《不抱怨的世界》主要体现了吸引力法则在人际关系方面的运用。
我们是以人类形体现身的“神”,每个人都是独一无二的,你能创造出你感受的世界。
我们的思想是伟大的力量,因为它能改变每个人眼中的世界。佛陀说,诸法皆以心前导,心是主宰,诸法唯心造。南丁格尔说,我们会成为自己想象、思考的东西。
对我们来说,宇宙是善意的冷漠,它能听见我们的呼喊,满足我们的意念,却又对我们真实的愿望毫不关心,它遵循着吸引力法则,犹如阿拉丁神灯里的忠实仆人。
我们的外在世界,就是自己内心世界的反射; 我们与别人的关系,也源自于我们与自己的关系。你对别人不可能比自己还好,一切都是从你自己开始。
我们的想法创造我们的生活,而我们的话语又表明了我们的想法。思想也是能量,它会吸引那些符合自己模式的事物,并同时排斥不协调的事物。而你的言语将表明、强化、巩固自己的想法。为了重新创造生活,控制思绪是很重要的。当我们用消弭抱怨来控制言语时,我们就能主动创造生活,引来我们渴望的结果。达尔文说,道德文化的最高层次,就是当我们能察觉自己应该控制思想之时。孟塔培说,为什么我们就是命运的主人、灵魂的统帅呢?因为我们有控制自己思想的力量。
你的态度,也就是你的内在思维的外在体现,决定了人们和你之间的关系。正如情人眼里出西施,爱人眼里出黄脸婆,世界因我们的看法而改变,我们眼中的人际也会呈现出我们想象中赋予他们的特质。我们对他人的观感,决定了他们在我们面前会呈现什么样貌,以及我们与他们之间的关系;我们的言语会让对方知道,我们对他和他的行为有着什么期望。如此言语中带有批评,他的行为就会如实反映我们所批评的内容。淑女和卖花女的差别不在于举止行为,而在于别人怎么对她,她对教授而言永远是卖花女,因为他总以对待卖花女的方式对她,也永远都会这么做,而对他的丈夫而言,她可以是淑女,因为他的丈夫总是以对待淑女的方式对她,也永远都会那样做。
选择抱怨=把力量给了黑暗,静默而不抱怨会让世界开始转向,当能够正向地信任则让力量回到光明。
抱怨就是表达哀伤、痛苦或不满。所有的不满都只是开端,却不能成为结果。然而抱怨的人有时却意识不到自己在抱怨,根据罗宾柯瓦斯基博士的说法,“一项特定的陈述是否反映出怨气……取决于说话者的内心是否感受到了不满。”抱怨与非抱怨陈述的用语可能是一模一样的,其间的区别则在于你在话里传达的用意以及隐含的能量。我们经常抱怨,却自以为是乐观的人,是最能体现自我生活价值的人,然而却鲜有人明白,自己抱怨的频率其实很高,而这种幽怨的态度其实不利于我们生活朝有利方向进一步发展。
抱怨会把焦点放在我们不想要的东西上头,所谈论的是负面的、出错的事情;而我们把注意力放在什么上头,那个东西就会扩大。当你抱怨时,其实是在排斥自己指名想要的东西;你的抱怨会推开、驱逐你说你想要的东西。当你抱怨时,你就是用不可思议的念力在寻找自己说不要、却仍然吸引过来的东西。然后你抱怨这些新事物,又引来更多不要的东西。你陷入了“抱怨轮回”,这样的现象将在未来自行实现—表露抱怨、招致抱怨;表露抱怨、招致抱怨;表露抱怨……就这样一直反复延续,永无休止。很多人都是习惯去注意伤害而喊“痛”。你如果大声喊”痛”,伤害就会出现;如果抱怨,就会遇上更多想要抱怨的事。这是行动上的“吸引力法则”。当你历经这些阶段,当你扬弃抱怨,当你不再去注意伤害而喊“痛”时,你的人生就会像美丽的春花般绽放。
