泉州五星级酒店排名泉州五星级酒店排名视频

1、泉州五星级酒店有哪些？一一列出名字来吧2、五星级酒店在泉州有几家3、泉州五星级的酒店有当几家啊4、泉州共有几个五星级酒店啊5、泉州有哪些5星级酒店？泉州五星级酒店有哪些？一一列出名字来吧

您好，泉州挂牌五星和准五星级酒店共6家，您可通过艺龙官网查询酒店详细信息。

1、泉州悦华酒店

地址：泉州市丰泽区刺桐南路319号（毗邻泉州电信大厦

2、泉州酒店

地址：泉州市鲤城区庄府巷22号（市政府旁

3、泉州万达文华酒店

地址：福建省泉州市丰泽区宝洲路719号（浦西万达广场旁

4、泉州崇武西沙湾假日酒店

地址：泉州市惠安县崇武镇西沙湾（联群西沙苑斜对面

5、泉州迎宾馆

地址：泉州市丰泽区通港东街168号（泉州森林公园旁

6、泉州馆驿七号度假旅馆

地址：鲤城区爱国路2号华侨新村五排7号（近中山公园

五星级酒店在泉州有几家

您好，目前有以下几家

准五星酒店：泉州悦华酒店地址：泉州市丰泽区刺桐南路319号（毗邻泉州电信大厦

泉州酒店地址：泉州市鲤城区庄府巷22号（市政府旁

泉州崇武西沙湾假日酒店地址：泉州市惠安县崇武镇西沙湾（联群西沙苑斜对面

非准五星酒店：泉州万达文华酒店地址：福建省泉州市丰泽区宝洲路719号（浦西万达广场旁

泉州迎宾馆地址：泉州市丰泽区通港东街168号（泉州森林公园旁

泉州五星级的酒店有当几家啊

泉州的五星酒店很少,市区就一个泉州大酒店,悦华大酒店厦门是五星,而泉州只有四星,非市区的还有明超大酒店(水头也是五星酒店,宝龙大酒店(晋江也是五星的,其他的就没有了!

泉州共有几个五星级酒店啊

您好，通过网站合作酒店中，搜索到城市下的3家挂牌5星级酒。望可帮到您：

1泉州崇武西沙湾假日酒店

地址：泉州市惠安县崇武镇西沙湾（联群西沙苑斜对面

2泉州悦华酒店

地址：泉州市丰泽区刺桐南路319号（毗邻泉州电信大厦

3泉州酒店

地址：泉州市鲤城区庄府巷22号（市政府旁

另外城市下还有几家按照5星级标准建造的酒店，如：泉州万达文华酒店、泉州迎宾馆等。如需了解，您可登陆艺龙旅行网官网上查询酒店具体信息，谢谢；

泉州有哪些5星级酒店？

市旅游局的统计数字显示，截至2012年年底，全市星级酒店有100家，其中五星级11家、四星级31家、三星级54家、二星级4家。星级酒店集中在泉州中心市区（鲤城、丰泽和晋江、石狮、南安、惠安等地的中心城区。泉州中心市区有30家星级酒店，晋江有18家，石狮有16家，南安有11家，惠安有8家，这五个地方的星级酒店占了总数的83%。11家五星级酒店分别为：泉州酒店、泉州悦华酒店、泉州迎宾馆、晋江荣誉国际酒店、晋江宝龙大酒店、晋江金玛国际酒店、晋江马哥孛罗大酒店、石狮建明国际酒店、惠安西沙湾假日酒店、石狮绿岛国际酒店、石狮市爱乐皇冠假日酒店。

