这得看你为了什么吵架,首先确定是银行有过错,还是你无理取闹,其次就是你吵架的过程,只是言语上的冲突,还是有肢体上的冲突,还是你砸了人家的东西,所以说,如果是你的错,造成了人家损失,当然得罚你款了,厉害的情况下还可能拘留,反之,是银行得错,银行职工动手在先,发你款就不行了,可以协调协调不了,你可以法院起诉银行和公安局!
我认为银行不应该。辞退员工。如果。员工。报警看是原因属于哪一方,如果是顾客的无理取闹员工的报警是合法的,也是合情合理的公司是不应该辞掉他。如果是员工。对客户户的需求没有达到客户的满意。这个时候员工报警。有点儿恶人先告状。公司辞是合情合理的。
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