运营经理职责与工作内容

运营经理需要具备出色的市场前瞻性和洞察力，优秀的沟通与协调能力，较强的数据敏感度;熟悉多种 渠道 推广方式，了解O2O行业特质，以下是我精心收集整理的运营经理职责，希望对你有所帮助，如果喜欢可以分享给身边的朋友喔!

运营经理职责1

1负责品牌推广及新媒体的运营规划;

2结合营销目标和业务需求，制定不同阶段的新媒体运营策略;

3负责微信、微博、视频号、抖音号等新媒体的内容采编和发布;

4跟踪新媒体推广效果，分析数据并及时反馈，提升企业官方平台的活跃度及影响力;

5收集分析新媒体运营情况，吸收优秀推广 方法 ;

6负责各个新媒体渠道的推广策略，落地执行和线索转化;

7 针对社会 热点 及敏感事件，借势营销，独立撰写互联网营销图文案。

运营经理职责2

1、销售管理：负责参与制定全年销售指标的制定，推动销售业绩的提高，以及监督店铺销售指标的完成 ;

2、爆品打造：熟悉店铺产品打法，有自己的一套产品爆款思维，通过结合各部门的资源，整合营销，打造业内产品标杆

3、活动统筹：熟悉所负责行业整体的活动节奏，能够在品牌市场部门支持下提前规划，制定方案，监督每个活动进度，遇到问题及时提出相应的调整策略;

4、数据跟踪：每日/周/月监控数据，通过收集整理运营数据，评估效果，制定促销策略，分析店铺数据，完成销售额。对竞争对手的数据进行持续的采集，评估与分析;

5、人员管理 ：全面负责店铺员工的招募、上岗培训、以及工作中的实际表现。在工作中应起到督促并提高员工工作积极性的作用;能够关注到下面小伙伴的能力成长，和 职业规划 空间。

6、所负责店铺货品及固定资产管理 ：全面负责店内所有商品、货品已经电脑等固定资产的管理及防损工作，以及仓库的库存统计管理工作。

运营经理职责3

1、负责云仓合作商招商方案的规划设计，包括合作商画像梳理，合作商加盟方案，以及合作商队列审核等;

2 制定合作商收益定价体系，测算并监控合作商收益模型，对亏损合作商进行成本拆解及经营分析，对亏损合作商制定增收方案;

3、对3PL合作商画像进行分析，提炼 总结 优质画像并输出建议文档;

4、制定合作商满意度调研，了解合作商痛点，制定有效提升方案;

运营经理职责4

1、根据部门整体要求，制定项目招商运营计划和执行方案，并完成每月招商运营计划目标。

2、负责项目调研、定位及招商策略等工作，指导并汇总各类客户信息及市场信息。

3、负责项目的租户引进、洽谈、签约以及日常招商运营工作。

4、开发多种招商手段，完成招商计划及回款任务，并负责日常客户关系维护。

5、领导交代的 其它 工作。

运营经理职责5

1、熟悉5G消息白皮书，并对白皮书中的要求与限定有产品化思路。

2、对5G消息的应用场景有深入了解，熟悉金融、零售、互联网等行业对5G消息的应用需求。

3、负责公司5G消息产品规划与运营，研究重点行业的5G消息应用场景，指引客户5G消息运营管理。

4、搜集5G消息行业信息及数据，结合公司各方面信息、数据进行整理分析，向公司提出合理建议;

5、完成公司临时安排的其他工作事项;

运营经理职责6

1、负责主导社区的运营，以及早期的建设，包括：定义社区调性，构建社区氛围，策划并实施内容/用户/活动运营，对社区的增长、活跃负责;

2、负责社区运营的日常管理工作，定义并监控运营指标，密切关注用户反馈、运营数据等信息，及时制定或调整运营策略;

3、能够有效协同产品、运营、市场、商务团队，紧密合作从运营角度提出改进建议并影响其策略。

运营经理职责7

1、负责电商渠道客户的开发及运营;

2、负责电商渠道客户销售指标的达成;

3、根据销售目标开发电商渠道客户，完成销售计划及公司下达的业绩目标;

4、负责月度、季度数据 报告 提供，为管理层决策提供数据支持;

5、负责电商渠道客户互动项目的设计和完善;