1、梦见五星酒店的预兆

成功较迟，但必可成功发展，不过因其基础不稳，而容易变化或移动，或多成多败或有胃肠病之虑，幸而福泽较大，而足以化凶为呈祥。中吉

吉凶指数：75（内容仅供参考，不代表本站立场）

2、梦见五星酒店的宜忌

「宜」宜午后起床，宜收心，宜当机立断。

「忌」忌回忆怀旧，忌坦诚相对，忌喝酸奶。

3、梦见五星酒店是什么意思

梦见酒店，表示你没有特定的恋爱对象，或是你想学习未知的知识，或认识各式各样的人。

上学的人梦见五星酒店，成绩好，可录取理想的学校，夏占不顺。

本命年的人梦见五星酒店，春夏稍有阻碍而后平顺，得人和得财利。

恋爱中的人梦见五星酒店，掌握时机求婚必有结果，婚姻可成。

梦见五星酒店，按周易五行分析，吉祥色彩是绿色，幸运数字是1，桃花位在东南方向，财位在正南方向，开运食物是杏仁。

梦见五，可有可无的状态。表示目前运势平平。

做生意的人梦见五星酒店，虽有言传的破坏，不会影响营利。

梦见酒店，预示着梦者没有固定的恋爱对象，另外还意味着梦者认识比较多的人。

出行的人梦见五星酒店，最好延后出发。

怀孕的人梦见五星酒店，生女，春占生男，防流产。

梦见五星酒店，容易改变生活方式的一天！想开始新生活的念头在主宰着你，制定健康生活的日程、以更积极的状况开始工作/学业，都是今天会出现的状况。

梦见五星酒店服务生，按周易五行分析，吉祥色彩是紫色，幸运数字是1，桃花位在正西方向，财位在西北方向，开运食物是汤圆。

梦见五星花，在你心目中，个人的努力让位于团队的合作呢！开始把个人的需要放低，去配合集体的行动，大家觉得那个热情的你又回来了呢！进帐方面，加薪是来源哦！

做生意的人梦见五星酒店骂经理，代表口舌是非，大改变亦大失败，守旧为佳。

本命年的人梦见一家神秘的五星级酒店，意味着前半年时来运转贵人扶助，后半年防官司。

梦见酒店，预示着梦者没有固定的恋爱对象，另外还意味着梦者认识比较多的人。

梦见五星，这两天的你将有着不错的表现机会，也可以借机与喜欢的人拉近距离。人际上，这两天可能会有人拜托你做事的样子。

本命年的人梦见五星酒店与服务生吵架，意味着检讨过去，策划将来，可得平顺与财利。

梦见五，可有可无的状态。表示目前运势平平。

梦见酒店，通常暗示你会有烦恼。有时也预示你将出门旅行，或是和别人有短暂的愉快的亲密关系。

酒店对这次事件的回应是事情正在跟进处理。

事情发生的经过

对于学生来说，国庆是有七天长假，而在大学里读书的大学生在不回家的情况下，会选择去兼职赚点零花钱。

这不，一位大学生在国庆假期的时候，去一家酒店兼职一场婚宴的服务员，他表示酒店的员工更衣室环境非常的差，空气中还弥漫着臭味，服务员的衣服也很脏。

这员工的更衣室就跟垃圾场一样，如果不是外面写着是员工更衣室，不知道的人还以为走进了垃圾场呢？

这位大学生还表示他原本的打算是国庆七天都在这家酒店兼职的，但看到那么脏乱差的环境之后，就只干了五个多小时后，就准备走人了，毕竟这环境真的让他受不了。

当然，这件事情被爆出来之后，自然是引起了网友们的讨论，而酒店方面也给出了回应。

酒店的工作人员称目前正在核实这位大学生所发布视频的真实性，而且那天还有第三方公司的存在，事情也是第三方公司负责的，具体情况的话，还需要在了解调查。

酒店方面的话，是会对衣服和柜子明天进行清洁和打扫的。根本就不会出现这么脏乱差的环境。

因为视频里服务员的衣服是随地乱扔的，一点也不够整洁，但酒店的工作人员也表示酒店的服务员更衣室是有单独的柜子的。

如果这位大学生所反应的情况是真实的话，那么这家五星级酒店就存在很大的问题。

服务员卫生方面根本就不达标，而且每天穿着这样的衣服去上菜，也是对客户不负责任的一种表现。

这样的行为真的是应了那句话，表面光鲜亮丽，背地里却如此的脏乱差，不管情况是不是事实，酒店方面还是得保持干净整洁的环境。

收集证据，利用社交媒体。

1、收集证据：记录遇到的问题、提取关键信息、拍摄照片或视频，以确保投诉的有效性和可信度。

2、利用社交媒体：发表在公开平台上，如社交媒体、旅行评价网站，以让更多人了解投诉经历。

如何进入酒店视频监控系统

1 首先插上电源，看看电脑的供电是否正常，即听 风扇 响声和看看开机按钮是否正常亮，如果正常亮风扇正常运转说明电脑的供电正常，如果开机按钮不亮，则要考虑是不是换个电源试试了。

2 电源如果没问题，然后看看是不是 显示器 有问题了，换个正常的显示器试试。

3如果显示器正常，则再考虑是不是电脑的静电引起的开不了机，首先把电源拔掉，然后手按住电源开机键能有10多秒，多按两遍，试试看看好不好使，如果不好使，则看下面的方法

4 拆开机箱把内存条拿下来，拿东西擦擦金手指上的灰，再重新放进去。这回按开机，看看你的电脑能否正常启动，下图所示为电脑里的内存条的常见样子。

5 如果电脑依旧无法正常启动，则要考虑是不是电脑的内存条坏了导致的电脑开不了机，如果电脑上有两根内存条，则先拔掉一个试试，如果不好使，则把刚刚拔掉的按上，拔掉另一个试试。如果可以正常启动，说明拔掉的那个内存条就不能用在这个电脑上了。