抱怨会吸引抱怨的人,排斥不抱怨者。同类相吸,相似的人会彼此相吸。不相似的人会互相排斥。抱怨会相互传染,它会带给别人你自己意识不到的苦恼。抱怨就好比口臭,当它从别人的嘴里吐露时,我们就会注意到;但从自己的口中发出时,我们却能充耳不闻。当你发现你的朋友是喜欢抱怨的人,那么回避他是明智的选择。当你的周围充满了快乐的朋友,那么你也迟早会被他们的乐观感染。
抱怨带给人们看似有益其实无益的回报。抱怨,是为了获取同情心和注意力,以及避免去做我们不敢做的事。比如借由抱怨和“打肥胖牌”,可以取得同情及认可,也有正当的理由不用和女孩子说话,抱怨就让人尝到了甜头。然而抱怨终归是无益的。事实上,有三分之二的疾病是源自于病人的心理,Psychosomatic心身一词,就是由Psyche(心)和soma(身)组合而成。心理和身体之间是互为关联的,心理相信什么,身体就会表现出来。当你抱怨健康问题时,就是丢出负面的说词,让你的身体听见。这种负面的说辞会烙下印记,而你的想法(心)也会将这股能量导入体内(身),引发更多的健康挑战。疾病disease这个词拆开来看,就是不舒服,dis和ease。在寻求治疗专家的协助中,不要沉溺于痛苦的经验太久,也是很重要的。一项心理学研究发现,去谈论神经质的症状,确实会让这些症状加剧、变多。
抱怨反而指出了你自己的不好。你讲了什么话,就会表露什么模样。抱怨如吵架,一个巴掌是拍不响的,往往抱怨的人也有问题。在你想指出某人的负面特质时,就先挖掘看看,自己是否也有同样的倾向,然后要心怀感恩,庆幸自己有机会,能察觉这个缺点、并进行疗愈。同样别人的优点会吸引你,也是基于这样的理由。你会在别人身上看到这些优点,是因为你自己也有,这也是你的特质。这些正面的特点可能潜伏着,但如果你聚焦于此,在自己身上认真寻找、而且好好培育,你就会凭藉着专注力,让这些优点浮现出来。
抱怨改变不了世界,而改变世界的企图正是一种抱怨。你不能让一个人改变。人们改变是因为他们自己想改变,而想要设法改变一个人,只会让他更固守住现有的行为、不肯放弃,而你希望他们改变,你就是在抱怨。抱怨隐藏在希望改变别人的外表下,停止抱怨,就是不再为看到别人难过、伤心、痛苦而感到无能为力了,因为我无法改变其他人,只有他们才能解救自己。 因此如果你希望某人或当前的情势有所改变,这就是抱怨。如果你希望一切有别于现况,这就是抱怨,而不只是陈述事实。正如你能控制的人是你自己,你能改变的人也是你自己,从而你能也只能改变你心中、眼中的世界,但它对你而言就足够了。你不能让另一个人改变。人们改变是因为他们自己想改变,而想要设法改变一个人,只会让他更紧守住现有的行为,不肯放弃。和大家分享我们南方的另一句传统俗谚:“不要试图教猪唱歌,那只是浪费时间、还会惹猪很生气。”如果你想要其他人改变,你自己就必须先改变。
抱怨还可能造成无法预料的后果。批评是带着利刃的抱怨,通常是针对某人而发出,意图贬低此人。有些人认为批评能有效地改变另一个人的行为,其实,批评倒是比较可能造成反效果。没有人喜欢被批评。而且我们的批评往往只会扩大、却不会消弭被我们批评的事端。杰出的领导者都知道,人们对于欣赏的回应,要远比对批评的回应更为热烈。欣赏能激励人们表现优越,以获得更多赏识;批评则使人耗损,当我们贬低别人时,其实也是在默许此人往后依然故我。例如,如果我们批评某人懒散,当他们和我们接触时,便会接受自己是懒散的事实;这等于给了他们默许的权利,可以表现出与“懒散”这个标签相称的举动,懒散的行为便会反复出现。
