活动，例如“第一届消防救护技能”比赛，并且也取得了第三名的好成绩；20xx年初，工厂举办迎新晚会，我出演双簧节目。可以说在这些活动中锻炼了自己，这将成为自己成长历程的闪光点。

三、要扬长避短，不断完善自己

20xx年又是一个充满激情的一年，在今后的工作中，我将努力提高自身素质，克服不足，朝着以下几个方向努力：

1、学无止镜，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种工艺和管理知识，并用于指导实践。

2、不断锻炼自己的胆识和毅力，提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情、细致地的对待每一项工作。

3、在这一年的时间，我虽然在思想和工作上都有了新的进步，但与其他同事相比还存在着很大差距，因此，我在今后的工作中，不但要发扬自己的优点，还要客观地面对自己的不足之处，逐渐改掉粗心、急躁、考虑事情不周全的缺点，注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己。

总之，在今后的工作中，我要继续努力，克服自己的缺点，弥补不足，加强政治理论知识和业务知识方面的学习，力争成为学习型、创新型、实干型兼备的新世纪人才。

苏轼有句话：“古之立大事者，不惟有超世之才，就必有坚韧不拨之志。”这句话的意思是，成功的大门从来都是向意志坚强的人敞开的，现在我想我是真的懂了。

2023—2023生产车间工作总结篇5

一年来，在新的领导集体的带领下，以"三基"工作为切入点，内抓管理，外塑形象，在"一学六促三整改"的总体要求下，乙烯车间的整体面貌焕然一新，各方面工作扎实推进。我们横三班作为车间的重要组成部分，对车间的各项工作也做出了我们应有的贡献，我个人的人生轨迹和工作经历也书写了浓墨重彩的一笔，受益匪浅，获益良多。

在装置的生产运行上，公司上半年的指导思想是优化各项参数指标，随着整个市场经济环境的转变，下半年则以提高产量为主。具体到我们自己，特别是下半年，生产任务重，在密切注视制约生产的突出问题和隐患的前提下，如gb201段间压差和热负荷、裂解炉的运行尤其是1号和2号炉、pv9025调节滞后等，本着前向物流不中断、安全阀不启跳的原则，尽可能的提高装置负荷。综观全年，上半年整体尚好，下半年问题集中。如7月20日因系统波动造成丙烯罐污染并导致聚丙烯停车一天，是一次典型的生产事故;而8月27日因pshh5110导致gb501联锁停车并波及到整个装置，留下的后续问题也很严重，则是一起典型的操作上的责任事故。通过这两起极具代表性的案例，充分暴露出了很多我们实际工作中存在的突出问题，日常的工作和生产中，没有牢记自己的岗位职责，各岗位间沟通不够，没有全局观念，缺少集体意识;缺乏工作热情，不能以一个更高的层面来对待生产中出现的问题，管理者个人驾驭全局的能力也有待进一步提高;人员结构矛盾突出，中坚力量不足，维持正常生产尚且稍显稚嫩，何况在非正常情况下，即便有责任心也心有余而力不足。当然这些都不是一朝一夕能解决的事情，在培训和责任方面还有很多工作要做。09全年共发生四起大范围的停车事故，其中两起为责任事故。实际上任何一起事故都是责任事故，都需要有人来承担责任，只不过有两起是发生在我们自己人的身上，这也正是我们今后工作中需要着力避免的方面，有能力的问题，有管理的问题，也许还有整个社会客观现实的影响，积极性不高。