一，轻微过失（扣1-15）

扣1-3分

1）工作时间的内部电话聊天。

2）男性员工在后，留大鬓角，小胡子，财富侧过耳，经过领。

3）在工作人员的凌乱的头发，前发躲在自己的眼睛和怪异发型。

4）在邮政服务的手放入口袋或双手抱肩。

5）从去年底的黑头发，头发披肩，化妆，头发香港女性员工没有。

6）保持香港厨师厨师帽的头发没有暴露在外。

7）制服损坏时工作，开线，断扣，领带（结）或不规范的。

8）没有搞定制服时，对在职的，开放式的外套，挽起袖子。

9）手脏了，留长指甲，涂有颜色的指甲油。

10）的在职职工，不得佩戴耳环，手镯，项链，戒指（结婚订婚戒指除外）。

11）不穿的头发或长发盘绕在后。

12）不戴工作牌或不穿，工作卡戴歪的职位。

13）在酒店周围步行范围内振荡（到处碰撞），姿势怪异。

14）服务的客人或谈话，跳舞，的手势（点位客人）。

15）前面的客人打喷嚏，咳嗽，打哈欠。

16）男员工不穿黑色或深色袜子，不穿黑色的鞋子或袜子，袜没有穿同样的肤色女员工穿裙子还是穿艳色的鞋。

17）如厕后不冲洗。

18）遇到的客人，他的同事（上司）不酒店的工作人员主动问候问候，，不仅陪同下，客人和酒店员工招呼客人;下属的问候优越，没有回答。

19），但在禁烟场所吸烟者（员工食堂，员工厕所）。

20）酒店区乱抛垃圾的长椅，随地吐痰，乱扔烟头。

21）是不是在员工餐厅或酒店没有允许食品（包括小吃，点心，饼干等）和饮料的工作场所。

22）大厅或餐厅员工没有站起来的时候站在后的服务，以及满足客人或上司。

23）的客户服务，微笑服务，使用礼貌规范的术语。

24）客人的同事们不分青红皂白地使用的称谓。

25）在前面的客人在餐桌上，挖鼻，挖耳搔头，舒展。

26）与客人抢的情况下，乘客不礼让不让步，以上的客人不道歉不争的线条去散步。

27）考勤时间少于8小时。

28）行政工作人员不工作。

29）用餐期间没有规定排队（故意拥挤，无意推倒对方）。

30）不需要整理，清洁工作区。

31）推选委员会成员不办交办的工作。

32）工作松散，不小心的工作态度是不正确的。

33）酒店步行范围内并排两个或影响他人的路人。

34）步行到手背，手在我的口袋，袖子，手臂周围。

35）在宿舍内打闹，大声喧哗，或打牌。

36）未经允许。宿舍与异性的随机字符串。

37）私下与家人和朋友过夜。

38）工作时间嘴里哼哼小调，吹口哨，打响指。

39）晚参加定期举行会议。

40）推卸的上司分配的任务的同事之间。

41）将在酒店以外的吸烟者。

42）工作时嚼口香糖。

43），不到三分钟（3分钟），迟到或早退。

44）餐饮很长的时间，超过指定的时间。

45）是不是对方结束通话，挂断，或扔了电话。

46）的形式补充不及时更换。

47）表上交，得到的回复是不及时的。

48）的形式规定的期限存档。

49）用于其他目的的空白表格。

50）与非提供的钢笔填写表格。

51）涂鸦的形式。

52）考勤表每一个细节。

53）工作时间不说普通话。

54）不打开对讲，那么，没有电，没有任何后果（如实际情况的后果可能）。

55）未经批准或手续，擅自将项目移动或交换位置。

56）走出去，没有与工作相关的员工（除了现场工作人员）填写“任务单”。

57）届满的员工离开去到人力资源管理部门的病假是不是第一次了。

58）和非出席晨练。

59）讲粗言秽语，在员工面前。

60）是不规范的礼服。

扣4-6

61）休假，病假超过假期天。

62）在睡眠中或吃饭时间。

63）滚动工作相关的书籍，报纸，杂志，在职时间。

64）谈论与工作无关的事情，在工作场所或聚集在一起聊天。

65）访问私下与朋友和家人在酒店或部门的工作人员进入工作场所。

66），一餐卡，优惠券的工作餐。

）带来的餐具，部门或食客（部门内的特殊部门除外）。

68）脚踢开门，门。

69）班的地位不雅贻强靠在物质身体不直劝阻不听者。

70）不参加定期或饭店规定一律培训。

71）工作时间未经允许接打私人电话。

72）班不需要关闭电源。

73）处置废物在酒店范围内的内乱。

74），未经允许殡仪馆或指定的地方，不是在酒店大堂值班的时间。

75），失败（测试）在酒店业组织的评估。

76）因工作需要他们写书面记录，没有。

77）交接班不清楚是谁。

78）不切换不同类型的照明在规定的时间。

79）班后，该装置不需要关闭电源。

80）仓库人员未经许可闯入存储区域主管，主管及以上（执法者除外）]。

81）查看/值班人员（如：安全性，总台服务人员）未按规定履行职责。

82），电池一次充电后可以使用的酒店客用电梯等设备和设施。

83）第二秩序的维护和工程技术人员没有正当理由，不为修。

84）地板亚麻到处堆放，影响酒店形象。

85）未经批准，持有未经授权的，穿上代表，中介服务项目（使用的项目除外）。

86）没有个人总帐。

87）酒店时间比修的财产损失。

88）是不符合贸易要求发行项目。

89）与未实行“先入先出，先导致与”供应。

90）的文章“好”审查新的一页废物。

