出学校后和朋友渐行渐远甚至吵架绝交正常吗？

和朋友之间的关系会随着时间和空间的变化而发生变化，这是很正常的现象。出学校后，我们可能会进入不同的生活阶段，接触不同的人和事情，这些因素都可能导致和朋友之间的关系变得疏远或者绝交。

以下是一些可能的原因和应对方法：

1生活环境变化：进入大学或者工作后，我们可能会进入一个全新的生活环境，认识不同的人和事情，接触不同的社交圈子。这些变化可能会导致和朋友之间的关系变得疏远或者绝交。

2兴趣爱好不同：随着时间和经历的不同，我们可能会对生活和兴趣爱好产生变化，和朋友之间的话题和兴趣爱好不再相同，这也可能导致关系疏远或者绝交。

3社交圈子差异：大学或者工作后，我们可能会接触不同的社交圈子，和朋友之间的交往方式和话题也可能发生变化。这些变化可能会导致和朋友之间的关系变得疏远或者绝交。

个人成长：进入社会后，我们可能会面临各种各样的挑战和困难，这些经历可能会导致我们成长和改变。在这个过程中，我们可能会与朋友之间的交往变得疏远或者绝交。

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价值观差异：人生观、价值观、生活方式等方面的差异可能会导致和朋友之间的观念产生分歧，这也可能导致关系疏远或者绝交。

面对这些可能导致和朋友关系疏远或者绝交的原因，我们应该采取以下措施：

1沟通和理解：和朋友之间的关系变得疏远或者绝交，很可能是因为彼此之间缺乏沟通和理解。建议大家主动与朋友交流，了解彼此的近况和想法，尝试理解对方的立场和感受，寻找解决问题的方法。

2找到共同点：建议大家在与朋友交往时，尝试找到共同点，寻找共同话题和兴趣爱好。通过分享生活和经历，增加彼此之间的理解和共鸣，建立更紧密的关系。

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接触新的社交圈子：如果和朋友之间的关系已经变得疏远或者绝交，建议大家尝试接触新的社交圈子，扩大自己的社交圈子。在新的环境中，认识新的人和事情，重新建立联系。

4保持真诚和尊重：在与朋友交往时，要保持真诚、坦率，尽量避免隐藏自己的真实意图和需求。同时，要尊重他人的感受和隐私，不要过度干涉他人的生活。

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接受变化：进入社会后，我们可能会面临各种各样的挑战和困难，这些经历可能会导致我们成长和改变。在这个过程中，我们应该学会接受变化，适应新环境和人际关系。

总之，与朋友之间的关系会随着时间和空间的变化而发生变化，这是很正常的现象。我们应该理解并尊重这种变化，尝试找到解决问题的方法，并寻找新的社交圈子来扩大自已的影响力。

人生中的很多人和事，过去了也就过去了，不需要再惋惜，再纠结，甚至再回忆。 就像坐公交车一样，每一站都有人上，也有人下，能陪你走到最后的其实只有司机（家人）。 你每疏远一批朋友，往往也意味着你认识了另外一批朋友。 你不能永远只活在过去，要对未来可能认识的人，始终抱着开放和积极的态度。

总的来说，对于友情的流逝，我们应该持一种宽容和理解的态度。人生中的友情是珍贵的，但是朋友之间的关系也是可变的，我们应该以开放的心态来面对友情的变化。

如何克服留学期间遇到的文化交流障碍：

发掘学校的良好学术和语言氛围

在学校的时候主动多跟同学聊天，在课上小组讨论的时候抓住这些讨论的机会与同学和教授多沟通;若是课程上有不懂的，学校里的学生中心也配备了为同学提供帮助的老师，比如课程建议导师。课后，把你所没有听懂的上课内容第一时间找到导师寻求帮助，有这样需要的同学可以多向教授咨询。在各种大学社团活动中，要积极加入当地大学的社团，可以增加交际能力，结识不同朋友，这些都可以对尽早融入这边的生活和提高语言有着显著的帮助。

各式英文纸媒，**等媒介

多多关注外文**和各式文字是提高语言环境的适应能力和了解当地文化最直接的途径。如果住在homestay，准点的本地新闻例如CNN等，还有各式趣味性的电视节目，在理解上感觉到有文化差异或者有不懂的就可以多问房东。

利用住宿的语言环境

留学当地的学生也可以选择住在homestay，其最大的好处就是可以尽快熟悉当地语言环境。用餐和看电视的时候都是很好的可以与当地家庭的沟通时间，同时沟通的方向也不要局限在天气、时间等简单对话。电视节目内容和饭菜制作方式都可以作为聊天内容，平时和住宿家庭可以多随意找话题来聊天提高自己对当地文化的理解和融合。语言沟通能力变得流利是需要通过多多练习来达到的。所以到了国外，要抓住各种对话机会来练习你的语言。

