迪奥2022年高级珠宝系列
迪奥2022年高级珠宝系列?在生活中,有很多人都喜欢带珠宝,因为有很多珠宝都是有象征意义的,市面上珠宝的种类和牌子都是有很多的,下面分享迪奥2022年高级珠宝系列。
迪奥2022年高级珠宝系列1迪奥祖母绿戒指
凡尔赛宫长期以来一直是设计师成长的摇篮,特别是Christian Dior先生。他在建筑,镀金的内饰,蔓延的花园,和地方本身的历史中找到无尽的灵感。几十年后,迪奥的高级珠宝创意总监Victoire de Castellane也有着同样的激情。
迪奥高级珠宝系列
在她最近的高级珠宝收藏中,她一直专注于凡尔赛最细微的细节:现在在迪奥精品店,你可能会发现一副戴着钻石滴的耳环,似乎从枝形吊灯上摘下来,或镶有蔓藤花纹的祖母绿戒指,让人想起巴洛克风格的旋转建筑,或是模仿天鹅绒窗帘垂坠的蓝宝石项链。
迪奥宝石吊坠
De Castellane在迪奥的中城精品店展示了她最新的作品,引用了凡尔赛不可思议的角落作为她的灵感:隐藏的门廊,国王的卧室和情妇之间的秘密走廊以及装满珍贵物品和信件的隐藏式抽屉。
迪奥宝石戒指
“我在想象这些你不知道的秘密地方的精神和气氛,以及[体验他们]的浪漫。这里有一些隐藏的东西和过去的鬼魂。“她解释道,指出一个可以打开的金钻戒指,里面露出一个小小的头骨。“这就像一个幽灵。当它关闭时,你不知道它在那里。
“同样,一颗红宝石泪珠吊坠打开,里面露出一颗钻石镶嵌的头骨,如果仔细观察一个深蓝色的电气石鸡尾酒戒指,就可以制作一个雕刻的头骨在它下面。“看起来它像是在水下。”卡斯特兰思考了一下。
迪奥红宝石吊坠
其他戒指上还隐藏着微妙的红宝石,这些红宝石以私密的个人风格吸引着他们。除非你故意试图向你的同伴展示宝石,否则这只是你知道的一个秘密。
还有一个长方形的戒指,上面镶嵌着钻石和蛋白石,并装有最小的抽屉,打开后可以看到内部的阳光雕刻,也许是路易十四国王太阳王的点头。其他作品也引用了国王和王后,就像镶嵌不同冠的绿色绿柱石耳环。
迪奥新高级珠宝系列
由于“褪色”的颜色和装饰,洛可可设置,这些作品初看起来几乎是古董,但创造隐藏的艺术和“鬼”所需的工艺的特殊机制和壮举几乎是未来的趋势。谈到工作室方面,德卡斯特兰喜欢混合新旧,她拿起一块红宝石项链,翻了一下,露出一小块反光金属片:“我们实际上用了一块19世纪的镜子(背面),以保持它的一部分。”
迪奥2022年高级珠宝系列22022年流行的珠宝款式
一、追逐流行色彩,彩色宝石引领时尚
全球最权威的色彩机构潘通(Pantone),发布的2022年代表色为经典蓝(PANTONE 19-4052 Classic Blue),这意味着无论是服装还是珠宝首饰、甚至产品包装,蓝色将成为了2022年的基础流行色调,这一年蓝色宝石,如蓝宝石、坦桑石、海蓝宝也再度深受大家青睐。
同时根据,潘通还发布了2021年秋冬纽约时装周时尚色彩趋势报告,公布了10种流行色,分别为琥珀光橘、森巴红、砂岩褐、经典蓝、桃粉、光彩绿、粉褐、群青绿、烧砖啡、洋红紫。
2021年秋冬至2022年,如此丰富的色彩,强调了对灵活、永恒色彩的向往。珠宝首饰作为服饰最好的伴侣,自然要与之相得益彰,这意味着各类彩色宝石首饰将继续引领潮流。
二、具有个性特征的珠宝首饰更受青睐
在这样一个张扬个性化的年代,每个人都在打造自己独特的个性、气质,那些造型独特、主题鲜明、有个性的饰品更受人青睐。这一点从各一线奢侈品牌,以及偶像剧的配饰中就可见一斑,如重工业风格、不对称风格等。
