健身教练靠什么收入

健身教练分为团课健身教练和私人健身教练，私人健身教练的工资收入会比团课健身教练的工资高一些，因为私人健身教练需要掌握的还是比团课教练的知识多一些。

团课健身教练的收入还是以多家健身房的兼职收入来源

私人健身教练的收入则是以私教的课时费用为主要收入。

你好，在发达的城市，平均下确实是私教挣的多一些。门槛没你想的那么高，不是体育专业一点问题也没有，找一个好一点的健身中心，培训下，考试那个证书。不难，

在二三线城市，显然会籍顾问的平均要大于私教。

会籍的薪资与销售业绩挂钩，底薪加提成，根据店位置的不同 提成点也不同，全算下来，一般最高也就14个点了 。 要是高与这个点，那就别去了，不会挣钱的。

私教薪资构造。底薪+提成+课时费

优秀的会籍出身远比私教吃香的多。挣的多。一个俱乐部 没有优秀的会籍部，教练也就不用干了。。。

建议你先 做会籍，了解健身中心，学习销售技巧。喜欢私教 再向私教发展。毕竟私教也是靠销售吃饭，只是那是另一种销售的技巧。

希望对你有所帮助。

现在在国内健身行业处于起步阶段，发展迅猛，很多人看准了健身行业的发展前景，疯狂的把目光和资金投向健身产业。一时间，开健身房成为热潮，并且被认为是最赚钱行业之一，而健身教练也被认为是热门职业，门槛很低，无需学历，也没有任何硬性要求，吸引了一大批人当健身教练。不可否认，这其中不乏很多人浑水摸鱼，趁着行业发展疯狂捞金。很多健身房都把卖课作为自己的最终目的，完全不注重质量和服务。在招聘教练时，仅仅是看应聘者的体型和销售能力，而不看教练的专业知识和技能。所以很多人都把健身教练错误的当做是销售。当然，我们不能否认健身房的盈利性，但是，如果定位不对，重心把握不准，也只能说是鼠目寸光。一名合格的健身教练，首先应该定位明确，学习专业准确的健身技能，提高自己的专业知识和技能。在带会员的过程中让会员达到自己理想的身体状态，顾客的信任度、满意度提高了，自然而然买课续课的人就多了。相应的健身教练和健身房也会有可观的收入，这是一种良性循环。但是，如果健身房不把服务做到位，而一味的逼迫教练出单，教练也为了提高业绩而本末倒置，不想着提高自己的专业知识和技能，而只是一味的追在顾客屁股后面“祈求”顾客买自己的课。这样对于健身房和教练是相当不利的。一个好的健身房运营者和健身教练都是始终坚持品质第一、服务第一，把自己做好了，还会担心没有人买课吗。

因此，一个成熟、出色的健身教练不会把自己定位为销售。只要你有足够专业的知识和技能，带会员达到理想的身体状态，自然买课的人会很多。现在国内健身教练培训学校鳞次栉比，选择一个正规专业的健身教练培训学校是相当重要的。创体健身学院是中西部最大的健身教练培训学校，目前有西安和重庆两大校区，致力于培养更多更专业的健身行业人才。

为什么私人健身教练薪资那么高现代社会越来越多的人们走进健身房通过健身来解决因为都市生活节奏快压力大，久而久之变得越来越差的身体健康状态，使得健身教练这个职业迅速发展起来。由于市场缺口大，企业高收入争抢私人健身教练，从而导致私教的薪资非常可观。

健康是当今社会的主题，据统计我国健身人口将增至32亿人次。私教市场的极度紧缺，促使健身企业不得不用极高的薪酬争抢私人健身教练人才。我国市场急需270万名私教，我国现在仅有30万名私教，

为什么私人健身教练薪资那么高据统计报告显示，私教工资远超其他职业。据数据显示，体力劳动的平均工资为4k，服务者的平均工资为5k，普通文职的平均工资在6k，公务员的平均薪资在65k，私教的平均收入在15k以上。

赛普作为中国无基础全能健身私教职业教育指导者，赛普健身教练培训机构自2009年成立至今，在业内已经有了举足轻重的地位。2016年成功登陆资本市场，成为目前国内健身培训行业独有新三板挂牌机构。赛普总部坐落于北京市大兴区国度新媒体产业园，目前北京、深圳共5大校区同时运营，教学总面积12万余平，员工总数600人以上，每年承训学员数万人。赛普学员毕业颁发证书，签订就业协议，毕业根据个人意愿及素质测评各地举荐工作。

赛普私教能力体系，脱胎于赛普全新CPT80课程，涵盖了私教带会员健身的整个周期内所有健身诉求的解决方案。通过完成CPT80的课程学习，每一位私教都将建立起这种能力体系。在从业后，才能真正的做到为不同会员在不同时期，都能够设计科学的健身方案及行之有效的实施方案。