抱怨不是应对畏惧的正确办法。我们恐惧上天的随机报应,于是担心自己如果说起一切进展顺利,最后可能就会变得很糟糕。其实,相反的状况才是事实——恐惧的字眼和言语,才会招致我们不想要的东西。而减少抱怨是克服不安的有力武器。“没有安全感”是“有安全感”的反义词。有安全感代表对一切感到自在,并接受事物的原貌。多年来,我一直试图改变身边的一切,以成为一个有安全感的人。而现在我开始明白,“有安全感”就代表接受事物的原貌,而不是试图去改变它。我在这次经验中学到的最重要课题是:要摆脱不安,我就要安于自己的没有安全感。我不再打压自己、替自己找藉口,或假借批评和抱怨将注意力转移到他人身上,而是去接受痛苦的不安感来袭,同时在这样的时刻支持自己。当我觉得不舒服、难过、软弱或不悦的时候(我经常这么觉得),就开始告诉自己:“没关系,你就坦然接受自己的感觉,有这种感觉也没关系。”真是奇迹啊!当我学会对自己的不安全感(不自在)有安全感(自在)时,我觉得不安的状况变少了,持续的时间也变短了。
抱怨也不是宣泄怒气的正确方法。我们每个人都有个麻烦的精灵,他就是谴责的声音。要学会和这个精灵做朋友,现在开始要鼓励他、称赞他。我说:“要挑我毛病,你是最厉害的了。我知道你挑我的毛病,是因为你爱我。”正如你不会批评别人有了正面的转变,你也不会批评自己有如此积极的进展。有时候,当我内在的声音实在忍不住要批评了,我就写起日记来一吐为快。然后我并没有争辩、回击,反而是赞美那个生气的声音所写下的东西:“好小子,你攻击我的方法还真高明!我相信你攻击我,是因为你只想激发出我最好的一面。别客气,你可以随时表达自己的想法。”这些批评的想法找不到顽抗的对手,便消失无踪了。
减少抱怨也就是制造快乐。当你说出的怨言愈来愈少,心里制造的怨言也会同样减少。你大可以把火车误点、天降大雨,当作是老天特赋予你的品茶清心的闲暇时光,以弥补生活中缺少的情趣。减少抱怨也就是走向成功。邱吉尔说,“成功就是从失败到失败,也依然不改热情。”减少抱怨也就是自尊自重。没有安全感、质疑自己的重要性、不确定自我价值的人,才会吹牛和抱怨。他们会昭告自己的成就,希望看到听者眼中投射出赞赏的目光。他们也会抱怨自己遭逢的困难,以博取同情;或是把它当作藉口,以逃避自己向往却没有完成的目标。他们会抱怨,其实是因为自觉不配得到他们想要的东西。他们缺乏自我肯定,于是便藉由抱怨,把自己想要的东西推开。自尊自重的人,认同自己长处、接受自己弱点的人,悠然自得、不必透过他人目光来肯定自己的人——这些人都不会吹牛。他们的自我感觉良好,不需要告诉别人自己有多棒。同样地,他们也不需要抱怨,以藉此来取得神经质的益处。当你更加看重你自己和你的世界,你就会展现某种影响力,也为自己招揽更宽广的财源。你要知道:凡是你所渴望的东西,你都有资格得到。不要再找藉口,快朝梦想前进吧。
减少抱怨可以增加朋友。 抱怨会阻碍人们之间进行直接坦诚的沟通。林肯曾经说过:“摧毁敌人最好的方法,就是把他变成朋友。”弥尔顿的名言:“境由心生,心可以使天堂沦为地狱,让地狱变成天堂。”或许这里就是天堂——要不然,至少我可以让它变成天堂。
