考察对象自我评价

考察对象自我评价

　 干部考察对象自我评价

　按照《党政领导干部选拔任用工作条例》第四章的规定，在干部考察工作过程中，同考察对象面谈是一个重要方法。但是，长期以来，对同考察对象面谈这一考察方法(以下简称面谈考察)的运用，一直是一个薄弱环节，也是组织部门干部考察工作一个迫切需要解决的课题。笔者认为，要加强和改进面谈考察工作，提高干部考察工作水平，必须充分认识面谈考察的特征，准确把握当前面谈考察法在运用中存在的问题，认真把握面谈考察工作的几个关键环节，努力提高考察人员的素质。

　一、面谈考察的内涵、特征及在干部考察工作中的作用

　面谈考察不是考察人员简单地与考察对象面对面谈话，也不是完全凭经验和阅历就能洞察考察对象一切的带有神秘色彩的“相面”。它是通过考察人员精心设计，有着科学合理的面谈内容和组织形式，是考察工作者同考察对象在特定或非特定场景下，通过面对面的交流、谈话，以观察和了解考察对象素质特征、能力状况及其他相关情况的一种干部考察方法。

　这里说的“特定场景”，是由考察人员安排的一个相对固定、独立而正规的场合和环境，一般只有考察人员和考察对象在场，由考察人员提问，考察对象作答;“非特定场景”是相对特定场景而言的场合和环境，不单有考察人员和考察对象在场，还有其他相关人员在场，这个环境一般相对宽松，考察人员与考察对象之间交流和沟通相对随意。这种特定或非特定场景使面谈与日常的观察、平时与干部闲谈式的聊天区别开来。面对面的交流、谈话的双向沟通方式，不但突出了面谈“问”、 “听”、“察”、“析”、“判”的综合性特色，而且使面谈与个别访谈、民主测评、查阅资料等考察方法也区别开来。

　面谈考察主要包括如下几个要素：一是面谈考察的目标，是指通过面谈考察希望实现的结果，具体来说指考察人员希望运用这一考察方法掌握的考察对象的素质特征、能力状况及其他相关情况。二是面谈考察的主体，是指进行面谈的考察人员和考察对象。在进行面谈考察时，一般由一名考察人员为主提问，其他考察人员辅助提问，由考察对象有针对性地作答。三是面谈考察的内容，是指考察者与考察对象当面交谈的话题。这种话题需要针对考察者希望掌握的情况及与拟任职位对考察对象能力素质要求进行合理选择。在特定场景面谈中，这种要求表现为精心设计的一个个具体的“问题”;在非特定场景下，这种要求表现为“随意的话题”。四是面谈考察的方式，是指面谈活动的组织方式。不同的面谈方式对考察对象考察的侧重点也不同。

　面谈考察具有如下几个显著的特点：一是面谈主体地位具有非对称性。面谈中的双方都非常明确谈话的最终目的，而谈话的一方是考察人员，对面谈的结果具有决定权，另一方是考察对象，只有发言权，双方的地位是明显不对称的。这就使面谈考察和个别谈话区别开来。在面谈考察中提供情况者则是考察对象本人，自身的德才表现的评判基本掌控在考察人员手中，这种非对称性加剧了谈话的紧张感，有利于模拟一种面试的氛围，让考察者能在一定的情境中对考察对象本人做出全面的观察和分析。二是面谈考察内容具有灵活性。面谈的具体话题，是由考察者根据所掌握的情况，有选择地灵活提出问题，往往在似乎漫无目的的闲谈中考察了解考察对象。这就使面谈考察与正式的公选面试区别开来。从而使程序相对简单，情境相对随和，沟通相对容易，反映的情况也相对真实。三是面谈考察手段具有主动性。同考察对象面谈，可以谈话，可以提问，可以观察，眼、耳、嘴、脑并用，一句话，就是可以相对主动地调动多种手段进行考察了解，相对主动地了解想要了解的问题。四是面谈考察具有直接互动性。这是面谈考察的最大特点。面谈考察将考察工作中的两大主体安排到了一起，双方直接进行交流沟通，通过信息的不断发送和接收，直接地获取考察需要了解和掌握的信息。在面谈考察中，通过考察可以形成对考察对象的直接主观印象或者直觉，获得相对完整的考察印象，这种直觉对我们了解事实真相往往是不可缺少的。

　经过多年来的实践证明，面谈考察方法是个别谈话等其他考察方法的有益补充，是考察工作的进一步延伸。面谈考察可以考察到个别谈话等其他考察手段难以考察到的内容，发挥其他考察方法难以替代的作用。

　二、面谈考察在运用中存在的问题

　(一)同考察对象泛泛面谈，面谈考察易流于形式，走过场。一是简单地询问其工作职责、基本情况或身体状况;二是同考察对象聊天气气候、社会传闻、趣闻逸事等不着边际的话题。三是把考察组通过个别访谈、民主测评、查阅资料后得到的总体印象抽象概括地向考察对象进行单向的反馈。上述种种面谈，虽然考察组走了程序，但事实上由于工作浮于表面，走的是过场，因此无法了解到考察组需要掌握了解的情况，或者了解到的情况价值意义不大。产生上述现象的主要原因，不在于考察人员对同考察对象面谈的意义认识不够，而在于其受自身知识能力素质的局限，因而不知、不善、不能同考察对象作深入的面谈;以走程序的心态和态度来对待考察对象面谈，有意无意地影响了这一方法的作用发挥，从而影响了考察工作的质量。

　(二)同考察对象见见面，以交代其撰写自我总结替代面谈考察。由于考察工作任务繁重，考察者要广泛接触群众，深入了解干部情况，常常心有余而力不足，要求考察对象写份工作总结，提供有关情况，以备撰写考察材料时使用。在干部个人总结缺乏足够透明度的'情况下，有的干部对自身工作评价失当，不恰当地反映自己的成绩，模糊本人与他人所做工作的区别，实行“成果共享”。在考察不充分时，容易依据干部的个人总结作为考察干部的材料，从而造成考察材料(结论)失真。

　(三)主动放弃使用与考察对象面谈这一考察方法。原因是受传统思想观念的影响。一是担心引发群众猜疑。考察组与考察对象在考察接触时存在着某种忌讳，担心让群众看到了，在群众中造成考察组成员与考察对象关系不正常的错觉，从而引起不必要的嫌疑和影响。二是担心泄密。因为在个别访谈时，群众反映的情况应当保密，考察人员担心自己在提问时“走火”，成为考察对象打探秘密的目标。为了不泄密，倒不如主动回避的好。同时考察对象也有意无意地采取回避的态度。三是对考察对象本人不是充分信任。俗话说：“鼻子下面一条口，人人都说自己好”。考察人员认为考察对象介绍的情况不太可信，还是周围群众说的真实可靠。四是认为没有必要或嫌麻烦。认为通过个别访谈、民主测评、查阅资料等方法，对考察对象已了解得差不多了，没有必要同考察对象面谈。这样，简单地放弃同考察对象面谈这一环节，实质上就剥夺了考察对象自我介绍，甚至自我澄清有关事实的机会。

