行星罗7宫看另一半的性格

行星落7宫看另一半的性格

1太阳

正直，阳光，自信。个人魅力强，很有号召力，属于有颜有面的，工作方面也很体面，敞亮大方，不小家子气。男生会碰到妻管严，女生也会碰到有大男人主义的。有些时候会让人感觉显得略微霸道。

2月亮

温柔，体贴，敏感。属于暖男类型，月亮落入在婚烟宫里会感受到舒适的感觉，同时自己也会吸引到比较能接纳自己，包容自己的另一半。当然也会敏感多疑，甚至有些时候情绪稳定性差，会让人琢磨不透。

3水星

亲切，随和，机智。喜欢与人聊天交流，也有可能从事咨询类行业的工作，不死板很灵活，遇事都能客观分析，特别愿意分享身边大小事儿，水星落7宫有可能另一半会显年轻或者心态上时刻保持年轻的状态，跟随着时代前进，是极愿意尝试新事物的一个人。偶尔也会给人一种轻浮，肤浅的感觉。

4金星

温顺，民主，优雅。性格会比较温和，行事做风都比较有涵养，也很重视礼仪和颜值，分寸感拿捏得很好，总有种相敬如宾的感觉。即使出了问题为了关系和谐，大多时候会妥协的。但不代表TA没有意见，TA只是在用妥协的方式让你停止争吵，火星会跟你回怼，水星会跟你Battle金星会妥协。

5火星

果断，坚强，勇敢。精力旺感，对人好是一股脑的好到底，能担事也不怕事，但有些小毛病哪怕你说了N次，TA是光认错不改正的，比较任性，就会导致跟TA一起的人要么大吵，要么自己生闷气，建议火星落7宫要掌握关系中的主动权，把火星的能量用到正确的位置，比如：可以跟另一半经常去锻炼，吵架不过夜等。

6木星

豁达，有礼，乐观。较受欢迎，恋爱经验也较丰富。性格豁达且开明，遇事大多看到的是积极乐观，不会纠结在小事儿上，会习惯性喜欢总结自己看到的事儿，也乐干分享和跟你探讨各种新鲜事儿，你总能从TA身上吸收到养分，大多时候TA会给你描绘TA的宏伟蓝图，让你跟着他一起成长。有些时候往往乐观过度会忽略风险，说的事儿落地性不强，也会变成夸夸不够务实。

7土星

负责，老练，谨慎都是土星的代名词，大多比较靠谱，责任感满满，相处久也就会感觉到无聊且枯燥了，做事都一板一眼，特别教条。遇事虽有担当但都比较悲观。如果你是一个大大咧咧的女生，那么这种类型男生很DK,因为心大，相处就好，如果心小的，跟土星重的人相处，会觉得累，虽然物质会给你足够多的保障，但精神损耗会比较大。

8天王星

个性，冷漠，疏离。比较有个性，不黏糊，需要一定的独立空间，同样也喜欢独立自主的人；思维会跟常人不一样，逆向思维强，不跟风，看问题角度往往会比较独特。比如：婚恋观在普通大众里认为男要比女大，但在天王星看来，只要两人相爱，可以跨越性别，年龄，地域等一系列的鸿沟。

9海王星

善良，包容，共情。善解人意，会特别懂你和包容你，能感知到你的情绪变化，但TA不一定会说，比如：有些时候明知道你生气，TA懂但就装傻，TA想着与其哄你，还不如装不知道能省事儿。海王落7宫要么对方会为你无条件付出，要么你为TA无条件付出，而且对方越惨越能激发出TA的保护欲，见不得别人受苦，说好听是悲悯众生，过度就会同情心泛滥已被骗。

10冥王星

执着，深刻，控制。分手复合的情况多，谈起来也比较虐，执念深，碰到的人，如果爱就会爱到骨髓里，很难忘记一个人。婚姻宫落入冥王是好的，相位佳，会深度捆绑，不易分开。

随着经济的快速发展，人们的生活水平得到了很大的提高，人们的生活方式也发生了翻天覆地的变化，生活节奏变得越来越快，而压力越来越大的是年轻人，很多年轻人在结婚之后都肩负起了整个家庭的责任，找工作就是很多年轻人当前面临的一个难题。不愿摆烂的年轻人，在上海“合法”摆地摊！这一代的年轻人喜欢什么工作？这一代的年轻人喜欢自由并且比较轻松的工作，不喜欢太死板的工作，上班还需要打卡，每天还被老板骂，很多人都想先摆地摊，满足当前的生活。

一摆地摊的生活非常的自由

大家都知道上海为了找烟火气就可以在当地进行摆地摊，那年轻人之所以选择这样的工作方式，其实就是不想要死板的工作。摆地摊的话，工作时间非常的自由，而且根据自己的能力可以赚取自己的生活费，甚至会有更高的收入，在摆地摊的过程中，自己也很有很大的成就感。现在好多年轻人在工作上遇到各种各样的难题，而且很多时候都会遭到老板的嫌弃，员工的排挤，在工作上处处碰壁，所以会想到这样的方式赚钱。

二有时候摆地摊收入也并不低

其实很多年轻人摆摊得到的收入并不比自己在公司上班的工资低，而且自己的工作时间非常的自由，自己想做就做，不想做的时候就可以适当的休息，赚够钱之后还能游上玩水，自己所有的时间都是能够规划的。有工作之后，自己的出行就受到很大的限制，特别是现在，很多地方疫情比较严重，想要出门旅游或者出远门，可能会受到公司一些相关规定的限制。