对付抱怨的最好办法就是不抱怨。当你和其他人在一起,而你们的对话开始移转成负面内容时,只要往后一坐,好好观察就行。不要跃跃欲试或想去改变他人。如果无话可说,就保持沉默。如果你什么也不说,大家至赞还会赞扬你聪明;当我们说个不停时,不但不会让自己的言论听起来很睿智,反而只是显示自己不够自在,片刻都无法忍受让沉默来掌控局面。要知道结识的某个人对自己而言是否很特别,有一个测试方法,就是看看我们可以和这个人不说话相处的时间有多久。我们只是安于他们的存在,享受着他们的陪伴。
以德报怨则让你充满爱心。请记得,如果有人批评你,攻击你,那是因为他们没有安全感,他们觉得自己处于弱势,因而用尖刻的话语来壮大自己,其实他们觉得自己弱小无比,他们将自己的恐惧与不安投射到他人身上,他们会伤害人,是因为他们自己也在受伤。
减少抱怨就是迎接爱的来临。抱怨的反面就是感恩,就是爱。爱就是,无条件地接纳,并着眼于光明面。
当我们很闲得无聊的时候,我们多数人都会选择去KTV唱歌,嗨一番,毕竟生活太苦闷,不来点乐子很容易就无法忍受,生活中也有一些朋友一旦自己有空闲有机会出去K歌,他们就会立刻变了,不仅是个麦霸,而且还是个跑调大王,那么,在十二生肖中,哪几个生肖跑调得像是KTV里的噩梦呢?一起来了解下。
属鼠:调跑得人见人怕属鼠之人很喜欢唱歌,唱歌对于他们来说具有调节情绪的作用,他们也喜欢在周末跟朋友一块去唱K ,但是他们一旦唱歌就会令人受不了,跑调严重也就算了,几乎谁都无法忍受他们跑调之后的声音。
属鸡:名正言顺的跑调属鸡人唱歌也是令人无法忍受的,简直就是KTV的噩梦,他们跑调也就算了,而且还名正言顺的跑调,还能根据跑调的音色进行深情的演唱,几乎近于迷醉,一点都不知道自己正在跑调,论谁也无法忍受啊。
属猪:跑调也就算了还是个麦霸属猪人唱歌真的是超级超级令人无法接受的,喜欢唱歌是没错,但在属猪人的眼中可就没那么简单,他们可是名副其实的麦霸,同时他们还是个跑调大王,哪个朋友跟他们在一起都无法忍受他这撕裂般的声线。
喜欢唱歌是一件好事情,可以调节情操,改善一下情绪,缓解工作生活中的压力,但是对于跑调太过于严重的还是需要顾虑下别人的感受,当然对于跑调者我们还是需要多一些忍耐与鼓励。
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小猪佩奇羚羊夫人教唱歌是第6季第40集。
在这一集中,小猪佩奇和家人一起去野餐,并邀请了羚羊夫人一起参加。在野餐过程中,小猪佩奇和羚羊夫人一起唱起了《Twinkle, Twinkle, Little Star》这首儿歌。这个场景出现在第40集中。
这集中还有其他的趣味故事,比如小猪佩奇和乔治一起学习游泳,以及他们一家人去海滩玩耍等等。这些故事都非常适合孩子观看,能够帮助他们学习英语和了解世界。
如果想让孩子更好地学习唱歌,可以通过多听儿歌,跟着唱,模仿发音和语调等方式来提高。同时,也可以参加一些音乐班或者找一些专业的音乐老师来指导孩子的学习。这样能够让孩子更快地掌握唱歌的技巧和方法。
总之,小猪佩奇是一部非常优秀的儿童动画片,它不仅能够带给孩子们快乐,同时也能够帮助他们学习新的知识和技能。如果家长能够引导孩子正确地观看和学习,相信孩子们一定能够受益匪浅。
这个两个人吵架不是因为属相的原因,大部分是因为两个人缺到沟通,或者是两个人都不愿意去包容对方,所有的的大事都是小事累积起来的,如果根本原因都没有解决好,当然每天都会因为小事而吵架的,不妨两个人对面对的谈谈自己内心的想法!