91）仓库下订单不规范的购物文员或送货员造成误解。

92）不及时提出报废的二手货。

93）没有定期会议。

94）没有参加在酒店的升国旗仪式。

扣7-9

95）没有上级的同意民营企业。

96）工作时间听音乐，看电视。

97）未经批准，非法盗打长途电话的酒店的电话。

98）迟到，早退超过10分钟（含10分钟）。

99）在工作过程中大声地打闹，聊天，玩亚军，在工作场所（在紧急情况下除外）。

100串岗或干燥的非工作范围内的事情在工作的非工作需要。

101非工作时间留在后，不穿制服。

102出席会议寻呼机手机没有设置在振动位置或关闭。

103酒店项目采取不返回到原来的位置，影响工人用了半个多小时。

104服务员不小心洒在菜或汤的客人谁。

在酒店的105的备件和宣传材料（牌）上涂鸦的形式。

106的购进货物没有适当的文档，手册，数据。

107后使用的材料不及时提高退还或退还识别的。

108加工废弃物，无需专人在现场管理。

109因客观原因不能提供的时间或服务，不与客人解释或通信造成客人不满。

违反了酒店设备维护要求（如空调等）110。

111在工作过程中没有采取任何防静电措施直接接触的PCB板。

112购买不合格的材料不及时返回。

113酒店日用品，及时购买。

114测试货物的记录。

115项未经授权的替代品。

116不正常的原因，材料消耗的数量超出规定的标准。

117擅自改变使用的商品，造成浪费。

118设备护理不当。

119，恢复不及时的维修设备。

检查清洁设备和设施，放置的健康屏蔽后的120航班。

121设备和设施的更换外壳破损及时更换，扔面对。

122因客观原因不能提供的时间或服务，并没有解释或与客人沟通。

123不需要控制水温，室温，湿度（桑拿浴室，蒸汽浴室，冰箱）。

124面客区气味的不满所造成的客人，不处理的负责人。

扣

125，10-12点的图涂鸦在公共场所（如：因个人疏忽导致餐厅，会议室，厕所，走道，地面，墙壁，家具和其他肮脏的涂鸦）。

126的同事相互指责争吵情节依然清淡。

127在工作场所顽固的监听妨碍他人的工作。

128的材料浪费，水，电，食品等。

129没有寻求参与组织的会议酒店，学习和其他集体活动。

130工作期间观看在线娱乐动画，图像，网页，PPT或游戏。

131违反工资泄漏的保密原则，或刻意打听他人的工资。

132晚了一个半小时或以上（包括1个半小时）和时间（1小时）。

133非工作时间招待客户或业务关系，与饮酒，打盹，打牌或其他康乐活动，以及擅离职守。

134伪造，涂改时钟/考勤记录或受托人时钟/标志和产生时钟/标志。

135拒绝检查包裹和工作卡或更衣室的保安人员。

136评论后或嘲笑客人的客人模仿的客人。

，137假通知，误导员工，情节轻微的。

138正确的教导培养卓越的虚心收件人。

139擅自离开自己的岗位，责任到浴室洗澡。

140没有可以让厨师主，私人使用的厨房用具和食品。

141情节轻微的错误，在工作中对自己的原因。

142吃酒店的食物和饮料。

143私下与朋友和家人到员工餐厅用餐。

144考勤卡。

145越级报告的工人。

146无法识别的原因（如果没有检查房子），前面的客人结帐。

147填写表格和欺骗。

148购买的商品没有及时存储。

149未经批准擅自改变品牌，交货点，制造商。

150无须填写的领料单（特殊情况后单）。

151的领料单不及时领货物，仓库，不及时的提醒。

152购买，交货验收，有关文件，填写后及时补单（在特殊情况下除外）。

153未分配手续或不称职的员工，允许未经授权的出境设备用品。

154未经允许偷偷动员人次。

155值班人员没有被允许，并没有告诉任何人未经授权的离开自己的岗位，在缺乏后。

156表的统计信息，造成不良后果。

157表格设计，印刷按照规定的程序审批。

158锅炉，空调，水温超过正常指标。

159个服务机构未应答的追求值班人员责任。

160房间的服务员发现客人遗留物不会被报告到了前台，不支付占为己有的。

161客人自理残余发送到前台，直接负责超过15分钟的人是不会发送，导致客人投诉。

162搬运工客人提行李走错了房间，行李送到错误的客户，然后回来，并没有造成严重的后果。

163名雇员辞职前，自己的擅自改变主意。

164单手交付项目和乱抛垃圾，乱抛垃圾，乱堆热情周到的服务。

165外购买的设备和设施的价值超过500美元后，工程部门进行技术鉴定。

166国外信息忘记沟通或沟通不及时。

167发现的问题不立即整改（不补位）。 13日至15日扣分

（共168家）项回到宿舍。

169有毒物质管理不善造成轻微的污染。

170没有笑容，静坐和斜视的客运服务以貌取人的客人引起客人不高兴。

171未经授权的个人食物烹调的酒店（包括宿舍）。

172的服务员客人的食物（蔬菜或大米）倒在地上，造成不良后果。

173名员工不服从上级安排，顶撞老板是谁。

174未经授权的使用所保管的酒店物业的责任，或发送给他人未经授权使用，造成的损失较小。

175迟到一个小时以上2小时（包括1小时，不包括2小时）。

