应聘珠宝营业员工作的途径如下:
1、现场招聘会。每个地方都有人才市场,也几乎每过几天就会有招聘会,带上几分制作好的简历,多去跑跑招聘会;
2、校园招聘。这个是针对应届毕业生的,世界500强,外资名企,地方名企,在校园招聘里都能见到;
3、网络求职。网络招聘已经深入到各行各业,大部分公司都有在网上招聘;
4、猎头介绍。很多高端职位都是通过猎头来招聘的。一般情况下都是猎头主动找你,一旦被猎头看上,高薪职位就离你不远了;
5、报刊杂志招聘。这个是很传统的求职渠道。在网联招聘兴起之前,这个是很重要的渠道,虽然受到网联招聘的冲击,但是依然是一个不错的途径;
6、熟人介绍。通过熟人介绍,得到工作的机会是很高的。但是我们也要留点心,朋友介绍的工作是否适合自己,朋友是否靠谱,如果遇到一个不靠谱的,被拉去做传销就悲剧了;
7、公司直招。一些公司会派几个人在路边人流多的地方摆个摊子,直接招人,这样的招聘一般比较紧急,所以很容易得到工作。但是这样招聘的职位一般都是一些低端职位,工厂普工,店面员工等居多;
8、主动求职。如果非常中意某个公司,但是该公司没有招聘需求时,可以尝试主动联系该公司招聘负责人,可以打电话去询问,或者写一封附带简历的求职信寄给该公司,无论是电话还是寄信,一定要有诚意。
正常来说是需要的 身高160-165以上不等 形象气质好的 重要的就是眼缘 有经验的当然是最好的了 不过大多数的地方都是会培训的
面试时也会问些珠宝的基础知识 在网上简单了解就可以的
放轻松 只要用心好学没有那么难的 有经验也是从无经验走过的
亲 祝你成功
我朋友在里面做营业员,在深圳,工资她说是1300多,不知道具体的,有奖金,说卖出珠宝的价格高,年终会统一结算奖金,不过不会太多,平均到每个月也就2,3百吧
至于休假,我帮你问了下,采取轮休制度,比如20个人的话,换着上,每天早上,下午,晚上,三个班轮的吧,有特殊情况可以请假,或者要求换班
招工要求大概是1、年龄:18----30岁内
2、学历:中专、高中及以上
3、身高:女 158米以上;男17米以上;
4、身体健康,相貌端正, 具有亲和力
有一定的专业知识和零售服务行业经验,具有亲和力、具有不怕厌烦耐心的个性、吃苦耐劳的精神、诚恳守信;有工作责任感。 熟悉、热爱营销工作。(这个是查的,网址在下面,不知道你要应聘的是哪里的)
还好吧,主要看是在什么地方,像北京前门,是要求英语口语能力过关的,还有些名贵珠宝分店,这些地方要求的高,一般的分店也不是很高,有没有经验不是很重要,做过珠宝优势是有的,但并不一定做过珠宝就会录用。
珠宝的知识大致就是两方面,金器和钻石。
现在市面上的金器主要有:黄金(AU),铂金(PT)、钯金(PD)、K金。前面3类都是论克卖的。含金量的不同,价格也会有差别。
钻石就主要是看4c,钻石的大小或是克拉(ct),颜色,净度,切工。越大的钻石当然越贵,颜色要以白色为佳,级别从D~Z,D色为透明无色,是最高级别。净度是指钻石的内含物的多少,级别有FL、IF、VVS、VS、SI、I,I级最差,一般品牌都没有,起码要是SI。
这都是最基本的,楼主知道这些就差不多了。其实不同品牌招聘的要求也不一样,并不一定是要非常懂的才好,有些品牌更愿意招收没有经验的员工,因为可以更好的学些和管理,对于已有经验的人,要接受新的企业文化是有一定难度的。所以楼主不必太紧张啦,做好自己就可以了。
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