属猪的人和什么属相冲:生肖猪和生肖猪
生肖属猪的人性格朴实无华、行事低调、稳重踏实、爱好和平,不喜冲突。遇到困难会积极勇敢面对,拥有不错的好人缘。不过属猪人性格比较敏感脆弱,心思细腻、感情丰富,容易多愁善感。而有着同样属相的两个人是不适合在一起的,在恋情中双方会遇到比较多的问题亟需解决。
生肖属猪的人个性温内秀,对待感情不太愿意主动表达,他们在感情中都渴望另一半能够强势一些,给予自己更多的照顾和关爱。而当两个属猪人彼此都有共同的需求时,感情中的沟通就会变得不太平衡。感情容易有裂痕,不能够积极配合彼此,争吵较多,不怎么和谐。
职场智慧处世哲学
职场智慧处世哲学,在职场中要保持尊重的态度,在面试的时候留下一个好印象是成功的开始,如果遇到不合理的职场要求要学会拒绝,职场的身体健康也是难能可贵的,职场智慧处世哲学,职场上的那些事。
职场智慧处世哲学1
「耶鲁大学心态理念」
1、学会忘记痛苦,为阳光记忆腾出空间。
2、不要想太多,定时清除消极思想。
3、面对别人的优秀时,发自内心地赞美。
4、每天都是新的,烦恼痛苦不过夜。
5、要无条件自信,即使在做错的时候。
6、敢于尝试,敢于丢脸。
「低调:是态度,也是智慧」
1、别人持才自傲,你却虚怀若谷。
2、别人卖弄口才。你却多思慎言。
3、别人拼命外显,你却韬光养晦。
4、别人你斗我争,你却远离是非。
5、别人直来直去,你却融方于圆。
6、别人争破头颅,你却以退为进。
7、别人拿放不起,你却能屈能伸。
8、别人趾高气扬,你却不显不炫。
「职场」
1、成为不可缺少的人。
2、寻求贵人相助。
3、建立关系网络。创造有利于自我发展的空间,努力得到别人的认可、支持和合作。
4、不要将矛盾上缴。
5、忌发牢骚。
6、善于表现、适时邀功。想办法做个“有声音的人”。
「处世」
行于世,当识人,然识人不必探尽,探尽则多怨;当知人,然知人不必言尽,言尽则无友;当责人,然责人不必苛尽,苛尽则众远;当敬人,然敬人不必卑尽,卑尽则少骨;当让人,然让人不必退尽,退尽则路寡。有眼界,能看远;有肚量,能容忍;有锋芒,能内敛;有涵养,能自持,方能游刃有余。
「管理」
1、别试图教猪唱歌,不但没有结果还惹猪不高兴! (选材很重要);
2、别跟傻瓜吵架,旁人会搞不清楚,到底谁是傻瓜!(注意自身价值);
3、一分钟有多长?这要看你是蹲在厕所里,还是等在厕所外。
「做人」
做人,不能过盛,得意时兀凌人,处高时莫自居,喜怒勿形于色,成败内敛于胸;不能过怨,能甘于檐下,可远离尘世,得失皆身外,是非置脑后;不能过衰,清不避浊,浑能扬清,不弃为人原则,固守尊严底线;不能过浓,追逐甚者易伤,贪欲多者难久,淡看花开落,笑视云舒卷。唯如此,生命稳健,灵魂安逸。
「人性十大弱点」
1、勇敢的人,容易被激怒。
2、暴躁的人,容易被拖垮。
3、贪婪的人,容易被收买。
4、仁慈的人,容易被困扰。
5、机智而怕事的人,容易被窘迫。
6、诚实的人,容易被蒙蔽。
7、廉洁而不知施惠的人,容易被侮辱。
9、坚韧而刚愎自用的人,容易被利用。
10、懦弱的人,容易被欺骗。
「何为最高境界?」
学习的最高境界——悟;
做人的最高境界——舍;
生活的最高境界——乐;
修炼的最高境界——空;
交友的最高境界——诚;
人生的最高境界——静;
爱情的最高境界——容;
微博的最高境界。
「余则成的潜伏之道」
1、管牢嘴,少议同事,多崇上级。
2、多装傻,少表态,顾左右而言它。
3、善抉择,似忠心耿耿实有谱。
4、显亮点,无关痛痒的话让别人说。
5、呈缺点,假小疵以套近乎,想要挟则没门。
6、说真话,九真一假,能在关键时刻骗倒所有人。
7、莫内疚,以和谐社会作信仰支撑必天下无敌!!