176未经授权丢弃的酒店物业（包括废旧物资）。

177没有特别的原因，串岗，或进行工作缺勤导致。

178看到其他人或其他部门的工作失误，没有提示的情况下，不报告的不良后果。

179伪造，涂改时钟/考勤记录或受托人时钟/标志和产生时钟/标志。

180当客人的赔率与对方脸上值班人员，并影响了酒店的形象。

181所保管的酒店物业短缺或损坏者的职责。

182期间的工作程序操作的情况下是次要的。

183制表不认真，细心导致数字错误。

184总机工作认真，M / C漏不成功没有设置或设置人工唤醒（电话）。

185班，检查前级，后级不填写检查表。

186故障排除客户服务设施不及时，不彻底。

18的迹象，不正确使用造成不便的客人。

188错了菜，错误（歌曲，蔬菜），错误的房间号，带领客人指示错误的方向。

189工作或噪音过大，扔未的客户投诉。

190不及时或不要求打开，关闭的收费引起客人的投诉。

191宾客洗衣房清洗不及时，引起客人投诉的质量差。

192客人交办事项晚不这样做或错误导致客人投诉。

193位旅客的查询要求没有答案，没有答复没有得到解决。

194客人很难帮助，什么东西都没有及时的帮助。

195出现故障时，酒店要求客人提供商品缺陷造成的旅客投诉。

196信息设施故障未能及时词曲作者的补救措施。

197前景泄露的价格上涨，导致客人投诉。

198总机，前台接待的客人请，REQ及时通知客户服务中心，导致客人投诉。

199发现的重大收益或亏损不报。

旧项目200的尖端项目（质量差的数字）。

201，因为员工自己的疏忽导致重复预订或预订的餐饮泄漏，导致客人投诉。

202项目领用登记建帐，没有任何手续。

203对电话或人类的骚扰客人的行为不停止或停止无效。

204虐待下属，下属人身攻击。

（扣16-35分），中度过失

扣16-20

205每月旷工，不到一天的时间。

206乘客的混乱解释说，诡辩，掩饰自己的疏忽而造成的。

207其他同事的酒店，不及时制止，或故意隐瞒，包庇违反了酒店的规章制度。

208假加班或考勤记录。

209假，病假或旷工。

210不听上级合理的命令和调度。

211由上级主管部门偷偷转学课程没有被批准。

212报价就可以解决问题的“NO”服务或服务质量恶劣。

213库管人员岗位调整的物资库存，造成不良后果。

214未洗的工作的衣服被转移到库存。

215购买耗材的检查，没有任何手续，直接投入使用。

216由于在工作，许多客人结帐错误或重复结帐。

217轮不小心酒店蒙受损失。

218营业管理部在酒店的车私自开拆迫击炮，无任何指示或许可。

219业务办公人员通过在酒店的车辆及时被损坏的情况下无需维护也继续使用。

没有实现220跟踪服务（VIP接待和会议）。

扣21日至25日

221客人索取小费。

222拒绝他们的证据合理的疏忽处罚一个签名者。

223捏造事实，骗取休假。

224假加班或考勤记录。

225的工作将委托客人个人事务。

226不同意的开放或接触使用的物品引起客人投诉。

227客人发生争执并没有造成严重的后果。

228犯有性质的行为教育处罚后仍犯同样的错误累积出现过三次书面警告的。

229未经授权的更改的迹象，发布的规则和规例，海报，公告，通告，通知。

230停留了两个多小时，由于自己的疏忽导致酒店设施。

231前面的客人违纪，影响对客户的服务。

232可以修复的项目，空闲存储，造成浪费。

233未经允许，借来的设备和材料。

234材料短缺报告没有反映，自己外包的补充。

235设施设备不履行相关审批程序。

236提供了错误的信息，误导客人的不利后果。

237酒店车辆未经允许在晚上停在店外。

238锅炉阀门不定期检查或记录。

239设施运行异常，停止的机器，不检查，不报告。

240危及安全的客人和酒店的人与事，不及时制止，不报告，回避。

241虚假的调查报告向上级。

242在更高的级别或更高级别的调查咨询不清楚混乱的解释，说假话，找理由和借口，捏造事实进行工作汇报。

243未完成的任务，具有重大影响或损失。

244酒店陶醉醉酒的不利影响。

扣26-30点之间

245客人发生争执，无法控制事态发展。

246故意撕毁文件。

247与其他人的电脑上读取和复制数据的篡改。

248酒店集团的活动，参与的大局，不听指挥，不服从管理。

249集体活动起哄，鼓下掌，一片嘘声。

250内部消息不到位，导致在客户服务的错误。

251非使用状态下的燃气灶，柴油灶阀未关闭，班后未关闭煤气罐。

252打听，传播，干涉各部门的事项。

253购买严格，护理不当，造成的经济损失。

254安全呵护不严，造成客人的车辆损坏，零件丢失，堵车了。

255计算机输入错误严重的不良后果。

扣31-35分

256拿起的物品不上交。

257连续旷工两天之内。

258故意损坏酒店物品。

259酒店的形象造成负面影响。

260客人提供私人贸易商。

261名员工藐视酒店的各项规章制度，并促进其自己的心情不好。

262的同事粗鲁，无礼，或恐吓，威胁，欺凌的同事，但损伤小。