　三、面谈考察工作中应把握的几个环节

　(一)准确设定面谈目标和内容。这是做好面谈考察的前提。干部考察的目的应当是全面考察了解考察对象的德、能、勤、绩、廉等方面的现实表现情况，为准确评价与合理使用干部提供重要依据。一般来说，面谈考察主要侧重于了解考察对象以下几个方面的能力素质：1、仪表气质。指考察对象的体型、外貌、气质、衣着、行为举止、精神状态等。心理学研究表明，仪表端庄、举止文明的人，一般具有做事有规律、注意自我约束、责任心强等特征。2、专业知识。了解考察对象掌握专业知识的深度和广度，其专业知识是否符合拟任职位的要求。3、口头表达能力。面谈中考察对象是否能够将自己的思想、观点、意见或建议顺畅地用语言表达出来，是考察对象口头表达能力最为直观的反映。考察的具体内容包括：表达的逻辑性、准确性、感染力，音质、音色、音量、音调等。4、综合分析能力。面谈中考察对象是否能对考察人员所提出的问题通过分析抓住本质，并且说理透彻、分析中肯、条理清晰，能直接印证个别访谈对象反映的情况是否客观真实。5、态度和自我认知。主要了解考察对象对学习、工作的态度;对自身能力素质的评价以及对个人职务升迁的态度。制定面谈考察目标必须根据干部选拔任用条件，了解考察对象的领导水平;必须根据拟任职务(职位)的特点和要求，了解考察对象对拟任职位业务知识的理解、掌握、运用能力;要注意与考察对象展开深度访谈，让考察对象充分展示自我，从而达到个别访谈、民主测评侧重民意，面谈考察侧重了解考察对象自身素质的目的。那么，怎样根据面谈目标来确定面谈内容呢面谈内容是为面谈目标服务的。在整个面谈的过程中，看上去是考察人员与考察对象面谈，实则考察人员在通过面谈了解考察对象的能力素质，因此在设计面谈内容时要尽量增强内容的针对性、重点性。要根据考察前或通过个别谈话等考察中掌握的情况，对有关似是而非甚至有争议的内容，通过同考察对象面谈，听取考察对象本人的意见，进行甄别澄清是非，了解真相，客观、全面、准确地把握干部的是非功过。要根据职位所需的知识、能力、应具备的基本素质，按照“以事择人，以岗定人，察用一体”的要求，选择具有代表性的面谈内容，加以具体化，条理化。要根据成年人的特点科学设计话题，注重考察能力，谈话尽可能与现实工作挂钩，突出了解考察对象的实际工作能力。话题应具备一定的开放性、灵活性和启发性，便于考察对象理论水平、思维深度、文字语言综合表达能力和分析问题能力得到充分展现。这就要求考察人员在考察前应对考察对象的背景资料、所从事工作的职责任务、拟任职务对考察对象的要求有准确的把握，最好是在面谈前列好一个大体的面谈提纲，使其在面谈时思路清晰，并且避免遗漏应该了解的内容。

　(二)合理选择面谈考察的方式。这是做好面谈考察工作的基础。面谈考察方式选择得当与否，直接关系到面谈考察的成效。面谈考察有以下几种方式：根据面谈考察开展的时间不同，可以分为考察开始时面谈和考察结束时面谈。考察开始时面谈适用于对考察对象的情况基本熟悉，或者已收到考察对象举报材料，同时考察时间较紧的情况。考察结束时面谈适用于对考察对象现实表现情况不熟悉的情形，这是在所有面谈考察中运用最多的方式。在考察结束时，对通过运用各种考察方法了解的情况进行梳理，找准需要通过面谈考察进一步掌握的问题，从而得出对考察对象全面的、综合的印象。根据面谈的内容不同，可分为专题面谈和开放式面谈。专题面谈适用于对考察对象情况基本清楚，只有个别问题尚不了解或心存疑惑的情况。这种面谈的优势在于针对性强，对需要了解的情况作深入透彻的考察。开放式面谈就是只要能够达到面谈的目标，面谈的话题或内容不拘泥于某一方面或几个方面，根据需要考察者可以相对随意地进行选择。根据考察场景不同，可分为正规地点面谈、实地面谈和餐桌面谈。

　(三)科学分析归纳面谈考察中所获得的信息并得出正确的结论。这是做好面谈考察工作的关键。考察人员通过面谈考察和个别访谈等其他考察方法，掌握了第一手材料以后，还要努力用马克思主义的立场、观点、方法，对获得的大量情况进行认真的分析，去粗取精，去伪存真，从而得出科学的考察结论。在面谈考察中，考察人员大体的工作流程是：向考察对象提出有关问题、听取考察对象的陈述、观察考察对象的行为举止、仪表气质→分析、提炼出考察人员需要掌握的考察对象的关键事件、关键行为及思维方式、工作方式→归纳、概括出考察对象现已具备的某方面的能力素质→综合考察对象所具备的整体能力素质，作出对考察对象的评价→对照拟任职位的要求作出考察对象是否适合任职的结论。在这个过程中，对考察人员的工作提出如下几个方面的要求：一是要善“问”，要讲究提问的方式方法。二是要善“听”和能“察”。考察人员要练就一双“顺风耳”和“千里眼”，可以听出 “弦外之音”，可以察出“秋之细毫”，将需要了解的考察对象的情况尽取囊中。三是要善“析”。考察人员要对通过面谈考察所掌握的考察对象的情况，提炼出干部所从事工作中的关键事件和在关键事件中的关键行为，定性分析要客观，定量分析要适度，恰如其分地概括出干部的本质特征。四是要善“判”。考察人员必须对考察中取得的素材进行全面深入地辩证分析，对考察对象的能力素质及是否合乎拟任职位的要求作出不是简单肤浅而是深刻全面，不是形而上学而是唯物辨证的综合判断。

　四、干部考察人员应具备的素质要求

　三国时期著名思想家刘劭说：“一流之人，能识一流之善;二流之人，能善二流之美。尽有皆流，则亦能兼达众才。”干部考察人员的能力素质、个性特征直接影响面谈考察的效果。要做好面谈考察工作，对考察人员的素质有着较高的要求。