6、上级领导交予的指令性 工作计划 。

运营经理职责与工作内容相关 文章 ：

★ 营运经理工作职责与工作内容

★ 网络运营经理的工作职责包括哪些方面

★ 营运经理岗位的工作职责精选五篇

★ 营运经理有什么工作职责

★ 营运经理的主要职责是什么

★ 营运经理岗位的具体职责5篇

★ 营运经理岗位的主要职责概述五篇

★ 营运经理工作职责与工作职能

★ 招商运营经理岗位的工作职责

品牌运营岗岗位职责1

　 岗位职责：

　1、负责公司品牌建设及宣传方案的策划；

　2、负责微信公众帐号的活动策划、推广策略、相关内容撰写整理及发布、实施执行等；

　3、负责公司品牌宣传及软文撰写；

　4、懂设计，有美感，对网站设计排版有一定的了解及能熟练操作。

　 任职要求：

　1、两年以上相关经验；

　2、有品牌策划推广及网站设计相关经验者优先；

　3、敏锐的市场洞察力、文字功底强，富有创意、工作细心、责任心强，有良好的沟通协调能力；

　4、熟悉各种新媒体传播方式、善于运用新媒体进行传播推广，关注热点时间，善于将热点时间与运营项目结合。

品牌运营岗岗位职责2

　 岗位职责：

　1、负责公司的品牌管理及策划宣传统一管理；

　2、负责公司统一VI设计与管理、运作执行检查；

　3、负责分管模块的预算和成本管理。

　 任职要求：

　1、大专及以上学历，设计，美工等相关专业优先；

　2、2年以上企划、综合相关管理工作经验；

　3、熟练操作日常办公软件；

　4、具有良好的组织。计划。协调。沟通能力，具有较强执行力。管理能力；

　5、耐心细致，具有保密意识，敏锐的洞察事物能力及有系统性分析事物的能力；

　6、具备良好的人际沟通能力，诚实守信、责任心强、工作细致。

品牌运营岗岗位职责3

　 岗位职责：

　参与公司日常媒体对接及品牌策划运营相关工作。

　 任职要求：

　1、列入国家统一招生计划（不含委培生、定向生）的全日制普通高等院校20xx届本科及以上学历，能在20xx年7月前取得相应学历学位的应届毕业生；

　2、中文类、新闻、广告学、市场营销等相关专业；

　3、认同金隅企业文化，成绩优良，思想进步，遵纪守法，品行端正，有较强的责任心和团队合作能力；

　4、身体健康，能吃苦耐劳，承受较大的工作压力，因工作需要服从分配。

不知道这份工作的具体内容，不过根据本人经验，你首先要了解该品牌全国有几家店铺，分布在什么地方，每个店铺的人员配置，店铺在商场排名，至少要了解到两年之内的销售状况。这些是必备功课，剩下的内容就看你领导交代给你的工作了。他是希望你配合他做大品牌，那就是谈判开店，还是希望你管理好现有品牌，那就是熟悉所有店铺并进行管理，如果你能力够强，就两手抓，两手都要硬。祝你好运，加油

产品运营经理岗位职责5篇

　在现在的社会生活中，很多场合都离不了岗位职责，岗位职责是组织考核的依据。我们该怎么制定岗位职责呢？以下是我为大家整理的产品运营经理岗位职责，希望能够帮助到大家。

产品运营经理岗位职责1

　岗位职责：

　1、根据市场趋势策划市场开拓方案并展开一系列的运作；

　2、培养优秀的金融团队，制定团队制度；

　3、带领团队完成销售业绩考核；

　4、对业务细节的分析及完善，对项目结果负责；

　5、能够挖掘用户需求，快速、准确的提供解决方案并实施；

　6、跟踪竞争对手产品策略、市场现状，进行竞品分析，并提出应对解决方案。

　任职要求：

　1、大专以上学历，金融专业优选；

　2、思路清晰，有较强的表达能力和文字功底，良好的沟通和项目协调能力；

　3、1年以上的相关经验，持有代表性的成绩可优选（品牌产品的市场开拓、金融业务市场渠道）；

　4、有执行力，团队意识强，能够独立带领团队完成任务；

　5、想找一份事业而不是打工，愿意与公司携手共创佳绩。

产品运营经理岗位职责2

　岗位职责

　1、全面负责公司微信商城平台的搭建包括优化改版、架构调整、产品调整来增强用户体验。

　2、负责品牌信息完善，负责产品的运营规划，结合产品需求，制定一系列完善的产品整体运营规划并执行。

　3、负责微信公众号的运营。

　4、策划、组织微信商城推广活动，并进行分析和评估效果。

　5、负责策划网络营销方案和微信商城的内容规划。

　6、负责制定微信商城相关规则。

产品运营经理岗位职责3

　岗位职责：

　1、负责产品上线前后的线上、线下的运营方案和推广工作，协助项目负责人对接市场、产品开发等，完成个项目目标。

　2、负责产品运营中与线下的各种合作，配合完成商务推广，实施项目评估和监控，提升用户活跃度和忠诚度。

　3、负责研究行业竞争动态，定期拜访客户，维护重要客户关系，发现客户的需求，引导客户的业务需求，根据自身产品制定产品营销策略，达成既定目标。

　4、负责分析和挖掘产品运营数据、用户行为数据等重要价值信息

　5、负责跟进和整理产品用户反馈，协同产品经理提出产品迭代方案。

　任职要求：

　1、市场营销、计算机管理、计算机科学、电子工程、通信工程或相关专业重点本科及以上学历，3—5年工作经验，30岁以下；

　2、三年以上的互联网产品运营经验，具有组织数据分析和市场状况分析能力，熟练掌握互联网及移动互联网产品运营方法体系；

　3、较强的商业敏感性和产品规划能力，擅长分析判断扎实的策划和文档功底，能高效地输出运营策划方案；

　4、优秀的英语表达能力，文档协作能力，熟悉掌握POWERPOINT等软件；

　5、优秀的沟通协调和组织能力，亲和力佳、责任心强，较强的逻辑思维，条理清晰，善于分析和总结归纳，有一定的商务谈判能力。

产品运营经理岗位职责4

　岗位职责：

　1、策划并制定客户网络店铺及其产品的推广方案；

　2、负责客户天猫店或淘宝店的运营推广、提高店铺点击率和浏览量，帮助客户达成销售目标，并定期针对推广效果进行跟踪、评估和统计分析，及时提出营销改进方案；

　3、运用淘宝营销工具对客户的产品及店铺进行推广，并结合公司产品特性，制定有效的营销策略，有效提升店铺及产品的访问量，提升淘宝渠道的销量。

　4、提高产品搜索、店铺搜索和类别搜索的综合排名，包括淘宝旺铺、店铺与商品标题关键字策略、橱窗推荐、论坛社区、超级卖霸、淘宝直通车、淘宝客等，并配合店铺自身的各类营销推广；

