公司是一个小社会,不同部门之间或是同事之间因工作职能不同、利益不同,肯定会产生各种不同观点和争议。
但是作为成年人应该知道,翻脸是解决不了问题的。
与其翻脸不如坐下来认真沟通、冷静分析、理智处理。
大家都在为公司工作,是一个集体。
在职场中因工作和别人翻脸是极为不明智的做法。
1、领导并不喜欢爱翻脸的员工
既然是同事,不管是否同部门,彼此间总有抬头不见低头见的时候,难免也有些工作交集。如果彻底闹翻,就会导致有些工作没法开展,甚至暗地里捣乱,最终彼此无法顺利完成工作。
工作就是工作,人际关系就是人际关系 ,我们在工作的时候,更多的是面对的“事情”,因为某些“事情”而去跟他人翻脸确实不值得。
职场上某些岗位之间的工作,本身就容易发生摩擦和博弈。如果不能就事论事,或者对事不对人,那你会觉得混职场非常难受。
同样,领导是知道这个道理的, 他会觉得你的职场素养还不够,心理还不够成熟,自然不会重用你。
2、翻脸让人际关系被破坏
习惯在工作上翻脸的人,并不代表你的辩论能力,或者吵架能力有多强,只能说明你的情绪管理能力太差,心灵太脆弱,动不动就爆发了。
控制不住情绪与上司翻脸,那你的职场生涯基本到此结束;控制不住情绪与周围的同事翻脸,边际损失也很大,你的人际关系会被破坏,周围的人都远离你、为难你。
3、翻脸不能解决问题
如果你经常因为工作和周围的人翻脸,说明你是一个主次不分的人,因为工作中的主要矛盾是“事情”,而不是某个人。
所以,你要抓住的重点应该是“就事论事”,然后团结同事,才能更高效的解决眼前的事件难题。
我们可以看到,职位越高的领导,脾气修炼的越好。
因为他们知道抓住主要矛盾,团结一切人际力量,解决工作中的各项问题。
所以,我们在职场中可以与人争论、辩驳,但是尽量不要与人翻脸。
与同事因为工作发生纠葛的时候,一定强调就事论事,尽快解决问题,不要深化矛盾。
工作中出现的大小矛盾都坚持大事化小、小事化了的原则,不要因为一点小矛盾,就对他人进行人身攻击。
为什么有些同事人缘好,那是因为他们懂得就事而论,即使有摩擦也会给对方留有余地。所以凡事以和为贵,对事不对人。
别任由自己的情绪泛滥,职场上懂得掌控自己情绪本身就是必须要具备的一种职场素质。
这才是成熟职场人应有的心态。
吵架,是情绪愈来愈激动的过程,是理智逐渐丧失的过程,是自己逐渐失控的过程。
我们随着言语越来越激动就会口不择言地说出一些并不是本心的话语,以来达到保护自身的目的。
被愤怒控制的大脑失控后只会让我们一气之下翻脸,翻脸后我们就变成了让自己都觉得陌生的人。可一夜过后,大脑逐渐清醒,相信大多数人忆起昨日总是心中盈满后悔。
但并不是所有的事情都有后悔药可以疗伤,有些话一旦说出了口便会造成难以挽回的伤害。所以我们不禁要问,为什么不能翻脸?而代替翻脸的又是什么呢?
第一,先考虑翻脸的后果尴尬,是翻脸之后两人之间关系最好的注释了。当你口不择言地喊出如刺一般伤人的话语,你们之间的爱情,友情也可能因为一时的错误而随之崩裂。
那一起熬夜,一起开黑,一起干一些琐碎而温暖的事的美好回忆一瞬间不复存在。
当你用冷静的大脑面对他、她时,心中无法言明的懊悔,以及面上让人想变为鸵鸟的尴尬占据了你的内心。
另外,如若你一时气愤而翻脸的是你的上司,老板,那么这个后果则会变为更为现实的情况,降职更甚炒鱿鱼。
假如给你冷静的时间,你又是否会为一时的快感而顶撞自己的老板呢?