　(一)良好的个人品格与修养。考察人员所处的位置，决定了他们代表着组织，代表着一种组织文化特征，从他们身上可以反映出组织的风范。考察人员必须给人以正直、公道正派和良好修养的感觉，使每位考察对象在与他们的接触中感受到彼此的价值。

　(二)良好的自我认识能力。心理学研究表明，人们总是习惯于以自我为标准去评价人。作为考察人员，如果不能够对自我有一个健全、准确的认识，就无法准确地评价他人。

　(三)善于把握人际关系。面谈考察的过程是一个人际交往的过程。在与考察对象的交流中，应该善于利用有关人际关系的知识和自身对人际关系的敏锐感知去判断考察对象处理人际关系的能力。

 

1、无规矩不成方圆，有法律社会安宁，人民的“法”宝，多多宣传，更加有效。法制宣传日，学法、懂法、守法、护法，处处法法法，生活发发发。

2、阳光照耀大地，雨水灌溉麦田，蜜蜂将花授粉，法律把你保护。法制宣传日，懂法善用法，知法更守法，让法将阴霾驱散、将你的美好生活围绕。

3、法律知识知道点，生活美满多一点，违法犯罪远离点，家庭幸福快乐点，倡导办事依法点，顺利如意无数点。法制宣传日，愿你学法知法守法点，全家融洽和谐点。

4、法律是一面镜子，法盲看到的是“无法无天”；知法者看到的是“有法可依”；执法者看到的是“违法必究”。法制宣传日，愿你学法知法守法，一生幸福快乐不犯法哈！

5、守法法似父母，千种呵护。违法法似利剑，百般刁难。知法法似真经，终生受用。普法法似圣火，代代相传。法制宣传日，争做法制宣传员，和谐生活甜蜜美满。

6、社会的天平上少了法律砝码，就会失去稳定的平衡。法律就像一把遮风挡雨的伞，有了它我们才能平安快乐每一天，远离不法侵害！法制宣传日，宣传千万人！

7、多学法律，经济搞上去，少学法律，金融显危机。君子爱财，取之依法。法律保护你我他，普法用法靠大家。法制宣传日时时紧记法。

8、法国有个巴黎，社会有个定理，巴黎是法国的首都，世界的浪漫之都，法律是社会的治安监督，和谐的稳定监督，法制宣传日，希望每段人生都有巴黎的美丽，每段经历都有法律的助力。

9、法制宣传日，送副对联给朋友，愿你今日快乐幸福。上联：知法学法不犯法，守法光荣；下联：守法护法宣传法，传法快乐；横批：快乐传法。

10、法制宣传日，写副对联来普法。上联：刑法民法环保法，法法要知；下联：知法守法宣传法，学法有益。横批：学法知法。

11、没有法律是立法悲哀，有法律而不遵守是公民悲哀．与其诅咒社会的不公，不如点燃守法的蜡烛，营造和谐社会风。法制宣传日，愿大家多多学法，处处守法。

12、人类的智慧是想法，人类的行动是办法，把人类的智慧付出于行动就有可行的律法，法制宣传日，请知法懂法，运用法律让自己的权益合法。

13、法制宣传日到了，愿你宣传法律，学习法律，遵守法律，捍卫法律；祝124出门喜鹊叫，好运快乐到。

14、鸟儿有了翅膀才能展翅翱翔，鱼儿有了海水才能随意游荡，花儿有了阳光才能美丽绽放，国家有了法律才能不断增强。法律宣传日，让我们一起努力让国家变得更强。

15、世界有法的存在，天空更加湛蓝；事事有法的约束，秩序更加井然；法制宣传日的到来，大家都很欣然；你我有法的陪伴，生活更加坦然。

16、都说流氓不可怕，就怕流氓有文化，然而只要你懂法，有文化也不会怕。法制下，懂文化还要懂法。今天是全国法制宣传日，你学法了吗？

17、法制国家，法律条条，守法用法，腰杆硬哈。有法可依，有了依据；依法行事，有了“武器”。法制宣传日，用法律把自己武装起来，做知法守法公民，幸福快乐发家致富！

18、学法知法心中要有法，懂法用法才是真的法，只要把法心中装，走遍天下都不慌，和谐社会要靠法，维护权益要靠法，法制宣传日，让我们一起来普法。

19、法律常识知一点，幸福生活多一点；投机取巧少一点，人生正道直一点；侥幸心理少一点，脚踏实地多一点；普法行动有一点，社会和谐增一点。法制宣传日，懂法更守法，平凡人生美好点。

20、国家有宪法才能屹立不倒，社会有刑法才能长治久安。过日子有民法才能和谐有序，婚姻法让生活甜蜜美满。法制宣传日到了，文明让社会更进步，法制让生活更美好。

21、世上原本没有“法”，人们为了公平和规范，就制定“法”。有了法律，就有了方圆。法制宣传日，学法律，懂方圆。祝福你生活幸福蜜样甜。

22、15f1一部宪法奠定千秋大业；三个代表指引万里航程，公平的法律如同炫灿的太阳，在苍茫的天空中为我们带来无尽能量。法制宣传日，让我们携手宣传法律知识。

23、“法”律规定要谨记，“制”度定了要执行，“宣”传有力广动员，“传”播开去人人知，“日”日学习意识强，“快”速走进法时代，“乐”得拍手直叫好。

24、法制宣传日发福对联给你，望你知法守法宣传法。上联:遵法守法爱社会，幸福生活乐无边；下联：保法护法为家园，和谐社会幸福人。横批：守法幸福。

25、"学法,遇事不傻;懂法,处事不惊;知法,有规有矩;守法,人生准则,用法,维权武器,普法,社会和谐法制宣传日,普法之前先学法,保护自己才能帮他人"

26、法制宣传日，送你一只木槌，愿你常思法律的尊严，违法者，必受惩罚；送你一架天平，愿你常念法律的公平，护佑守法者，一生的平安幸福；送你一部圣经，愿你诚实面对法律，常忆法律的慈爱，它是社会和谐的支柱。

27、不遇大事难题，衡量不出法律意识；不遇顺境逆境，考察不出维权力度；不遇善事坏事，检验不出法律素质。法制宣传日，高举法律的明灯，构筑和谐社会风！

28、学法，说明你不想犯法；懂法，说明你学习了法律；知法，说明你懂得了法律；守法，说明你明了法律；法制宣传日到了，积极宣传，主动学习，敢于捍卫，坚持正义。

29、法律不是上层社会的游戏，也不是金钱与权力的附属，它是社会大众保护自身权益的坚强盾牌。( 劳动人民创造了属于自己的法律，那法律必将维护劳动人民的根本权益！法制宣传日，用法捍卫自己的尊严。