三、18K、925银、合金等镶嵌珠宝热度更高
宏观经济下行压力增加,再加上各国新冠疫情影响,人们的消费习意识发生了很大的转变,追求性价格低、品质好、造型美观、寓意美好的高性价比珠宝首饰成为新的趋势。
因此低价值,却具有很好的点缀装饰功能的珠宝首饰市场热度会更高。因此18K金镶嵌碎钻或小颗粒彩宝的珠宝首饰成为潮流主力军,还有925银镶及合金嵌锆石、人造宝石的珠宝首饰也受到了追捧。
四、高档珠宝无流行之说
高端珠宝,是象征财富、地位的象征,其所蕴含的'文化内涵要大于装饰作用,因此也就无流行之说。
那些大颗粒、高品质的宝石被被镶嵌成珠宝首饰,无论是简约镶嵌还是豪华群镶,更多地是以艺术品的形式呈现,除了点缀作用,更是身份、财富、地位的象征。
这类珠宝首饰,基本为高端定制类珠宝首饰,主要消费人群也是非富即贵,各国皇室贵胄、超级富豪。这类珠宝一般都有自己的故事,很多拥有者也会作为家族传承之物。
还有一些高档珠宝,是古董珠宝首饰,历经百年、甚至千年,都依然历久弥新、大放溢彩,人们更关注的是它背后沉淀下来的文化。近几年,古董珠宝首饰,也越来越受到人们的喜爱,受很多收藏、爱好者争先追捧。
出境购买珠宝需谨慎
一、购买珠宝时谨防上当受骗
随着我国出境旅游升温,在境外购买珠宝的游客越来越多,购得假冒伪劣珠宝的事件也屡有发生。专家提醒广大消费者在出境购买珠宝时需小心谨慎。
据上海黄金饰品行业协会反映,我国游客在新加坡、马来西亚、泰国以及香港等地购买珠宝时,都曾发生过上当受骗的事。前不久,上海珠宝界一位业内人士在香港购买了一件两万多港元的翡翠镯子,竟然也被蒙骗。
当时,他以专业的眼光仔细观察了这件翡翠,颜色、水头、种料都不差,店家也一口咬定是真货。回到上海经专业机构检测后,才发现这件翡翠满绿的颜色竟是采用化学处理后染上去的。
所幸,他购买时要求店家开具正规发票,并清楚写明“天然翡翠”。在退货的时候,香港店家理屈词穷,只得如数退回货款。
上海黄金饰品行业协会副会长赵德华提醒消费者,出境旅游购物不可偏听偏信、冲动消费。随着国内珠宝市场日趋成熟,无论款式、价格还是服务都已具有相当的竞争优势。在境外购买中高档珠宝,应尽量避开不正规的旅游纪念品商店或市场。
随着科学技术在珠宝业的广泛运用,天然宝石和合成处理宝石、仿宝石的鉴别越来越难。部分珠宝即使是经验丰富的专业珠宝玉石鉴定师也需要借助大型仪器才能加以鉴别,何况一般的消费者。
因此,消费者在购买珠宝首饰时,一定要求商家开具正规的发票,在发票上一定要用中文标注宝石的名称、级别,以及是否经过人工处理等,甚至可以将商家的承诺一并写在发票上。
二、业内人士敲警钟
赵德华提醒消费者注意,千万不能认同一些店家在发票上的含糊其辞,如笼统地写上“珠宝”“玉器”等。其实,这些发票用词都不能说明消费者购买的是“天然翡翠”“天然红宝石”“天然祖母绿”等天然宝石。
因为处理宝石、合成钻石等在学术上也属于“珠宝”“玉器”范围,很容易让消费者上当,并给以后的维权带来困难。
此外,东南亚的一些商家经常在发票上注明的“白玉石”,往往都是“合成立方氧化锆石”。而“林德祖母绿”“拜伦祖母绿”或是“查坦母祖母绿”等名称,其实都是用各种方法合成的祖母绿,千万不要当成是天然宝石。
赵德华还提醒说,消费者在境外购得假冒伪劣珠宝,也很难像内地那样依法“退一赔一”。退货时,有的店家还会按当地“行规”,以扣除佣金、手续费等名义,扣下消费者的部分货款。
而在境外维权或是打官司都是很麻烦的事,所以消费者在境外购买珠宝一定要慎之又慎。
