父子针锋相对、吵架动手、矛盾重重，当今好多家庭有此类现象！作为家人看着非常着急。化解这种矛盾还是很周折的。其实无非也就是要做思想工作:
争执状况发生之后，不要当时就做解劝工作，让他们各自的火气都降降温，双方都冷静冷静，然后找父亲谈:首先要心平气和、和言细语肯定父亲教育儿子是正确的，更是天经地义的，然后提出父亲的方式方法存在问题，采取这种吵架甚至暴力的方式，让已经22的儿子难以接受。把道理直至讲通，让父亲从思想上认识到自己有错误。然后在与儿子沟通，让儿子认识到与父亲吵架乃至动手，是大逆不道，天理不容。教儿子应该以男人的身份与父亲探讨问题，分析研究问题，要有绅士风度，相互尊重，和谐交流。直至讲到让儿子觉得这样对父亲的态度和做法是错误的为止。
父子双方都认识到了自己的错误所在，再坐在一起谈谈，就可以握手言和了！
二十多岁应该懂事很多了！吵架也分很多情况，如果百总是无理取闹的话，就太过分了！
这跟父母的教育度有很大的关系！其实，很多时候，父母在跟自己的孩子沟通知时，应该保持一定的支持道、理解和宽容！对其行为的举动适当的给予支持和肯定，不要一味的否定和阻止，这样会使孩子更加叛逆和不满！
我想，您一定缺少跟孩子之回间的交流，适当的话，可以增加一些感情答交流！
希望可以帮到你！
和25岁儿子吵架冷战后，可以尝试以下步骤：
1 冷静下来：当你和儿子吵架时，首先要做的就是冷静下来。不要用情绪化的方式去处理问题，这只会让事情变得更加糟糕。你可以先离开现场，去一个安静的地方冷静几分钟，让自己的情绪稳定下来，思考一下问题的根本原因。
2 理解孩子：当你冷静下来后，你需要做的就是理解孩子。每个孩子都有自己的性格和思维方式，他们有时候会做出一些让你无法理解行为。你需要尝试去理解孩子的想法和感受，找出问题的根源，才能更好地解决问题。
3 坦诚交流：当你理解了孩子之后，你需要和他进行坦诚的交流。告诉他你的想法和感受，听取他的想法和感受，尝试达成一个共识。在交流的过程中，你需要保持耐心和平静，不要让情绪干扰到你的思考和决策。
4 寻找共同点：在交流的过程中，你需要寻找共同点。找到你和孩子的共同点，以及你们的共同目标，这样可以让你们更容易达成共识。如果你和孩子都希望他能够好好学习，那么你们就可以一起制定一个学习计划，共同努力实现这个目标。
5 给予正面激励：当你和孩子达成共识后，你需要给予他正面激励。告诉他他做得好，表扬他的努力和成就，这样可以让他更有动力去继续努力。同时，你也可以和他一起庆祝一下，让他感受到你对他的支持和鼓励。
6 维护尊严：在处理和儿子之间的问题时，你需要注意维护他的尊严。不要使用伤害他自尊心的言语和行为，这样只会让他更加叛逆。尊重孩子的意见和感受，让他感受到你的尊重和关爱。
7 建立信任：最后一个绝招就是建立信任。如果你能够在处理问题的过程中表现出真诚和善意，让孩子感受到你的信任和支持，那么他就会更愿意和你沟通和合作。建立信任是长期的过程，需要你的耐心和努力。
总之，在和儿子吵架冷战时，你需要冷静下来，理解孩子，坦诚交流，寻找共同点，给予正面激励，维护尊严，建立信任。这样才能让你和孩子之间的关系更加和谐，让他更加愿意听取你的意见和建议。
最近因为做一个小的创业项目，拉到父母来帮忙。然而，放养长大的我，十多年后再一次跟父母一起长时间生活乃至“共事”，却有了不少的矛盾，尤其是跟我爸爸之间，多次吵架。吵架的原因，多少因为认知的不对等之下劝说无效的不耐烦所引发的对峙进而演变成吵架。
前些天在《人民日报》看见一篇文章，标题大意是说对父母有对领导的一半好会怎样，然后讲述了一个儿子最初对农村父亲来城里看他非要扛一袋大白菜过来的不耐烦，到老婆开导后觉得要对父亲好一些然后用对领导的标准对待父亲，诸如开车门，让客厅抽烟，抽烟帮点火等事。老父亲则是不安加感动。