30、法制宣传日，温馨告示：无法无天，那是原始社会；学法懂法，那是做人常识；守法用法，才是合法公民。愿你跟着法律走，紧抓幸福手，一生平安乐悠悠。

31、要以身作则，不要以身试法。要奉公守法，不要欺公罔法。如果目无法纪，必将绳之于法。今天是法制宣传日，让我们共同宣传法律知识，维护社会和平公义。

32、世界上有一个群体叫国家，国家里有很多成员叫人民，人民里有一种知识叫学习，学习中有一个科目叫法律，法律有一个节日叫法律宣传日，法律宣传日需要国家的人民去不断学习。

33、把学法当作生活的必须品，把知法当作人生的实用品，把守法当作幸福的爱护品，把宣法当作和谐的炫燿品，把违法当成讨厌的处理品。法制宣传日，祝你用好法律五品，做个快乐幸福之人。

34、送你一件法制外衣，将你与违法犯罪隔离；送你一顶法制皮帽，将你与恶意敲诈屏蔽；送你一副法制手套，将你变成维权英雄。法制宣传日，愿你以正义之声，唤醒法盲的心。

35、时间不停跑，法律知多少，生活不知法，就如船无锚，懂法又守法，万事都上道，人人知点法，家家生活好！12月4日法制宣传日，多点法律知识，多点法制宣传，祝您生活安康！

36、12月4日法制宣传日，送你一副对联，上联：家事国事天下事无规矩不行；下联：知法懂法宣传法有法律才成；横批：做守法公民！为了拥有美好生活，愿朋友懂法、知法、守法、宣传法！

37、懂法无欺诈，懂法人人夸，懂法万事安，遵纪守法靠大家，法制宣传日到了，愿你遵纪又守法，受人夸奖日子美！法制宣传日，宣传法制要把短信发。

38、我是坏人，我不会告诉陌生人的哦！千万别相信我，但你要记住我的忠告：当你外出忘记锁门时，我会悄悄偷走你的财物；当你上聊天放松警惕时，我会诱骗你的账号密码；当你满怀欣喜逛街时，我会飞车夺取你的物品；当你坐车放松警觉之心时，我会冒充你的老乡拐骗你。大千世界，我是骗子！你发现我骗你时，你要勇敢拿起法律武器捍卫自己的权利。嘿嘿，我不会告诉每个人的，你笨才告诉你的。兄弟，愿法律武器伴随你。

39、法律在我们生活中无处不在，它维持着社会的和谐，维护着公民的合法利益，保证了国家的长治久安。法制宣传日提醒大家:增强法律知识，维护社会和平！

40、和谐社会多学法，依法办事莫犯傻；朋友权益受侵害，依法维权为发慌，法制宣传日，祝愿朋友多学法，依靠法律受伤！

41、法是道墙，惩恶护善良；法是张，疏却不可枉；法是股气，刚柔能并济；法是座山，勇者善为攀；法是试金石，明辨曲与直。法制宣传日，携手宣传法！

42、书法是门艺术，手法是门技术，心法是种解数，律法是种约束，天下没有完美的归属，所以更需要法律的成熟，为了社会的畅舒，法制宣传日，请把我国法律常识自我灌输。

43、人们常说没规矩不能成方圆，假如一个集体没有规矩，何谈团结？何谈发展？国家的法律应高于一切，只有人人遵法、守法、用法，才能有效的维护自身的利益，使国家长治久安。法制宣传日提醒大家:知法、守法、用法。

44、普法教育要参加，宣传法制你我他。倘若朋友都懂法，依法维权少受伤。法制宣传日，劝君多学法，知法懂法宣传法，不做法盲不受伤。

45、立法要像程序员，条理清晰思虑周全，司法要像裁判员，明镜高悬公正裁决，执法要像考察员，勇探险地深挖根源。法制宣传日，做普法推销员，热心来宣传。

相信你一定听说过这样一个选择题:如果让你去一个荒无人烟的地方，你会选择带什么很多人的答案都是不一样的，面对每一样想带的东西都得经历一番内心斗争。但是，似乎每个给定的答案里，都缺少了那个最重要的答案——人。

是的，如果你是一个男人，请你带上女人，如果你是一个女人，请你带上一个男人。

在冰天雪地的南极，如意和富春告诉你这是为什么。

从如意的角度看富春，一开始无非是一个没有文化的土豪，眼里只有钱。但是，这只是一部分。作为复杂个体的人，富春又是善良的，是不服输的，是能够得到两个人的希望的。一次次的绝地求生，很多次，他都是站在生死的边缘，没有人会来帮他，奇迹也不会出现。可是，他坚持住了，他努力去逃脱了，因为有另一个人在等。一个人坚持不住的时候，富春还在想着有人在等，不能死，不能放弃。

“我死了她怎么办？”每每都是靠着这样的理由跑出风暴，爬出雪缝，走回家。

那这是不是告诉我们，一个人比能够带的任何东西都好那。在漫无边际的黑暗里，一个人是另一个人的光。

即使经历了这么多没有起色的努力，我仍感受到了他们某一刻的快乐。

当富春拉着如意在雪地上跑的时候，当他们一起坐在海边想以后的时候，当小胖企鹅“欺负”富春的时候，当他们睡不着提起极光的时候……

很多很多时候，他们暂时忘了食物和暖气的时候，应该过上了“相濡以沫”的生活。在南极生存了七十多天，一起克服了那么多困难，不是哪一方付出了多少，而是相互的成全。

富春带着如意的要求继续前进，终于筋疲力尽的最后一刻，看到了飘扬着五星红旗的南极科考站。得救了！

富春带着一行人去找如意，疾驰的车轮就像富春此时的心情，再快一点，再快一点。然后在离小屋不远的地方，远处的冰山崩坍，昔日栖身的小屋四分五裂，支离破碎。

“我要回家！”几个科学考察员死死拽住要下车的富春。

不是得救了吗？不是很快就能离开去参加公司上市了吗？不是终于能吃饱不再挨饿了吗？那，为什么张富春还要挣脱，或者说，为什么他此刻没有犹豫的要上前送死

回答是，生是为了更好的爱。

富春与如意的感情，已经不能再相忘于江湖，而是可以生死与共。

唯美而浪漫，整个**，没有多少台词，却表现的恰到好处。这是你能感受到和看到的爱情。

你可能看不到的片尾，也有一份爱。

在南极守候的，不能回家的科考队员，整个南极都听到了他们对科研的热爱，对祖国的热爱。

“舍小家为大家”的情怀从来都没有只是一句口号而已。零下二十五度的气温，多变的风暴，遥远的思念，我们有不怕苦不怕累，把生命交付给国家的人。

“生命”二字本身没有意义，是爱给了它生存的基础和力量。

女生学西点是非常不错的选择。因为西点师是一个不错的工作，工作环境优美，而且工作也是比较轻松的。只要掌握了这门技术，对于以后找工作都是不愁的。

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而且女生的想象力是十分丰富的，对色彩的运用也是得心应手，一些具备艺术细胞的女孩子创造力会更加丰富，总会加入一些新奇的元素，让西点的口味与颜值并存，让消费者的购买欲更强。

