面试一般穿什么

面试一般穿什么

面试一般穿什么，在找工作的时候面试是必经的流程，想要面试通过率高就必须得打起十二分精神，其中面试的穿着也是加分项，那面试一般穿什么，以下是我整理的相关内容，一起来看看吧。

面试一般穿什么1

(1)颜色的选择。

应聘者最好穿深色的西服，灰色、绿色和深蓝色都是不错的选择，它们给人以稳重、可靠，忠诚、朴实、干练的印象。

(2)面料的选择。

穿天然织物做的衣服。人造织物的光泽和质地给人一种廉价的感觉。通常不像天然织物做的衣服那样有种吸引人的 “下垂”感。而且，这种面料常常留有人体的气味，还不易去除。从更细微的角度说，让人把你同“人造”联系起来总不大好，因为这会给人以虚假和缺乏深度的感觉。

(3)西装要得体。

体瘦的人，如果着深蓝色或中粗竖条的西装，会露出其纤细、瘦弱的缺憾，而穿米色、鼠灰色等暖色调，图案选用格子或人字斜纹的西装，就会显得较为丰满、强壮。瘦高的人，宜穿双排扣或三件套西装，面料选用质感和温暖感觉的，不要选用廓形细窄而锐利的套装。

另外，双排四粒扣西装，可掩饰微挺的肚子。矮胖的人也可穿三件套，这样显不出身体的分割线，并且口袋里尽量不装物品。高而胖的人，宜穿用三粒扣的西装和单件西装，V字邡分长而显出潇洒。穿单件西装上衣时，宜穿深色上衣，配同色系的浅色长裤，这样既能掩饰缺点，又显得帅气十足。

女士求职服装一般以西装，套裙为宜，这是最通用、最稳面试妥的着装，不沦年龄，一套剪裁合体的西装、套裙和一件配色的衬衣或罩衫外加相配的小饰物，会使你看起来显得优雅而自信，会给对方留下良好的印象。切忌穿太紧、太透和太露的衣服。

袒胸露背一般是西方女士参加社交活动的传统着装，但在我国却不一定适合;不要穿超短裙(裤)，不要穿领口过低的衣服;夏天，内衣(裤)颜色应与外套协凋一致，避免透出颜色和轮廓，否则，会让人感到不庄重、不雅致，也给人轻佻之感，这是求职之大忌。大量的求职实践表明，不论是应聘何种职业，保守的穿着会被视为有潜力的候选人，会比穿着开放的求职者更容易被录用。

面试一般穿什么2

面试的的时候应该穿什么呢？

第一、职业/商务面试着装。

你给潜在雇主的第一印象是最重要的。面试官做出的第一个判断是基于你的外表和穿着。这就是为什么在面试时穿着得体总是很重要的原因。一般来说，你想穿职业装或商务装。对于男性来说，这可能意味着西装外套和休闲裤搭配衬衫和领带。对于女性来说，这可能意味着一件衬衫和一条正式的裤子，或者一件正式的连衣裙。你也可以把一些现代风格的潮流融入你的服装。不管你是男人还是女人，你都要考虑面试时穿什么颜色的衣服。避免任何太亮或太浮华的东西，以免分散招聘经理的注意力，也容易给人留下不好的印象。

第二、非专业/商务休闲面试服装。

如果你在一个非正式的工作环境中面试，你可能会穿一套商务休闲装。商务休闲装不像西装那么正式，但也比t恤和短裤、太阳裙和凉鞋更专业、更优雅。当然，在穿商务休闲类服装前，请先打电话到办公室问行政协调员或者联系安排面试的人征求意见，确认这是得体的再穿。但是记得请穿得比公司里的普通员工要专业一点。例如，如果每个人都穿短裤和t恤，你可能会穿卡其裤和polo衫或纽扣衬衫。

第三、面试休闲服装。

如果你在一家初创公司面试，从头到脚都不要穿正装。不要穿黑色西装和礼服鞋，选择一些轻松但又不失体面的衣服：例如，宽松的卡其裤、深色水洗牛仔裤和漂亮的上衣。可能会更加符合初创公司做事儿的风格。第四，最好的面试发型。有很多方法可以帮你在面试中塑造发型。虽然有些发型很时髦，有些则比较传统，但要记住，你的发型不应该分散雇主的注意力。你会想要你的头发是专业和不夸张的，就像你的整个服装。

第五、如何为面试化一个得体的妆容。

当你为面试化妆时，重要的是要给人留下一个好印象——不要因为化妆过度而给人留下太大的印象。就像你的头发，你的化妆不应该分散面试官的注意力。第六，大学生的面试服装。虽然大学生在课堂上可能穿着随意，但在面试专业工作或实习时，他们应该穿着专业。在面试校园工作和非正式工作时，不太正式是可以接受的。然而在大多数职位还是应该穿着职业化，即使是入门级的西装。