范新伟
20世纪80年代,京华钻石诞生在青岛市四方区瑞昌路的一个大院内。京华钻石的诞生标志着中国现代钻石加工拉开了序幕。
从此,京华钻石踏上了一段不平凡的征程。经过二十七年的发展历程,这个最初只有几十人的小钻石加工厂,逐渐发展成为涵盖钻石加工、贸易、珠宝首饰零售与投资四大板块的专业化、规模化的钻石运营集团。
1积极探索创新,缔造辉煌业绩
中国现代钻石加工业自20世纪80年代兴起之后,在20世纪80年代末曾一度达到六七十家工厂,16万人的规模,大部分企业为国营和外贸公司所有。但由于政策体制及经营等原因,到20世纪90年代初大多数工厂都倒闭或停产。从20世纪90年代中期开始,我国钻石加工业凭借劳动力成本比较低的优势和广受认可的加工技术,在全球钻石加工业梯度转移过程中得到了较快发展,成为仅次于印度的世界第二大钻石加工国。
时势造英雄。经历了初创时期的困顿和彷徨之后,京华钻石秉承着“诚信、感恩、卓越、创新”的企业精神,以务实、顽强的作风,顶住了市场内外大风大浪的冲击,坚强的站立起来,并从行业中脱颖而出,义无反顾地扛起了中国现代钻石加工业崛起的民族大旗。
2012年中国珠宝玉石首饰年鉴
站得高,望得远。作为青岛市最早的外商投资企业之一,京华钻石积极引进香港先进的企业管理理念,引进业界领先的钻石加工设备,使京华钻石在成立之初就雄踞业界制高点,为以后京华钻石长期持续稳定的发展筑就了良好的基础。
经过多年的积极摸索,京华钻石在长期的生产实践中,创新思维,形成了底角407°~418°、冠厚13%~145%、台面58%~61%、腰棱2%~3%各项比例搭配精湛、抛光完美、火彩璀璨的圆钻做工,并将这种标准延伸到公主方钻、椭圆钻、橄榄钻、梨形钻、心形钻、祖母绿、阿舍尔等琢型,被国际认定为新的具有代表意义的做工标准,并冠以“中国工”称号,比肩“比利时工”和“以色列工”,得到国内外同行的一致认可和赞誉。
“一流企业看标准,二流企业看产品”。精致完美的“中国工”依赖于严格的质量管理体系和对高标准、高质量孜孜不倦的追求。作为中国钻石加工的权威专家代表,京华钻石受国家劳动和社会保障部委托起草了宝石琢磨工国家职业标准,组织了宝石琢磨工培训教材的编写,开启了宝石琢磨工技能等级鉴定;研制、发行了《中国钻石色级比色石》标准样石,为国家和行业部门进行钻石品质鉴定统一了标准,填补了国内空白。京华钻石凭借精湛的做工、良好的信誉和对中国钻石加工业的巨大贡献,成为中国钻石加工行业的龙头企业之一。
完美的“中国工”必然要依赖于严格的质量管理控制体系。为此,京华引进了一系列先进的信息管理系统和“标准化”管理模式,并于1999年在业界率先通过了ISO9002质量保证体系认证,大大提高了京华钻石加工质量管理水平。
2012年中国珠宝玉石首饰年鉴
2传承辉煌事业,打造完整产业链
为优化资源配置,拓展产销渠道,打造一条真正意义上的“钻石产业链”,自20世纪末开始,京华钻石着手向产业链上、下游延伸。1999年7月公司与香港周生生集团合作成立首饰加工厂,专门从事高档钻石、珠宝首饰的加工和零售。与周生生集团的合作,使京华公司成为中国第一家在一个企业内完成自钻石毛坯的采购、打磨、首饰款式设计、制造到销售全过程的企业。
2000年,京华钻石成立了自己的珠宝零售公司,专业从事高档珠宝、钻石首饰的设计、制造及销售业务,致力于京华钻石零售品牌的培育和打造。2003年,随着京华旗舰店在青岛市区最繁华的香港中路落成,零售业务正式启动并实现了倍速发展,同时也正式拉开了创建京华钻石零售品牌的序幕。