学西点的工作选择也是很多的，不但可以在蛋糕房、连锁甜品店、大型酒店工作外，还可以自己创业，开蛋糕房面包店。想要学习到更好的技术，可以去刘清西点进行学习。

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引导语：以下是有关于考察接待工作方案范文，欢迎阅读~

考察接待工作方案1

　接待方案

　近日，我学院的合作校--英国B大学将派出以校长为首的15人代表团对我学院的办学条件、办学水平进行全面考察并洽谈相关合作事宜。为了确保接待工作的顺利进行，现制订接待方案如下：

　一、接待目的：本次B大学来访对我学院建设多科性、教学研究型的大学有重要的意义。因此，各相关人员应充分展示我院办学条件及学科建设、教学和科研水平，并以务实、精炼、高效、有序的工作作风展现我院优良校风，给英国B大学的代表团留下良好印象。

　二、接待宗旨：秉承“以人为本”的原则，热情，主动，周到，细致，谨慎，高效，安全，确保各项接待任务圆满完成。

　三、接待规格：建议采用对等规格。

　注：由于B大学代表团以校长为首，建议主陪人员为我学院的张院长和党委书记金书记。

　四、考察时间：20xx年12月20日--20xx年12月22日

　五、相关接待部门和具体接待事项如下：

　(一)、组织结构：

　总负责人：高叶(院办公室主任)

　成员： 贺华(教导处主任)

　金坤(人事部主任)

　苏秦(财务处主任)

　宁静(宣传部主任)

　常姗(医务室主任)

　(二)、安排食宿

　1、负责人：金坤

　主要职责：①负责考察团入住金宝莱商务酒店食宿接待工作;

　②负责指挥、协调、安排考察团考察期间各个时间段就餐、休息等事宜。

　2、预定餐饮(表1)

　注：①食品供应，既要照顾外宾的饮食习惯，又要体现中国特色，品种齐全，营养丰富;

　②食品要安全、卫生，同时要在食品旁标明过敏源。

　3、预定住宿(表2)

　注：①住宿房间已安排好，考察团成员可根据自身需求内部调整 ②接待人员要做好成员信息登记工作。

　4、考察团成员信息登记表 (表3)

　(三)、接机及送机工作组

　1、 负责人：宁静

　主要职责：负责联系考察团的接机、送机及其他事务; 工作人员：记者1人(宣传部指派)，负责摄像、照相事宜; 接待人员5名(可指派学生)，负责生活等相关事务工作; 翻译员5名(可指派学生)，负责随行翻译。

　2、准备工作

　(1)准备：20xx年12月19日前往机场实地考察。 ①办理好相关手续，开放贵宾通道等相关事宜; ②设置临时接待点，备好接机标语及横幅等。

　3、主要工作内容

　(1)具体负责接机、送机等相关工作。

　(2)物品配备：照相机一部、空调大巴一台、矿泉水，风油精，遮阳伞，纸巾等若干。

　(3)接机：

　①就位。12月20日上午工作组成员到达机场。

　②接人。考察团由接待人员确认后，接机负责人宁静先自我介绍，接过行李交工作人员。

　(4)照相。由随行记者对考察团人员进行机场拍照，摄像。

　(5)送往酒店。送考察团人员前往下榻酒店办理入住手续。

　(6)照片传回。照相结束后，第一时间内把照片传回宣传部。

　(7)报告。在把考察人员送到酒店后，将相关接待信息电话汇报院办公室。

　4、送机：在机场设接待站，按照相关程序负责安全的送机服务。

　(四)、医务组

　1、负责人：常姗 医生：牛宇、韩静

　主要职责：负责医疗服务工作，二十四小时轮流值班，专家外出时随行服务，着装整洁，佩带工作证，态度主动、热情、和蔼。

　2、药品准备：速效救心丸，感冒药，健胃消食片，晕车药，风油精，创可贴，消毒水等。

　(五)、考察团会务工作安排(表4)

　(六)、考察后续工作

　1、宣传组对此次B大学的考察之行的跟踪报道进行总结、整理，并写成报告;

　2、财务组将此次接待的预算做成表格，送往财务处审核;

　(七)、应急预案

　1、车辆：为防止轿车或大巴在半路上抛锚或者出故障，人事部应提前安排校车及司机，以备不时之需;

　2、会场：为防止会场音响、投影仪等电子设备出现故障，应在报告厅、会议中心多预留一间设备齐全、能容纳上百人的会议室;为防止工作人员人手不够，可以安排学生帮助完成接待工作;

　3、紧急情况：为防止有考察团成员突发病变，医务人员应原地待命，备好急救箱及应急药物;保持会议厅及报告厅的绿色通道的畅通，以便突发情况疏散人群。

　(八)、接待预算(附)

　费用预算表(表5)

　九)、工作要求

　1、接待人员必须高度树立责任意识，以主人翁的姿态投身到接待活动中，以自己的言行维护学校的声誉和形象。

　2、接待期间，各部门负责人每天值班。正常情况下工作人员应保证通讯24小时畅通。

　3、各组工作人员要坚决服从接待工作领导小组的安排，一切从大局出发，克服困难，无条件服从人员及设备的调拨。

　4、接待期间全体接待人员应着装合理，工作热情大方，对于考察团的困难要热心帮忙解决，条件允许的应使用英文与考察团对话。

　5、除上述接待专项工作外，学校的各项常规工作要一如既往，不耽误老师的授课和学生学习。 以上方案妥否，请批示!

