1,会籍主要是负责发单子,给会员办卡的
2,私人教练主要是一对一的带别人锻炼的。帮助他人去实现他人的健身目标的。
3,现在私人健身教练的课时费还是比较高的,一节课是在200到1000之间的,
4,私人健身教练的工资是由底薪和销售提成加上上课提成组成的。
5,操课教练主要是上团体课的,这样的教练是没有底薪的,主要是拿课时费的
6,一般操课教练的课时费是在60到100之间。适合于兼职教练的。
教练的主要每天工作职责是:
1) 接受教练部负责人的领导与管理。
2) 指导会员正确安全地使用器械,严格按服务程序向会员及嘉宾提供优质服务。
3) 热情细致为每一位会员进行体适能测试,制定科学合理的训练计划及建立会员个人档案。
4) 清楚了解每一位会员的训练进度,与会员保持良好的人际关系。
5) 为会员设计均衡营养餐单,介绍运动营养食品。
6) 积极参加会所培训课程及推广活动。
7) 为会员提供兴趣课程或新的科学锻炼方法。
8) 巡查所有器械,保证无损坏、无松脱及摆放适当。使器械处于最佳使用状态。
9) 工作中始终关注会员,把会员需求放在首位,随时为会员提供服务。
10) 保证健身环境的整洁、卫生与舒适。
11) 每天及时解决和申报区域内需要维护、维修的事项。
一般健身房会需要一下几方面人员:
1、店长、部门经理。一般品牌连锁的健身房都会由总部安排专门的职业经理人来当店长,当然如果个人业务能力够强,也可以去应聘。部门经理一般都是由各部门专项能力、组织能力比较强,工作经验丰富的人来担当。
2、教练。分为私人教练和集体课教练。有的俱乐部可能还会有专门的巡场教练。
3、销售人员。主要负责会员卡的销售,要求有一定的健身方面的常识,知道健身房内的各种器械的使用方法,并且有比较好的沟通和销售能力。
4、市场营销人员。主要负责俱乐部的市场推广、活动策划、合作业务的谈判等。
5、前台接待。主要工作是在前台负责迎接会员、接听咨询电话、解答会员的简单问题、广播等工作,一般对外表会有一定的要求。
6、保洁人员。时刻保持健身房范围内的清洁卫生。
7、后勤保障。一般需要懂水电气方面的人和会一定器械维修的人。
一般正常职位有:
1:教练部: 私教主管, 私人教练(这个是可以培训的) ,巡场教练(简单的指导会员动作 )
2会籍部:会籍主管 ,和会籍顾问 (基本上就是卖卡)
3当然还有其他部门了,比如前台接待, 清洁工, 之类的!
你可以根据自己的兴趣爱好,找到自己相对应的职务。
比如健身教练的工作内容是针对健身房会员,对其进行体侧,了解其身体情况,了解其健身需求,然后据此为会员量身制定适合自己的健身计划、饮食计划,在锻炼中对会员进行动作的教指导、保护拉神等,并随时掌握运动量随时改变运动计划!
通过一段时间的锻炼以实现会员增肌、减脂、塑形、不正常体态(如O型腿、X型腿,长短腿、腰痛,腰间盘突出,高低肩、腰酸背痛等等)的康复,还有特殊人群(高血压、糖尿病、产妇体能提高、产后恢复等等)进入健身房锻炼的也越来越多。所以就需要健身教练拥有更专业的教练技能,运用科学的多样的训练方法,为会员带来身心健康。
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