　5、每日监控的数据：营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理；跟进淘宝网的各种官方推广活动的执行，制定相应的分析报告并及时改进。配合淘宝网小二力争活动效果；

　6、根据店铺产品属性，自主设计店内的各种营销活动并跟进执行细节；

　7、领导团队完成公司的`任务。

　任职资格：

　1、2年以上淘宝店铺运营策划经验，有运营团队管理工作经验。对淘宝网网店营销工作有较深的认识，能够通过淘宝的相关软件进行网店的日常管理；

　2、精通天猫、淘宝网的游戏规则，熟悉淘宝的运营环境、淘宝制定的交易规则、淘宝的推广、淘宝网站广告资源；

　3、熟悉淘宝网的各种营销推广手段，能够熟练运用包括直通车在内的各种淘宝营销工具；

　4、熟悉淘宝网商品排序、网店评分、店铺运营等各种操作规则，对店铺促销活动有较强的策划与组织能力；

　5、熟悉支付宝操作流程（商品管理、交易流程、支付流程、投诉系统等）；

　6、良好的客户服务意识，团队合作精神和抗压能力，语言沟通表达能力强。

产品运营经理岗位职责5

　2860—212微信支付商户平台产品运营经理腾讯腾讯科技（深圳）有限公司，tencent，腾讯，腾讯开放平台，腾讯深圳，腾讯工作职责：

　1、负责微信支付商户平台、服务商平台的产品运营和数据运营工作。

　2、通过商户/服务商调研、竞品分析、行业洞察、数据挖掘分析、运营策略等方案：拉动平台和产品活跃；助力商户和服务商的拉新、留存、活跃和持续成长。

　3、负责平台数据监控、数据上报、数据体系和报表搭建，建设完善的商户和服务商画像，面向商户和服务商开放数据应用。

　4、负责商户平台、服务商平台的对外曝光宣传，打造和维护平台定位和形象。

　任职要求：

　1、 3年及以上产品运营经验。

　2、主动性强，逻辑清晰，沟通能力强，能独立负责和落地运营项目，能调动资源为运营目标服务。

　3、有较强数据分析能力、数据敏感性强。

　4、有数据挖掘、算法推荐经验优先，有toB平台运营经验优先。

;

1 熟知公司各项管理规定及工作要求；

2 熟知公司《商品流转程序》及各职能部门的业务运作情况；

3 熟悉商场整体运作流程；

4 熟悉商场所售商品结构和区域分布；

5 掌握各种支票的鉴别方法；

6 掌握顾客的消费导向；

7 了解商场各类商品陈列要求及技艺；

8 能够通过对市场信息的汇总和分析，了解市场发展的趋势；

9 有较高的管理水平和较强的业务素质；

10 组织、计划、协调、调配等综合能力强；

11 掌握与商业有关的法规及行规要求；

12 了解商场安全设施并掌握有关安全知识，是商场的一级消防责任人。

主要工作

1 指导营运主管贯彻执行公司有关营业政策；

2 向公司领导反馈商城经营管理情况；

3 根据市场变化提出各楼层经营对策；

4 协调营运部与各职能部门的工作关系，促进商品销售；

5 制定营业管理规范性工作制度；

6 定期对营业管理人员进行业务知识培训，提高管理人员业务素质。

营运经理需要有良好的表达能力和积极的心态，学习能力强，责任心强，抗压能力强，对于上级指令的执行力强。以下是我精心收集整理的营运经理工作职责，下面我就和大家分享，来欣赏一下吧。

营运经理工作职责1

1、全面主持机场百货商场综合管理部门各项工作

2、制定商场内部各项 规章制度 并贯彻执行，维护商场的正常经营秩序

3、根据公司安排及机场实际情况制定本商场各项 工作计划 并组织实施

4、分解落实店铺设备设施、消防、装修、安全、服务管理和 其它 各项考核指标，并组织完成

5、全面负责商场店铺的装修验收、消防报验

6、及时掌握商场营运支持部门情况，对相关事项进度进行跟进处理，定期向有关部门及领导汇报管理跟进情况

7、协调与机场商业部门的工作关系，指导、协助下属沟通解决

8、解决商场内重大顾客投拆，并按公司有关规定及时解决顾客退换货问题

9、负责对员工思想 文化 指导 教育 ，提高全体员工的整体素质，关心员工生活，做好思想工作

10、协调与公司其它商户、部门之间的工作关系

营运经理工作职责2

1组织编制部门年度预算，按计划完成租费收缴，确保全年全口径指标100%完成;

2负责场内多种经营点位招商、运营工作;

3结合公司营销活动要求，与商户洽谈SP活动;

4快速、有效处理已升级客诉，确保系统不亮红灯;

5定期组织人员进行市场调研，了解市场情况，建立品牌资源库;

6根据营运制度要求，开展营运现场日常管理，确保营运安全及品质;

7定期进行经营分析，对排名靠后商户进行经营辅导，不断提升商户经营业绩;

8其他日常运营管理工作。

营运经理工作职责3

1 维持客户方的高满意度，为公司不断创造新的业务增长点;

2 培训和管理片区营运主管;完成财务目标和落实公司营运质量标准;

