首先,必须首先进行交流,交流不行就与辅导员沟通的选择,让辅导员进行调解,如果仍无法解决,则可以去教务处或申请转入宿舍,这是她的习惯问题,如果你曾经提醒过她,所以她注意了一会儿,但是过了一会儿,她逐渐忘记了提醒,因此她恢复了以前的哭闹方式,实际上,习惯问题最难改变,如果你的室友实际上是一个知道错误并能纠正错误的人。
实际上,你可以继续提醒她,在她即将忘记时与她交谈,并让她保持进步。在你的状态下,他逐渐改变了这种习惯,这是一场旷日持久的战斗,请放心,耐心等待,当我上大学时,我还有一个室友,他每天放音乐非常响,每次关灯休息,他都会把音乐调到最大,因为担心别人听不到他的流行音乐播放列表,一开始,我也不想说,毕竟我觉得他是一个宿舍的室友,害怕影响彼此之间的感情。
结果,他一直沉迷于自己,每天都很晚,有一天我忍不住了,我告诉他是否可以停止播放音乐或戴上耳机。他对我们所有人都不喜欢他的音乐感到惊讶,因此,如果你有任何疑问,你必须与她及时沟通,最后我们的宿舍达成协议,每次晚上12点,我们都必须停止所有外部声音,如果违反了,请吃饭或清洁宿舍一周,之后我们安全地度过了整个大学生活。
如果这种话已经说了很多遍了,你只需要与辅导员协调即可。以前,我们班上有些人因为某人受到影响而申请了宿舍转让,这是最糟糕的方法,毕竟你们也会在见面的。当然,一旦你说完她就将你的拒之门外,请尽快申请转宿舍,综上所述,如果我把他当作朋友,我会沟通,如果我真的受不了,我将申请转宿舍,毕竟,即使进行了调解,双方之间仍然有隔阂,最好不要在一起生活。
在宿舍,不同的人有不同的性格。如果在宿舍里的舍友很吵的情况下,你可以选择去跟他说。但是这很考验一个人怎么说,这才是非常重要的。而且还有一个前提,就是在你跟这个事儿比较熟的情况下,你才有可能地敢开口去跟他说。然后如果你跟他不熟,或者说他的性格很怪癖,跟我们都聊不上天,那肯定是不敢去讲的啦。如果我们选择去说的话,可以委婉一点说,我要学习啦,大家静一下然后。就不要太强硬,如果你说不要吵了,吵死了。这样子肯定会引起人家的反感,而且人家也会觉得,这是在宿舍我干我的事,关你什么事。那就尴尬了。
另外一种方法就是,你可以联合另外舍友,一起大家都安静下来,然后不跟他讲话。就是通过侧面去暗示他,在宿舍尽量安静一点,让大家有一个很好的休息环境,这样子可能会更加好,不会伤及彼此的感情。
但是如果那个同学真的没有意识到它很吵的情况下,我们真的应该选择第一种方法,就是跟他讲。说的时候说法是有所不同的。一个宿舍,如果你一个人太安静的话,你会觉得别人好,可能会成为一个原因,你觉得别人吵。但是在一个宿舍大家好好相处才是正道,不要闹别扭。类似早些日发生的那些宿舍投毒案,那就很不值得了。所以舍友之间关系一定要搞好,感情关系不要出矛盾,有矛盾要及时化解,不要闷着不出声,那样子积累着积累着就会,有一天爆发,那就很危险了。
学会控制自己的情绪。无论今后相处会怎么样,多多少少都会有摩擦。我们要学会控制自己的情绪,不要激化矛盾让矛盾升级了。控制自己的情绪是件非常难的事,建议平常多培养自己的兴趣,这样对生活才会有更多的热爱。
2做些促进感情的事。平常可以多和室友玩在一起,有什么好吃的好喝的也可以多和室友来分享。你要这样想,你和感情好的人会不好沟通吗?所以多多往来,培养友情效果更突出。
3吵架后更注重沟通。毕竟同住一个屋檐下,有些不合的习惯也是在意料之内的,但是今后要更加注重彼此的沟通,换位思考,多多的理解对方的苦楚。沟通是和平相处的必经之路。
4把话讲清楚。
在你道歉以后基本上可以把矛盾化解了。这时候你更需要冷静的和对方把你们之间吵架的原因沟通清楚,让对方更加了解你的想法,但是同时你不应该咄咄逼人,应该将话冷静的和对方说出。这个时候你可以借助手机等工具,避开面对面交谈的尴尬。
主动道歉。要知道吵架这件事是件很难讲清楚道理的事,很难说得清楚是谁对谁错。这时候主动道歉显得非常的必要。只有一个人先道歉了才能有个台阶让对方下。
同在一个宿舍,发生予盾,对谁都不利。最好避免针锋相对,以免予盾升级。矛盾的产生往往是从言语冲突开始,情绪激化升级的。所以尽量用和解的语气和对策去平缓彼此的情绪,增进彼此的相互理解、使矛盾化解顺利进行。可以先退让一步,待对方情绪平缓下来,再主动找对方交流沟通,化解彼此间矛盾和问题,如果对方是对的,那么向对方表达歉意;如果自己是对的,则尽量说服对方,包容对方,让对方感动信服。
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一、改变自己
我们常常没有办法改变别人,那么,可以先问问自己,我们自身能做些什么来改善现在的状况?有时候当你不再花心思去改变别人,只改变你的行为、要求或期望,对方反而会因为你的改变而变成你希望的样子。

