广义的CALS是指发展虚拟企业(Virtual Enterprises)的一种策略和理念,目的在于达到企业整合。也就是应用管理的技术性手段,调整跨功能、跨公司的作业流程,以提高企业竞争的优势,使得整个组织与流程都以客户为导向。
总体来说,信息技术、共用的信息环境、业务流程的改变、国际标准以及结构化的管理研究是发展CALS必不可少的条件。
HR,是“Human Resource”的英语缩写,指人力资源,统称为人力资源顾问。
HR跟传统人事有本质区别。传统人事一般是和行政部做相类似的工作,比如招聘,培训,职员的考核,职员的薪酬,职员调动等。现代人力资源,主要通过人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效考核、薪酬管理、劳动关系管理六大模块实现企业管理。
cals指CALS计划。
CALS计划是指全寿命管理和全寿命信息支持,即在产品或工程的采办-研制-设计-生产-培训-维护服务的全寿命过程中,各有关单位和环节综合利用网络、数据库、多媒体等先进信息技术,将工作和产品信息数据数字化、标准化,努力发展网络集成化、实现数据一次生成。
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国防部DoD有责任把CALS与改进职能流程工作结合起来。CALS期望通过应用最好的技术、最佳工作过程和贯彻技术标准,构造一个集成数据环境,支持政府和工业企业之间开发、管理、交换和使用业务信息和技术信息。
构造这个集成数据环境的基础是需要在费用可以负担的前提下能随时访问且及时获得所需要工作业务信息和技术信息。
CSA 法国的一个牌子 应该是一款多功能动力储存机械表市价应该是7700-7200左右吧不知道是不是我说的那种
CSA也有别的款式的我见过实物的只有我说的那一款 你是哪款不知道价格也不能定不过我肯定是CSA
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