劳动合同违约金赔偿标准

劳动合同违约金赔偿标准,第1张

合同违约金赔偿标准如下:

1、当事人在签订合同之时,先约定好如果一方出现了违约,可以根据到时的违约情况,向另外一方支付具体多少数额的违约金;

2、合同上所规定的的违约金一般都有一个上限,上限是不能超过实际造成的损失的百分之三十;

3、一般计算损失额都是根据履行地的市场价格来作为依据。

劳动合同违约的违约金赔偿主要有两种情形:

1、如果劳动者本人没有任何依据违法解除劳动合同,是属于合同违约的情形,用人单位不但可以不给经济补偿金,而且如果劳动者此行为造成了单位损失,用人单位还可依据法律的规定,要求其承担赔偿责任;2、用人单位为劳动者提供了专业培训,并签订了服务期协议,如果劳动者服务期未满,且并不是根据法律的情形解除劳动合同的,就要按劳动合同的约定向用人单位支付违约金。赔偿劳动合同违约金的规定标准是:违反服务期约定的,用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用;违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。当事人约定由债务人向第三人履行债务,债务人未向第三人履行债务或者履行债务不符合约定的,应当向债权人承担违约责任。

法律依据

《中华人民共和国劳动合同法》

第二十二条 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

第二十三条 劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。第二十五条除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。

租房违约金赔偿标准:

1、如果租赁合同中对违约金有约定(租房违约金的数额是由当事人双方通过事先约定而确定的)、则按约定的违约金比例支付。如双方在签订合同时,约定房屋租赁合同违约金为一个月的租金,那么一旦违约,出租人就可以要求承租人支付一个月租金同样数额的违约金,作为违约赔偿。

2、约定的违约金过高或过低可以请求变更,约定的违约金超过实际损失30%的可认为约定过高,可要求降低。如房屋租赁费用每月仅为壹仟,而约定的违约金数额达到了壹万,那么违约的一方可以请求降低。

3、房屋租赁合同中对违约金没有约定,应按对方违约对你造成的实际损失来计算违约金并退回押金和多余的房费。

4、租房违约金的支付是独立于履行行为即给付房租之外的给付,即如果承租人尚拖欠出租人租金壹仟伍佰,那么房屋租赁合同违约金是不包含在这壹仟伍佰以内的。

支付违约金的条件:

1、合同违约是指不履行、不适当履行、迟延履行合同义务的情形,不履行合同主要原因有三点,当事人法律意识淡薄、文化知识局限、对主要条款重视不够,合同执法偏宽客观上纵容了违约行为的发生。

合同的违约有损于合同的严肃性,不利于保证交易安全。支付违约金的条件一般为一方当事人或者是双方当事人有违约行为。

2、违约方虽有违约事实,但其对违约没有故意或者过失的过错,则不承担违约责任,过错责任虽有一定的合理之处但也有弊端,增加守约方举证的困难,增加了法院认定事实的难度,适用它有很大的随意性,因违约发生的纠纷。

违约方违约过错程度很难有一个准确的量化标准按过错大小的划分实际上为审判人员主观确定带来较大的随意性,也不能排除人情关系对过错责任认定使其更大程度上的随意性。

由于房价一直处于高涨不跌的状态中,各个城市租房的人数也就不断在增长,因租房违约所引起的纠纷也就变得越来越多。但无论哪方违约,都必须按照相关标准来赔偿对方。那么,房租违约金的赔偿标准是什么呢租房合同违约责任有哪些呢下面小编就带大家一起来了解了解。

房租违约金的赔偿标准是什么

对于这个赔偿标准,如果租赁双方有在合同中约定的话,那么则按合同中的比例来赔偿。例如合同中约定的是一个月租金作为违约赔偿金,那么承租者一旦违约,则需支付一个月的租金给出租方。但如果合同中没约定的话,则需按实际损失来计算赔偿的金额。

租房合同违约责任有哪些

1、租房合同未到期的违约

房屋在租赁过程中,最常见的违约现象就是合同未到期就退房或是收房。有的是因为房东自身的原因,而导致无法按照合同来履行,那么房东就需要承担一定的违约责任。有的是因为租客工作调动的原因,而导致其需提前预房东解除合同的,那么这个违约责任则需租客自己承担。