扩大朋友圈

刚出国的人，要打破这些拘束最好的办法就是在学校里多和国外同行聊天，平时约他们出来聚会，其实大多数外国人都会比较随和友善和耐心的在学习和生活上帮助你的。不要只接受中国人的语言环境和朋友圈，需要珍惜这些宝贵的交流学习的机会。

不懂事的孩子，不能惯着。本科毕业，早已成年，父母没有义务必须为她再提供物质供给。如果这孩子没有一颗感恩的心，那么，你放心，以后等你老了，也不会管你的。所以，要么好言相劝，要么趁早断供。

是谁的孩子？？我看不懂你的意思啊！如果你的经济支持就留学吧！只要孩子自理能力和学习能足够就行，留学也得分留什么学，如果出国了上了人家的二流大学其实还不如在中国上呢！还有，如果是学理科一类的或者经济一类的外国的比较好，文科和文化类在中国好！父母吵架，也许是因为经济原因，也许是怕在外面照顾不到，只要孩子能证明自己有能力在外国生活就行！

　不知道大家还记不记得1月12日的剪头巾事件对于这件事情，我心中可是关注了很久，下面来说说从加拿大剪头巾看留学生被歧视的日常。

　11岁的女孩女孩卡拉(Khawlah Noman)报称，她和弟弟在士嘉堡步行上学途中，一名男子2次试图剪掉她的头巾。

　剪头巾事件当即成为国际头条新闻，并立即引起全国关注，包括加拿大总理特鲁多、安省省长韦恩和多伦多市长庄德利在内的政要，都对此事件做了公开谴责。

　多伦多警方周一(1月15日)宣布，他们的调查已经完成，所谓的女孩头巾遇袭事件完全是子虚乌有。

　此事一经公布引起华人社群的愤慨。认为这是对华人群体的严重侮辱。因为事发地就在华人聚居地，所谓"亚裔"，给大众的印象便是华人。

　不可否认，虽说随着时代的进步，文明与文化的交流，使得不同种族之间的了解更深入，联系更紧密，但是这些对我们亚洲人的刻板印象和偏见由始至终都存在着。即使像枫叶国这样的移民大国和多种族国家也不会例外。

　有人在的地方，就有歧视

　就大家在加拿大生活的经历而言，种族歧视是肯定存在的，而且基本上可以被分为两大类：显性和隐性歧视。

　显性歧视主要指直接的言语上的侮辱、明显的不平等不公正对待甚至严重的还有肢体上的暴力行为等。

　隐性歧视则偏向于没有直接言语或肢体上的辱骂但是有潜在的不平等待遇等等。

　而种族问题中遇到最多的则是隐性歧视，也是最难解决的现象。《加拿大-隐性种族歧视的王国》是一本由名叫Margaret Cannon的加拿大白人于1995年写的，这名记者体会到

　“加拿大虽然法律上禁止种族歧视，但以白人为主流社会对少数民族有色人种的歧视仍然严重，歧视方法不象以前那样公开赤裸裸，而是非常高明地利用各种机会和事件大作文章，没有决定性的证据，被歧视的族裔或群体通常无可奈何，难以做出恰当的反击”

　确实，有很多时候老外是非常注意自己被贴上种族主义者标签的，但是在心底里还是有一种自身是高人一等的优越感。这样的现象在工作场合、学校中均有发生。

曾有同学这样在网上抱怨：

　匿名用户：加拿大留学生 三年，因为专业要求 所以有很多groupwork 遇到很多。当面跟你客客气气的，转身翻个白眼什么的(真事)，discussion的时候也不给机会说话 一张嘴就被打断 。

　匿名用户：还有同学遇到过一个专门fail中国学生的老师，教语言的，中国学生历届选她的有一半得被她挡掉，据说经常在课上表扬白人学生而挑刺中国学生，对中国学生的Assignment和考试尤其严格。曾经有中国学生被档去学校投诉她，但是她的理由是这个学生本来就语法不过关英语水平不行也不是她的问题，学生也就哑巴吃黄连有苦说不出。

　用户白马夜行：在多伦多这两年感觉到的歧视更多是对移民身份的歧视。例如如果你只是拿工签，很多公司不太愿意雇你，因为工签会在两三年内过期，人家不想来回换人。而且为了保护当地劳动力，很多机构也优先雇佣永居和公民。

　这些歧视的现象是普遍、真实的存在着。实际上，有人的地方就有歧视和偏见，即使在中国国内也存在很多。

　所以，这并不能说明加拿大就是一个种族主义国家，事情也都有两面性，还是有大部分加拿大人都是很友善的。但是歧视造成的原因以及如何应对，才是最值得我们关心的。

歧视是如何发生的

　歧视造成的原因包括文化差异和语言造成的障碍和媒体的负面宣传。出自于因为不了解，而对华人文化的刻板印象产生的偏见。一些潜意识里的偏见，会让许多当地人都意识不到他们的行为里包含着歧视的存在。对于这些人我们可以正确主动地与他们沟通，让他们多了解一些我们的文化，消除不必要的误会。