3 配合业务部鉴别评估潜在的餐饮服务项目;

4妥善处理客户投诉并跟踪区域内的后续跟进落实情况;

5 商品和营销创新，使各营运点的经济效益和管理模式始终处于行业领先。

营运经理工作职责4

1、 负责管理区域内的直营店铺，对提升品牌形象及销售业绩负责;

2、 制定区域内的直营销售活动方案并控制各项直营费用预算;

3、 负责区域内直营业务主管的日常工作管理及工作指导;

4、 配合上级进行直营绩效考核，评估店铺回款风险及利润率，完善各类直营报表;

5、 分析区域内的直营市场动态，掌握市场信息，与各商场保持良好的人脉关系;

6、 通过有效的促销控制公司的货品库存比例，减少库存积压;

7、 负责新开店铺拓展调研，合同条款洽谈与谈判。

营运经理工作职责5

1、管理商场的日常运营管理工作，督导解决投诉及突发事件，提高商户满意度;

2、商场的装修，商户的入驻、续租、转租、退租管理等工作;

3、制定运营流程计划并组织实施，包括保安、消防安全、应急和疏散程序;

4、收集市场的信息，关注商户的经营情况，为本项目的商户提出建议或方案;

5、建立商户租金等费用的收缴机制及管理 方法 ，配合租金的收缴工作;

6、具备有一定的公关能力，与商户保持良好的公共关系;

7、商场其他工作的管理。

营运经理工作职责6

1、负责辖区内所有餐厅日常的营运管理工作，协调门店与公司各部门的关系，为餐厅营运规划各项资源;

2、根据企业年度目标，制定门店长期、短期的年度和月度计划，组织、督促完成各项任务和经营指标，并对月度、年度经营情况分析。

3、跟踪分析生产数据进行跟踪、统计分析，制定持续改进 措施 ，管理及控制各项生产费用，制定设备管理条例、设备维修、维护程序以及设备与备件的采购验收程序。

4、执行并追踪餐厅各个系统的执行情况以及对员工的培训任务执行;

5、定期到店检查，监督、检查所辖门店QSC各项标准及流程的执行情况，及时发现、辅导并监督餐厅存在的问题，确定改善方法以及追踪进度与目标;

6、指导餐厅合理处理各类突发事件并及时报备;

7、上级领导交代的其他工作。

营运经理工作职责7

1、负责门店日常运营管理工作，包括顾客满意度提升、各门店工作流程的执行、检查员工工作状态、门店卫生情况、确保设备硬件的正常使用等;

2、负责确保公司的各项规章制度、政策、活动的落地与执行。

3、领导安排的其他工作

营运经理工作职责概述相关 文章 ：

★ 营运经理岗位的主要职责概述五篇

★ 营运经理工作的主要职责五篇

★ 营运经理岗位的职责表述五篇

★ 区域运营经理的岗位职责概述

★ 营运经理岗位的工作职责精选五篇

★ 营运经理的主要职责是什么

★ 营运经理的岗位职责包含什么内容

★ 营运经理岗位的具体职责5篇

★ 营运经理工作职责具体内容7篇

运营经理岗位职责(20篇)

　在当下社会，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁？下面是我收集整理的运营经理岗位职责(20篇)，希望对大家有所帮助。

运营经理岗位职责(20篇)1

　岗位职责:

　1、负责国内外媒体中英文稿件的编辑发布;

　2、负责活动/创意的策划及实施,收集能引起用户共鸣的相关内容;

　3、拓展维系行业核心媒体、自媒体关系,制定媒体关系维护计划;

　4、舆情监控,发掘潜在危机并能进行及时处理。

　任职资格:

　1、三年以上工作经验;

　2、专业不限,新闻等相关专业优先,本科及以上学历;

　3、能接受开源社区运作方式;

　4、有媒体/互联网推广从业经验优先;

　5、快速发现事物本质的能力,善于独立思考,沟通能力强;

　6、团队合作意识及创新能力强,有责任感,能承受较大的工作压力;

　7、有区块链行业经验或对区块链有强烈意愿的优先;

　8、英文口语听力流利的优先;

　9、有专业写手经历的优先。

运营经理岗位职责(20篇)2

　 职责：

　1、负责本公司产品所辖区域的招商推广工作，完成集团分配的任务指标，根据所辖区域市场情况，制定工作计划并实施;

　2、积极维护老客户关系，大力开发新客户，及时处理客户反馈意见，提高客户服务质量和水平;

　3、定期参加部门业务例会，分析总结问题，讨论销售政策，根据市场的实际情况，制定相应的营销策略;

　4、积极配合市场学术部产品专员医院科室会、学术年会、城市会等学术推广活动;

　5、定期向上级领导汇报日常工作情况;

　6、完成上级领导交办的其他项目性工作。

　 职位要求：

　1、大专及以上学历，有2年以上招商经验;

　2、有自主开展学术活动能力优先;

　3、熟悉呼吸、骨科、抗生素优先。

运营经理岗位职责(20篇)3

　1、建成公司微商模式，完成公司产品的微商渠道建设；

　2、发展新的微商大区，负责开发加盟商、区域代理，贯彻与执行公司销售政策。

　3、组织执行微商渠道的产品推广、促销活动，并及时汇总市场活动信息。

　4、熟悉微商渠道的市场情况，迅速掌握市场行情动态，随时调整营销方向。

　5、根据业务需要制作各种宣传资料，塑造良好企业形象；

　6、参与产品策划工作，包括产品概念提炼、策划案撰写;