炒鱿鱼,你又怎么能视自己多年辛苦,或北漂,或苦读于不顾,仅仅为了一时所谓的胜利而造成自己无法承受的后果呢?
因此,不要翻脸,翻脸的后果常常是你不愿或承受不起的。
第二,找寻代替翻脸的办法当吵架开始时,你不妨试着保持自己的理智,一切你所做的不成熟的话语或决定,都是理智失控的结果。
当你吵架吵0到快要失去理智的时候,告诉自己要冷静,找回理智,在你想要吐出尖酸刻薄的话语之前想想这是否是自己真正想要说的。
在你想不顾一切想要和他翻脸的时候,想想自己是否真的可以不顾一切,翻脸的后果是否是自己可以承担的,想想自己和他多年的感情或自己辛辛苦苦才得来的职位真的要因为一时的愤怒而丢失吗?
我想,当你真的认真的考虑过后,是不会再做翻脸这样吃力不讨好的事了。有人会说,可我吵架的时候根本控制不住自己,怎么办,这时你不妨这样做。
在你快要吵架的时候,先暂时的找理由离开一小会,去外面冷静冷静,再想想上面所说的,相信你可以冷静下来处理你们之间的关系。
还有另一个方法,适用于经常在一起的两人,在快要吵架的时候拿出一张纸,两人不要用言语来交流,而是用纸来代替。
人在写字的时候不会比说话的时候反应迅速,在你写下你想说的话时,你的大脑会自动的思考这话该不该说,这样就可以阻止你自己说出一些刻薄的、并不是本心的话语,从而保障了两人之间的感情。
最后一个方法则适用于平常关系不是很亲近,却还不错的人。
当两人因一些小事而发生口角时,在吵得不可开交时,不妨开两句无伤大雅的小玩笑来抹去两人之间剑拔弩张的气氛。
将刚刚的事以一种轻松愉快的方式一笑而过,相信他人也会接受你的这种好意,像是什么是也没有发生过一般,同样的,在别人眼中你也会是一个识大体,宽容的人。
在平常的社交中,吵架似乎是一种必不可免的事,那么怎样处理往往就要考验个人的情商和能力问题了。
在要吵架时,不妨放下一些所谓义气和面子,退一步海阔天空,当你用合适的方法对待他人,他人也必会以相同的方法对待你。
记住,退一步海阔天空。微笑面对世界,世界也必还你一室阳光。
我们也知道明星作为公众人物,他们在荧幕当前的一举一动都要受到大众的检视,否则真的容易翻车从此败坏了路人缘,这样的例子也真的是比比皆是,甚至更有严重者从此遭受到圈内的封杀,彻底的退出了娱乐圈。
如今很多明星为了能够扩大自己知名度,所以受到一些综艺节目制作方的邀请加盟节目,从而也给该节目带来更多的能见度。比如在近期,流量明星许魏洲就因为在节目当中的一些不当言辞举止也受到了广大网民的关注。
原来由许魏洲,杨幂,黄明昊的明星共同参与录制了一档综艺节目战至巅峰,这个节目主要是由一些明星组队来打游戏。而在此当中,也有一个统筹所有队员战力的教练充当着主心骨的角色,在该节目中,教练久哲也给大家分析情况,结果身为队员的许魏洲也是表现出不当的谈吐。
毕竟许魏洲年轻气盛,加上他打游戏的技术并不高超,但是由于他迫切取胜的心态较为强烈,所以他也希望教练能够直奔主题,让他们通过走捷径的方式不断地成长起来,但是对教练久哲而言,打游戏并不是一朝一夕所能够提升技术,要想能够更加精进,必须要端正自己的态度,然而身为队员的许魏洲在面对教练如此一番教导并没有显得很有耐心,反而表现得极不耐烦,觉得教练不应该说那么多废话,而是应该直接教他们怎么做。
所以教练久哲与许魏洲两人也因此在场面之上发生了一些言语上的争执冲突。甚至许魏洲不仅不服气,还开始摔打桌子上的东西来发泄自己的不满情绪,随即摔门就走,即便身边的队友极力挽回他都无济于事。在后续当中,同样是队友的赖美云过来劝说他,化解他与教练之间的矛盾,想不到许魏洲却却指责赖美云是拉偏架。
