表达沟通的句子

1、鼓励自己最好的办法，就是鼓励别人。--马克 吐温

2、当你思考准备说什么的时候，就做出一副彬彬有礼的样子，因为这样可以赢得时间。--卡罗尔

3、要小心提防让你一直发言的人。--法朗克 马金尼 哈巴德

4、为一件过失辩解，往往使这过失显得格外重大，正像用布块缝补一个小小的窟窿眼儿，反而欲盖弥彰一样。关于沟通的名人经典语录。--莎士比亚

5、谈话，和作文一样，有主题，有腹稿，有层次，有头尾，不可语无伦次。--梁实秋

6、推心置腹的谈话就是心灵的展示。--温 卡维林

7、有时你必须保持沉默，以便令人听到你的话语。--史丹尼斯罗j。列克

8、沉默是一种处世哲学，用得好时，又是一种艺术。--朱自清

9、善长于沟通的管理者，也可能善长于掩饰真正的问题。--柯利斯 阿格利斯

10、如果希望成为一个善于谈话的人，那就先做一个致意倾听的人。关于沟通的名人经典语录。--戴尔 卡耐基

11、如果你要使别人喜欢你，如果你想他人对你产生兴趣，你注意的一点是:谈论别人感兴趣的事情。--戴尔 卡耐基

12、如果你是对的，就要试着温和地技巧地让对方同意你；如果你错了，就要迅速而热诚地承认。这要比为自己争辩有效和有趣得多。--(美)卡耐基

13、倾听对方的任何一种意见或议论就是尊重，因为这说明我们认为对方有卓见口才和聪明机智，反之，打瞌睡走开或乱扯就是轻视。--(英)霍布斯

14、恰当地用字极具威力，每当我们用对了字眼--我们的精神和肉体都会有很大的转变，就在电光石火之间。--马克 吐温

15、每一个人都知道，聆听对沟通来说是重要的。--但是极少组织会小心聆听它们的员工以及它们的顾客的心声。--威廉 尼可尔斯

16、每一个人都需要有人和他开诚布公地谈心。一个人尽管可以十分英勇，但他也可能十分孤独。--海明威

17、讲话犹如演奏竖琴:既需要拨弄琴弦奏出音乐，也需要用手按住琴弦不让其出声。--霍姆斯

18、将自己的热忱与经验融入谈话中，是打动人的速简方法，也是必然要件。如果你对自己的话不感兴趣，怎能期望他人感动。--戴尔 卡内基

19、果想要改变自己的人生，就必须谨慎选用字眼，因为这些字眼能使你振奋进取和乐观。--(美)安东尼 罗宾斯

20、管理者的最基本功能是发展与维系一个畅通的沟通管道。--巴纳德

21、发问只会造成片刻的尴尬。不发问将导致你一生的尴尬。--日本

22、对别人述说自己，这是一种天性；因此，认真对待别人向你述说的他自己的事，这是一种教养。--歌德

23、当我面对一群人，或是大众传播媒体谈话时，我总是假想自己是和[一个人"进行推心置腹的谈话。--巴伯

24、当你劝告别人时，若不顾及别人的自尊心，那么再好的言语都没有用的。

25、打断蠢人的话头，让他闭口，是失礼的，而让他说下去，却是残忍的。--富兰克林

26、除非你发问，否则你听不到有关你的公司的坏事。听到好消息是容易的，但你须要挖掘才能得到坏消息。--小汤玛斯j。华生

27、有效的沟通取决於沟通者对话题的充分掌握，而非措词的甜美。--葛洛夫

28、不愿说理是固执；不会说理是傻瓜；不敢说理是奴隶。--德拉蒙德

29、[辩才"是一种将真理转化为语言的能力，而所使用的语言又能让聆听者完全理解。--艾默生

30、做一个好听众，鼓励别人说说他们自己。--戴尔 卡耐基

31、最理想的朋友，是气质上互相倾慕，心灵上互相沟通，世界观上互相合拍，事业上目标一致的人。--周汉晖

32、只要有可能，资料应该从发送者直接传递给接收者。--当劳l。柯克派崔克

