大家来说说，在珠宝店上班的人是一种怎样的感受？

作为一个导购员应能完全了解店里的所有货品，销售也是一门艺术，很能锻炼一个人的意志，作为珠宝销售员，讲求语言上的技巧，让顾客买到满意的珠宝是我们应该做倒的，我不能说我有好懂，但我会尽我的能力来为顾客解释，让他们选到更好更满意的商品。

现在市场上的竞争很大，我们要以最最好的服务态度来对自已的‘上递’，让能进来选购的买主感受到这里的温暖感觉，感受这里的气氛，让他们明明白白消费，买到约意的款式。 

之前在钻石方面不是很专业，只是朦朦胧胧懂点，听了课只后突然感觉钻石是很有财富和艺术的，又把人与人之间的那种爱情比喻的那么纯洁，简直是不可思议。

没有接触过这行的时候，只知道不就是钻石吗，其实它的里面有好多知识的，需要慢慢体会，通过报纸、杂志、网络、书籍积极学习其中的东西。

珠宝专业分几个方向：珠宝设计、珠宝鉴定、珠宝销售。

1做鉴定一定要参加培训，考相应证书。目前的证书有我国的珠宝鉴定师，也有英国、美国（GIA）、比利时（HRD）的。国内的考试考前培训八千多，国外的单项一两万（单项分钻石和彩色宝石两种）。向你没有专业基础，参加国外的比较现实，国内这种难度大一些。我知道的GIA培训北京上海等地每年都有一两次。

2珠宝销售。老实说如果你没有家底准备以后自己做，给别人打工是赚不了几个钱的。当然，你如果要做珠宝商贸，站柜台是开始，即使是珠宝本科毕业也是这样。但是站柜台的卖珠宝其实和卖其它产品没有太多的差别，销售经验和技巧是最重要的，专业知识并不最重要，培训个几天就出来了，只有玉石翡翠的销售专业知识要麻烦一些。你做多久能升职，关键点还是在你的销售能力。你是珠宝或者工商本科毕业的话，在店里面销售金额如果能做到第一，最多一年，你就可以升店长。如果你当店长，你的店销售第一，三年可以升督导。这一切的前提是这家公司在不停的开店，如果是没有背景的小公司，不开新店，你就不容易升职。但是你如果是中专的话，这就很不容易升了，五六年的销售经验都不一定行。

3珠宝设计。老实说，这个很不容易混。目前国内的珠宝公司，在款式上大多是抄国外的，太新奇的消费者也不能接受。最重要的是，一个珠宝公司可能只要几个设计师，但是销售人员数百上千。就业不容易。本科专业学珠宝设计的很多转行，做其他方面的设计了。

我不知道你为什么想进入珠宝行业，但是鉴定和设计，我都不推荐，就业面窄，薪水也不高（鉴宝上面的鉴定师百里挑一，普通珠宝鉴定师在北京工资三千不到）。你如果是想做商贸，最重要的就是你的个人素质。太诚实的人不行，太老实的人不行，太直白的人不行。如果你是一个很会说话，很圆滑的人，可以考虑。珠宝站柜台底薪极低，关键靠提成，如果没有销售，很不好混。

珠宝行业可以说是一个朝阳行业。目前行业正在进行这一个转型，从不规则向规范化转变虽然目前遇到金融危机。但其所造成的影响确实正面的，珠宝行业的新一轮洗牌。及一些小的不规范的会被淘汰掉。可以说危机过后这个行业必定有更好的发展。

要看都是什么品牌吧！一般大品牌卖得比较好一点。如果珠宝不是品牌的，跟服装相比的话，还是服装比较靠谱。毕竟工资在那摆着。小品牌珠宝卖的不好就没提成，底薪又低，一个月下来连吃饭钱都不够。服装就算没提成，底薪也不低。时间上都差不多。都不会太轻松。还有看自己能不能胜任了。服装应该会好销售一点。

3000-4000元。如果是底薪加提成在3%，那么底薪1800元，月营业额在50万，那么提成在1500元，两项加在一起3300元。底薪加提成是一种薪酬模式，通常指的是月综合收入，底薪：基本工资，即劳动者所得工资额的基本组成部分，由用人单位按照规定的工资标准支付，较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。提成：即将企业盈利按照一定的比例在企业和员工之间的分成，是按照业务量或销售额提成，即多卖多得。