公务员婚假

公务员婚假,第1张

法律分析:婚假一般都是三天法定时间。

按照法定结婚年龄(女20周岁,男22周岁)结婚的,可享受3天婚假。符合晚婚年龄(女23周岁,男25周岁)的,不再享受晚婚假奖励,只有3天法定婚假。

结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。在探亲假期间结婚的,不另给假期。

婚假包括公休假和法定假。再婚的可享受法定婚假。

法律依据:《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。

法律主观

婚礼要严格控制规模,宴请人数通常不得超过200人,也就是20桌,同城合办婚礼的情况,宴请人数不能超过300人(即30桌);除了婚礼和葬礼之外,其他事宜禁止宴请,婚礼和葬礼要遵循流程,相关人员要提前10天报告,并说明操办事宜和、邀请人数等情况,此外,要在事后的10日内报告遵守的情况;违规规定的公务员需要接受处罚,或批评教育,或党纪政纪的处罚,此外一律收缴违规所得。

法律客观

《中国***纪律处分条例》 第九十一条 利用职权或者职务上的影响操办婚丧喜庆事宜,在社会上造成不良影响的,给予警告或者严重警告处分;情节严重的,给予撤销党内职务处分;借机敛财或者有其他侵犯国家、集体和人民利益行为的,从重或者加重处分,直至开除党籍。

结婚的法定婚龄是男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁,要求结婚的男女双方应当亲自到婚姻登记机关申请结婚登记。符合本法规定的,予以登记,发给结婚证。完成结婚登记,即确立婚姻关系。但是公务员提倡晚婚,一般在25岁左右。与是否为公务员没有关系。 结婚应当男女双方完全自愿,禁止任何一方对另一方加以强迫,禁止任何组织或者个人加以干涉。

一、公务员丧假的规定及范围

1、如果是公务员本人结婚或直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。

2、在外地的直系亲属死亡时需要本人去外地料理丧事的,都可以根据路程远近,另给予路程假。

3、公务员没有专门的丧假规定,可参照国营企业的规定。

二、公务员婚假多少天2021年新规定

1、公务员的婚假按照法律规定来说与其他的人是一样的。

2、根据国家对婚假的相关规定,符合国家法定结婚年龄的男女结婚,可享受3天婚假天数,公务员也一样是3天的婚假假期。

3、但是由于不同的地区关于婚假天数的规定不同,比如上海的婚假天数为10天,福建的为15天,江苏是13天,所以公务员的婚假天数具体要查找当地的婚假规定。

法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千零四十七条 结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。

法律分析:中国法定结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。国家公务员人员对于结婚年龄没有另为要求,都统一按照婚姻法的要求统一进行。

法律依据:《中华人民共和国民法典》

第一千零四十六条 结婚应当男女双方完全自愿,禁止任何一方对另一方加以强迫,禁止任何组织或者个人加以干涉。

第一千零四十七条 结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。

第一千零四十八条 直系血亲或者三代以内的旁系血亲禁止结婚。

第一千零四十九条 要求结婚的男女双方应当亲自到婚姻登记机关申请结婚登记。符合本法规定的,予以登记,发给结婚证。完成结婚登记,即确立婚姻关系。未办理结婚登记的,应当补办登记。

第一千零五十条 登记结婚后,按照男女双方约定,女方可以成为男方家庭的成员,男方可以成为女方家庭的成员。

第一千零五十一条 有下列情形之一的,婚姻无效:

(一)重婚;

(二)有禁止结婚的亲属关系;

(三)未到法定婚龄。

2021年新规定公务员婚假3天。

2021年婚假新政策具体内容如下:

1、但是由于不同的地区关于婚假天数的规定不同,比如上海的婚假天数为10天,福建的为15天,江苏是13天,所以公务员的婚假天数具体要查找当地的婚假规定;

2、法律规定,按照法定年龄结婚的,可享受3天婚假。符合晚婚年龄女23周岁,男25周岁的,可享受晚婚假15天含3天法定婚假。不过现在大部分的人都处于完婚阶段,尤其是我们这些漂在北上广的;

3、公务员的婚假按照法律规定来说与其他的人是一样的。根据国家对婚假的相关规定,符合国家法定结婚年龄的男女结婚,可享受3天婚假天数,公务员也一样是3天的婚假假期。

2021年婚假新政具体政策解读:

1、在探亲假期间结婚的不另给假期。

2、婚假包括公休假和法定假。

3、符合晚婚年龄女23周岁,男25周岁的将不再享受晚婚假奖励也只有3天法定婚假。

4、按法定结婚年龄女20周岁,男22周岁结婚的可享受3天婚假。

5、再婚者与初婚者一样可享受法定婚假。

6、结婚时男女双方不在同一地方工作的,可视路程远近给予路程假。

《中华人民共和国劳动法》第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。

《中华人民共和国民法典》第一千零四十七条 结婚年龄,男不得早于二十二周岁,女不得早于二十周岁。

《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。

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