和甲方吵架罚款单怎么开出来

罚没款通知书开具的流程是先由行政单位进行立案，调查取证，确认存在行政违法行为的情况下，由行政单位的相关责任人制作行政处罚决定书，然后把行政处罚决定书送到当事人手中。不过，20块钱以下的发货款的话都是直接交给工作人员的。

一、行政处罚法规定罚没款如何开具

(一)立案：行政主题对控告、检举以及例行检查中发现的违法行为，决定予以查处。

(二)调查取证：

1、行政主体应客观、全面、公正地进行调查，收集有关证据

2、必要时，依照法律法规的规定可以进行检查

3、行政机关在调查或者进行检查时，执法人员不得少于两人，并应当向当事人或者有关人员出示证件

(三)拟定处罚决定：调查结束后，调查人员应将调查结果报告行政机关负责人，有行政机关负责人对调查结果进行审核，拟定有关决定;对情节复杂或者重大违法行为给予较重的行政处罚，行政机关的负责人应当集体讨论决定。

(四)制作处罚决定书

(五)送达：行政机关按照法定的程序和方式，将行政处罚决定书送达当事人

二、行政处罚的特征是什么意思

1、决定并实施行政处罚的主体为特定的行政主体。行政处罚只能由拥有行政职权的行政主体决定并实施，其他任何组织、个人不能决定并实施行政处罚。

2、行政处罚只适用于违反行政法律规范的行为。这里的违反行政法律规范的行为，是指违反行政管理方面的法律、法规和规章的行为。

3、行政处罚的对象一般为被认为实施了行政违法行为的公民、法人和其他组织，也即行政法律关系中的外部相对人，包括国家机关、企事业单位和个人。

4、行政处罚是违法者承担行政法律责任的一种表现形式。行政法律责任是行政法律关系主体应承担的法律责任，既包括行政主体因违法或不当行政而应承担的责任，也包括相对人违反行政法律规范而因承担的责任。

5、行政处罚是一种以制裁为内容的具体行政行为。它以直接限制或剥夺相对人的人身权、财产权为内容，是由国家法律、法规和规章确定的、并由特定的行政主体实施的带有强制性的国家制裁措施，是一种可以惩戒性义务的行政处理决定。

就是说行政单位的工作人员当然也没有权力，空口无凭的，无缘无故的就让当事人交罚没款。罚没款的凭证就是行政处罚通知书，而且开行政处罚通知书没有大家想的多么的复杂，就像是每天在街上巡逻的交警，身上装的就有行政处罚通知书的样本。

嗯，我觉得这个最好就是不要参与进去会更好，除非是自己帮忙之后能够给自己带来有一定的好处就可以。因为甲方和经理吵架之后，他们呃之间有什么问题，最好就他们自己去解决，不管谁对谁错，你个人都更应该站在你的领导这一边才对。

