因为工作和男朋友产生了很大的分歧，应该如何应对呢？

分歧是由他们的不同立场和不同观点造成的。建议白天请假是很正常的(最好不要在家里争论工作的事情)，花时间静下心来谈一谈，换位思考，站在对方的立场怎么处理这种事情。当然，如果你有你的工作压力，他也会有他的工作压力。如果只看自己的困难，不考虑对方的问题，肯定会有分歧和争吵。另外，工作只是暂时的，不建议把工作中的矛盾和情绪带入生活。

最好的感觉就是双方都为对方着想，为对方付出，为对方改变。你看他当主管很容易。他看你作为员工压力不大，会导致相互不理解。以前我们经理老婆是员工的时候，天天跟经理抱怨自己当员工累得要死，说经理坐在办公室没什么问题，很轻松。没多久，她也成了经理，每天跟经理说，做员工比做经理好。

所以你和男朋友经常吵架。因为你站在不同的角度，看待事物的角度也不同。吵架是因为两个人不理解对方的难处。工作就是工作，生活就是生活。爱情是一个人最私人的生活，应该有自己的位置，应该是相安无事。

你和你男朋友在同一个工厂工作，回国后住在一起。工作上的矛盾会带回家，家里的摩擦也会带到工厂。他们谈不拢，工作和生活混在一起了。说到激烈的地方，他们会互相争论。是主管和下属的关系，不是恋人之间的交流。他们不懂包容。他们只有按规矩办事的感觉，吵架的时候总会有受伤的感觉。受伤越多，感情越淡，因为内心的希望一次又一次地被冲刷而没有被理解。

反正我就不能理解，作为你男朋友，一起上下班能让你很努力，还不雇个替补？这是假男友吗？估计我对你没什么好感。你做梦去吧。他还能和你争论。在他觉得你真的做了很多工作之前，你一定要累着住院吗？这种人是欠揍，不是因为你的主管身份高人一等，也不是因为机器人没什么感情。

有时候你想做好一件事，对方可能不领情。反正男女一起工作，做什么都不舒服，关系也不会长久。每天都要面对对方。没有距离感。距离可以产生美。你不应该太依赖他。女人要有自己的生活态度和独立自主。

既然他不懂，那就算了。也许他不想明白。那最好换个工作环境。如果有好的沟通方式，早就商量好了。为什么要等到现在。如果一个男人让你抱怨哪怕一点点，说明他做得不够好，不然能让你想跳槽吗？甚至其他想法？没有原因是结不出果实的，但结出果实一定有原因。

方法如下：

1、要了解到底怎么了，首先要针对不开心的事说一些安慰他的话，告诉他你在他身边，你会陪着他。不要伤心，没关系的。有时候给他一些独处的空间不要太粘人。

2、如果是事业失利或者受到老板批评，你就告诉他谁都会有犯错的时候，不要难过，一切都会过去的，没有什么大不了的。

3、找工作应聘失败的话，跟他说我们可以慢慢来，再去其他家应聘 ，也许这不是最适合我们的，我们可以有更好的平台发展。

4、被朋友背叛了不开心，告诉他，这样的朋友早点发现也好，省的以后更麻烦，虽然他背叛了你，但是他失去的是你，以后没有机会再有你这么好的朋友了。

5、感觉自己没出息，过分看不起自己的时候，给他鼓励，告诉他，其实每个人都有自己的优点和缺点，所以我们要规避自己的缺点，充分发挥自己的优点，让自己的利益最大化，不要过分自卑，要懂得感恩，我们才会更快乐。

6、还有就是羡慕别人甚至嫉妒别人，那就告诉他，别人表面的华丽，背后都有不为人知的辛苦和付出，每个人的成功都不是轻而易举的，要想成为那样，也要自己努力，而不是只羡慕别人。

扩展资料：

首先面对领导的批评，心里肯定是翻江倒海，即便当场什么都不说，背后肯定会问候他，这是正常的心里，每个人都如此。不过恭喜你做对了，面对领导的指责和批评，最正确的做法就是不要妄图去解释 ，那一刻你的任何解释在他看来都是对他（她）威信的挑战。

所以说什么他都听不进去。批评以后心情顿时糟透了，接下来要做的是调整自己。只有强大的内心才能从根本上的消化这些负面情绪，将他们往正确的方向引导，首先剥去比你上司身上的社会属性外衣，把他看成和你一样的动物，他在你面前便没有了心里优势。

而不是上司的角色，上司的角色会对你保持心里威慑。比如：你和上司同时上厕所尿尿的时候，那一刻你们都是一样的动物，是平等的。而这种平等恰恰你们都被还原成了动物，你又是否想到，剥去社会属性的外衣，他什么都不是。

首先你要自己想清楚啊，你原谅他了吗？原谅他了，就不要总是“气不过”了，对你对他都不公平，太伤害你们的感情了，你心里一直有这个刺，你们想要一直走到老真的太累了。

你问问你自己，你到底有没有真的原谅他，如果你还是很介意很在乎，心里很不爽的话，我建议你们分手吧。至少分开一段时间，你们都冷静一下，再考虑要不要再在一起，走下去。

不过“劝合不劝分”，如果你的男朋友他真的知错能改了，并且他很爱你，你们很有感情基础，我希望你还是打心底里原谅他吧。和他好好过，毕业两个人能走到一起不容易。