班组的日常管理和建设方面，我个人以及班组的成员一直以来都认为我们横三班是一个非常优秀的集体。内部团结，氛围友好，也善打硬仗，如年中的篮球比赛，我们的小伙子敢打敢拼，成绩不重要，关键是气势，是凝聚力，是一种精神。对他们的生活和工作也尽量的能考虑周全一些，如针对目前年轻同志多、住单身同志多的情况，横班为他们配备了篮球、羽毛球、乒乓球、棋牌等文体娱乐用品，丰富他们的业余生活。同时有父母因病住院的、结婚生小孩的等等横班都会派代表去看望，使他们能感到组织的温暖。其他如日常生活用品的开销、集体的活动、夏季防暑降温饮品、qq群建立等等，我们都尽力在做。管理上，在车间考核细则基础上，我们也制订了自己的考核办法，并根据具体情况会做出一定调整，目的就是奖罚分明，鼓励典型，充分调动大家的积极性，为安全生产保驾护航。比如张勇这个同志，在5月份的民主生活记录中我写道："…特别是裂解小班，张勇在副职班长调离，班长疗养的情况下，在外边带领几个新同志干的有声有色，很辛苦也很充实，值得我们很多人去学习…"，日常的巡检中也多次发现隐患，受到了同志们和车间领导的一致好评，的确是我们身边一位平凡却高尚的学习榜样，起到了很好的带头作用。奖金的分配上我们近期也做出了调整，班会上我讲道："…全民职工做奖金的是15个人，其中拿外操奖的只有3人，都是老师傅，都能够独当一面，如果再拿外操的奖金对他们不公平，所以从这个月开始取消内外操的差别，都一样，班长也仅仅多出10块钱，不过是个体现，当班长要求的是责任。其他的同志以后也参照这个原则，但是一定要互相学习，里边的学外边的，外面的也要到室内来学，才能有一个大的提高…"。也有问题和不足之处，这很正常，俗话说十个手指头伸出来还不一边齐，何况是人呢，关键是正确对待，正确引导。如9月27日的那次劳动纪律，当然这主要是我个人作为一级责任人的管理问题，我也进行了认真的反思，"唯有德者能宽服民，其次莫如猛"，既然做不到德，或者即使你有德人家却不领情，那也只好重症下猛药了，今后在这一点上我会努力加以改进和完善。如何抓住和解决生产上、设备上、人员结构上、思想上的矛盾和问题，是一项长期而繁杂的工作，需要我们认真对待。

对于来年的工作，我想首先要确保产品质量和设备安全。质量是生命，设备是根本，搞生产不是拼设备，设备出现问题一切都无从谈起，在优化操作、优化参数、优化产品，在节能、减排、降耗的基础上，在确保设备安全的前提下，尽力的提高装置的生产能力要远比一味的片面追求产量来得实际、有效也有意义的多。同时要继续严抓培训，前三季度培训工作抓得严，效果也很好，进步都很快，后一季度因为生产的原因有所松懈，今后还要持之以恒的坚持下去，对于有效提高个人的操作能力仍然是一个很好的手段。通过培训，真正提高他们处理问题的应变能力，丰富经验，提高责任意识，力争不发生重大的人为责任事故。还有就是继续营造班组内部团结上进的良好氛围，不动摇、不松懈、不折腾，做好职工的思想工作，凝心聚力，能够认识到公司的发展机遇和前景，力保队伍稳定。

我个人也会加强与各工段、各小组的`协作配合，加强与领导的沟通交流，提高工作标准和责任意识，加强执行力和意志力，任劳任怨、尽心尽力的做好自己的工作。

2023年不适合结婚的属相分别是鼠、鸡、龙。

1、鼠人

在2023年当中，属鼠与兔年犯无礼之刑，这是很不吉利的。属鼠人在兔年受刑太岁影响，事业发展受阻，且感情也很不和谐，情侣之前关系变差，整天争吵。而且这时候结婚生孩子并不会修复夫妻关系，反而两个人会因为生子而产生更多的矛盾。

2、属鸡人

十二生肖鸡和十二生肖兔犯六冲，所以兔年属鸡的人最好不要结婚，尤其是属鸡的女人。他们兔年的运势很不稳定，甚至在健康方面存在一些安全隐患。这个时候结婚是非常不利的。

3、生肖龙

生肖龙进入2023年，容易破情等。今年的爱情运不理想，总会因为各种各样的原因破情，导致恋爱不顺。若在这一年结婚，感情问题会十分突出，一方面不利于婚礼顺利进行；另一方面也会对感情造成影响。