　7、负责公司品牌传播推广活动创意、活动方案撰写、推广活动的执行

　8、与公司各部门或外界资源沟通协调;

　 任职要求

　1、负责制订微商平台的整体运营策略；

　2、协助部门总监完成与微商相关的一切事宜；

　3、负责定制与微商相关的推广计划及大型推广活动；

　4、能够对微商运营相关数据进行分析和运营策略的修改及完善；

　5、善于发现和挖掘销售机会，执行和完成公司销售任务；

运营经理岗位职责(20篇)4

　 工作职责：

　1、对接房产家居行业客户的整体营销服务,能洞察客户诉求,了解客户痛点并提出针对性解决方案;

　2、熟悉内部产品和流量能力,能够推进产品进行功能革新和迭代,满足客户诉求;

　3、能细分行业做深度运营,持续优化客户投放效果,有o2o相关行业经验者优先;

　4、有一定的数据分析能力,并擅于使用各种工具帮助客户及时排查相关问题;

　5、能充分调动各方面的资源去解决客户问题,帮助客户更好的留存和投放。

　 任职要求：

　1、本科及以上学历,3年以上互联网行业经验,有互联网广告数据产品策划或运营经验者优先;

　2、极强的自驱力目标导向,具备系统性思考、问题洞悉及解决能力;

　3、具备行业分析能力及总结能力,逻辑清晰,数据分析能力强;

　4、沟通能力强、有团队合作精神与大局观。

运营经理岗位职责(20篇)5

　 岗位职责

　财信水务—市场拓展部副总经理/总经理 财信 重庆财信企业集团有限公司,财信 1全面主持市场拓展管理工作,对工作目标完成负责 ;

　2统筹组织拟投资项目的信息收集、分析、整理;

　3统筹拟投资项目的尽职调查 ;

　4统筹组织编制并审核投资项目意向方案、项目合同等 ;

　5统筹组织项目可行性论证、盈利能力分析、跟踪、谈判和合同签订。

　 任职资格 :

　1、本科及以上,经济管理、市场营销、环境工程等相关专业;

　2、具备专业的战略管理、投融资管理等相关领域的知识,掌握环保行业投资分析方法;

　3、熟悉特许经营管理条例、经济法、合同法、环境保护法等法律法规;

　4、 熟悉垃圾填埋、垃圾焚烧、垃圾堆肥、生活污水和工业废水处理工艺流程、投资规模、处置成本等;

　5、了解环保产业政策、市场政策性技术导向、政策性资金导向及其发展趋势,掌握产业发展动态。

运营经理岗位职责(20篇)6

　职责：

　1负责搭建自媒体推广渠道，为公司的各自媒体帐号引流

　2负责公司各自媒体帐号的运营工作，包括但不限于公众号，微博，头条号，百家号等

　3负责搭建和运营用户社群，策划粉丝线上线下活动，提高用户质量和用户粘度

　4收集和分析自媒体同类竞品情况，了解自媒体运营行业动向

　5协助编辑完成自媒体平台内容产出

　6能够独立完成一部分稿件，如新闻，软文等

　7协助搜集和处理稿件的图文素材

　任职资格：

　1学历，大专以上，文科优先

　2自媒体，媒体从业经验2年以上，或互联网营销从业经验3年以上

　3懂用户需求，能够第一时间发现用户所求，调整用户运营思路

　4了解社群搭建，社群运营

　5资深社区用户，长年混迹各大贴吧论坛QQ群等

　6了解QQ营销，QQ群营销，微信营销

　7有媒体编辑经验者优先

运营经理岗位职责(20篇)7

　 工作职责：

　1、负责公司阿里巴巴国际平台优化及运营;

　2、负责公司平台的推广、同步、以及产品的上架上新和优化;

　3、5年及以上阿里巴巴运营工作经验,熟悉阿里平台各种线上活动的推广手段,对阿里平台网络推广方式较为了解,并具备实际操作经验,推广富有灵感和创意;

　4、熟悉阿里巴巴国际运营站的营销规则,对数据和用户心理敏感;

　5、精通阿里巴巴关键词策略、熟悉阿里巴巴的搜索排名和优化;

　6、熟悉行业现状与发展趋势、阿里运营环境、阿里交易规则、阿里推广、阿里交易规则、阿里推广,阿里站内广告资源、有经验者优先;

　7、对数字较为敏感,较强的数据分析能力,对店铺的ip、pv、销量、跳出率、地域分布、转化率等做出专业的数据分析及平时做好竞争对手网站的数据的采集、评估与分析;

　8、熟悉阿里基本后台操作流程,懂得阿里各种活动的推广及要求;

　9、具有强烈的责任心与工作激情,较好的沟通协调能力,完成领导交办的事务。

　 任职资格：

　1、本科及以上学历,年龄40岁以下,3年以上平台运营经验;

　2、电子商务、计算机、市场营销相关专业,熟悉电子商务平台;

　3、熟练使用办公软件；

　4、对销售工作有自信心、积极进取、勇于调整；

　5、对客户服务意识、熟知商务礼仪、能恰当周到地处理客户问题。

运营经理岗位职责(20篇)8

　 岗位职责：

　1、负责电商整体商品的规划、计划及执行跟进;

　2、控制电商商品销售折扣;