此文看了一遍，知其意忘其文，得其神忘其形。一直也在内心叩问着自己，是啊，为什么不能用对待领导的态度对待父亲呢？前些天和女友散步时讲到了这个案例，她说了一句“这不一样”。确实，不应该这样去比，为什么？我相信生活中的大多少人对父亲的态度都不及对领导的态度，但是这个人真的是忘恩负义，功利无情吗？我觉得问一个问题就能有答案——当老父亲住院需要花10万，这钱你会不会给？当领导住院要花10万，这钱你会不会给？我想，99%的人答案都是一致的。那么既然如此，为什么大多数人的自然表现确实对领导更尊敬呢？内在的原因是什么呢？
以前公司讲敬畏之心，我似懂非懂，只觉得是很虚很形式的东西，显然，我是得其形不得其神。敬畏之心，是一个“认知折叠”后的词汇，是尊敬和畏惧的折叠。绝大多数领导，我们都或多或少有些畏，毕竟人在屋檐下，不能太过分了，这个畏，也许谈不上畏惧，但是确实有身份上的天然的弱势，所以至少会更客气一些，除非是不想做的人。当然，也有一些领导是确实能力强，人品好，这样的领导，人格魅力大，往往能够折服底下人，这时候，可能更多的就是敬、尊敬。对于管理来说，敬，大于畏。
从父亲和儿子的关系进行分析。当儿子二十多岁后，父亲基本上是50左右，活到老学到老并不是每个人都能做到的，很多父亲的认知其实可能已经被子女超越了。这个时候，如果父亲再顽固一些，儿子对父亲的尊敬往往容易被亲情所掩盖。毕竟，距离产生美，而亲情的距离往往比较小。所以，儿子对父亲，往往会缺少或被掩盖那份尊敬。而关于畏，从生物角度上来说，两个雄性，由于力量的差距已经逆转了，虽然不可能如同动物一样出现角逐，但是成熟的心理会更愿意为自己所想证明或者坚持的东西做一些付出，心理上的那份畏惧也会较少年时减轻极多！也就是说，成年后的儿子对父亲，往往会缺少尊敬，畏惧，也就是没有那份敬畏之心。亲情和感恩则往往在争执后起到修复的作用。
那么，如何调整自己与那些自己对其起不了敬畏之心的人的关系呢？请等我下一篇。本篇文章作者更想说，需要我们以敬畏之心对待的不仅是人，也有事，工作以及一切我们不甚了解之一切！常怀敬畏之心，宇宙之大，你我之渺小，万事之大不了！
这种行为是不对的。无论发生了什么，忽略和忽视自己的亲人是不可取的。父子之间的关系是非常重要的，而且需要双方都付出努力去维护。即使在争吵和冲突中，也应该尝试保持沟通和联系。
如果儿子对父亲说了不适当的话，父亲可以尝试与儿子进行沟通，让他知道他的行为是不被接受的，但忽略和忽视他并不是解决问题的方法。父亲可以尝试与儿子一起解决问题，或者找到一个中立的第三方来协助解决问题。
总之，忽略和忽视自己的亲人是不道德的，并且可能会对双方的关系造成更大的伤害。建议尽快寻求妥善的解决方案，以维护家庭和谐。
1、首先，要把你儿子的行为向他清楚的表明，他的行为是不可接受的，在未经家里同意的情况下向妈妈要钱是不负责任的行为。
2、接着，一定要严格要求他负责任，不要任由他挥霍钱财。要求他进行正当的就业，可以让他在合法的收入，以便能够满足日常开支。
3、最后，可以尝试安排家庭治疗，让家庭成员一起坐下来，认真探讨当前问题，找到有效的解决办法，并且要让家庭成员互相尊重，以促进家庭和谐。
对孩子的教育需要从小就做好，现在孩子都24岁了，性格、三观方面都基本成型了，再想改正也不容易了。
不过，自己要有一个基本的意识，孩子成年后就应该独立生活了，理论上来说，你和他都是社会里的平等公民。
所以，如果你们老是吵架，那说明你们之间沟通不畅，你可以选择减少与他沟通。你对他的关心，他不领情，那就尊重他的意见，让他自由发挥，其实也能过上不错的生活。
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