不可以。健身房通常是以提供健身服务为主要经营范畴,而舞蹈营业执照是针对舞蹈教室、舞蹈培训机构等提供舞蹈课程服务的机构而设立的。因此健身房不可以办舞蹈营业执照办理。营业执照是工商行政管理机关发给工商企业、个体经营者的准许从事某项生产经营活动的凭证。
健身中心创业计划书范本
每个成功的人都有一份计划书,只有有计划的去做每一件事,才能成功,想要创业,那就最好一份创业计划书吧。这里提供了一份“中华现代健身中心”的创业计划。这份计划是基于美国芝加哥一家投资银行的确良总裁MrKravitt的著作《CreatingaWinningBusinessPlan》而写成的。
目录
1计划概论著
2经营管理体制
经理人员介绍报酬企业所有权分配经理人员的责任董事会成员
3市场分析
市场的分布情况可行性分析
4竞争分析
5企业操作
选择地点器材的配置产品和服务介绍
6销售策略
短期策略长期策略竞争性推销策略
7职工
8保险和法律事务
9业务的季节性和应变计划
应变计划和措施
10财务状况
会员预测会员费制定财务收支和资债平衡预测的条件月收入表和财务变化的条件各类财务预测的表图
11附录
A企业组织结构图
B健身俱乐部成员的情况调查
C市场渗透情况分析
“中华现代健身中心”创业计划
1计划概况
“中华现代健身中心”是一所正在创建的旨在向会员提供室内和室外体育健身运动的俱乐部。与目前已存在的大部分健康俱乐部所不同的是,“中华现代健身中心”(简称:健身中心)将为团队提供排球、篮球等运动场地,同时也为个人提供健身的场地和设施。健身中心将积极推动单位和家庭的参与,并向那些有兴趣提高体育技艺的人士提供专家指导和训练性课程。
一般来说,这个行业竞争的关键在于地点的选择、活动项目的设计、服务的质量和设备的条件。我们拟将健身中心设在北京东城区,这里的居民收入比全国平均高出25倍;这里的工厂、企业以及其它单位的员工有着组队进行体育活动的传统。我们健身中心的活动项目都是围绕着人们的兴趣而设计的,将会超过未来会员的期望。我们所提供的设备和经验丰富的经营管理人员将使健身中心的服务超过其他类似的俱乐部。
除了上述健身俱乐部所具备的成功外,更为重要的是,我们有一组经验丰富、富有热情和生气并致力于经营这个健身中心的管理人员。张大为先生是一位出色的推销专家,他将出任健身中心的总裁;王丽华女士将出任项目部和公关部主管;刘国栋先生将主管设备处并负责职员的培训。以上这三位都具有企管硕士学位并具有多年的这一行业的经营经验。魏麦先生是一位财务方面的专家,将出任本中心的财务主管。
健身中心的创建需购置土地5公顷,连同建筑和设备安装费用共需投资450万元。以上提及的几位主要经理人员共投资60万元,一些外部投资者以获得40%的股份为条件已承诺投资约190万元。健身中心还需向有关机构贷款225万元,拟将建造此中心的土地和造好的房屋作为贷款的抵押,同时将提供40%的付款以确保此项抵押贷款的可靠。我们预计健身中心第一年的总销售额将达180万元,利税达75万元。
2经营管理
经理人员介绍
张大为先生,现年40岁,北京大学企管硕士,中山大学经济学学士。张先生在广健身俱乐部担任副总裁之职多年,从事过健康俱乐部的选址、日常经营和活动项目开发等多方面的工作。在此之前,张先生作广州家庭健身中心的职员,从事过多年的直接销售工作。张先生还是一位体育爱好者,他现在仍担任中国室内运动协会的理事。
王丽华女士,现年35岁,中国人民大学企管硕士,北京师荡大学教育学硕士。王女士现任职于四通集团公司职工活动部经理,对职工活动项目设计和体育器材有丰富的知识和经验。王女士业余还兼任东城区青少年活动协会的理事会成员。
刘国栋先生,现年38岁,北京师范大学体育系学士,现任职于国际海员俱乐部器材管理部,刘先生是北京体育界的活跃人士,同时参加几个业余篮球队和排球队并兼任教练。
魏麦先生,现年48岁,中国财经大学企业财务硕士,具有高级会计师职称,现任职于全国青少年体育运动协会的主管会计师。