不利属相在2023年结婚的化解办法

1、做好事

功德越多是可以来抵消一些霉运。不杀害生命是可以积功德的，因此如果结婚日子不好，可以选择不杀害生命来保福祉，可以化解因运势不好而带来的影响。

2、不说不吉利的话

这一天是不太允许大家说一些不吉利的话，尤其是结婚新人，以免忌讳。所以在婚礼当天，多说一些吉利话，给新人更多美好祝愿，有助于结婚新人婚后的顺风顺水，好事连连。

3、吃素食

多吃素食不吃肉，素食婚宴，就会有无限功德。自然就可以化解禁忌，给结婚新人带来多福多贵的吉兆。

4、堪舆上化解

很多人对堪舆还是比较有讲究的，如果婚姻出现问题，老是争吵不休，那也不妨先改变一下运势，说不定能够改变不顺婚姻。

2022和2023哪年生孩子好

谁会赶着全球大流行时期去未知的国外旅行？肯定不会是你。即便是在2018-2026年这样的星周期，有如此丰富的自由提供，你也更可能只是在处女座的生日年做做脑海中的旅行（20218-20229）。最常见的探索方式是花更多时间去了解其他文化和。

这些文化和早在过去的四、五年间就一直在你范围内。以前你可能也就笔记一下各种差异，然后扔在一边，但现在这已成为过去式。2021-2022年你会发现吸收不同的观点、不同的文化背景、体系或词语是一种。

这一周期还会持续5、6年，你可能会考虑去一、两个之前感觉非常自由的去做回程旅行。这有可能吗？嗯，这取决于你要去哪个，以及2022年颁布的新的边境管制规则。作为太阳处女座人，你被卷入了罕见的、历史性的变动星座周期。简单说来就是，这意味着昔日的全球化和环球旅行的日子已经一去不复返了。

所以，处女座们，你们需要研究或传授，学习或教导，吸收知识并且知识。只要你喜欢，你尽可以幻想自己去新西兰冒个头或者搬去澳大利亚——但现在我们有双鱼、双子、射手和处女座之间的行星冲突，表明对于旅行者的生活而言，巨大的随机性和不确定性让你们很难制订可能的旅程日期安排。当你处在这种情况当中（占星术显示2026年全球化结束），你很可能发现自己求助于教练、者、指路明灯、、学者，偶尔还会求助于导师——来实现一次心灵之旅。

出版与互联

你日盘的第9宫由金牛座掌控，是2021-2022年最令人兴奋、最不可预测、最激动人心的行运所在地。第9宫一直与旅行相关，也与心灵旅行相关——还与外国人有关。它与出版业也有很大的，包括传统的精装本和平装本，也包括数字版（电或）。最后，第9宫也确实与自修和更为正规的培训相关，所以我们把它和大学与学院生活在一起，不过它也关乎Zoom研讨会、私人和休闲学习。

当学生准备好了，老师就出现了。在2021-2022年，处座们可能会发现自己同时扮演两个角色。这个星行运的另一桩有趣的事情是，本地人很可能最终对你而言成了“新外国人”。所以，你可能住在伦敦，但却发现英国的某些方面就像巴黎的许多角落那样出人意料且独一无二。你可能住在洛杉矶，但却意识到德克斯感觉像是一个完全不同的。

处座，如果你本命盘的射手座里有什么星体，那么到2022年1月，业力会在地图上的某个特置实现。在那个地方，你可能有段能追溯到2002年的往事，或者那里还有更加深刻的业力故事需要完成。

说到业力，2022年1月北交点进入金牛座，位居星旁边，提醒你正吸引过去的业力，并正在创造未来的业力——经由旅行、书籍或课程，与外国人或者外国文化。你可能会继承的业债与业贷之流动。

