如果你跟别人吵架后感到不舒服,以下是一些可能有帮助的方法:
1 冷静下来:如果你感到生气或激动,尝试停下来冷静一下。可能需要几分钟或更长时间。如果你需要,可以借口需要时间冷静一下,然后稍后再继续讨论。
2 确认自己的感受:了解自己的感受是很重要的,这样你才能更好地处理这些感受。想一想你为什么感到不舒服,是否有一些不愉快的情绪在其中。
3 尝试沟通:如果你觉得自己在吵架中没有完全表达自己的观点,尝试跟对方沟通,看看是否能够理解对方的观点,同时也让对方了解你的观点。
4 寻求支持:如果你需要支持,可以向朋友、家人或同事寻求帮助。他们可能会提供一些意见或支持,帮助你处理不愉快的感受。
5 练习自我调节:如果你经常因为吵架而感到不舒服,尝试学习一些自我调节的技巧,例如深呼吸、冥想或放松练习等。这些技巧可以帮助你更好地处理压力和情绪。
最重要的是,尽量保持冷静和理智,避免在情绪高涨时做出决定或说出伤人的话。
(1)多个朋友多条路,而多个敌人则多面墙,尤其是我们进城之后,本来所交往的人就不多,如果和别人闹了矛盾,身边的朋友就更少了,会给我们的生活带来很大的麻烦。所以,我们要尽量避免和身边的人发生争吵,不可避免的话也要尽力去弥补。
(2)如果是对方不冷静率先引起争吵,我们就最好保持沉默,让朋友把要说的话说完,并且不要当中插话,面部表情也要尽量放松。只要我们这一方保持沉默,那别人有再大的火气也不能发作很长时间,这样就能将争吵控制在最小的范围内。
(3)发生争吵之后,不管自己是否有道理,主动向对方道歉。一些人会觉得这样自己很没有面子,其实不然。如果道理在别人一方,我们应该道歉;如果道理在我们一方,我们进行道歉不仅显示出自己的宽容,也给别人一个台阶下。所以,只要主动道歉,我们不仅能得到周围人的欣赏,还能将和自己争吵的人变为自己的一个好朋友。
生活中难免会有争吵发生,如果与同伴争吵后,发现是自己的错,那么作为一个负责任的人,应该主动认错。如果对方足够大度,相信也会原谅你的,但是一定要注意你的道歉的态度要诚恳,不然别人感受不到你的诚意,也是不会原谅你的,反而你可能会觉得别人小心眼。这种认错是发自内心的认错,而不是口头上简简单单的认错,敷衍了事,别人肯定是不会接受的。
既然已经吵完架了,时间也不能够逆转,你可以道歉,然后再进行弥补。弥补的方式可以根据你吵架的事情的严重性来判断,如果吵得非常厉害,别人已经心灰意冷,那么,这个时候你就应该弥补一份大礼,或者是用心的为别人做一件事。事后,也要认真反思自己的错误,想一下到底哪一步出了错,是因为自己说话不经过脑子,伤害到了别人,还是自己太过固执,又或者是自己强词夺理,性格太要强的原因,总之,要从这一次的争吵事件当中,总结到一些有用的东西,避免在下一次交谈中出现吵架的情况。
吵架是一种在我们的生活中并不少见的行为,生活中经常会看见有的问因为以下矛盾发生争执,吵架其实也会对我们的身体健康带来一定的影响,危害很多。
争吵不利于健康:吵架往往令人心情不悦,有时令人血压升高,诱发部分疾病的发生。有的吵架激动导致动手伤人,因此给身体带来残疾,将个人健康毁于一旦。
争吵不利于问题的解决:吵架往往是为了逞一时之快,过嘴瘾,吵架过后大部分人会后悔一时冲动,问题往往得不到解决,反而会令关系更加恶劣。
争吵不利于同伴之间的团结:俗话说同伴之间是抬头不见低头见,远近不如近邻,但是好多同事关系却因为一次吵架两次吵架而变得疏远,相互见面如同陌生人。
因此,在日常生活中,能不争吵尽量不要争吵,和气生财。保持情绪的稳定,不要生气,更不要轻易发生争吵。这样更有利于身心健康,彼此的信任,关系的和睦。
1、忍让示弱。技不如人只好忍让,这是社会法则,天经地义,要学会吃亏和示弱。但在示弱的同时,要注意寻找对方的漏洞,积攒下来进行反击预演。
2、寻求同情。对方故意在人多的地方羞辱你,你就故意在人多的地方认怂。你装作很生气又不敢反击的样子,让对方得逞。其实,对方是什么样的人大家都知道,你的遭遇会让大家同情你,而对对方产生厌恶和愤怒。
3、迂回反击。当对方在大庭广众之下羞辱你,而理由却轻率和勉强的时候,你可以爆发拍桌子进行反击。在反击的时候尽量不要讲道理,如果讲道理对方可能用一个奇怪的借口噎死你。你就发泄你对对方的不满态度。这样说:“你干嘛老跟我过不去,我可以让你一时不会让你一世,你下次给我注意点,不然我可不客气!”这样不跟对方进行逻辑上的交锋,只表达态度,对方就会拿你无可奈何,旁观者也会给你足够的同情,为你说话。另外,反击应适当简短,别长时间纠缠。看准时机借坡下驴,三十六计走为上策。只要表达出你的态度就可以了,对方下次戏弄你的时候就会有所忌惮。
看到很多人都在现身说法介绍自己,我也跟大家分享一下我是怎样吵架的。与主题关系不很大,不感兴趣的不用往下看了。
我吵架的原则是追求真理,抓住核心,利益对等,适当让步。
追求真理其实是一个心态问题,就是吵架时不要企图压制对方,而是探求事件的症结,其中的利害关系。对方有道理的地方,要积极肯定;对方的错误逻辑和依据,给他指出来。这种对事不对人的态度,往往能使对方和旁观者感受你的真诚,从而获得支持。
抓住核心就是吵架内容不能偏离主题。这是为了防止对方胡搅蛮缠,把你往沟里带。比如对方故意引出你一个都知道的污点,来类推你的不靠谱。这时不要以牙还牙,即使以牙还牙只需一语带过即可,否则就会吵起来没完。你应立即提醒对方回到吵架的核心问题。
利益对等就是不能企图占别人便宜。在遇到利益纠纷时,根据人头或贡献分享利益,原则要明确,不要占有原则以外的利益。利益平衡了,人心就平衡了,吵架就停歇了。对于总是占别人便宜的人,先礼后兵,敬而远之。
适当让步是吵架的重要原则。一点小小的让步,往往把对方带到非正义的立场上,成为大家鄙夷的对象,使自己处于强势有利的地位。并且通常地,对方在了解了你的让步之后,也会对等地作出让步。千里修书只为墙的典故说的就是这个意思。
跟人吵架的时候,有的人就等着你还嘴,他才好把更多难听的话倒出来。所以如果你着急还嘴,就是正中下怀,你不妨装傻充愣,告诉他说“不好意思你说什么,别人说话我都能听见,就你说话我怎么就听不见了呢?”,如果对方一再出招,你什么都不用说,只需要一遍遍重复这句话,保准让对方受不了先情绪崩溃。这时候他要么会大声的骂你,要么会摔东西搞出大动作,这时候不用你出手,领导或者周围的同事就会站出来收拾他,毕竟已经影响到大家的工作了。
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