　考察接待工作方案2

　为保障xxx领导参观顺利进行，特制定此接待流程：

　一、人员分配：

　1出席人员：

　2接待任务协调：

　3接待来访登记：

　4讲解引导员：

　5宣传材料布置、扩音设备负责：

　6电子设备负责人员：

　7陪同人员：

　8摄像：

　二、接待安排：

　1参观路线

　地点：

　路线一：

　路线二：

　介绍人：

　2xxxx项目讨论

　地点：

　会议记录：

　内容：

　1

　2

　三、招待晚宴：

　1出席人：

　2酒店预订及酒水申请：

　3地点：

　4车辆安排：

　考察接待工作方案3

　一、工作机构

　成立首届中国影视文化周嘉宾接待部，并设立嘉宾联络组、酒店服务组、机场铁路服务组、宴会服务组、重要嘉宾组、应急机动组等5个工作组。

　二、工作职责

　接待部负责参会嘉宾后勤接待工作的统筹协调。接待部办公室负责对接组委会，做好各类相关信息的搜集、汇总、整理、上报;负责接待部各项指令的传达;负责重大事项的'协调上报;负责相关经费的落实;负责做好重要嘉宾的一对一接待服务，并及时将参加文化周各项活动、餐叙、考察等活动的嘉宾名单、时间、地点等信息传达到相关工作组，通知有关人员提前做好准备;负责住房、车辆及其他物资的统一调配。各工作组结合工作实际，制定本工作组细化方案。

　三、工作机制

　(一)各工作组按照“各司其职、各负其责、充分沟通、团结协作”的原则，根据任务分工做好相关工作，积极协助其他工作组做好协调配合工作。

　(二)实行重大事项通报制度。各工作组按照“事前请示，事后报告，实事求是，及时准确”的原则，对组委会的重要指示、工作安排、接待过程中的突发事件及其它重大事项，要及时通报接待部办公室及相关工作组。

　四、责任分工

　(一)接待部办公室

　工作职责

　1负责对接组委会，并提前制定接待工作方案送审;负责各工作组工作人员的食宿、物资、车辆及相关工作的总协调。

　2负责做好组委会分配的志愿者的调度指挥，拟定重要嘉宾“一对一”接待单体实施方案。负责汇总嘉宾名单、航班、住宿、用餐、活动行程、翻译需求等信息，及时报送接待部办公室，分送各工作组。

　3负责与大会组委会的总联络，负责掌握重要嘉宾及随行人员住房和车辆分配、受邀出席活动等信息。

　4负责大会组委会统一安排之外的接待用车的落实。大会所需社会车辆的协调分别由负责。大会所需大巴车或商务车的租用由委办公室负责。

　5负责会议期间租用车辆、社会车辆、工作人员用车等的统一调度指挥。

　6负责与大会组委会对接，落实工作人员用餐时间、地点，并负责通知相关责任人。负责提前预订酒店，落实工作人员的住宿。

　7负责嘉宾及工作人员各种证件、资料的领取和发放;负责车辆通行证、重要嘉宾礼品及其它后勤保障物资(如雨具等)的落实。

　8负责落实拟参加接送机、宴请、考察等活动的领导名单，并负责通知。

　9对大会活动的各项费用进行监督和核实。

　(二)嘉宾联络组

　工作职责：

　1负责对接论坛组委会，提前落实参会嘉宾及随行名单、往返日期、航班号、住宿需求、活动行程、翻译需求、旅游等信息，及时报送接待部办公室及相关工作组;负责统计工作人员住宿、用车需求，并提交接待部办公室统一安排。

　2负责汇总重要嘉宾行程，并安排“一对一”联络员提醒、引导;负责掌握省有关领导出席会议、宴请等有关信息，并将有关信息提交接待部办公室。

　3负责未列入“一对一”接待范围的嘉宾的总联络，及时将信息反馈接待部办公室统筹协调。

　4完成接待部交办的其他工作任务。

　(三)酒店服务组

　工作职责：

　1负责嘉宾报到、入住等有关事宜。负责与大会组委会对接，提前领取嘉宾房卡，配合“一对一”联络员引导嘉宾入住和资料领取。

　2按照大会组委会统一安排，组织工作人员参加培训，并按照实际工作要求进行演练和测试，熟悉酒店及入住嘉宾的相关信息。

　3负责统计汇总嘉宾抵离酒店信息及其他需求，及时提交接待部办公室，并按照接待部办公室安排做好协调落实工作。及时妥善处理嘉宾在酒店遇到的突发状况，并及时上报接待部办公室。

　(四)机场服务组

　工作职责：

　1负责掌握嘉宾航班信息，提前通知接待部办公室及酒店服务组。

　2负责与大会组委会对接，做好嘉宾乘机手续办理、行李托运等工作。

　3完成接待部交办的其他工作任务。

　(五)宴会服务组

　工作职责：

　1负责落实大会组委会统一安排之外的活动，制定详细实施方案。

　2负责与公安、质监、卫生等部门的对接，做好保障服务工作。

　3负责与酒店方对接，负责宴请场地的预订，提前做好宴请现场各项准备工作，包括菜单审定、座次安排等。

　4负责落实出席宴请的嘉宾及领导名单，负责安排专人提醒、引导嘉宾及领导出席。

　5完成接待部交办的其他工作任务。

　(六)重要嘉宾组

　工作职责：

　1 根据接待部提供的“一对一”嘉宾信息，制定一套完善的实施计划从接机、住宿、用餐、活动行程跟进、翻译需求、旅游、送机等。在住宿，用车，用餐等方面拥有优先权。及时报送接待部办公室，协调各工作组。

　2 负责对“一对一”联络员进行培训、选拔。

　3 由联络员负责，完成重要嘉宾的全程陪同工作。

　4 负责收集重要嘉宾的喜好、习惯。

　5 满足重要嘉宾的一些特殊要求。

　6 完成接待部交办的其他工作任务。

　(七)应急机动组

　工作职责：

　完成论坛期间接待部办公室临时交办任务，负责落实本方案中未进行明确分工的有关事项，处理嘉宾接待工作中的突发状况。

　考察接待工作方案4

　抵达时间： 2月26日 星期日

　一、接待负责人

　主要负责人： 其他接待人员：

　二、接待事项

　1)住宿(接待人员负责预定酒店)

　酒店：希尔顿 电话：

　2)就餐

　选择一：美缀美

　特色：川菜、粤菜

　房间： 订购人： 电话：023-67863800

　地址：北城天街名店坊B区4楼

　选择二：俏江南

　特色：川菜

　房间： 订购人： 电话：023-67793255

　地址：协信中心L3层301号(公司楼下)

　选择三：渝信

　特色：川菜 房间：

　订餐人： 电话：62822088 / 62825899

　地址：南滨路第一大道16号

　选择四：大蓉和

　菜系：川菜、粤菜、江湖菜

　房间：伏尔加河包房(带窗户可以看江景)

　电话：62806222 / 62819333 订餐人：

　地址：南滨路第一大道3号楼(海棠晓月路口)