263）是不利于酒店的声誉和利益的，视而不见，听而不闻。

264过失致人伤害自己或他人，或导致的损失，酒店物业。

265故意扰乱会场秩序。

266酒店与酒意字左右。

267在酒店的携带和存放超过4英尺的工具。

268私人商业机构，办公室和其他部门的关键。

269未授权的酒店项目，转借给酒店造成的经济损失。

270非登录与工作无关的网站，并下载各种软件，有没有做的工作，造成严重后果的。

271软件档案删除，而不会造成严重的后果。

272位客人之间的纠纷，无法控制事态发展。

273错误，以避免惩罚，私人客人说情。

274客人质疑验证。

275个不同类型的耗材，由于客观原因，确实不能购买，但不报，影响正常使用和损失。

276家可以被重新使用的材料的空闲，造成浪费。

277高海拔的挂饰检查，及时，造成不良后果。

278客人提供劣质服务或因疏忽导致客户投诉的情况下，相对较小。

279错误的结果或伪造的工作记录。

280违反安全规定，造成在酒店遭受重大损失。

281客人提供有效证件，强行扣留。

282关闭假冒伪劣或过期的商品的酒店有负面影响。

283私人，采取酒店用品，工具，材料，设备和设备。

，284向客人提供劣质服务或因疏忽导致客户的投诉和严重的情况下。

285故意违反安全规定或不符合规定的行动，危及生产安全的其他员工。

286未经批准擅自不来上班有一天提交他的辞职报告。

完成酒店287文件，虚假信息，或擅自篡改记录或伪造各类单据，报表，弄虚作假，出具假证明或涂改，伪造原始凭证。

288未经授权，擅自使用酒店的钱，或得到及时返回酒店的物有所值的酒店，多余或折扣服务费保留帐户或服务金，以帮助客人逃生的帐户。

289的分配和管理或松弛，纠缠的闹剧。

290客人一争高下，矛盾的客人。

的291非法操作造成人身伤害。

292设备损坏事故现场。

293未经授权的替代设备，设施和维修工具。

294账户，卡，做事不匹配，项目不建帐或不匹配的资本帐户。

295擅离职守的损失所导致的酒店。

296工作过程中，这个问题不问的说明，未经授权的更改的工作标准，工作规范，服务程序。

严重疏忽（扣36-50）

扣36-50分

297未经授权携带危险或违禁物品进入那些在工作场所。

298的同事恶意攻击，造成更大的伤害。

299对视察员和视察，故意刁难，态度恶劣，不支持。

300的安全受到威胁的客人和酒店的人的东西，不及时制止，不报告，回避。

301用各种手段欺骗或以次充好欺骗客户的。

302各种驱逐的乘客或者变相推力客行为。

303的客户提供假冒伪劣过期商品。

304名员工，以引进家庭和朋友到我的店里工作，转介开始去酒店不久，酒店的规章制度违反，情节严重的。

305私人持有酒店用品，工具，材料，设备和装置。

306疏忽导致严肃的工作态度，煽动他人懈怠。

307传出绯闻或故意挑拨离间，造成同事之间不团结，与其他员工。

308无酒店与其他公司或个人的授权交易。

309酒店陶醉醉酒的不利影响。

310聚众扰乱正常的工作秩序。

311故意破坏行为，导致酒店减值。

312，同时与客户一起工作的同事吵架的任何形式的战斗。

313同事的性骚扰（包括口头，肢体语言，行为等）。

314偷窃，骗取，客人和工作人员财物。

315利用酒店的代表招摇撞骗，损失由酒店。

316在顶撞上司或老板遇到恶毒的咒骂，威胁。

317隐瞒传染病或其他（包括药物，服用摇头丸等），危及其他员工的健康。

318躲藏在酒店，经过药物（医院同意使用处方药物除）。

319管的现金和金融的严重短缺。

320客户投诉所造成的疏忽，造成了严重的损害了酒店的形象。

321酒店的产品，形象，声誉，消极的话和行为，不公正的员工，管理及酒店虚假陈述或声明在任何地方。

322非正当关系与异性客人。

323有罪的行为是，累计记大过性质出现了三次。

324酒店车辆交通事故，责任，驱动程序在我们的经济责任。

325个连续旷工3天或更小（3天）。

326不服从分配和管理或松弛的纠缠闹剧。

　　海岩剧《五星大饭店》经典台词

　　海岩在他的新剧中借电视主人公之口讨论着“真实”这个人生命题，其中不乏一些精彩之论，下面就让我们来共同分享。

　　友情篇：

　　潘玉龙：真实人人都喜欢，不过，不是人人都能做到。

　　韩国：你能做到吗？

　　潘玉龙：我希望我能吧。

　　金志爱：到底能不能。

　　潘玉龙：能！

　　金志爱：做朋友，真实，无价的宝贵。

　　潘玉龙：真实是无价之宝。

　　金志爱：你说的是什么样的朋友？

　　潘：朋友就是互相依赖，互相帮助，互相信任，这就是朋友。

　　韩国：除了互相帮助，互相依赖，你对朋友互相真诚吗？

　　潘：我对朋友，应该用真诚来形容吧。

　　真正的朋友就是互相信任，互相真诚；真实是无价之宝，所以真正的朋友也是无价之宝。

　　爱情篇：

　　潘玉龙：她(指汤豆豆)爱过我，真实地爱过我，我不能看着她在我的面前死去，我要她活在这个世界上。只要她能活在这个世界上，我的心就安定下来了。如果能让我的心安定下来，让我做任何事，我都愿意。