33、在太空时代，最重要的空间是存在于耳朵与耳朵之间。--汤玛斯j 巴楼

34、在交谈中，判断比雄辩更重要。--格拉西安

35、愈坏的消息，应该用愈多的气力沟通它。--安德鲁s。葛洛夫

36、与人交谈一次，往往比多年闭门劳作更能启发心智。思想必定是在与人交往中产生，而在孤独中进行加工和表达。--列夫 托尔斯泰

37、有许多隐藏在心中的秘密都是通过眼睛被泄露出来的，而不是通过嘴巴。--爱默生

38、一个人必须知道该说什么，一个人必须知道什么时候说，一个人必须知道对谁说，一个人必须知道怎么说。--现代管理之父德鲁克

39、一场争论可能是两个心灵之间的捷径。--哈 纪伯伦

40、要根据一个人的发问来判断这个人，而不要根据他的答复来判断他。--伏尔泰

41、寻找自我，保持本色。--戴尔 卡耐基

42、许多东西都因不发问而丧失。--英国

43、向随便什么人征求意见，叙述自己的痛苦，这会是一种幸福，可以跟穿越炎热沙漠的不幸者，从天上接到一滴凉水时的幸福相比。--司汤达

44、现实生活中有些人之所以会出现交际的障碍，就是因为他们不懂的忘记一个重要的原则:让他人感到自己重要。--戴尔 卡耐基

1、沟通是管理的浓缩。

2、寻找自我，保持本色。

3、精通的目的全在于应用。

4、许多东西都因不发问而丧失。

5、不傲才以骄人，不以宠而作威。

6、在交谈中，判断比雄辩更重要。

7、要小心提防让你一直发言的人。

8、谈话的艺术是听和被听的艺术。

9、推心置腹的谈话就是心灵的展示。

10、一场争论可能是两个心灵之间的捷径。

11、鼓励自己最好的办法，就是鼓励别人。

12、人的一生就是体道，悟道，最后得道的过程。

13、不善于倾听不同的声音，是管理者最大的疏忽。

14、不带评论的观察和倾听是人类智力的最高形式。

15、有时你必须保持沉默，以便令人听到你的话语。

16、沉默是一种处世哲学，用得好时，又是一种艺术。

17、企业管理过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。

18、相视无言不是一种尴尬，而是一种心有灵犀的沟通。

19、眼色是女子们常用以补充她们对于一个男子的意见。

20、不愿说理是固执；不会说理是傻瓜；不敢说理是奴隶。

21、在你发怒的时候，要紧闭你的嘴，免得增加你的怒气。

22、在太空时代，最重要的空间是存在于耳朵与耳朵之间。

23、生活只有在平淡无味的人看来才是空虚而平淡无味的。

24、发问只会造成片刻的尴尬。不发问将导致你一生的尴尬。

25、管理者的最基本功能是发展与维系一个畅通的沟通管道。

26、要想成功首先要学会变态——改变心态、状态、态度等。

27、文字可以让人思想飞舞，但是只有语言可以让你身临其境！

28、我们总是将焦点集中在内部沟通，而忘了对外与顾客的沟通。

29、如果希望成为一个善于谈话的人，那就先做一个致意倾听的人。

30、有效的沟通取决于沟通者对议题的充分掌握，而非措辞的甜美。

31、要根据一个人的发问来判断这个人，而不要根据他的答复来判断他。

32、打断蠢人的话头，让他闭口，是失礼的，而让他说下去，却是残忍的。

33、当你劝告别人时，若不顾及别人的自尊心，那么再好的言语都没有用的。

34、有许多隐藏在心中的秘密都是通过眼睛被泄露出来的，而不是通过嘴巴。

35、谈话，和作文一样，有主题，有腹稿，有层次，有头尾，不可语无伦次。

36、高品质的沟通，应把注意力放在结果上，而不是情绪上，沟通从心开始。