朴实的京华人有着对钻石的深厚情缘,从业之初,就提出了“诚信经营,明码标价”经营理念。时尚的款式,一流的品质和“亲情化”的售后服务,也很快赢得了消费者的认可。京华钻石先后获得“中华金银珠宝名牌”、“中华珠宝名店”、“315诚信珠宝名牌”、“山东省珠宝行业产品驰名品牌”、“山东省珠宝玉石首饰行业领军企业”、“山东省珠宝行业产品信得过单位”、“青岛最具诚信力珠宝品牌”、“消费者满意单位”、“青岛服务名牌”、“国家质检合格品牌”等荣誉称号。
2000年,作为上海钻石交易所发起者和八大股东之一,京华钻石最早进驻上海钻石交易所,从事钻石毛坯采购与成品销售业务,业务遍布世界各大钻石交易所,与比利时、以色列、日本、美国、中国香港及内地的各大钻石珠宝商建立了长期良好的合作关系,年贸易进出口总额达15亿美元,进一步提高了京华钻石在世界钻石行业的美誉度和影响力。
作为民族企业,京华钻石始终以“做大、做强民族钻石行业”为己任,不断学习国外先进的加工技术和经验,并积极探索、大胆创新。2006年底,京华钻石与清华大学等院校联合开展了钻石加工工业工程研究,为员工提供全方位的在职专业培训,进行钻石加工动作分析与时间研究,实现了钻石加工工艺流程的标准化和操作标准化,提高了对生产流程的控制和管理水平,在确保质量的前提下,提高工效,降低成本,打造核心竞争力,使京华钻石成为钻石加工新材料、新设备、管理新技术的试验基地和培训基地。
为占领行业制高点,京华钻石开始积极探索钻石矿的收购工作,努力打造属于自己的钻石王国。目前,京华钻石已经与多个国家的钻石矿进行了洽谈,并进行了长期的调研工作,正在积极推进收购事宜。
3重塑京华形象,打造行业典范
在当今资讯和媒体发达的信息时代,独特和规范统一的视觉形象的重要性不言而喻。京华钻石积极与专业公司合作,再次升级形象识别系统,全面整合京华品牌,积极重塑京华形象,提高品牌知名度。京华钻石通过升级VI设计,对内进一步赢得了员工的认同感、归属感,加强了企业凝聚力,对外树立了企业的全新形象。通过全新的企业标识、醒目的企业色等元素,以形象的视觉形式代表和传达本企业的经营理念和企业文化,宣传企业,从而获得认同、增强品牌美誉度和消费者对品牌的忠诚度,提升了品牌价值和附加值。
二十七年的风风雨雨,京华钻石如同精心打磨的钻石一样,去伪存真,历久弥笃,越发绽放出璀璨夺目的光芒。展望未来,京华钻石将继续为行业发展积极贡献力量,努力打造珠宝百年品牌,把京华建设成为以钻石为主业、产业链完整、运营效率高、品牌优势明显、具有长久活力的集团企业,创造行业典范。
如果姐妹们近期有想要买黄金的计划,尤其是送给长辈,老凤祥这个品牌是必须推荐给你们的。这个牌子相信大家都听过,质量把控一直很好,一起来了解一下。
老凤祥品牌文化介绍
“牌子老,款式新,工艺精,信誉好”是消费者对老凤祥品牌的共识。而这一切,来源于老凤祥不断创新的经营理念、严格的质量管理体系、完善的银楼管理标准和齐全的十大特色服务。广为流传的“老凤祥首饰,三代人的青睐”正反映出了消费者对这一首饰著名品牌的钟爱。
“营销创新、技术创新、管理创新、机制创新”。老凤祥继承和发扬了一个半世纪以来企业发展的优秀传统和卓越风貌,一方面努力以良好的信誉、精湛的技艺、优质的产品和热诚的服务来赢得了广大消费者的信赖;另一方面积极探索首饰业新材料、新产品、新技术和高附加值的“三新一高”之路,并取得了经营业绩和品牌建设的双丰收。