金牛座的北交点以大约19年一个周期的循环逆行。重要的是要想明白，无论你创造或者了什么，都将为你的灵新增一张未来的资产负债表。2022年的一切都不仅仅是关乎后面的2022-2023，它再一次延伸到了约19年后的未来。例如，如果业力关乎你的子女，而TA年龄尚幼——则可以根据2022年你的打算和成就，来考虑TA未来的成年期。这是相当具体的9宫辖事：出版、互联、旅游、多元文化、研究、教学。

、幼儿、儿童、青少年、千禧一代

经由怀孕、生育、学步儿童、学龄儿童、青少年和年轻人的世界，你们注定会在2023年觅得一个篇章的结尾。而现在你正在写完这个篇章，处座，从2008年这个周期伊始，你就一直全神贯注于生命中最复杂也最重要的这本著作。冥王在摩羯这整段时期，已经展示了当你举手投降且放弃权力的时候会发生什么。而当你掌握住缰绳并牢牢抓住它们时，你就得到了赋权的礼物。

这种情况可能是，或者的居住权和公民身份。也可能是你成年的儿子和他的儿子，还有你控制事物进行的能力。处座们各有各的情况，有些人根本没有孩子，也不想要孩子。但不管2021-2022年的篇章是教子，还是你自愿执教的少年队，你都会发现，事情的难度要比2018-2019这最困难的两年得多。其实2020年的部分时间也同样困难，但事实是，土星、冥王和南交点的周期早已过去。试着别再沿用过去所依赖的心理防御或情感手段，你不再需要它们，而最糟糕的情况已经过去了。

取而代之的会是个新的故事，运用自我控制和意志力来成为年轻人的灯塔之光，你知道这才是你真正的角色。下一代可能携带着你的DNA，或者完全脱离了你的家族，这些孩子或者青少年，这些千禧一代或者青年许是经由工作或无薪工作与你在一起。但不管怎样，你都必须是这个年轻的王朝的女王或国王。你有继承王位的人，也有觊觎王位的人，你的任务就是以身作则，处座，如果你的本命盘里有狮子座的元素，那这条信息的分量加倍。尽管2017年间尚有盲点和遮蔽，但现在你必须记着，他们尊敬你，他们希望被你启发，他们转向你寻求。

有些活动和兴趣是老少共享的。如果你尚未沉浸在这些爱好或者热忱当中，2021或2022年会有极好的开端。当每个人都意识到自己对哈利·波特、比阿特丽克丝·波特或陶艺课的喜爱之情，代沟就缩小了。

海王星和木星周期的双人舞和决斗

你知道2022年的海王和木星周期（起始于2021年诞节）是有关决斗与双人舞的吗？小心选择，处座，因为明年你可能要么和和跳着双人舞度过，要么与某个在对峙位置上的人发生争执。无论是二者中的哪一种情况，都与现实世界有很大的不同，堪比华特·迪斯尼的想象力或者水族馆的梦幻之旅。海王的行运倾向于为你提供一个现实之外的选择。一个与平日不同的假期。一个远离日常生活的假期。

好好选择，大约在2021年的诞节和2022年的新年前夜，由于双鱼座木星会更喜欢新来的和当下的面孔，而不是已然陪你走过一段旅程的人。要留神你正行走其中的旅程类型——可能是心理上、情感上或精神上的——之所以要你留神，是因为对人们而言，把离婚或个人恩怨当作消遣/转移注意力的方式，和把恋爱也当作消遣/转移注意力的方式一样司空见惯。

海王和木星的合相有个著名的说法，那就是能将你彻底传送到更高、更大也更美好的所在。2022年里这对你而言是完全可能的，处座。一位新的恋人会这么做。已有的婚姻中的特定阶段也能实现这个。我很怀疑处在婚姻或劣质关系中的处座能在2022年坚持下去，因为海木双行运是希望、乐观、扩张、成长、解决方案和其他选择的，而能提供这些给你的人和事，会像点亮的诞树一样出现在世界各地。