职场中经常会有这样的问题，“我跟领导吵架了该怎么办呢？”吵架只能说明你没有动脑袋，有什么事你可以与你的领导好好的沟通？当吵架已成事实，我们能做的就只能亡羊补牢了。无论怎么说，与上司吵架是不理智做法，你真有能力、有办法多替上司做些工作，做出业绩，你是人物。我认为，把心思放在工作上的人，决对不会和上司吵架的，与上司吵架的人，是自以为了不起的人，没把上司放在眼里。和领导吵架后：首先，你是跟领导吵架，那么先分析这个人的性格和周围人际关系。若性格属豁达也不计小节，那么就直接找领导承认你态度问题。有些领导是不会太介意下属因为工作原因与自己争吵的。与基层员工的一般的观念相反，很多***员同李世民需要魏征一样，希望在工作场所，能听到反对意见。忌讳这忌讳那的***员，说明器量小，不能容人，往往也是没有多大出息的人。但若你整个工作思路也有问题，那么这个领导已经对你形成否定你管理模式的想法，那就不好处理，只能找别人帮忙试试了。当然，领导身边没有人给你穿小鞋才行。其次，放下心理包袱，全情投入工作。吵架也算是一件好事情，是职业生涯中一次难得的经历。放下这种患得患失的忧思，全情投入工作，如果你觉得你的想法是对的，但领导不同意，你可以不再提这个方案，但你可以自己在下面操作，当你有了成绩以后再向你的领导提出来。 结果是最好的证明，也是别人改变看法的最佳途径。最后，寻求下一个东家。 如果下属有和领导吵架的行为发生，这家公司要么拥有非常有潜力的创新环境和开明的务实之风；要么这个公司处在“不和谐”的炸弹群中。当所有努力你都做过了，但还是无法改变状况时，那么“天涯何处无芳草”，找找下一个东家吧。说话回来，个性决定思维，思维决定态度，态度决定人生。跟领导吵架了，不要以为自己好委屈，这个世界上，真正应该负责任的，不是你所在的企业，不是你所在企业中的人文环境，也不是你的领导，更不是外人，而是你自己。有人群的地方，就有矛盾；有了矛盾，就要去解决。任何问题必定有最好的解决方法，但是吵架，成为最好方法的概率是很低的

甲方和设计师天生就是一对儿冤家，这样的爱恨情仇要多少年才能够化解？

设计行业存在少说也几十年了，但是至今为止，甲方和设计师之间的矛盾就没断过，互相吐槽、互相埋怨。

甲方认为设计师不够专业做不出来他想要的效果、而设计师又觉得甲方的审美和语言表述能力有问题。

了解一下在对方眼中“万恶的”甲方和“无能的”设计师之前的爱恨情仇。下面是甲方和设计师大吵的现场。

曾经在公司里面经历过一次甲方和设计师之间的大战。

甲方找到我们的设计师，要求改稿，设计师拒绝。两人便开启了对战模式。

甲方：

我给你们钱做设计，就是要做出我想要的效果，你为什么不给我改？我在你们这里消费了，我就是你们的客户，你凭什么不按需求给我改？ （PS：我消费了，我是上帝！）

设计师：

你什么都不懂，我给你设计了至少10个版本的风格，你都不满意，还跟我说什么要凸显你很大气！说这个颜色看起来要有力量！我问你有力量的颜色是什么颜色？你这么搭配起来根本就不会好看，给你改完你又说不好看，还是得再改改？ （PS：你根本就不懂审美、不懂设计！）

甲方：

我什么都不懂！对啊，我要是什么都懂了，我还要你们设计师干嘛？我花钱来就是要找一个有能力的设计师完成我想要的作品，这都改十多稿了，都没有一次是我满意的！你这是在浪费我的时间！ （PS：我什么都懂还要你设计师干嘛？归根结底还是你设计能力有问题！）

设计师：

那我改到最后，我是不是跟你说过这样改的效果一定不好，你偏不听，我熬夜帮你改了以后，你说，确实不好看，那改回到之前的版本吧，然后改回来你又添加新的要求。你给的这点钱，够这么一次一次改的吗？ （PS：不懂设计、还那么挑剔、给1K非得要做出10K的效果！）

甲方：

我不就是不会用软件吗？我要是会用软件，我就自己改了，我还找你们设计师干嘛？你就给我做个图，你还想要我多少钱？ （PS：你不就是个做图的吗？做个图你有什么成本，我给你1K已经很多了！）

设计师：

那好，那您老另请高明，我无法在侍奉您了。 （PS：跟不能沟通的甲方最好的办法就是不沟通。）

甲方：

我们是签了合同的，我消费了，你必须帮我改完。 （PS：我消费了，我是上帝！~~~然后重复之前的吵架模式。）

可能甲方和设计师天生就是一对儿冤家，终归是无法相爱的。

就像是许仙和白娘子、至尊宝和紫霞一样，都是上天注定。