　3、调配各个渠道商品销售结构,对商品的售罄率、折扣负责。

　 岗位要求：

　1、有较强的数据分析能力和跨部门沟通协调能力;

　2、对商品有手感,有生意头脑;

　3、女装、童装、运动行业背景,管理过10亿的商品生意;

　4、基本的服装商品知识,优秀的数据处理能力,有一定的经营管理意识。

运营经理岗位职责(20篇)9

　 岗位职责

　 职责描述 :

　1 主要负责万科新项目——泊时易无人停车场的商务拓展和客户关系维护;

　2负责各种拓展项目的实地考察与调研、信息搜集、统计分析;

　3开发新客户新市场,增加业务范围,并根据大客户需求进行方案撰写;

　4负责大客户周度项目进展的汇总与统计工作;

　5协助进行竟品项目的分析;

　 任职要求 :

　1 2-3年工作经验,有智能停车行业工作经历的人优先考虑(安居宝/etcp/停简单/速停车);

　2 有对拓展项目调研基础与经验者优先,熟练善于运用办公软件(尤其是PowerPoint);

　3 较强的沟通协调能力、数据分析能力、抗压能力、主动学习能力

　4认同万科的企业文化,具备团队精神

　项目拓展管理岗位

运营经理岗位职责(20篇)10

　综合运营经理中国xx保险股份有限公司苏州市分公司第二营销服务部岗位职责:

　1、负责部门内部人员选拔及调配。

　2、负责部门内部人员绩效考核及内部制度的制定、追踪及相关数据分析。

　3、负责部门内部人员课程开发，因地制宜进行人员培养计划。

　4、负责部门内部渠道开辟及战略化经营的执行。

　任职要求:

　1、年龄24-45周岁，学历大专以上，金融专业优先。

　2、有良好的职业操守，及良好的团队协作管理能力。

　3、具备一定的管理经验，有大型国有企业或者上市公司的管理经验优先。

　4、良好的逻辑思维能力，自我管理和时间管理能力，抗压能力强。

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运营经理岗位职责(20篇)11

　岗位职责

　1、根据公司运营管理总体发展计划制定工作目标，组织实施并完成公司下达的运营任务。

　2、整体负责公司商品在微信、微博社区行等自媒运营及销售，熟悉用户生产机制及建立用户激励机制。

　3、根据社群用户的特点，挖掘用户健康需求及食品消费习惯，针对性开展营销活动的策划、互动及执行。

　4、探索基于社群的营销获客模式，通过对社群价值挖掘把社群变成流量入口，。

　5、负责线上、线下社群的融合构建和运营，打造有生命力可持续发展的自组织社群。

　6、统合社群的内容推荐、人群聚集、话题发起、客户管理等工作。

　7、构建公司产品的社群会员体系，发展商品搭配套餐及订单客户。

　任职要求：

　1、营销管理类相关专业，本科及以上学历。

　2、有微信、微博自媒传播资源，自媒体运营经验、网络营销和市场推广工作经验者优先。

　3、具备良好职业素养、商业思维与敏锐信息触角，优秀的资源整合能力和推进能力。

　4、执行能力强，具强劲的沟通技巧和人际关系处理能力。

　5、善于分析总结，能按时完成公司下达的阶段工作目标。

　6、有一定的领导和创新能力，及时解决工作中的问题和保证目标达成。

运营经理岗位职责(20篇)12

　 职责：

　1、根据公司年度营运计划制定销售策略，达成业务目标;

　2、制定辖区市场拓展与销售计划，有效开发各类销售渠道，巩固渠道合作;

　3、对负责区域内的各个渠道的销售进行跟踪、评估及管理，制定有效策略，采取行动，解决实际业务挑战，完成销售目标;

　4、策划区域内的各类促销推广方案，配合完成总部制定的推广方案，并跟踪执行;

　5、收集各类市场信息，评估市场动态，提出新品开发建议;

　6、其他与职责相关的工作;

　 任职资格：

　1、大专以上学历，工商管理或市场营销优先;

　2、3年以上家居、建材等销售渠道开拓和维护或市场经验;

　3、具有一定的渠道开发经验，善于交际，具有优秀渠道资源优先考虑;

　4、市场敏感度高，具备较强的相关市场信息分析能力和相关企业拓展能力;

　5、善于组织、沟通，拥有较强的执行能力。

　6、拥有创新和较强的团队合作精神，学历能力强。

运营经理岗位职责(20篇)13

　 职责：

　1、根据公司的`战略规划，全面负责公司经营管理工作，包括团队组建及营销活动的开展，对公司业务进行指导和管控;

　2、全面负责各项业绩指标的完成;负责公司市场营销、业务拓展管理与规划等统筹管理;

　3、负责建立维护公司内外的公共关系，应急事物的处理及长期规划工作;

　4、负责公司的整体运营管控与指导。

　 任职要求：

　1、本科及以上学历，年龄35岁-45岁;

　2、具有丰富的市场规划、销售管理方面工作经验，具备统筹规划能力，具有较强的商业敏锐度，良好的谈判能力、经营分析能力及较强的抗压能力;

　3、具有汽车易损件行业运营管理经验，熟悉汽车后市场、渠道资源丰富;具备良好的社会背景资源和影响力优先。

运营经理岗位职责(20篇)14

　工作职责:

　1、负责公司to c业务的整体运营,对销售额及利润负责;

　2、负责wook平台产品在印尼本土shopee、bukalapa 、lazada、tokopedia、jdid等b2c与c2c平台的运营管理工作;