　除此之外，也不能否认华人会有一部分自身的原因所造成的。当我们说道好多国家都不喜欢中国人时，也许有些时候我们的确没有遵守当地的规则或法律，或者一些文明素质有待提高。我们不需要做到日本人的那种整齐划一，但是至少也要文明礼貌。

　当然，面对故意挑衅、带有攻击性的不管是语言上还是肢体上的侮辱，我们势必要采取正当手段保护自己。在必要的时候，也要学会巧妙的反击，不一定需要吵架，动一动脑筋就能甩他们十条街。

我们该如何应对

　最有用的武器始终也是法律。根据《加拿大人权法案》规定：“人人有权免受种族歧视和骚扰。任何人不能因为您的种族或其他相关原因(如血统、肤色、原籍、族裔、公民身份或信仰)，给予您差别待遇”。法案承认加拿大国内每个人的尊严和价值，适用于学校、就业、住房、设施服务、合约以及工会、行业或职业协会的会员资格等领域。

　除此之外，《罪案条例》(the Criminal Code)中有明确关于禁止仇恨攻击任何身份明确的社团的规定。在任何时候，只要你觉得受到冒犯，受到人身攻击，要记得告诉他们这是违法的。一旦起诉，就算牛叉如沃尔玛这种大企业也因受到种族歧视的告诉赔了44万。

如果你是留学生 ：

　在校园遇到歧视事件，不要惊慌不要害怕，一定要搜集证据，并寻求留学生办公室(International Student Office)的帮助。加拿大学校在文化多样性这方面做得格外出色，也非常重视校园出现的歧视现象。这么做一方面可以维护自己的权力，一方面让那些有种族主义萌芽的学生得到教训，避免他们在进入社会后变本加厉。

　寻求校内的一些平权社团或是中国学生会的帮助，让更多人为自己发声，也是一个好办法。

　 如果你身在职场：

　如果在职场遭遇种族歧视了，可选择的合法处理渠道就更多了，因为你同时被《人权法》(Human Rights Code)和《劳工赔偿法》(Workers’ Compensation Act)所保护着。在多数省份，你可以在事件发生六个月之内先保留一份对事件的书面记录，并将你的遭遇告诉一些值得信赖朋友或家人。然后向人权审裁处(Human Rights Tribunal)投诉，届时人证物证俱在，你的胜算会大增。

　如果对这一程序存有疑惑，也可以寻求些非盈利组织的指导，例如人权联盟(Human Rights Coalition)、省人权服务处(Human RIghts Clinic)、加拿大人权委员会(Canadian Human Rights Commision)等机构。

孩子不听话的时候，很多父母忍不住总会揍自己的孩子，可是打完之后，孩子就像没事人一样，依然黏着自己，让很多做父母的感到非常的愧疚，因为孩子比想象中更爱自己，所以在很多人的观念里，孩子就像是小天使，因为他们很难记住仇恨，他们永远觉得自己父母是100分的好爸妈，可是有一名23岁的留学生，却因为生活费的问题辱骂了自己的父亲，截图发出来之后，让人感到非常愤慨，留学生本人是如何回应此事的呢？让我们一起看一下吧！

一，23岁留学生因生活费不足辱骂父亲

这名留学生是一个女孩子，她是在情绪非常稳定的时候发了一些截图，她把问父亲要生活费，当做是一种理所当然，其实23岁已经成年了，她也有独立自主的能力，完全可以自己找份工作，而不是当一个巨婴，总是问自己父母伸手要钱，在聊天截图里面，她要钱要的十分理直气壮，好像是她的父亲亏欠她了一样，其实只有孩子亏欠父母，这个女孩子太不懂得感恩，而且她在留学期间疑似胡乱挥霍钱，她不是第一次在朋友圈里面辱骂自己的父亲了。

二，留学生本人是如何回应此事的？

这件事情曝光之后引起了众多人的关注，这名女孩子也感觉到十分意外，但是她说这只是一场误会，因为她的父亲本身教育就有一些问题，她的父亲也是出生在农村，所以思想观念有一些问题，总认为有些钱不该花，所以就把自己的一些想法延续在自己的孩子身上，希望自己的孩子和自己一样，其实过分的节省在心理上就是一种疾病，而且这名父亲之前还因为生活费的问题，在公共场合暴揍他的女儿，他的女儿毕竟已经这么大了，在公共场合这样做起确实不太合适。

总之，这件事情我们只是看到一面，不能以偏概全，他们两人的关系只有他们自己才知道，希望这位父亲要好好的控制自己的情绪，他的女儿也要懂得父亲不容易，那么就不会发生这种争执了。