2、屋内物品的损坏

房屋在租赁期间,因租客使用不当的原因,而造成里面的物品损坏,所以也必须按照租赁合同来执行。

3、 要做好物业交验很重要

房屋租赁时,承租双方除了要签署正规的租赁合同,还必须对房屋内相关设备进行查验。同时还需对水、电以及物业等相关费用进行详细的结算,以免在承租期间给自己带来麻烦。

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合同逾期付款的违约金,一般是不超过实际损失的百分之三十。在该标准内的违约金数额是合理的;如果当事人约定的数额不合理的,则人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增减。

一、逾期付款

逾期付款包括未按约定期限或者法律规定的期限支付价款的行为,是一种违约行为,应当按照合同的约定或者法律、行政法规的规定承担相应的违约责任。

二、逾期付款违约金标准

约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。

当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。人民法院在审理相关案件中,如何确定计算违约金的标准是一个悬而未决的问题。黑龙江省高级人民法院于1993年向最高人民法院报送了《关于延期付款违约金计算比例的请示》,最高人民法院于1994年3月向黑龙江省高院作出了《关于逾期付款的违约金应依据何种标准计算问题的复函》。该复函根据中国人民银行有关计扣逾期付款滞纳金的规定,答复:“经济合同法及其有关条例中规定的逾期付款的违约金,应按逾期付款金额每日万分之三计算。”但是,这一计算逾期付款的标准很快不适应实际情况。

于是,黑龙江省高级人民法院于1996年又向最高人民法院请示同一问题,最高人民法院于1996年5月16日向黑龙江省高级人民法院又作出了《关于逾期付款违约金应当依据何种标准计算问题的批复》。该批复仍然按中国人民银行有关规定将逾期付款违约金的计算标准规定为逾期付款金额的每日万分之五计算。这一批复所确定的计算逾期付款违约金的标准,随着有关金融政策的调整,与现实有较大差距,故广东省高级人民法院于1998年向最高人民法院又请示同一问题。这样,最高人民法院于1999年2月16日公布了《关于逾期付款违约金应当按照何种标准计算问题的批复》(以下简称《批复》)。

《批复》规定:对于合同当事人没有约定逾期付款违约金标准的,人民法院可以参照中国人民银行规定的金融机构计收逾期贷款利息的标准计算逾期付款违约金。中国人民银行调整金融机构计收逾期贷款利息的标准时,人民法院可以相应调整计算逾期付款违约金的计算标准。

三、《批复》具有以下两个特点:

第一,确立的计算逾期付款违约金的标准参照中国人民银行规定的金融机构计收逾期贷款利息的标准与最高人民法院以前的复函和批复的原则一致。确定逾期付款违约金标准实际上在法律、行政法规没有明确规定的情况下,由法院对合同中应定事项的补充或者对当事人相关意愿的推定,不是最高人民法院代替当事人填补合同欠缺内容。逾期归还贷款行为实际上是逾期付款的典型形式,也是数量最多的一种形式,逾期贷款计收利息既包含了金融机构应收的利息,也包含了罚息成分即相当于违约金的部分。因而计收逾期贷款利息标准对其他逾期付款行为的违约金计算有重大的参考价值。

第二,人民法院计算逾期付款违约金的标准随着中国人民银行有关计收逾期利息的标准变化而变化。这样,最高人民法院不必专门颁布司法解释。尽管最高人民法院司法解释中都是以中国人民银行确立的相关标准作为计算逾期付款违约金的标准,但一般来说最高人民法院的司法解释总是滞后,不利于正确处理当事人相关权利义务争议。

《批复》中“参照中国人民银行1996年4月30日发布的银发(1996) 156号《关于降低金融机构存、贷款利率的通知》的规定,目前,逾期付款违约金标准可以按每日万分之四计算”是对本批复公布时作出的一个举例。但这例子仍然滞后中国人民银行的相关规定。故在2000年11月15日最高人民法院公布了《关于修改另外,除当事人对逾期付款违约金计算的终止日期有明确约定外,人民法院应当将逾期付款违约金计算到判决确定给付之日止。

综上所述,当事人在合同中如果有违约付款的行为,赔偿违约金有约定的按照约定,没有约定的,就不用支付违约金,债权人可以要求赔偿损失,但应当提供对方逾期付款给自己造成损失的证据,从当事人约定或法律规定应当支付的钱款之日起,承担逾期付款的违约责任。

法律依据

《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》

第十二条 当事人以约定的违约金过高为由请求减少的,应当以违约金超过造成的损失30%为标准适当减少;当事人以约定的违约金低于造成的损失为由请求增加的,应当以违约造成的损失确定违约金数额。

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