第七、高中面试服装。

就像任何面试一样，即使你是一名正在找兼职工作的高中生，打扮得体也很重要。

第八、实习面试着装。

实习是职业发展的重要组成部分，就像任何工作一样，在面试中取得好成绩是得到你想要的职位的一部分。在找实习工作的时候，给人留下良好的第一印象——给人的印象是优雅、专业、专注——是很重要的。

第九、面试时所带的配饰。

当你穿着好去面试的时候，你的配饰是很重要的。如果你选择带着配饰去面试时，越少越好。选择能提升你面试着装的配饰也很重要，而不是带了太多夸张的配饰，整体风格被它压得喘不过气来。

第十、女生千万不要穿着连裤袜去面试。

或者其它奇怪的看似流行和时尚的衣服。保持干净得体和严肃，是面试服装和配饰的首选。

你需要尽可能穿的正式一些，同时也需要根据工作岗位的性质选择穿搭。

在进入现代社会以后，因为年轻人比较崇尚自由，所以很多年轻人认为穿休闲装就可以去面试了。从某种程度上来说，一个人的穿搭问题反映出了一个人的职场态度，如果一个人的穿搭过于休闲的话，这个人可能会给面试官的态度比较差。除非是应聘技术岗或互联网公司的岗位，不然我建议多数人穿正装或半正装参加面试。

一、多数岗位需要穿得正式一些。

对于男生来说，男生可以在面试前准备半正装，至少需要把上半身穿得得体一些。对于女生来说，女生可以选择的搭配比较多，多数女生可以选择穿衬衫加裙装，也可以选择带领子的休闲装。男生和女生最好选择带领子的上衣，这样会显得自己做事更为稳重。

二、技术岗或互联网公司的岗位可以休闲一些。

并不是所有的公司都会要求员工穿正装上班，特别是对于互联网公司来说，互联网公司的员工的年龄层普遍比较小，人们对待工作的态度相对也比较自由，这就意味着面试者完全可以穿稍休闲的衣服去面试。除此之外，如果一个人本身去面试技术岗，技术岗对员工的个人形象要求并不高，员工也可以穿得随意一些。

三、你的职场穿搭会决定你的职场风格。

一个人的穿搭本身也会反映出一个人的风格，这个风格会进一步反映到你的职场上。在应聘工作的时候，面试官不仅会看你的工作简历，同时也会评估你的个人风格是否适合当前工作。对那些需要出席正式场合的工作来说，我建议你尽可能把衣服穿得正式一些，因为你的穿着完全可以反映出你对待工作的基本态度。

1应聘公务员的基本着装要求：干净、整洁、稳重、得体，适合企业或机关的整体工作氛围。

2应聘者穿什么最不会出错：男士穿西装、打领带，女士穿职业女装。

3面试时应聘者穿什么最能引起面试官注意：其实穿衣服适合自己才最重要，应聘者要根据自己的身高、体型，合理选择最适合自己的着装，只要能带给面试者干净、整洁、稳重、干练的第一印象，就成功了。也就是说，如果着装让面试者感觉很舒服，无疑会增加被录取的机会。

4应聘者最不该穿什么：不能穿着很休闲、随便的衣服去面试，如牛仔裤、圆领衫等，夏天不能穿凉鞋，女士不能穿太露、太性感的衣服。

5对应聘者的服装搭配建议：1衣服一定要合身，如果松松垮垮会给面试者不好的印象；2男士注意领带的细节，如果领带系得歪七扭八还不如不系；3注意衣服颜色的搭配，不宜太过艳丽；4选择物美价廉的衣服，一身名牌或珠光宝气只会起到适得其反的效果。

公务员面试着装要点归纳：

1西装+套裙，这是女士应聘公务员最通用、稳妥的着装，切忌穿太紧、太透和太露的衣服。男士则应选择质地精良的西服套装。2服装色彩应避开粉红、嫩绿等看上去略显轻浮的颜色，米色、灰色、黑色、深蓝色，都是可以尝试的优雅而稳重的色彩。3无论自己的腿有多漂亮，也应该在穿裙装的时候配上肉色丝袜，而且裙摆要长及膝盖附近。4鞋子应与服装搭配协调，男士可选择黑色、深咖啡色的正装皮鞋，女士则要穿设计简洁大方的包头中跟鞋，既稳重又能体现职业女性的气质。5闪亮的服装面料或装饰，是面试公务员的着装禁忌。