上述的每一位经理人员均在自己的领域之中有多年的工作经验,其中两位具有管理财务方面的经验,三位曾经有经营健身俱乐部方面的经验。这样的经理人员的组合给健身中心提供了一个坚实的基础,即使万一有某位经理人员因故离任,其他成员可即时填补空白。
上述各位人士虽然目前仍在其他单位担任要职,但并没有与他们的单位签定任何限制性合同,可以随时离职而加入健身中心。这四位经理人员已签署的一项合同约定:他们从加入健身中心之日起将至少为本中心服务五年;如果任何一位将来离开本企业,那么从离开之日起五年这内将不能从事与中心竞争性的业务。事实上,这四位原始创始人对创办本中心投入了大量的人力和资金他们将会致力于办成一个成功的健身俱乐部。
报酬
四位创始人每年的工资收入定为5万元,这与目前这个行业同等职位人员的工资水平相当。
创业所有权分配
健身中心最初将发行10万股普通股票,四位创始人每人投资15万元,各换取14%即14,000股股票。每一位董事(共4人)将获得1%(共4000股)的股份。另有三位不参与经营的投资者共出资190万元,将按出资多少分享40%的股份。
经理人员的'责任
总裁/推销部:张大为先生将出任健身中心总裁,他是整个中心的核心。他的主要责任是领导企业的经理人员,同时还担负训练和指导中心的销售人员的责任。
项目设计/公关:王丽华女士将出任这方面的主管。王女士将对健康俱乐部行业的发展情况以及顾客的需求进行持续的分析,制定出符合市场需求的活动项目,并负责中心的广告和宣传业务。
器材部/人事部:这个部门由刘国栋先生负责。刘先生将负责中心的器材购置、维护以及中心的杂务人员的管理。
财务/住处系统:这个部门由魏麦先生负责。中心的计算机系统以有相应的数据、文件也由魏先生负责管理。
对于健身会所一般经营项目如下就可以:
健身俱乐部经营管理,健身服务,服饰、日用百货的销售。
经营范围是指国家允许企业生产和经营的商品类别、品种及服务项目,反映企业业务活动的内容和生产经营方向,是企业业务活动范围的法律界限,体现企业民事权利能力和行为能力的核心内容。
简单来说,经营范围是指企业可以从事的生产经营与服务项目,是进行公司注册申请时的必填项。
扩展资料
企业经营范围登记管理规定:
第一条为了规范企业经营范围登记管理,规范企业经营行为,保障企业合法权益,依据有关企业登记管理法律、行政法规制定本规定。
第二条本规定适用于在中华人民共和国境内登记的企业。
第三条经营范围是企业从事经营活动的业务范围,应当依法经企业登记机关登记。
申请人应当参照《国民经济行业分类》选择一种或多种小类、中类或者大类自主提出经营范围登记申请。对《国民经济行业分类》中没有规范的新兴行业或者具体经营项目,可以参照政策文件、行业习惯或者专业文献等提出申请。
企业的经营范围应当与章程或者合伙协议规定相一致。经营范围发生变化的,企业应对章程或者合伙协议进行修订,并向企业登记机关申请变更登记。
第四条企业申请登记的经营范围中属于法律、行政法规或者国务院决定规定在登记前须经批准的经营项目(以下称前置许可经营项目)的,应当在申请登记前报经有关部门批准后,凭审批机关的批准文件、证件向企业登记机关申请登记。
企业申请登记的经营范围中属于法律、行政法规或者国务院决定等规定在登记后须经批准的经营项目(以下称后置许可经营项目)的,依法经企业登记机关核准登记后,应当报经有关部门批准方可开展后置许可经营项目的经营活动。
第五条企业登记机关依照审批机关的批准文件、证件登记前置许可经营项目。批准文件、证件对前置许可经营项目没有表述的,依照有关法律、行政法规或者国务院决定的规定和《国民经济行业分类》登记。
参考资料::经营范围
1、详细的办理营业执照。
2、组建管理团队,进行项目分析及各项调研。
3、选址、设计俱乐部的装修风格及制定价格体系。
4、购入部分健身器材,健身房的主体就是大量的健身器材。
5、销售员工招聘及培训,在俱乐部正式开业之前,需要极大量的销售人员,对俱乐部进行宣传和健身卡的销售。
6、组织预售活动,大量促销健身卡,预售是筹建俱乐部的重要环节之一。
扩展资料:
作用:
一、健身长跑可提高呼吸系统和心血管系统机能 科学实践证实,较长时间有节奏的深长呼吸,能使人体呼吸大量的氧气,吸收氧气量若超过平时的7—8倍,就可以抑制人体癌细胞的生长和繁殖。
