两个寝室闹矛盾了寝室长怎么处理？

两个寝室之间闹了矛盾的话，寝室长应该怎么处理呢？其实两个寝室之间的同事。或者是同学闹闹矛盾和两个人处理好两个人的人际关系是一个道理。通过友好的协商交流沟通彼此消除分歧消除误会。矛盾一般都会解除的，如果有实在化不开的矛盾。那么有一方或者是双方都必须做出让步和妥协，这是成熟的人，做事情的应对之策。我们经常会看到两个人如果因为彼此之间的矛盾很深，无法调解，通过打架或者是通过某种比赛来最终决出胜者解决矛盾。比如通过品酒或者是。一次游泳比赛篮球比赛等等来解决双方的矛盾。所以如果两个寝室闹矛盾了，寝室长应该住这一次，有一比赛比如看两个寝室，谁更受欢迎？谁更受到女生的喜爱？谁泡的妞更多谁气的见更漂亮？谁的更好才更好？谁的耐力更好？谁能够坚持的时间更久等等来决出胜负？寝室长作为寝室的代表。应该想出很好的解决办法来消除寝室之间的矛盾，因为在一个。有好的。温情的工作，学习氛围中才能更好的。幸更幸福的愉快的生活。所以矛盾必须要解除。否则就像一颗定时炸弹，永远的埋在身边。

当然是劝,不是说要自己受了气就要妥协毕竟都是在一个宿舍住的人,抬头不见低头见,为了小事翻脸的话,大家住在一起都难受毕竟,无论什么时候都会有和人近距离相处的时候,现在这件事情就是一个例子,好好处理吧

合为贵,本着人不犯我我不犯人的精神处事如果是对方过分的,可以找宿舍的大家一起商量,的确是对方的错我想大家都是大学生了,都会明白事理的她如果再继续坚持的话,那就是她自讨苦吃了毕竟,被宿舍其他人集体孤立的很恐怖的一件事情

如果关于大学的生活还有什么困惑,可以加Q21436833一起探讨

我也是在校大学生

如果员工下班之后在宿舍内打架那么公司是负有管理不善的责任，并且也会对员工进行道德教育出现员工打架事件说明员工的道德水平整体素质不是很高，所以才会这样打架斗殴公司应该采取适当的措施进行管制，甚至是把这些打架的员工分到别的宿舍屡教不改就勒令离司！

首先，你要找到发生口角的原因——是你还是对方？

假如你自己不好意思，直白跟对方讲和，那么可以找个中间人，搭个桥。

这个中间人，要把口角发生的原因说出来，让对方明白，错在谁！

错，只要知道就好。不需要让过错方，直白的道歉。

然后双方面对面的，一起说句缓和情绪的话语，这事就算可以结束了。

人与人之间相处难免会有矛盾，即使是和我们最亲的父母，我们也会和他们有矛盾，就更别说是室友了。那么寝室里出现了矛盾应该怎么正确的处理呢？

1、当寝室出现矛盾时，千万不要置之不理，这样的话矛盾会升级的，应该要选择正确的方式去处理，这样才不会让矛盾恶化。室友之间应该以一种平的心态去对待他人，不要动不动就大声嚷嚷，这样会让对方厌恶，矛盾就更不可能平息。

2、适当的交流是处理矛盾的有效方法，当然应该是那种比较和谐的语气进行交谈。尝试着和室友两个人坐下来，两个人都互相表明对彼此的不满，说出原因，这样才会去改正各自的缺点，矛盾才能得到解决。

3、如果寝室矛盾升级的话，你可以向别人请求帮助，让他们给予你一些建议，找到一些处理的方法，这样或许会有一点效果。

4、如果寝室之间真的是无法交流的话，两人都忍着怒气，这样对彼此都不好，不妨大吵一架，这样可以发泄自己的情绪，不需要遮遮掩掩，两个人吵了之后也许都会冷静一下，思考自己的不足这样才会有所改正。

5、如果你实在是容忍不了你的室友，你可以考虑换个宿舍，即使以后见面会很尴尬，但至少不会每天待在一个寝室里闹矛盾好。换个宿舍，换个环境，也许可以更好地生活和学习。就算你不换宿舍，但是矛盾时常发生，对彼此都是伤害，还不如离开那个宿舍，这样就不用面对着你自己讨厌的那个人。

人际交往也是一门艺术，需要我们不断地去琢磨，去经营，这样才能够打造和谐的人际关系，创造和谐的寝室环境，那是大学必须要学会的一项技能。