老凤祥是什么牌子
老凤祥,上市公司,中国500强企业,是百年民族品牌,中国著名的珠宝首饰品牌。上海老凤祥有限公司正是由创始于1848年的老凤祥银楼发展沿革而来,其商标“老凤祥”的创意,也源于老凤祥银楼的字号。是跨越了中国三个世纪的经典珠宝品牌。
创业于1848年的老凤祥已走过了170多个春秋,是中国首饰业的世纪品牌。上海老凤祥有限公司正是由创始于1848年的老凤祥银楼发展沿革而来,其商标“老凤祥”的创意,也源于老凤祥银楼的字号。老凤祥公司已发展成为集科工贸于一体,拥有老凤祥银楼有限公司、老凤祥首饰研究所有限公司、老凤祥珠宝首饰有限公司、老凤祥钻石加工中心有限公司等20多家子公司,首饰厂、银器厂、礼品厂、型材厂四个专业分厂,以及60余家连锁银楼、300多家专卖店和1000多家经销商的大型首饰企业集团。2016年8月,老凤祥在"2016中国企业500强"中排名第365位。2019年12月18日,人民日报“中国品牌发展指数”100榜单排名第87位。
戴比尔斯和老凤祥哪个好
戴比尔斯是钻石首饰类的启蒙者,老凤祥是黄金首饰类的老品牌,两者在各自的领域都有很高的知名度,当然优势也不一样。买钻石选戴比尔斯,买黄金选老凤祥。
戴比尔斯创办于1888年,主要经营钻石矿石开采、贸易、工业钻石生产和加工等。五十年前,DeBeers创出了“钻石恒久远,一颗永留传”的广告口号。将钻石文化传入中国,DeBeers的研究及发展部为了钻石业的整体利益,不断在采钻技术上进行研究。
老凤祥是国内知名的黄金首饰百年老店,老凤祥商标,一只向高处昂头飞翔的凤凰中间包含了老凤凰三个字,古朴而又大气。虽然历史悠久,但是老凤祥的设计并不传统,兼具个性和潮流,不论是传统的中老年顾客还是年轻时尚的顾客都能在老凤祥挑选到适合自己的黄金首饰。
如果是送长辈生日礼物,老凤祥是非常值得选择的,里面有很多大气的款式。如果是年轻人想自己购入,可以去比较一下几个品牌,看看自己喜欢哪个哦!
深圳市翠绿珠宝首饰有限公司成立于1996年。到如今,已有10个年头了。风雨十年,翠绿人深知这十年意味着什么。一个公司从创立到发展壮大到如今的辉煌,翠绿人深深体会到这每一步的收获与喜悦、艰辛与代价。
2002年公司通过国际ISO9001质量体系认证。先后多次获得“中国黄金珠宝首饰行业优秀品牌”、“消费者信得过商品”、“中国珠宝首饰业驰名品牌”、“国家质量检测合格产品”“计量信得过单位”、“2003、2004连续两年被授予深圳工商业百强企业”等荣誉称号。2004、2005年连续两年荣获中国名牌荣誉称号。2005年诚信经营单位。2006年中国珠宝玉石首饰行业单位会员。翠绿已经成为名副其实的深圳珠宝业的翘楚。商海沉浮,翠绿人每走一步都慎之又慎,切实地把消费者和企业的命运紧密联系在一起。他们深知也只有这样才能走得更远。只有遵循市场运作规律,才是企业得以长期生存壮大的根本保障。只有把消费者的根本利益放在第一位,其次才是企业的利益。而这些会使企业的利润空间升值。翠绿公司领导高屋建瓴,以深远的眼光敏锐把握到这一点,立足于现在,放眼于未来。翠绿十年的时间取得如此骄人的成绩,让业内人士惊叹不已,下面让我们一同解读翠绿成功的奥秘,掀开翠绿绚丽多彩的篇章。 随着品牌经济时代的到来,珠宝市场的竞争竞争愈演愈烈,质量、服务已不再是稳健的操盘手,珠宝首饰业的品牌竞争已从质量、服务升至一个更高的层面。品牌文化正以她那诱惑人的魅力与力量登上这个时代绚丽舞台,左右着人们的价值消费取向。站在了品牌之争的制高点。