双人舞不一定要和性相关。可以是蝙蝠侠和罗宾。也可以是法语和桑德斯语。2022年，你会读到很多“梦幻浪漫”和“婚后幸福”的占星术套路，但历史和占星术也确实是这么说的。这个周期在你的第7宫，关乎各种各样的平衡行为。有些走钢丝的可能很专业。有些人可能确实很浪漫，但你也可能是那种在2022年有着一系列不同的双人舞的人——一起工作一起恋爱（注：应该是类似和合伙人谈恋爱那种，工作和感情同时满足，因为7宫就是掌管合伙人和另一半的）。

2022年的生活方式和工作量

2021年，你在工作关系方面挺幸运（当你读这篇运势的时候或者仍然幸运着）。木星和土星同在你掌管职责、服务、顾客、客户和雇主的第六宫，赋予你新的重大责任，而同时你还被赋予了一些特别的东西——一些非同凡响的东西。在2022年，情况将有所不同。木星的于诞节时分消失，取而代之的是，你会发现工作的实际情况正摆在你面前。一套新的例行程序会是必不可少的。

一个新的生活方式。这超出了大流行和它的要求。处座，2022年有土星在你日盘的第6宫，意味着你要认真工作了，并且，（也许）29年来你之一次真正开始努力处理“让精细细节各就各位”这样的事。明年的任务非常艰巨，你将需要重塑你的日常生活来应对它。

第六宫也掌管你的食物、饮料、药物、药、健身、睡眠、放松等等。它掌管医生，就像它也掌管治疗师一样。2022年，很可能由于大流行，你需要真正了解自己的生活方式，以及你是如何照顾自己的身、心健康的。焦虑和抑郁当然是精神疾病里的“普冒”。我提及这一点是因为水星掌管思想，但也掌管处女座。土星在你日盘的第6宫，而星盘里的第6宫是属于水星的领域，暗示着正念，或自我护理和自助（甚至眠、、治疗）可能在很多情况下都是有用的。

对未来的财务乐观

在占星学里，繁荣、机遇和解决方案之木星每12年1次回归你的财帛宫（白羊座掌管）。这是一个往复的循环周期，当你读到这篇运势时，它离得并不遥远。木星在白羊和你8宫的行运说明你对银行账户的余额应有大的想法和高的期望，因为未来有钱可以存起或挣来。

事实上，木星最终会合相凯龙，它象征着“可能”的不可能。你已经目睹了自己在事业、遗产、房子、公寓、合同等方面的侥幸成功。在不太遥远的未来，你会节省或赚到可观的金钱。处座，即使在2022和2023年世界经济困难的时候，你也可以并且应该是一位乐观者。

生日快乐，处女座。

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以上就是与2022和2023哪年生孩子好相关内容，是关于星座的分享。看完2023和2024哪一年要孩子比较好后，希望这对大家有所帮助！

法律主观：

没有领结婚证 就生育孩子属于违反《人口与计划生育法》，是要被处以交纳当地人均消费标准的3—6倍的社会扶养费的，有工作单位的，还要给予最高为开除的行政处分，孩子也会因不能及时办理户口，影响到体检，预防、入托。现在你应该清楚 没有结婚证 能生孩子吗了。

法律客观：

《民法典》第一千零四十九条，要求结婚的男女双方应当亲自到婚姻登记机关申请结婚登记。符合本法规定的，予以登记，发给结婚证。完成结婚登记，即确立婚姻关系。未办理结婚登记的，应当补办登记。

我觉得领养比较便宜

结婚差不多要500J 然后去买香生孩子 当然运气好的话100YB就能怀上 但是运气不好就要买俩香 加起来700多YB 这样差不多就要1300J了 还不算结婚送的礼包撒的喜糖坐的花轿

领养只要1200YB