我跟男朋友在一起3年了总会因为工作上的事情吵架,他有时甚至会动手打我,他事业心很强，我该怎么办

我感觉两个人在一起谁对听谁的，，如果只因为工作上的不顺心，，而对你出手，，那我想就是你男朋友爱不爱你的问题了，，要不就是他把工作放在第一位，把你放在第二位，，，，这种男人，是那种有了事业就忘了爱人的人，你可以适当的和他谈谈，，解决问题

男朋友的性格不利于他的仕途，跟领导吵什么架呀，自以为是，不虚心接受领导的批评，还摔手机什么的，一点也不心疼自己的财物。他的行为暴露了自己的缺点，以后结婚了他也会和你吵架，摔东西。你没有理由跟他继续下去。

两个同事之间有矛盾，被夹在中间，怎么办？

没有什么为难的，首先找原因，其次想办法化解。

首先，工作当中产生矛盾是正常的，要想解决矛盾，首要的是找到矛盾产生的根源，有一些是性格原因，有一些是工作误会，有一些是利益冲突，不管哪一种，要想解决矛盾，必须找源头，然后对症下药。

其次，就是想办法解决。

根据矛盾产生的原因，和双方进行沟通，进行说和，说和的调解员，可以自己亲自出马，感觉自己搞不定的，可以邀请其他同事加入后援团，感觉还搞不定的，找领导帮忙，人多力量大，总有解决问题的办法。

不过，如果两个人的矛盾属于私人原因，有些事情不方便公开的话，就不要到处声张，要征求当事人的意见，否则就会好心办坏事。

最后，我们也应该明白，人都不是全能的，也并不是什么矛盾都能化解，只要努力过了，矛盾仍然无法化解的，或者矛盾双方谁都不愿意妥协的，对于这样的同事，我想建议说，就随他们自生自灭去吧，自己改怎么工作和生活，还是继续自己的轨道就可以了，没有必要浪费时间在这些固执的人身上。

总之，职场上难免产生矛盾，但是也没有不可化解的矛盾，忍一忍风平浪静，退一步海阔天空，没有必要太过纠结，也没有必要因此停下自己发展的脚步，同事之间互相关心帮助都应该，但也不需要强求自己，这个世界，没有人可以做救世主不是吗？任何矛盾解决的根源，一定还是当事人自己。

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