37、辩才是一种将真理转化为语言的能力，而所使用的语言又能让聆听者完全理解。

38、讲话犹如演奏竖琴：既需要拨弄琴弦奏出音乐，也需要用手按住琴弦不让其出声。

39、当你思考准备说什么的时候，就做出一副彬彬有礼的样子，因为这样可以赢得时间。

40、我们沟通得很好，并非决定于我们对事情述说得很好，而是决定于我们被了解得有多好。

41、果想要改变自己的人生，就必须谨慎选用字眼，因为这些字眼能使你振奋、进取和乐观。

42、每一个人都需要有人和他开诚布公地谈心，一个人尽管可以十分英勇，但他也可能十分孤独。

43、上天赋予人类一根舌头与两只耳朵，以便让我们从别人那儿听到的话可以两倍于我们说出的话。

44、当我面对一群人，或是大众传播媒体谈话时，我总是假想自己是和一个人进行推心置腹的谈话。

45、如果你要使别人喜欢你，如果你想他人对你产生兴趣，你注意的一点是：谈论别人感兴趣的事情。

46、最理想的朋友，是气质上互相倾慕，心灵上互相沟通，世界观上互相合拍，事业上目标一致的人。

47、你感觉到隔膜，前提应该是你有沟通的愿望，你对那些你不曾想到要与之沟通的人是不会感觉到隔膜的。

48、除非你发问，否则你听不到有关你的公司的坏事，听到好消息是容易的，但你须要挖掘才能得到坏消息。

49、一个人必须知道该说什么，一个人必须知道什么时候说，一个人必须知道对谁说，一个人必须知道怎么说。

50、为一件过失辩解，往往使这过失显得格外重大，正像用布块缝补一个小小的窟窿眼儿，反而欲盖弥彰一样。

51、恰当地用字极具威力，每当我们用对了字眼……我们的精神和肉体都会有很大的转变，就在电光石火之间。

52、每一个人都知道，聆听对沟通来说是重要的，……但是极少组织会小心聆听它们的员工以及它们的顾客的心声。

53、与人交谈一次，往往比多年闭门劳作更能启发心智，思想必定是在与人交往中产生，而在孤独中进行加工和表达。

54、向随便什么人征求意见，叙述自己的痛苦，这会是一种幸福，可以跟穿越炎热沙漠的不幸者，从天上接到一滴凉水时的幸福相比。

55、相由心生，改变内在，才能改变面容，一颗阴暗的心托不起一张灿烂的脸，有爱心必有和气；有和气必有愉色；有愉色必有婉容。

56、如果你是对的，就要试着温和地、技巧地让对方同意你；如果你错了，就要迅速而热诚地承认，这要比为自己争辩有效和有趣得多。

57、交流、聊天是最廉价且最快速了解彼此的方式，如果彼此没有意愿用足够的时间去诉说与倾听，那么就别提能够长久的相处在一起了。

58、倾听对方的任何一种意见或议论就是尊重，因为这说明我们认为对方有卓见、口才和聪明机智，反之，打瞌睡、走开或乱扯就是轻视。

59、管理者的最基本功能是发展与维系一个畅通的沟通管道---巴纳德每一个人都需要有人和他开诚布公地谈心，一个人尽管可以十分英勇，但他也可能十分孤独。

1、寻找自我，保持本色。

2、许多东西都因不发问而丧失。

3、谈话的艺术是听和被听的艺术。

4、要小心提防让你一直发言的人。

5、在交谈中，判断比雄辩更重要。

6、推心置腹的谈话就是心灵的展示。

7、一场争论可能是两个心灵之间的捷径。

8、鼓励自己最好的办法，就是鼓励别人。

9、做一个好听众，鼓励别人说说他们自己。

10、愈坏的消息，应该用愈多的气力沟通它。

11、所谓的“耳聪”，也就是“倾听”的意思。

12、有时你必须保持沉默，以便令人听到你的话语。

13、沉默是一种处世哲学，用得好时，又是一种艺术。

14、眼色是女子们常用以补充她们对于一个男子的意见。

