领导反映和公司申诉。
1、在公司与保安发生争吵只要不是你的问题,你可以向你的车间***反应,让他帮您进行协调处理。
2、可以向公司所在地的劳动争议仲裁部门申请仲裁维护自身权益。
这件事双方都有一定的责任。当时你是有点冲动,应该好好沟通,保安本来是为小区群众服务的,他们应该做好你的身份确认然后给你开门,你的态度刺激了他的不理智。以后有什么事好好沟通,为人谦虚礼貌一些。
在浙江有一位20岁女子与保安起争执。其原因就是该女子被保安称呼大姐,于是该女子非常愤怒地回应道,你都快50岁的人了,还喊我20岁的人大姐,保安也回应道,因为戴了口罩确实没有看出来,这名保安也立即作出了解释,但是这位女性仍然得理不饶人,在现场暴跳如雷,甚至辱骂保安眼瞎,一件很小的事情却闹得众人皆知。
不可否认,这名保安的称呼确实有一点问题,但是这名女子也没有必要因为这些小事而斤斤计较,其实保安的工作也非常的不容易,大家都是打工人,也要做到相互的理解和体谅,没有必要因为一句称呼而生气和愤怒,而这简单的几句争吵,就能暴露出一个人真正的人品,也有很多网友认为这名女子的素质很低,没有必要再众目睽睽之下大吵大闹。
保安虽然称呼了一句大姐,但是其内心并没有不尊重的意思,这只是一个简单的打招呼,可以直接告诉对方,喊错了这样能更好的去解决问题,而没有必要与保安闹得不可开交,结果引来众人的笑话,虽然保安有错在先,但是在后续的过程中也进行了解释,保安没有必要和客户进行争吵,因为本来这件事都是由保安的错误称呼而引发的,应该要选择及时道歉。
而这名女子也年纪轻轻,不应该选择和作为保安进行计较,虽然对方称呼不对,我们可以选择及时的指出来,而不是一直和对方进行吵闹,因为一个称呼,而斤斤计较的人,其心胸必然狭窄,人与人之间相处应该多坦荡一点,退一步海阔天空,忍一时风平浪静,没必要每件事情都要争一个输赢,乐观的对待人生,生活便会幸福很多。
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