以前,人们购买珠宝首饰,就是作为保值、装饰功能,随着消费者越来越成熟的消费观念,对美的更高层次的理解,他们越来越不满足于一般意义上的对珠宝首饰的定位,现代女性接受的不仅仅是对外在美的褒扬,也是她们由此散发出的成熟、知性的女性魅力,一种内在美的体现。无疑,翠绿迎合了消费者的这种审美趋向,以打造中华民族传统文化首饰为已任的翠绿珠宝首饰有限公司,款款饰品都充盈着浓郁的文化气息。都有其历史渊源。堪称传播中华民族首饰文化的“排头兵”。翠绿饰品在设计上以文化为先导,深度挖掘中华传统文化之精髓,力求每一款首饰都带有传奇的文化色彩。不仅仅是让消费者产生视觉美感,带给他们愉悦的感观上的享受,更是把中国传统的吉、祥、瑞、安、发、喜等民族风俗通过饰品的演绎传递给消费者,传达他们的某种生活观念、民风民俗、宗教信仰等。从古代武林侠客赤胆忠诚中,创作出豪情万丈、侠骨柔情之《英雄》系列;从唐朝文化中汲取营养,《大唐乐舞》演绎鼎盛时期的大唐文化;从名师的传世之作中得到灵感,清朝宫廷画师朗世宁的绢本之作〈十竣犬〉被搬上金条图案;《平安富贵》演绎“梅、兰、竹、菊”四君子清高拔俗的君子之风。翠绿公司2004、2005年连续两年拿下两个中国名牌,成立之初,公司领导层把产品质量作为打开市场的杀手锏,但随着市场环境的演变,珠宝市场的竞争逐渐由硬件转向软件,公司董事长黄炳标先生认为企业发展的瓶颈归根到底是由两方面因素造成的,一是企业的硬环境,即厂房、设备等;二是企业的软环境,即企业的商标、品牌等无形资产。翠绿领导层高瞻远瞩充分认识到只有走品牌发展之路,才是当代市场最有力的竞争利器,才能使企业长久地立于不败之地。而品牌之所以能成为品牌,必须要有自己的核心竞争力。关键的时刻来了,翠绿领导层又以迅雷不及掩耳之势,果断做出决定:翠绿要走民族文化饰品路线。从此,翠绿与民族文化紧密地联系在了一起,“打造民族文化饰品”成为翠绿经营方针。
无论是黄、铂金的高贵、典雅;还是K金、金属镀层流行饰品的时尚、炫彩,翠绿都充分挖掘首饰的文化内涵,让每一款饰品都是文化的载体。在当代瞬息万变的社会,市场是调节时尚风向的指示标,翠绿在注重传统文化的基础上,也与时俱进,充分吸纳流行时尚元素,既充满民族气息,又融入时尚元素。游走在传统与时尚之间,翠绿总能游刃有余,既适合传统保守人士的审美眼光,又能顺应前卫、时尚人士的爱好情趣。
文化之于品牌,犹如灵魂之于肉体。品牌只有依附于文化,具有丰富文化背景和内涵的品牌才有望长久。21世纪的营销是文化的营销。没有“文化”就没有现代营销。品牌之所以能成其为品牌,就在于她不仅仅是一种商品的符号,而在于她向消费者传达一种生活的态度、理念、信仰。品牌文化——那诱惑人的魅力与力量,已经成为提升品牌价值、丰富品牌内涵、支撑品牌持续、健康发展的精神与动力之源。
1、质 量 篇
要提高产品的质量就要从硬环境着手,所以,公司不惜投入巨资,引进先进的机器设备,扩建厂房。从根基上狠下工夫。质量,是企业生存的生命线,这是放之四海而皆准的道理。有了解决问题的突破口,公司开始按照国际标准对生产工艺和流程进行管理监督,强化质量管理,以质量赢得信誉。在制作流程上建立起“三级”质量管理体系和“三级多点”成色控制网络。每一道工序都由具有专业资格的质检员进行严格检验,保证所有产品都符合国家标准,产品质量在同行业水平中名列前茅,2002年公司顺利通过了ISO9001国际质量体系认证体系;并被评为“中国黄金珠宝首饰行业优秀品牌”、“国家质量检测合格产品”。翠绿首饰市场抽检合格率998%,消费投诉为零,产品质量水平在同行业中名列前茅。