　3、根据公司在印尼线上零售发展战略规划,制定线上零售年度销售计划及销售目标。

　4、各项电商运营数据的分析丶总结,及时达成各项运营指标;

　5、运营团队的日常管理工作,确保团队的战斗力;

　6、定期分析汇报销售结果并及时做出相应运营调整;

　7、配合公司制定和完善相关线上零售业务管理制度并不断优化业务流程;

　8、与各电商平台类目运营相关负责人对接并维护良好的合作关系,深化战略合作。

　任职资格:

　1、大专以上学历;

　2、三年以上电商运营工作经验;

　3、思路清晰,有敏锐的电商洞察力,具备较强的团队管理能力及沟通能力;

　4、具有较强的产品、用户心理分析和能力与看法,对市场发展方向和动态有较强的分析能力;

　5、对电商平台的运营环境、交易规则、推广、广告资源熟悉。

运营经理岗位职责(20篇)15

　 职责：

　1、协助完成区域合资公司销售、利润等经营目标达成;

　2、负责本区域会员店发展，为会员店提供商品叠加，供应链金融，工具软件，营销活动等增值服务;

　3、负责所在区域合资公司活动资源的整合，主要针对vip会员店活动的策划和跟进执行，

　4、负责所在区域活动培训材料的输出和标准制定;

　 岗位要求

　1、大专及以上学历， 3年以上销售管理经验，家电行业、3C行业优先;

　2、诚信、正直、认同企业文化及发展战略;

　3、熟悉县、乡镇渠道经销客户，具有一定的市场运营能力，对开展工作有自己的工作思路和创新意识;

　4、具有良好的沟通、协调、表达能力，工作热情、细致，思路清晰，学习能力强;

　5、富有团队协作精神，能承受较大的工作压力，能吃苦耐劳

运营经理岗位职责(20篇)16

　 职位要求：

　1、有五年以上的新媒体运营经验。

　2、有较强的文案策划及文字能力。

　3、有较强好奇心及创意能力，能够主动挖掘，研发体系内的新技术，并产出创意点。

　4、有很强的用户洞察能力，能够理解平台用户需求，并制定内容策略。

　5、英语能力突出，有英文文案工作经验者优化。

　6、有很强的沟通能力。

　 岗位 职责：

　1、独立负责各主流视频平台的视频内容策划、内容筛选、内容编辑、分发运营等工作，

　2、通过各主流视频平台的课程短视频推广，吸引用户的关注，与粉丝进行良好互动，并引流用户至平台微信公众号及APP；

　3、协助运营部门推广平台品牌、大伽讲师品牌，提升平台/讲师品牌的知名度和影响力；

　4、以数据表现为依据，进行内容选题发想、时效性调整，及传播效果追踪分析；

　5、参与策划线上专题活动，提升运营转化效果，市场研究等运营工作

运营经理岗位职责(20篇)17

　岗位职责：

　1、制定并实施商业运营中心项目的总体运营规划；

　2、全面负责商业运营中心的经营管理和汽配连锁市场管理，及商业计划的制定，实施和检查；

　3、跟进商家入驻后的状况，分析租金回报状况，提供改善建议及整改措施；

　4、组织贯彻执行公司的各项规章制度，维护各业态的正常经营秩序；

　5、分解落实商业运营中心销售指标和其它各项考核指标，并组织完成；

　6、完成领导交办的各项任务。

　任职资格：

　1、大型商业运营中心8年以上工作经验，5年以上管理工作经验；

　2、具有丰富的租赁式商业管理及商业定位经验，有全盘操作过大规模综合性商业项目的成功案例；

　3、高度的责任心，良好的团队合作精神，良好的决策/分析/协调能力，思路敏捷，沟通谈判能力强，善于整合各类社会资源。

运营经理岗位职责(20篇)18

　1、负责分管范围内整体工作的部署、各项工作计划及规章制度的制订实施；

　2、全面负责项目的招商、营运工作，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理，指导、审核、管理各项业务合同；