那么你觉得为什么现在很多年轻人都不想到公司上班而选择摆地摊呢？

在华为研发岗位5年，今年跳到去外企满6个月：感觉身上的压力小了很多，我就在反思华为的压力为啥这么大。

华为的优势：

1钱多（主要体现在成长性好，简单来说每年增加的多），我自己的例子，在华为5年，靠自己在杭州买房买车，身边的同事差不多也这样。这几年校招的待遇提升了很多，当然要求也越来越高。

2相对比较公平：你干的多，错误少，奖金和绩效确实是好的，我所在的部门没怎么出现过黑幕。

3关于升级的机会：看部门发展，部门发展快，机会多，部门稳定，机会不多。关于等级高的升级还是要看关系了。

缺点：

1程序员活得很累的：不允许有缺陷，内部的导向是不求有功，但求无过。每天提心掉胆。我们部门的墙上贴着“战战兢兢如履薄冰”，感觉很变态。

2内部的安全红线很多，一不小心就触碰红线。

3内部的程序员不敢做代码优化，导致代码存在的坑是非常多，经常出现这行代码不明来历，但是不敢动。

4所谓狼，就是比狠更狠一点，对外狠，对内狠。对内狠，主要是每年的c指标，不是你死就是我亡。对外狠是：有些组间的配合问题，经常要来回扯，你不扯，就是你的锅。

5对比了一下，海康，大华，网易等一些公司，华为的加班不算最多的，但是压力确实是最大的。

6研发是没有华语权，没有尊严的，一个刚进去的测试，能把一个骨干研发折腾的半死。测试的地位比开发高，待遇差不多，这个在别的公司是区别很大的。

7相对的不人性化化，加班多，我就不多说了，这个大家都知道的

最后说一下：什么人适合进华为

1抗压能力强

2强势，能扯皮，不喜欢和人争吵的还是不建议去了，这个很重要。

3智商超高的。

4·最好校招进去，因为年轻，能加班，没家庭顾虑。社招进去，级别高，容易被淘汰，如果进去级别低，待遇没优势。

5家里穷的，靠自己拼搏的，现在房价涨了，不然华为的待遇还是有竞争力的。

6最好去二线城市的研究所，华为的待遇各个城市都差不多，但是房价差很多呀

关于华为与外企的区别

1对直接的区别，年终奖少，加班少，年休假多。

2需求的接纳问题：我们公司和华为属于通信行业友商，对比很明显。华为对于需求几乎是来者不拒。这个对于客户来说，是非常有竞争力的。但是对于架构师与代码开发者来说是灾难。需求来自世界各地的运行商，文化和要求千差万别，有的甚至自相矛盾。接纳所有的需求，导致场景非常多，代码特殊处理非常多。出现到处是坑的局面，出现修改一行代码出现三个严重问题的现象。

外企会拒掉很大一部需求，认为性价比不高，对代码架构冲击大的需求不做，这个对于维护代码的通用性很重要。华为修改一行代码都要增加注释，因为不知道为啥改的。

3关于代码的质量：代码的质量来说，外企高，有几点：代码的主要架构是外国大牛写，代码通用性（特殊处理少）与自解释比较好。外企花很大的精力去优化代码，华为是能

不修改老代码，就不修改老代码（因为有红线，老功能不影响）。但是产品的质量与竞争力来说，华为好，为啥，华为的测试体系厉害，测试驱动开发，这也是为什么测试地位高的原因。

4人性化：假期啥的不多说，代码开发，上库构建挂了，华为会马上紧急通知你回去修改，我以前有过好几次晚上接到电话说，构建挂了赶紧回去修复。在外企，构建挂，系统自动回退，第二天再上重新上库就OK了，没有压力，不会阻塞别人。集成构建来说，外企要优于华为不少。

5合作的话，外企相对比较愉快，因为大家的竞争压力不大，不会那么忙。执行力来说，毫无疑问华为高，就算是春节，有问题，照样启动攻关。

6外企的忧虑：与华为直接竞争，担心未来会失业呀。

7技能提升：华为工作太忙，对于编码技能提升，没有时间去学习，外企时间很多。

看你做什么了？如果是做普工的话。和其他厂都差不多。如果是做。技术工的话，那就待遇好一点。

华为: 钱多事多压力大，升官无极限

外企:钱一般事少压力小，升官天花板。

体验因人而异，爱钱爱官的选华为，喜欢轻松体面的选外企。

年纪大了都有被开的风险。

有归属感，有集体感，有较明确的工作方向，不需要操心太多琐碎、可以聚焦工作…

大，总加班

虽然没在华为上班，但太多同学在华为了，华为也是我的客户，我老公也多次接到华为offer都没去，华为是个很优秀的公司，但是压力也挺大，绩效考核对能力弱一些的还是压力比较大的，待遇同行里面算很高的，食堂超级好吃，工作环境也很不错，基本就这么多吧

记得他们的口号是一个人干三个人的活拿两个人的工资，总之是特别累，做好经常熬夜加班的准备，不管你是男是女，即使加班到凌晨两三点，也没人管你的人身安全问题；不能犯错，条条框框比较多，不能触犯，只要犯一次错，所有的功都被抵消了；我觉得工资虽高，但是以自己身心 健康 为代价，很明显看看入职前和入职一个月的个人状态对比，简直不忍直视，再嫩的人进去一个月也会被摧残得苍老了好多岁，男生可以趁年轻进去苦干几年，挣钱买房，如果有升职空间可以接着干，没有升职空间可以跳出来不要浪费自己的身体，毕竟太摧残身体了

那是一种“工资有一半来源于加班”的体验，这句话的双面性，大家自行领悟。

这个跟岗位有很大关系吧。大厂的福利待遇还是挺好的，工作也比较轻松自由，不死板。外企没待过，不了解。