　　金志爱：这个人值得你这样吗？为什么？

　　潘玉龙：因为她爱过我，所以我要报答她。

　　金志爱：你爱过她吗？

　　潘玉龙：爱过我的人，无论我还能不能爱她，我都要报答她。

　　金志爱：如果，我也爱你，非常真实地爱你，你会报答我吗？如果，我和你一起拯救她，如果，我让你的心安定下来，你会报答我吗？

　　潘玉龙：我会。

　　在剧中，潘玉龙似乎认为爱情就是报答，他也这么做着。但是报答难道就是爱么？

　　金志爱：你说谎吗？

　　潘玉龙：我从来不说谎，干吗要说谎啊，我最喜欢真实了。做一个真实的人，不累。

　　金志爱：我也喜欢真实，我也喜欢真实的人，简单的人。

　　潘玉龙：我也喜欢简单，太复杂的人就看不清了。比如，我就看不清你。

　　潘玉龙：她(汤豆豆)以为我欺骗了她，她只需要真实的爱，只需要真相。我不想欺骗任何人，尤其是我爱的人。

　　金志爱：女人都一样的，需要真心的爱。我比你最好的朋友更需要真爱。我不缺金钱，不缺一切，我只需要忠诚，只需要，只需要一个真实的，透明的人。你是这样的人吗？

　　有时候为了爱，谎言必然存在着。真实的只要是心就够了。完全透明的爱或许不那么美好。

　　理想篇：

　　汤豆豆：阿龙，等我们的官司打赢了，等我一旦有了能力，我会帮你实现你所有的理想的。也许在这个世界上，真的只有钱是最真实的。我们有了钱可以做很多事情。

　　有的时候想想，这句话也许是正确的。钱有的时候的确比理想还要真实，

　　表白篇：

　　杨悦：我只是想你知道，曾经有些幻想，不为人知；曾经有某些快乐和心跳不为人知，但他们真实地发生过。因为真实，所以值得铭记。

　　这句话应该成为单恋者的最佳心声，有些不为人知的快乐和痛楚一直留在岁月里，就算那个人未必清楚。

　　还有一些细碎的：

　　1 把秘密告诉潘以后，在一起吃土菜时的经典对白！！！！！！！！

　　“你的味口很不错吗，看来还是土菜好吃”

　　“呵，我饿了”

　　“来，我再给你盛一碗”

　　“奥,我自已盛”

　　“我来吧”

　　“我自已盛”

　　“我们是朋友了”

　　“从现在起你不用再照顾我了”

　　“这些事我可以自已做”

　　“我们是朋友，可我还是万成大酒店的贴身管家，你也还是万成大酒店的客人”

　　“这些事情应该让我来干”

　　“我把我的一切秘密都告诉你了，就是把你当成最好的朋友，你懂吗”

　　“以后我要请你做事，也是做为朋友请你的，你懂吗”

　　“当然”

　　“我自已盛,好吗”

　　“好吧”

　　“对不起”

　　“没事”

　　“我给你盛汤”

　　“啊，不用了我喝够了”

　　“再来一点，我来给你盛”

　　“那我自已盛吧”

　　“我盛，我不是说过了吗，我们是朋友”

　　“就算是朋友，可是现在我并没有求你啊，我愿意自己盛”

　　“我愿意帮你盛”

　　“为什么”

　　金志爱思考了半天，我以为她会说“因为我爱你啊”没想到来了这么一句：

　　“因为汤,离我近啊”

　　“那谢谢志爱**了”

　　这里面还是有志爱对潘的爱的。。。。。。

炸锅了！

大V曝光五星级酒店秘密

一块脏浴巾擦遍杯子和厕所…

南昌五星级酒店喜来登也名列其中！

昨晚（14日）

微博大V@花总丢了金箍棒

曝光多家五星级酒店：

同一块抹布擦杯子马桶，浴巾擦地！

微博截图

在其发布的视频中，曝光了其入住的近20家五星级酒店的卫生乱象：服务员用脏抹布、衣服擦杯子；用浴巾和方巾擦墙面、洗手台和杯子；同一张抹布既擦马桶又擦杯子；一次性杯盖从垃圾桶捡回重复用……

视频长达11分钟，被曝光的酒店均为颇具名气的五星级连锁酒店，华尔道夫、王府半岛、宝格丽、文华东方、颐和安缦等顶级品牌酒店全部“中招”，涉及北京、上海、南京、福州、南昌等多个城市。

视频发布后迅速引爆网络和朋友圈

朋友圈网友也难抑愤怒

不少网友表示

虽然知道酒店卫生存在漏洞

但看到视频拍到的真实一幕

还是十分震惊！

揭开五星级酒店的秘密

▼点击视频▼

视频中，在希尔顿旗下的北京康莱德酒店（行政房参考房价：1800元/晚），一位清洁人员捡起地板上的脏浴巾擦起了口杯、洗手盆、镜面，另一位则用脏抹布擦咖啡杯。

凯悦集团下的北京柏悦酒店（参考房价：2000元/晚），服务员使用脏毛巾擦杯子和餐具，直接撩起工作服衣角擦杯子。

香格里拉集团下的福州香格里拉酒店（豪华阁套房参考房价：2000元/晚），清洁人员直接用客人擦过脸的毛巾擦洗手台和杯具。

万豪酒店旗下的贵阳贵航喜来登酒店（行政套房参考房价：1600元/晚），服务员使用房客使用过的浴巾擦杯子。

南昌喜来登（行政套房参考房价：1100元/晚）服务员则用同一块抹布擦镜面、洗手池、马桶、浴室和杯子。

同样是万豪集团的，上海宝格丽酒店（城景房参考房价：4500元/晚），服务员从垃圾桶里回收一次性的塑料杯盖用自己的T恤擦一下重复使用，用客人擦过脸的小方巾擦杯子和洗手台。