　3、负责所辖项目的商业定位、业态规划、品牌落位等前期商业策划工作；

　4、负责安排新品牌的开发、引进及品牌的优化工作，组织安排相关招商人员参加各类商品招商会；

　5、负责公司招商、营运团队的组建、培训及管理。

　任职要求：

　1、大专及以上学历，8年以上大型商业招商工作经验，5年以上招商团队管理经验，熟悉商业地产项目招商流程知识，能够把握各种商业业态的发展动态；

　2、擅长结合项目及市场特殊情况组织团队及管理，拥有一定的招商资源；

　3、有优秀的组织协调能力、沟通能力和执行力；工作积极主动，自律性强，吃苦耐劳，工作勤勉、细致、踏实；

　4、能适应高强度的工作压力，具备知名公司商业项目从业背景者优先考虑。

运营经理岗位职责(20篇)19

　 职责：

　1、负责社群新媒体（包含公众号、微信、微博、QQ等）的整体规划、建设、运营和管理；

　2、负责社群整体架构的搭建，负责拉新、留存、促活客户，确保社群运转有序高效；

　3、负责社群的高速裂变、拓展，对粉丝增长、线上引导，转化的增长策略、运营方案、日常运营等事项全面负责；

　4、制定基于社群的互动活动，并负责活动后期数据统计，提供效果分析报告；

　5、针对社群粉丝所收集的问题反馈，提供相应的内容选题，利用内容闭环体系，通过内容不断吸引和增长粉丝；

　6、负责社群推广团队日常管理，监督和管理终端推广的过程；

　 任职要求：

　1、大专及以上学历，专业不限，男女不限；

　2、有论坛、社群运营实操经验；

　3、有经营过1万人以上社群，社群运营经验1年以上优先；

　4、善于制造话题和策划社群活动，并引导用户参与互动，文字表达能力和敏锐的活动策划和执行能力，创意出彩；

运营经理岗位职责(20篇)20

　生产运营经理主要工作概要：

　全面负责工程、生产、质量及供应链管理，确保成本质量符合要求，成本在预算内推动实施erp上线工作

　主要工作职责：

　一，工程、生产、质量方面的主要工作

　1，管理工程部门，对工程人员的日常工作进行考核；

　2，帮助工程部门与总部对接，完善和优化项目实施过程中的各项流程，并监督实施之；

　3，协调工程和生产之间的各种问题，确保产品准时完成，质量符合要求；

　4，监督工程、生产和采购，确保成本符合预算要求

　5，推动erp实施

　二，供应链管理

　1，建立主要供应商的管理流程，明确品质、质保要求；

　2，根据年度预算，针对主要供应商确定ppv下降5%—10%目标；

　3，实施和优化供应商评审制度和新供应商认证和引进流程，强化国产化工作的落实

　4，切实降低库存，提高存货周转率

　任职资格：

　大学本科学历，主修工程类专业、热工、自动化、机电一体化

　至少10年以上制造业工程技术管理经验或生产管理经验

　优秀的领导力、沟通，协调能力；

　优秀的英文沟通能力

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营运经理需要定期组织开展 市场调查 ，获取竞争对手营销资料，分析市场状况，及时调整经营策略。以下是我精心收集整理的营运经理工作职责，下面我就和大家分享，来欣赏一下吧。

营运经理工作职责1

1熟悉团膳企业日常运作，对现场、后勤、人事、采购、业务部门管理熟悉;

2对公司各分部的营业额、成本、利润、顾客满意度、员工招聘及发展等综合运营指标负责，达成月度、季度、年度各项预估指标;对各项成本进行有效的控制;

3对公司所制定的各项 规章制度 和服务操作规范等的执行情况进行追踪检查，及时反馈相关建议;

4定期进行访店，发现问题并制定改善计划;同时监督其执行情况;

5对各岗位职能划分、培训及考核，善于提拔培养管理人员;月度会议主持;

6负责与其他各相关部门进行沟通、协调，保障门店的正常运转。

营运经理工作职责2

1、协调商户进场、催图审图、交接铺、装修进度控制与开业验收等，必备跟进品牌入场、撤场相关工作;

2、熟悉商业运营管理工作流程，熟悉行业动态及营运发展趋势，有商业运营敏感度。

营运经理工作职责3

1、根据公司下达的年度工作目标，制定营运工作分解计划和实施 措施 ，确保完成公司下达的各项业绩指标;

2、负责梳理完善公司营运管理制度流程，建立专业体系标准文件，负责组织营运部门员工岗位培训、绩效考核并有效实施;

3、负责营运部门工作的日常计划统筹安排、监督检查部门工作进度，提出解决方案，及时向营运总监汇报工作结果;

4、负责及时沟通协调业主单位、物业部门等，并能与商家保持良好的合作关系。

营运经理工作职责4

1、研究商圈，调查竞争品牌动态，市场动态，能够通过对市场信息的汇总和分析，了解市场发展的趋势;

2、严格执行公司的加盟政策，完成区域加盟业务目标;

3、制定本部门 工作计划 ，分解部门业绩指标，并督促区域客户完成计划;

4、协助加盟客户进行店面营运、货品陈列、货物调配等工作;

5、定期与加盟客户沟通，实时了解客户的需求，分析其市场环境、营业状况，形成营运 报告 ;

6、负责组织加盟商培训与销售指导工作，如店面运营与管理等，协助客户提高业绩。

营运经理工作职责5

1、协助影院经理管理影院日常的营运及各岗位管理;

2、负责影院员工的培训、排班、处理日常营运文件;

3、解决、协调营业时间影城内发生的经常性及突发性事件，了解顾客的需求及处理顾客投诉。

营运经理工作职责6

1、负责建材家居业态经营管理及日常经营管理工作。

2、建立、健全现场管理和商户管理方面的规章制度，完善商品、服务及环境的质量管理工作;

3、 按照公司总体工作安排，制定本部门工作计划，并统筹安排，组织实施;

4、 合理调配人员，积极配合企划部开展的营销企划活动;

5、 研究市场动态，对部门部的现场管理、员工管理、服务管理、销售管理做出全面分析，并听取顾客和商户意见，采取有效措施，不断改进工作质量;

6、 监督商铺(专柜)合同执行情况，提出商户引进、清退、调整建议;

7、 处理疑难投诉;

8、 负责商场的消防安全。

营运经理工作职责7

1、负责所辖楼层区域的经营管理工作;

2、负责协助经理达成楼层年度、月度经营计划各项指标，并做好所辖区域分析 总结 工作;

3、对商场各类商用设施的使用状态、营业环境进行巡视管理，并配合相关责任部门限时调整，保障商场正常的经营秩序;

4、协助经理负责导购员考勤、仪容仪表、卖场服务、行为规范等日常工作的管理和考核;

5、负责所辖楼层商户日常活动策划、跟进、联动。

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