15、只要有可能，资料应该从发送者直接传递给接收者。

16、在太空时代，最重要的空间是存在于耳朵与耳朵之间。

17、不愿说理是固执；不会说理是傻瓜；不敢说理是奴隶。

18、善长于沟通的管理者，也可能善长于掩饰真正的问题。

19、发问只会造成片刻的尴尬。不发问将导致你一生的尴尬。

20、管理者的最基本功能是发展与维系一个畅通的沟通管道。

21、我们总是将焦点集中在内部沟通，而忘了对外与顾客的沟通。

22、有效的沟通取决於沟通者对议题的充分掌握，而非措辞的甜美。

23、如果希望成为一个善于谈话的人，那就先做一个致意倾听的人。

24、有效的沟通取决於沟通者对话题的充分掌握，而非措词的甜美。

25、要根据一个人的发问来判断这个人，而不要根据他的答复来判断他。

26、打断蠢人的话头，让他闭口，是失礼的，而让他说下去，却是残忍的。

27、当你劝告别人时，若不顾及别人的自尊心，那么再好的言语都没有用的。

28、有许多隐藏在心中的秘密都是通过眼睛被泄露出来的，而不是通过嘴巴。

29、谈话，和作文一样，有主题，有腹稿，有层次，有头尾，不可语无伦次。

30、讲话犹如演奏竖琴：既需要拨弄琴弦奏出音乐，也需要用手按住琴弦不让其出声。

31、“辩才”是一种将真理转化为语言的能力，而所使用的语言又能让聆听者完全理解。

32、当你思考准备说什么的时候，就做出一副彬彬有礼的样子，因为这样可以赢得时间。

33、我们沟通得很好，并非决定于我们对事情述说得很好，而是决定于我们被了解得有多好。

34、果想要改变自己的人生，就必须谨慎选用字眼，因为这些字眼能使你振奋、进取和乐观。

35、每一个人都需要有人和他开诚布公地谈心。一个人尽管可以十分英勇，但他也可能十分孤独。

36、上天赋予人类一根舌头与两只耳朵，以便让我们从别人那儿听到的话可以两倍于我们说出的话。

37、对别人述说自己，这是一种天性；因此，认真对待别人向你述说的他自己的事，这是一种教养。

38、最理想的朋友，是气质上互相倾慕，心灵上互相沟通，世界观上互相合拍，事业上目标一致的人。

39、如果你要使别人喜欢你，如果你想他人对你产生兴趣，你注意的一点是：谈论别人感兴趣的事情。

40、当我面对一群人，或是大众传播媒体谈话时，我总是假想自己是和“一个人”进行推心置腹的谈话。

41、除非你发问，否则你听不到有关你的公司的坏事。听到好消息是容易的，但你须要挖掘才能得到坏消息。

42、为一件过失辩解，往往使这过失显得格外重大，正像用布块缝补一个小小的窟窿眼儿，反而欲盖弥彰一样。

43、一个人必须知道该说什么，一个人必须知道什么时候说，一个人必须知道对谁说，一个人必须知道怎么说。

44、现实生活中有些人之所以会出现交际的障碍，就是因为他们不懂的忘记一个重要的原则：让他人感到自己重要。

45、与人交谈一次，往往比多年闭门劳作更能启发心智。思想必定是在与人交往中产生，而在孤独中进行加工和表达。

46、将自己的热忱与经验融入谈话中，是打动人的速简方法，也是必然要件。如果你对自己的话不感兴趣，怎能期望他人感动。

47、向随便什么人征求意见，叙述自己的痛苦，这会是一种幸福，可以跟穿越炎热沙漠的不幸者，从天上接到一滴凉水时的幸福相比。

48、如果你是对的，就要试着温和地、技巧地让对方同意你；如果你错了，就要迅速而热诚地承认。这要比为自己争辩有效和有趣得多。

49、倾听对方的任何一种意见或议论就是尊重，因为这说明我们认为对方有卓见、口才和聪明机智，反之，打瞌睡、走开或乱扯就是轻视。