「人生之道」
1、不懂装懂是聪明,懂装不懂是智慧。
2、示弱而不逞强,示拙而不逞能。
3、忍人之所不能忍,方能为人之所不能为。
4、身做好事,言说好话,心存好念。
5、君子相交,随方就圆,无处不自在。
6、智者不锐,慧者不傲,谋者不露,强者不暴。
「 最高境界 」
1、政治的最高境界是无情;
2、佛学的最高境界是无字;
3、道学的最高境界是无极;
4、哲学的最高境界是无知;
5、音乐的最高境界是无词;
6、事业的最高境界是无悔;
7、人生的最高境界是无欲;
8、处世的最高境界是无名;
9、幸福的最高境界是无求;
10、从政的最高境界是无耻。
职场智慧处世哲学2一、卧薪尝胆
狼不会为了所谓的尊严在自己弱小时攻击比自己强大的东西。
令人羡慕的白领丽人,亦有生活的烦恼,本文采访的几个例子,说明了在激烈的竞争中“实现自我”又“失去尊严”是知识女性的一道人生题目。
二、众狼一心
狼如果不得不面对比自己强大的东西,必群而攻之。
一个令人愉快的工作氛围是高效率工作的一个很重要的影响因素,快乐而尊重的气氛对提高员工工作积极性起着不可忽视的作用。如果在工作的每一天都要身处毫无生气、气氛压抑的工作环境之中,那么员工怎么可能会积极地投入到工作中呢?
三、自知之明
狼也很想当兽王,但狼知道自己是狼不是老虎。
一个人的职业生涯,贯穿一生,是一个漫长的过程。科学地将其划分为不同的阶段,明确每个阶段的特征和任务,做好规划,对更好地从事自己的职业,实现确立的人生目标。
四、顺水行舟
狼知道如何用最小的代价,换取最大的回报。
处于30岁~40岁的白领女性,一般都在工作中小有成就,期望做事尽善尽美,满负荷的工作使神经绷得紧紧的。职业角色与家庭角色的矛盾、社会生活与家庭生活的矛盾、对自己过高的期望与这一期望难以实现的矛盾,构成了白领丽人们严重的心理压力。
五、同进同退
狼虽然通常独自活动,但狼却是最团结的动物,你不会发现有哪只狼在同伴受伤时独自逃走。
很多人每天上班忙忙碌碌,赴汤蹈火、精疲力尽,一切都是为了公司。一旦遇到共事的伙伴每天迟到早退,上班聊天闲谈,强烈对比之下,便让人想当个正义使者,一举告上主管。然而对普遍上班族来说,在主动向主管报告之前的自我检视是很重要的。
六、表里如一
狼也很想当一个善良的动物,但狼也知道自己的胃只能消化肉,所以狼唯一能做的只有干干净净的吃掉每次猎物,而某些自认为是善良的动物却总在酒店饭庄里做一些不是“太善良”的事。
某位同事老是前后不一,主管不在就打诨摸鱼,主管来了就正襟危坐。情况已经严重到让人觉得不舒服,我该怎么办?难道真的要当“告密者”吗?