四季集团旗下的上海四季酒店（参考房价：2000元/晚），服务员拿着一块海绵擦完洗澡间的海绵擦杯子和洗手池，再用未经过清洗的脏毛巾擦干台面和杯子， 对，先擦台面，再擦杯子 。

文化东方集团旗下的浦东文华东方酒店（行政房参考房价：2800元/晚），用客人用过的毛巾擦杯子和洗手台，第二天用客用的毛巾擦窗台、地面和洗手台。

万豪集团上海世茂皇家艾美酒店（行政房参考价：1600元/晚），用浴巾擦坐便器，将马桶刷和抹布放在同一工具桶，混用抹布，既擦洗手台又擦杯具；用擦杯具的抹布擦坐便器。

立鼎世集团上海璞丽酒店（参考房价：2700元/晚），使用同一块抹布戏杯具、洗手盆、浴室、卫生间。

万豪集团上海浦东丽思卡尔顿酒店（参考价：3000元/晚），用洗发水浸泡杯具，用浴巾擦浴室玻璃和地板，混用脏毛巾和抹布擦洗手台和杯具。

希尔顿集团上海外滩华尔道夫酒店（参考价2600元/晚），用同一块海绵清洗洗手盆、杯具、坐便器； 用脏毛巾擦洗手盆和杯具。

安缦集团北京颐和安缦酒店（参考价5000元/晚），混用脏毛巾和抹布擦杯具、茶具和镜面。

香港上海大酒店公司北京王府井半岛酒店（参考价2300元/晚），用脏毛巾擦洗手台和杯具。

根据卫生部和商务部发布的《住宿业卫生规范》第十九条规定：清洗、消毒饮具、盆桶、拖鞋、清洁工具的设施应分开并专用，防止交叉污染；第二十一条规定：客房床上用品应做到一客一换，卫生间内面盆、浴缸、坐便器应每客一消毒，长住客人每日一消毒。

但透过“花总”的拍摄和对涉事酒店的查看，你会发现几乎每家酒店都存在这些问题：

1、几乎所有酒店都有规定，浴巾不可以当抹布用，但几乎大部分酒店都这么做了；

2、一块抹布不可以在不消毒的情况下在不同的房间重复使用，基本所有酒店都违反；

3、客人退房时要把杯子统一消毒处理，但酒店很少这么做；

4、至于拿着客人毛巾擦拭马桶地板等情况，就更加普遍了。

@花总丢了金箍棒 通过自己的经历总结道，五星级酒店连杯子都洗不干净，其他的地方还怎能让客人放心？

高房费未匹配高服务，难怪视频曝光后，网友炸了。

有网友表示愤怒：

有网友表示无奈：

也有网友给出自己的建议和分析：

卫生堪忧是酒店行业长期的弊病

类似的曝光

已不是第一次了

去年9月 ，有测评机构爆出“2000一晚的五星级酒店不换床单”；

去年8月 ，华住旗下一家全季酒店被曝光用毛巾擦马桶。一年后，2018年8月11日，曝光此事的顾客入住华住旗下另一酒店，发现被华住后台系统备注了一条特别提醒：此客人入住会在卫生间安装摄像头取证。

“一抹布擦天下”的事情

俨然已经算不上“新”闻

粗放式的卫生管理

与消费升级的诉求格格不入

频频曝光的卫生乱象

让人细思极恐

酒店职业道德何在？

置行业规范为何物？

据媒体报道，截至目前，涉事的上海7家酒店中，上海四季酒店、上海浦东丽思卡尔顿酒店、上海璞丽酒店、上海世茂皇家艾美酒店、上海外滩华尔道夫酒店均表示，目前正在调查，稍后将进行详细的答复；上海宝格丽酒店前台工作人员表示，对网络曝光情况不太清楚，酒店相关部门已经在开会；而上海浦东文华东方酒店的公关人员未能联系上。

上海市旅游局今日表示，高度关注媒体的报道，正在核实调查。

涉事酒店北京柏悦酒店官方微博回应此事称，酒店极度重视，已在内部展开彻查。

对那些屡教不改的餐饮企业和知名酒店，能否施以重手，罚得让其长记性，处理得让其不敢再乱来？让那些仅仅只把这个事情当成一个公关危机来处理的酒店得到惨痛的教训！在有关部门行动的同时，酒店内部也有所行动，比如让员工佩戴工作记录仪，并对不按流程工作的员工进行公示存档。要知道这类事件已直接触犯了社会道德底线！

毕竟

谁也不想住酒店时

毛巾擦拭过别人的马桶

被窝保留着陌生人的体温

枕头残留着他人的头发

而自己住的

还是几千一晚的五星级酒店

这事你怎么看？

欢迎留言~