二、健身长跑有利于防病治病,使血液循环加快,对排泄系统有害物质起到清洗作用,从而使有害物质难以在体内停留和扩散。
三、健身长跑有利于心情舒畅、精神愉快 这种长跑因其不重视比赛胜负,只求在轻松愉快中健身,因此对缓解现代社会高节奏和激烈运动带来的精神心理紧张十分有益。
长跑锻炼对于培养人们克服困难,磨炼刻苦耐劳的顽强意志具有良好的作用。
特别是对那些冬季怕冷爱睡懒觉不想锻炼的人起到促进作用,从而使人他们尝到健身长跑锻炼的好处。
参考资料来源:-健身房
总的来说,健身房、健身馆、健身会所、健身俱乐部和健身工作室在某种程度上可以视为相似的机构,但它们在经营模式、设施和提供的服务上存在一定的差异。
健身房通常指城市里用来健身的场所,配备有巡场教练和私人教练。巡场教练可以提供免费帮助和指导,私人教练则进行一对一授课。
健身馆和健身房意思相近,也是提供健身服务的场所。
健身会所通常包含的设施更多,如器械区域、有氧区域、私教区域、游泳区域等,提供的服务也更多样化,如拳击、八角笼、操房、瑜伽房、单车房等。
健身俱乐部也提供类似的设施和服务,但通常需要购买会员卡或办理健身卡。
健身工作室则相对较小,提供的服务较为个性化,如专门做私教工作室、瑜伽工作室等。
综上所述,这些机构在经营模式、设施和服务上存在差异,但都可以视为提供健身服务的场所。
英派斯健身连锁体系对加盟俱乐部提供的十大支持
我们的加盟理念:为您的每一分投入负责
由数十名专业人员组建的精英团队从俱乐部开业前的选址筹建、装修设计建议、人员招聘培训、预售支持到俱乐部营销推广及营运管理支持,清晰完善的操作流程,周详细致的操作说明让您真正体会专业全面的筹建支持。
对于健身行业,您可能没有太多的了解;对于俱乐部筹建及运营,您可能更是知之甚少,但是,对您进行专业的服务和支持,是我们的工作,让您短期内成为业内专家是我们团队的强项!
成立项目团队:
◆通过场地考察,提供区域划分方案与装修标准
◆根据俱乐部组织架构进行人员配置、招聘、面试协助与岗前培训
◆经过实地市场调查,制定预售方案,并进行预售实施和市场推广的宣讲与指导
◆提供专业的器械配置与落位,提供器械安装和调试服务
◆统一的俱乐部物品、配套设施采购
◆管理人员、培训人员入驻俱乐部进行开业培训与运营指导
◆及时提供《作业手册》、《管理手册》、《广告手册》、《形象手册》、《装修手册》以及营销宣传用各种资料
俱乐部开业后,公司总部通过:
◆体系内、行业内信息周报、月度营销简报等资讯
◆区域性经营交流研讨会
◆体系内营销、训练等方面的专业化培训
◆英派斯健身俱乐部全国连锁经营体系高层管理人员年会
◆体系内营销策划支持
◆日常运营服务支持
◆电话、邮件的实时沟通
等多项措施保证对俱乐部开业后的长期持续不断的服务支持,提升英派斯健身俱乐部的运营管理水平,为会员提供更好的服务。 英派斯是国内知名健身品牌,是中国名牌、中国驰名商标,“英派斯健身”连锁体系的100多家俱乐部具有强大的品牌影响力。加盟之后为您提供:
统一的品牌形象和统一的广告宣传方案。
部分媒体、展会、赛事赞助的免费宣传。 成功的健身俱乐部经营模式
全国100多家俱乐部的成功运营证明英派斯健身的经营管理模式能够被成功复制,最大限度的降低加盟商的投资风险。
成熟的筹建与督导管理机制
总部为每一家加盟俱乐部组建由多位资深专业人士组成的筹建团队,提供完善的筹建支持服务。经验丰富的督导管理团队真正为每个加盟俱乐部的销售、运营及训练管理保驾护航。
完善的管理软件体系
为客户提供最新版本的健身俱乐部管理软件,并在俱乐部运营过程中提供周到的系统维护与更新升级。
管理软件专为“英派斯健身”连锁体系量身定做。可以有效控制会员流失,实时掌握经营情况。支持分布式连锁经营,资源整合,信息共享,集中掌控。支持高品质服务,全方位提升员工绩效。 人力资源库
英派斯拥有庞大的专业人才储备,并与全国各地的体育机构、体育院校保持着长期的良好合作关系,为体系俱乐部提供充足的人才储备。我们与北京体育大学、上海体院、南京体院、武汉体院、河北师范大学等诸多高校有着广泛的联系。