七、知已知彼
狼尊重每个对手,狼在每次攻击前都会去了解对手,而不会轻视它,所以狼一生的攻击很少失误。
谈判是沟通,但并不一定是口头的。事实上,眼神、手势或姿势能比言语传达更多的信息。因此,留意并研究对手的身体语言所传达的有用信息,是有价值且有助于你谈判成功的。
八、狼亦钟情
公狼会在母狼怀孕后,一直保护母狼,直到小狼有独立能力,而不像某些自诩为“叭一有感情”的动物,在妻子怀孕后,在外花天酒地,所以狼很不满人把那些不钟情的人称之为狼心狗肺,因为这不公平。
世上有些道理本是相通的。比如,夫妻双方应该彼此忠诚,公司和员工也应该彼此忠诚。只有这样,家庭才能和睦,公司才能发达。我们在任何时候都不能失去忠诚,因为这是我们的做人之本。
九、授狼以渔
狼会在小狼有独立能力的时候坚决离开它,因为狼知道,如果当不成狼,就只能当羊了。
我们不难发现,求职者要学会对人微笑,经常微笑。微笑不仅能够展示自己的自信,也向用人单位传递了一个积极的态度,善于微笑的求职者获取职业的机会总是比较多的。
十、自由可贵
狼不会为了嗟来之食而不顾尊严的向主人摇头晃尾。因为狼知道,决不可有傲气,但不可无傲骨,所以狼有时也会独自哼哼自由歌。
自从辞了职,没有上司的约束,也没有同事间的互相猜疑和排挤,她说:“我要的生活,随意,别人不能约束你,自己约束自己。”
“猪”本善良、厚道,但有一大推毛病:有时不知好歹。它们分不清好人、坏人。俗话说,狗咬吕洞宾,不识好人心。其实,猪咬吕洞宾,更不知好人心。尽管你对猪怀有好意,但它有时反而要咬你。
有时猪乱喊乱叫。人们喜欢宁静的生活环境,可是它不分时间、地点、场合,高分贝乱喊乱叫,鸡犬不宁,让你烦躁。
有时比驴还蠢。驴被常被人骂驴头驴脑,但驴意识到自已错了的时候,往往会反省、思考、行动,尝试去改变自己。可是蠢猪,根本不动,也不愿意改变,常常自以为肚子里有好料。殊不知,长期吃垃圾食品和变质、变味的残羹剩菜,腹部肥厚,猪们就认为自己肚里有好料,得意洋洋,瞧不起其它动物。走起路来,大腹便便炫耀自己。
出栏率太快,很稚嫩。现代的猪,除了吃太多的饲料添加剂和催化剂,发育快,不到几个月就进入了青春期,但智力并没有和身体同时增长。所以肉体和灵魂都很稚嫩,说起话来老鼠都笑。
有时候猪喜欢教训人。其实,猪是个外强中干的家伙。经常把自己装扮会叫的野兽。
不会体贴别人。总是要别人侍候的猪,一般是不会体贴别人的。你累断筋骨,它都视而不见,装疯卖傻。
视野狭窄。时代在变, 社会 在进步,高 科技 突飞猛进,可是猪们,不学无术,思想、智慧原地踏步。
你知道了猪们存在以上问题和毛病,应该懂得怎么对待它们了吗?
不要理会它。当猪说你的坏话,或辱骂你,你可以不用去理会它。嘴长在猪身上,它爱说什么就让它说去。让它说,它那张嘴也扭曲了世界的真相,事实胜于雄辩嘛!
和它们争输赢,有理也说不清。它说太阳从山洞里出来,你说对对;它说山珍美酒不如残羹剩菜好吃,你说对对;它说,世界上猪圈最美、最温暖,你说是是它赢得露出满嘴猪牙,你就心情开朗了!
理解猪的心。其实,猪也想快乐。在正常情况下,它不故意和人作对,不会主动伤害人。猪也需要爱,需要关怀,需要人们去理解。
为了你的 健康 ,为了你的快乐,为了你的形象,不管遇到什么问题,你千万不要和猪吵架!如果你一定要不断和猪们吵,气死你,气炸了肺,气出心脏病、高血压、脑中风、癌症、神经病等等,我只能傻笑了:你也是一头“蠢猪”!
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