以前单位男同事明天结婚，打电话通知和我说了，但是没下请帖，这种情况我是去还是不去？

以前。目前为止，后者以后都不会产生任何交集了，那么不去也罢。

以前，他（她）对你如何，如果对你所有帮助，你心怀感激那么可以去。

你们是否还有什么金钱的往来，比如他欠你多少多少钱。那么还是去去好了。

当然，想去自然就去。没必要的还是不去也罢。如果你也是未婚，那么去去也就无所谓了，反正以后你也可以邀请你的前同事

公司同事结婚行政统一收礼金，一般是公司为了让同事们感到温 馨和关爱，由企业代表向新人转交的礼 物。

但是，礼金这件事并非 企业规定，而是个人的行为。如果你自己并不 想给行政统一礼金，也应该是可以理解的，企业无权强制要求员工的私人财务行为。作为同事来说，不论关系好坏都是应该随礼的。

因为为人这是起码的一种礼节，但是礼金的多少可以根据你们之间关系的远近来确定。如果是关系比较亲近的同事，那么就可以随礼金随的稍微的多一些；如果关系并不是那么亲近，礼金少一点也是没有关系的。这只是向新人表示的一种婚礼祝福而已，但如果公司统一收礼金，我就不会给，本来是表达心意，搞成强迫就接受不了。

1、不熟的同事没有必要发结婚请柬大家要注意在给同事发结婚请柬的时候，其实就应该根据对方和自己的人脉和关系，因为有些陌生同事根本就不想给你随礼，也不想参加你的婚礼，所以如果你还要发请柬，对方只会凭空抱怨，而且在私下里也会认为你不懂规矩，毕竟每个同事在进入社会以后刚刚毕业，可能很多工资都需要养家糊口，根本就没有多少钱给你随份子，如果你还要强制要求对方随礼，那么你们的关系可能就会有一定的隔阂，确实很不利。

2、对方委婉拒绝就不要再强求在职场中有些员工喜欢打肿脸充胖子，和一些同事自以为关系不错交情很深，于是便发出结婚请柬，可是最后却碍于面子和同事产生了很多矛盾，因为对方已经委婉拒绝，那么你就没有必要再强制要求对方随礼了，最好要量力而行，逼着有位同事在此前发结婚请柬的时候便招惹了领导，因为领导确实有事情需要到外地出差，可是同事却觉得领导应该到现场说几句贺词，于是便再三恳求，可是却没想到把领导惹怒了。

3、准备离职的老员工，或者刚入职新公司不久的新员工，就没有必要发结婚请柬了大家和同事天天打交道，低头不见抬头见，发请柬其实也是在情理之中的，可是有些老员工或者新员工在公司里确实因为特殊情况，那么就没有必要随礼，因为老员工准备辞职，你和老员工的关系又不怎么样，那么如果还要随礼，老员工便会觉得很唐突，而职场新人刚进入公司不久，可能在这份岗位上工作没有太长时间便会离开公司，那么作为年轻人在发放结婚请柬的时候，也应该考虑清楚。

照你说的关系,我认为不用去了找个适当的理由就好,最好是出差啊之类的就说赶不回来了但是一定要发短信恭喜一下的我估计对方也是想收一下红包啦

这样你也不会得罪于对方,自己的荷包也不会有什么损失

现实一点说的话,对方又不是什么领导之类的,要是象这样的交情每个都去的话,那每个月的工资都不够来交际啊

如果你和这位同事关系还不错，并且你在邀请其他婚礼嘉宾时也邀请了他，那么再次邀请他参加你的婚礼可能是一个不错的选择。这将给他一个机会来回馈你的邀请，同时也是巩固你们之间友谊的一个好机会。

然而，如果你觉得再次邀请他可能会让他感到尴尬或不舒服，或者你们之间关系并不是很亲密，那么你可以选择不邀请他。最终的决定应该基于你和他之间的友谊和关系，以及你对他可能对此的反应的判断。

无论你决定做什么，一定要保持礼貌和尊重，考虑周全后再做决定。

自然点，应该不用去刻意的去沟通感情。那样的话就显得很做作。赶上机会可以请对方吃个饭，喝点茶。或者赶上过年，过节给他的孩子买点儿小礼物的都可以。我们国家是一个讲礼仪的国家。谁都不愿意踏了谁的人情。不要给自己增添负担。