二、主动沟通
舍友之间因为个人习惯而产生矛盾或分歧是很正常的。当认为对方的行为或习惯影响到自己,除了改变自己之外,沟通也是维系彼此关系的一种有效方法。沟通时要注意以下几点:
1、选择说话的时机。表达意见之前,先确定时机是否适合交谈,否则只会浪费力气。比如:在公共场所,或者其他朋友、同学在场时,就应该避免谈及涉及隐私或者敏感话题,还有当对方感到厌烦时,也应尽量避免讨论。
2、避开情绪高点。人们在生气(或愤怒或羞愧)等情绪中,常常把情绪化作语言说出去,这些话可能本身只是表达某些情绪,但它可能带来覆水难收的后果。因此,沟通要避免情绪高点,当在沟通中失言时,也应及时道歉,更正自己的话。

3、核对事实。有时候你的情绪可能源自对对方的误会。比如舍友在宿舍聊天,自己进屋时变小声了,就觉得他们不喜欢你或者是在说自己的坏话,事实上可能她们正好结束了,或是舍友认为你喜静才把音量降低。此时,可以先把自己看到或想到或感受的事情说出来,给对方一个解释机会,如果是误会就可以解开。
4、对事不对人。沟通时,最好说清楚自己不喜对方的哪些行为,而不对其个性、人品作出评价或改变。一个人要改变某些特定、确切的行为,要比改变个性容易多了。

三、转移战场
矛盾和冲突有时是可以逐渐消退的,考虑一下,是否真的值得你花时间和精力。如果屡次沟通未果,也许我们需要另谋出路。

1、用恩慈与体谅的心待对方。把对方的缺点看作是他与生俱来的“残障”,因为残障是先天不足,不能被改变,能这么想,你会比较容易接受现实。
2、转移自己的战场。与其耗费更多的时间去应对不可改变的因素,还不如无视之,去奋斗自己的学习、娱乐、交友或其他。你走你的阳关道,我过我的独木桥。
3、照顾好自己。多和朋友、辅导员、心理老师聊一聊,宣泄掉自己的负面情绪,不让其影响自己的正常生活。
舍友之间出现矛盾,吵架了
如果不是原则问题,可以主动和解
如果错误在对方的话,还是要理性对待
不要把矛盾激化
能谈一谈是最好
如果不能的话,尽量避免接触
让人一步海阔,天空
毕竟是在一个宿舍里住着
话说开了矛盾也就解开
实在不行,就想办法调一个寝室吧!
这也就是最后的策略
1.容忍理解对方。出现矛盾的双方,虽然都有责任,但很少是出于恶意的攻击。所以,要能理解、容忍对方的一时之举。俗话说:退一步海阔天空。例如,对同学偶尔的评头论足,不要过分在意,耿耿于怀。
因为这可能只是他一时失口,并无恶意,也不想与你结怨。所以,如果你能以一种高姿态去看待它,矛盾就容易化解。
2.找准关系基调。如果与室友闹僵了,不要总是试图让两人的关系恢复如初。
因为这时双方的心理都处于一种适应阶段,适当的疏淡是与此时的关系程度相适应的。所以重建室友关系时,要注意把握好这一点。
3.不要旧事重提。在和同学闹僵后,不要耿耿于怀,喋喋不休;也不要总是重提旧事,希望求得相互谅解,因为这容易把刚刚长好的伤口重新揭开。
这时,如果你能淡化以前的不愉快,艺术地找一些共同话题,时间一长,双方关系的重建也就水到渠成了。
4.寻机主动示好。有些同学在和室友闹僵后,往往因负气不愿主动与对方交往,一是顾及自己的面子,二是担心对方不接受反而尴尬。
其实,只要机遇把握得好,双方的不愉快很容易化解。 例如,对方生病时,主动去看望;对方考试失利时,主动过去劝解等。
5.适当弥补过去。注意,要适当!如果你通过反省,意识到矛盾的原因主要是你引起的,就应该积极地弥补。
这时最需要把握一个“度”的问题。只指责对方的不足是不正确的,但过分地表示歉意,却可能会强化对方的错觉,反而不能谅解你的苦心。 正所谓:过犹不及。
处理室友关系是一门艺术,不可简单粗暴,不能委曲求全,既要体旅别人,又要
维持自尊。
如果你这方面尚有缺欠,就要随时留心。因为学会交往是人生中的重要一课。
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