　备注：订餐的统一都是下午6:15前到店，报名字和房间名。

　三、主要日程安排：

　1)下午：公司会谈

　加班人员：

　2)晚上：接待一行人就餐后,建议到南山观夜景

　行政人事部

　确认签字：

　日 期：

　备注：周五下班后进行清洁检查工作。 执行人：

　附：接机事项(后页)

　注意：是否要求接机工作

　(请打√或×)

　如需要接机，请填写如下信息。

　接机事项：

　1、接机地点：

　2、到达时间：

　3、航 班：

　4、接机人员：

　5、车辆要求：

　6、客人电话：

　7、送达地点：

　填写人： 日期：

　考察接待工作方案5

　为充分利用XXX资源，加深我市与XXX合作，促进双方共同发展，XXX将组织部分会员企业来XXX考察。为使考察活动顺利进行并取得实效，特制订本方案。

　一、考察时间

　2012年4月18日-21日

　二、考察团人员名单

　XXX

　XXX

　XXX

　三、主要活动安排

　4月18日

　1、考察团人员全天报到 入住XXX

　2、18:00

　4月19日

　1、8:30—9:00

　2、9:00—11:30

　XXX政府欢迎晚宴 地点XXX XXX自助早餐 XXX项目对接会

　地点：XXX

　3、12:00—14:00 午餐 XXX

　4、14:30—17:30 参观考察XXX。

　考察路线：XXX→XXX→XXX→XXX→XXX

　5、18:00—20:00 晚餐

　4月20日

　根据4月19日洽谈对接情况进行单项对接考察。

　4月21日 考察团代表返程

　四、联系人及**** XXX

　XXX XXX

包泽伟，硕士、中国美协会员、广东美协会理事、广东油画艺术委员会委员、广东油画学会　　常务理事、广东画院签约画家、广东文史馆油画雕塑院研究员、古元美术馆馆长。　　包泽伟的绘画创作，其主要特点体现在三个方面：一是强调造型艺术在作品中的形态表现力，　　视觉艺术的光色生动性。二是强调作品题材的丰富性，画面意境的浪漫抒情和感染力。三是　　强调绘画写意艺术的表现力和作品哲理性思考。

主要个人画展：（2002年——2004年）

2002年包泽伟油画展（天任美术馆主办）

2002年包泽伟艺术作品展（德国·德累斯顿政府主办）

2003年包泽伟艺术作品回顾展（天任美术馆主办）

2003年包泽伟油画展（珠海国际艺术品博览交易中心）

2004年包泽伟油画展（珠海·海湾画廊）

2004年包泽伟油画展（珠海博物馆主办）

2004年包泽伟油画展（天任美术馆主办）

2004年包泽伟艺术作品展（德国德累斯顿国际事务活动中心主办）

2005年包泽伟艺术作品展（在台湾举行）

包泽伟主要艺术考察：（1995年——2004年）

1995年随广东艺术家（博物馆）考察团赴美国考察艺术、美术馆。

1996年随广东艺术家考察团赴欧洲考察油画艺术、美术馆。

1998年随广东艺术家考察团赴欧洲考察艺术、艺术市场、美术馆。

2002年赴德国举办个展，考察欧洲油画艺术、艺术市场、美术馆。

2004年赴德国举办个展，考察德国艺术教育、艺术市场、美术馆。

2005年赴俄罗斯考察研究美术博物馆、油画艺术、画廊、美术教育

2006年赴俄罗斯考察研究油画艺术、艺术教育，美术博物馆、画廊　　2007年赴尼泊尔考察研究艺术、风情　　2008年赴越南考察研究艺术、风情　　2008年赴英国考察研究美术博物馆、油画艺术、画廊、美术教育　　2010年赴韩国考察研究艺术、美术博物馆、画廊　　2011年赴日本考察研究艺术、美术博物馆、画廊、美术教育　　2013年赴马来西亚考察研究艺术、美术博物馆、画廊、美术教育

包泽伟主要参展作品：（1999年——2004年）

1999年 第九届全国美术作品展览（油画）《粤北风情》

1999年 中国艺术大展（油画）《卢园清韵》

1999年 第5届全国水彩粉画展 《夏天的风韵·A》

2000年 中国油画大展 《微风拂煦》（优秀奖）

2001年 研究与超越·中国小幅油画作品大展 《维罗纳古城》

2002年 全国写生作品展 《西班牙广场》（油画·优秀奖）

2002年 第6届全国水彩粉画展 《夏天的风韵·C》

2003年 第3届中国油画展 《歌德故乡的怀思》

2003至2005年 广东名家油画作品邀请展 作品10幅

2004年 中国油画名家作品巡回展 作品2幅

2004年 第十届全国美展《莫尔斯堡的回忆》（油画·优秀奖）

2004年 广州国际艺术博览会《广东油画名家邀请展》作品4幅

2004年 广东名家油画作品邀请展（马来西亚）作品6幅

2005年 第2届中国山水画油画风景画展 《寂静的池塘》

2006年《曾经沧海》“精神与品格·中国当代写实油画研究展”　　2007年《高原汉子》、《库尔勒老人》“黄金腹地行·环塔克拉玛干写生展”　　2008年《布莱顿海风》、《渔人码头》、《香湾渔港》“当代油画名家邀请展”　　2009年《晴朗的河畔》（油画）“纪念改革开放30周年·全国美展”　　2011年《和谐的牧场》、《草原上的野花》“各族人民好·中国油画展”　　2011年《晴朗的河畔》“艺术家眼中的中国·中国油画艺术展”　2011年《容闳》（版画）获“广东近当代重大历史题材美术作品展览”优秀奖　　2011年《在拉萨色拉寺》《五月八廓街》“魅力西藏·当代油画家展”　　2011年《熊十力》、《翠亨村》“纪念辛亥革命一百周年中国油画展”　　2011年《熊十力》“纪念辛亥革命一百周年中国油画赴日本交流展”　　2012年《秋水无声》、《澳尼雅老街》（油画）“中国书画名家香港邀请展”　　2012年《多瑙河之波》（油画）“可见之诗·中国油画写生展”　　2012年《晴朗的河畔》“鼎新华南·吾土吾民油画邀请展”　2012年获由新华网主办的“中国收藏年度珠三角最受藏界欢迎的年度艺术家”奖　　2012年《花》（中国画）获“第15回奈良国际美术展” 大奖　　2012年《花季》（中国画）获“第13届东方国际美术展”大奖（中国大使馆奖）　　2013年《花季的回声·系列》（中国画）“马来西亚·中国名家作品邀请展”