2、市 场 篇
市场作为调节企业成长动态的睛雨表,很难想象在现代社会一个不懂市场规律的企业将如何生存。珠宝企业要以市场为导向,生产出适销对路的产品。同时及时了解消费者消费动机的多元化和审美情趣的多元化,有助于提升销售服务水平,提升顾客的满意度,为了更好地了解市场动态,了解消费者不断变化的审美观念,公司为此专门成立了市场调查小组,定期对珠宝首饰市场进行市场调研、不断地收集市场信息,及时整理销售商反馈回来的信息,敏锐把握市场最新动态,为营销决策提供依据,并以此分析消费心理和行为。翠绿公司已有加盟店、自营店100多家,产品覆盖全国90%以上的区域。庞大的市场管理起来非常有困难,翠绿公司不惜投入巨资建立一系列完善的服务体系,确保翠绿公司对外形象、服务的统一。从店面形象的装修、规划、布局到营业员的定期培训再到完善的配货体系及售后服务都有公司一套专门的人员策划、管理和运作。总部会定期抽调人员到店面实地考察,了解当地市场情况。根据公司的要求结合当地市场的实际情况灵活制定应对措施。成功导入CIS(企业形象识别系统)到企业的经营与管理中,为企业的营销管理服务。
3、文 化 篇
当今,品牌经济时代,品牌概念已在悄无声息地影响着人们的消费价值取向,没有人会否认品牌的力量。品牌文化已经成为品牌的一个重量级筹码。文化概念已在越来越多的饰品中得到体现。致力于打造中华民族传统文化首饰的翠绿公司,更是以传播中华民族传统文化为己任,款款饰品充盈着浓郁的文化气息,同时,又充分考虑市场风云变幻,跟随时尚流行趋势。实现传统与时尚的完美结合。翠绿的每一款饰品几乎都有一个渊源,有一个典故。这正是翠绿首饰独特的地方,不仅仅是起到装饰美化功能,更是赋予佩带者一种生活的态度与品味。文化因子的注入让我们触及中华五千年悠久历史文明,感受古老民族文化的博大精深。只有民族的才是世界的,正如那百年老酒,历史愈久,愈是散发出弥久的醇香。珠宝首饰发展到一定阶段,文化的作用就越来越明显,也只有依附于文化的品牌,才有望长久。品牌文化—那诱惑人的魅力与力量,已经成为提升品牌价值,丰富品牌内涵,支撑品牌持续、健康发展的精神支柱和动力之源。
4、创 新 篇
日前,市场同质化现象严重,众多厂家生产出的产品却如出一辙,翠绿身先士卒,走出同质化的瓶颈。摸索、走出一条适合自己的个性化饰品路线。《国安扣》掀起了项链、手链史上的一场革命,并成为黄金珠宝行业中第一个成功审请专利的企业;《十竣犬》将清朝宫廷画师朗世宁的传世之作《十竣犬》作为金条图案,选材独到,视角独特;《五福临门》又以古时作战的兵器—斧钺为金条模型,创作出了优秀的“作品”。过去相对平、稳、静的图案与造型在设计师的匠心独运下它们都变得十分有动感。这就增添了饰品的美观,不仅仅是外观、造型上的变革、突破;选材上的新颖、独到;翠绿创新体现在方方面面,各个环节。既有产品的创新,也力求在服务上个性化、特色化。让客户认识到翠绿只有一家,是不同于其他厂家的。翠绿绝不生产与市场上相雷同的产品,在设计师的笔下,它们都是充满动感与灵性的生命,都是一件件等特雕凿的工艺品,翠绿把它们当作一件艺术品去完成。手捧那一件件巧夺天工的饰品我们不禁唏嘘慨叹:翠绿饰品它不仅仅是一件饰品,在那细致的纹路里,我们都能感知到一个故事,一个动人的故事。
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