随着许魏洲和教练久哲两人的争执矛盾公开以后,许多网友也纷纷跳出来指责许魏洲如此一番态度不明的做法,为此身为当事人的许魏洲也回复了网友们的问题,称综艺节目大家娱乐了就好。
其实,从许魏洲本人的回应就可以看得出,节目当中所出现的一些矛盾冲突,很大可能就是为了能够因应制作出来的效果罢了。目的就是为了制造话题产生热度,所以说一旦综艺节目穿插着如此多的爱恨情仇,也确实不得不佩服制作方为了流量也果然是挺拼的啦。
首先,你应该冷静下来,避免情绪化的反应。然后,你可以考虑以下几种方法来处理这个问题:
1 沟通解决:你可以试着与你的同事沟通,告诉她你的感受和需求。尽可能以礼貌和友好的方式表达自己的观点,并尝试寻找解决问题的方法。如果能够达成共识并互相理解,那么问题就得到了解决。
2 忽略对方:如果你觉得与她沟通解决不了问题,可以考虑忽略她的行为。不要让她的行为影响到你的情绪和工作效率。你可以找其他同事一起去卫生间,或者自己去其他楼层寻找卫生间。
3 寻求上级帮助:如果以上两种方法都不起作用,你可以考虑向你的上级汇报这个问题。告诉他们你的困扰和需求,并寻求他们的帮助。他们可能会采取措施来解决这个问题。
无论采取哪种方法,都要避免采取报复或攻击性的行为。这样的行为不仅无助于解决问题,还可能加剧矛盾,导致更严重的后果。
一个男人不管和一个女人的关系有多好都不要说这些话,这些话会让女人瞬间和你翻脸。
1、不要脸。
这个词一般都是用在一些违背伦理道德的人身上,比如:做别人的第三者就会经常被骂这个词。
2、贱女人。
贱的意思就是把自己的放到一个很低,很低的位置,明明知道得不到的东西,还拼死拼活去争取,很不自爱的意思。我们常常会说是便宜货的意思。所以不管什么女人,只要听到这话我想应该都会翻脸的。
3、去死吧!
不管男人是开玩笑还是生气的时候都不应该说这样的话,女人会觉得他厌恶自己,不想看到自己,想让自己从这个世界消失,心眼小的女人有可能真的会做出什么傻事来的。
4、离婚。
离婚这个词女人经常会挂在嘴边,所以从女人嘴里面说出来并没有什么,可是从男人嘴里面说出来那就不一样了,男人一般都是不会轻易说离婚这个词的,除非是真的和你过不下去了。
5、我从来都没有真正爱过你。
有的男人和女人吵架的时候一冲动就会说这些说来气女人,殊不知这是女人的底线,也许就因为这句话你们从此以后就会形同陌路。
6、你长得真丑。
爱美之心人人都有尤其是女人,男人如果实在是觉得这个女人长相欠佳,也不要把这句话说出来最好保持沉默,不管在什么场合,如果说当着女人的面说她长得丑这样会让女人瞬间翻脸的。
朋友之间吵架是很正常的事啊,其实只要不管是哪个人提前放下面子,说一句对不起,你们又会是不错的朋友。有一个非常好的朋友很不容易,所以不要为了面子而伤了和气。不管是谁的对错。先和解了在说。以后在一起聊天中或许吃饭中,你可以给你的朋友题一下,这样即不影响你们之间的友谊,而且还会让对方更信任你。
遇到实在难缠的同事大吵一架的时候,你很生气又不想和他继续纠缠,我们可以惹不起,躲得起,以后尽量少于此人接触,少与此人合作,尽量绕道而走,这里绕道而走不是怕他,而是觉得见了面不想说话不合适会觉得太尴尬哦。
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