　　主要论文：　　《珠三角区域当代油画创作形态研究》2010年4月《艺术教育》·国家级艺术类核心期刊《画情意趣·具象意象表现探索》2010年5月《美术观察》·国家级艺术类核心期刊　　《精品意识与岭南油画多元画风探析》2010年6月《艺术市场》·国家级艺术类核心期刊《论艺术形态与色彩直觉情景表达》2010年8月《艺术教育》·国家级艺术类核心期刊　　个人画集：　　《包泽伟艺术作品集》2002年（第1集）·2004年（第2集）·澳门中西文艺出版社　　《中国当代美术名家·包泽伟油画集、国画集》2009年·天津人民美术出版社　　《中国当代美术名家·包泽伟国画集》2009年·天津人民美术出版社　　《中国当代油画家·包泽伟画集》（8开本）2011·年天津人民美术出版社　　《包泽伟画集》（平装·精装·12开本）2011年·河北美术出版社　　《当代中国油画****·包泽伟》画集（8开本）2011年·中国画报出版社　　《走近中国画坛名家·包泽伟油画篇》画集（12开本）2012年·清华大学出版社　　《中国近现代油画名家·包泽伟》画集（8开本）2012年·中国画报出版社　　《中国近现代名家作品选粹·包泽伟》画集（8开本）2012年·人民美术出版社　　《中西合壁盛世艺术鉴赏·包泽伟》画集（8开本）2012年·高等教育出版社　　《中国当代油画界****·包泽伟油画集》（16开本）2012年·上海人民美术出版社　　《中国油画巨匠·包泽伟》（8开本）2012年·华夏出版社　　《百年油画·包泽伟作品集》（8开本）2013年·北京大学出版社　　个人画展：2002年至2013年包泽伟先后在国内外举办19次个人画展

#村官# 导语2022年山西阳泉市平定县公开招聘大学毕业生到村工作体检考察公告已公布，为了方便广大考生的查阅，下面 为您实时做出的更新。

根据《阳泉市平定县2022年公开招聘大学毕业生到村工作公告》的有关要求，现将阳泉市平定县2022年公开招聘大学毕业生到村工作体检和考察有关事项公告如下：

　一、体检和考察对象

　根据总成绩（考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%）从高分到低分的顺序，按照职位计划招聘人数等额确定参加体检和考察人选。参加体检和考察人员名单见附件1。

　二、体检

　（一）时间和地点

　报到时间：2022年9月23日早7:00前

　报到地点：平定县综合办公大楼前院（平定县冠山镇府新街北）

　参加体检人员持本人有效身份证、准考证、近期1寸红底免冠照片1张以及本人签名的《体检防疫书》（详见附件2），在规定的时间内准时到指定地点集中，然后统一前往体检医院。体检仅限本人，家属不得随行。凡迟到15分钟或未按规定时间、地点报到的，视为自愿放弃。凡证件与本人不符或证件不全的考生，不得参加体检。

　（二）体检标准

　体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》(人社部发〔2016〕140号)执行。

　（三）体检费用

　体检费用考生自理，考生须携带足额现金，由体检医院按国家规定的收费标准向考生统一收取并出具票据。

　（四）注意事项

　1、参加体检考生应保持平和心态，并注意饮食，不要吃过多油腻、不易消化的食物，不饮酒，不要服用对肝、肾功能有损害的药物。

　2、体检前8—12个小时内应禁食、禁水、保持空腹。请注意休息，勿熬夜，避免剧烈运动。请不要化妆，不要戴隐形眼镜，衣着宽松、便于检查。

　3、体检期间实行封闭管理，考生应严格遵守体检纪律，接受工作人员的统一管理，不得以任何方式与外界联系，携带的手机等通讯工具和电子设备（包括各类耳机、电子手表、手环）等由工作人员统一集中保管。考生不得弄虚作假、不得隐瞒病史，一经发现有舞弊行为的，取消其录用资格。

　4、考生只能以抽签代号参加体检，在体检过程中，不得向医务人员提及本人姓名、报考职位等信息，违者取消其体检资格。

　5、女性受检者生理期间请勿做妇科及尿液检查，待生理期结束后再补检；怀孕或可能已受孕者，事先告知医护人员，勿做X光检查及妇科检查。

　6、请配合医生认真检查所有项目，勿漏检。若自动放弃某一检查项目，将会影响录用，责任自负。

　（五）疫情防控要求

　1体检考生须自觉做好自身健康管理。请考生参照阳泉市新冠肺炎疫情防控工作领导小组办公室第45号通告，做好自身健康管理，执行相关防疫要求。体检前，考生应避免前往疫情中高风险地区、有病例报告但尚未调整风险等级地区及境外，主动减少外出和不必要的聚集、人员接触。

　2本次体检实行考生健康信息申报制度。考生须下载并填写完成《体检防疫书》，如实申报个人7天内旅居史和个人健康状况，报到时交予工作人员。

　3报到时，须严格执行测温、扫验码（场所码、健康码、行程码）、查证（48小时内核酸检测阴性证明，以检测时间为准，电子、纸质均可）、戴口罩（考生自备）等疫情防控“四要素”。

　有以下情况之一者，不得进入现场参加体检：

　（1）现场检查发现有体温异常（≥373℃）或出现持续咳嗽、乏力、嗅觉减退等症状的，经现场医务人员研判，不能排除传染病风险的；

　（2）山西健康码非绿码的；

　（3）不能提供体检前48小时内核酸检测阴性证明的；

　（4）未按规定落实完疫情防控隔离措施或健康监测措施的；

　（5）不按规定要求佩戴口罩的。

　三、考察

　1考察采取个别座谈、实地了解、查阅档案等方式，按照德才兼备、以德为先的标准，对考察对象的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩等情况进行全面考察，特别是要考察是否存在村（社区）“两委”班子成员候选人“15不能”情形的，并对报考者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。因考生体检、考察环节主动放弃或不合格而形成的岗位空缺名额，根据岗位考试总成绩由高分到低分顺序，按岗位招聘名额1:1的比例依次递补体检考察人选。

　2考察工作与体检同时开展，届时将电话通知考生，请考生务必保持通讯畅通，如有通讯方式变更请及时与阳泉市平定县公开招聘大学毕业生到村工作领导组办公室联系。如因考生个人原因无法进行考察影响聘用的，责任自负。

　咨询电话：0353-6188166

　1阳泉市平定县2022年公开招聘大学毕业生到村工作体检考察人员名单

　2体检防疫书

　原文标题：阳泉市平定县2022年公开招聘大学毕业生到村工作体检考察公告

　文章来源：http://wwwpdgovcn/ywdt/ggtz/202209/t20220920_1390226html