与全国性的人才招聘网站建立战略合作关系,网罗全国优秀人才资源,为加盟俱乐部提供及时、全面、专业的人力资源建议。 为健全“英派斯健身”连锁体系的培训职能,满足体系长远发展对健身管理人才的需求,公司投资成立了“青岛英派斯健身管理培训学校”,举办中等非学历教育,专业为体系培训服务。学校是国家体育行业特有职业培训试点单位,山东省体育行业职业技能鉴定站合作培训机构、青岛市社会体育指导员培训基地,青岛市健美运动协会指定培训机构。协助俱乐部培养自己的人才梯队,保证俱乐部星级服务水平的同时,确保加盟商的盈利能力。
20多人的培训师队伍,聚集了营销、训练、运营三大系统的专家,不仅满足了日常培训的需要,更有实力随时更新课程,保证了专业领先。
英派斯对加盟俱乐部员工的培训包括:俱乐部各岗位作业理论与实践的岗前培训;开业时进行全面、系统的作业和服务培训以及运营管理指导;开业后对管理人员和优秀员工有针对性的进行经营水平提升培训。通过完善的培训体系确保英派斯健身俱乐部员工的星级服务水平,不断提高俱乐部的品牌形象,扩大口碑宣传。 英派斯教练队伍有专业的训练培训团队为您打造出一批健身精英,无论是私人教练、减肥营、器械指导、体适能还是各项团体课程,我们都能在最短的时间内培训出能够迅速融入到教练岗位中的专业教练。专业及国际化的训练支持是英派斯加盟体系的重点之一。
IFT、IFPPT、IBA、减肥营认证、会籍顾问金翅膀组织等各种认证,保证了各岗位人才的专业发展。
体适能电子教材、私教手册、团体课程录像教材、减肥营手册等都是英派斯专业训练体系所独有。 完善的营销推广流程包括:筹建期营销、预售方案策划、开业宣传策划、开业后日常经营营销策划等。
营销案例库
营销策划贯穿在每个俱乐部宣传、推广及日后的运营管理中,通过对这些成功和失败案例的提升和总结,让每个俱乐部在第一时间享有营销经验总结这笔财富。
一卡通
在英派斯健身足迹所至的全国40多个城市,100多家俱乐部,实行一卡通行。 装修设计支持
总部为加盟俱乐部提供包括俱乐部平面布局的设计、装饰标准手册、装修方案审核等装修设计支持。 筹建期工程管理支持
总部在筹建期间为加盟俱乐部提供包括装修进度控制、配套设施采购方案、施工现场答疑、装修验收协助等筹建期工程管理支持 我们将全国100多家英派斯健身俱乐部组成英派斯连锁体系信息交流平台,在获得总部服务、支持的同时,更能取众家之长,达到资源整合。
外部学习
通过参与国际健身大会、全国性体育博览会、全国性行业展会,在对外进行形象宣传展示的同时,交流学习国际、国内最先进的管理模式;抢先引进国际上新潮、前卫的健身项目,丰富体系课程。保证英派斯健身连锁体系始终走在国内健身行业的前列。
内部交流
区域性经营交流研讨会:山东、华东、东北、西南俱乐部的区域化管理、区域咨询督导的全程跟踪服务,各种区域交流会随时举办。
英派斯健身全国连锁经营体系高层管理人员每年召开管理年会,为广大加盟商提供一个交流提高的平台。 器械优惠
总部为加盟俱乐部量身定做的全套英派斯健身器材,将以最优惠的价格保证加盟商开拓健身市场的低成本优势。
规模采购
英派斯连锁体系内加盟俱乐部配套设施及会员用品的统一采购,保证品牌与质量的同时,加盟商充分享受规模采购带来的低成本优势 设计领先
英派斯健身俱乐部配备的“英派斯Impulse”全套有氧和无氧健身设备注重人体功能学的研究,引进国际最流行的设计理念,让器械使用者享受健康生活。
质量保证及售后服务保障
1998年4月,我公司器械产品通过瑞士SGS公司ISO9002国际权威质量认证,在2004年3月15日保护消费者权益日英派斯入选《中国市场公认十佳畅销品牌》,2004年英派斯荣膺“中国驰名商标”称号,2005年又获得“中国名牌”产品称号。
安全保险
英派斯为体系内俱乐部统一购买了器材险、公众责任险保障英派斯俱乐部及英派斯会员的安全利益,解决了加盟商对安全的后顾之忧。
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