今天下午和同事吵了一架,主要吵架的原因还是因为工作上的事情。我是一个做事有原则的人,而我的这位同事非要打破我的原则,就这样我们吵了起来。后来其他同事就劝我不要生气她说什么你就做什么就好了,不然告都领导那里最后的结果还是我的责任。可但是我在气头上什么话也不想说也听不进去她们给我的劝告。这个时候我们部门的领导就说她说什么就怎么做好了,我当时没有压制住自己的情绪就说:“为什么要做没有原则没有底线的事情呢,其实我最生气的是你身为部门领导不出来说话也就算了转头还要这么说自己部门的下属,无语了!”
可是晚上我仔细想了同事的劝告我还是决定妥协了,我妥协不是因为我害怕什么,也不是因为我不想做一个有原则的人了。我是对这个公司更是对我的同事们失望到了极点,所以我想放下我的原则。就这样任由她们吧!
我从此以后不会再和这里的任何一个同事吵架了更不会因为工作上的事情让自己不愉快了,因为这里的一切都不值得我这么做!
最后还是让自己开心起来,无论何时何地都不要因为自己以外的人和事不开心了!
再坚持一下倒计时还有104天,加油鸭!
1、装傻充愣,让对方先崩溃
跟人吵架的时候,有的人就等着你还嘴,他才好把更多难听的话倒出来。所以如果你着急还嘴,就是正中下怀,你不妨装傻充愣,告诉他说“不好意思你说什么,别人说话我都能听见,就你说话我怎么就听不见了呢?”,如果对方一再出招,你什么都不用说,只需要一遍遍重复这句话,保准让对方受不了先情绪崩溃。
这时候他要么会大声的骂你,要么会摔东西搞出大动作,这时候不用你出手,领导或者周围的同事就会站出来收拾他,毕竟已经影响到大家的工作了。
2、幽默回答,取得局外人好感
在办公室吵架,很多同事都会本着明哲保身的原则不掺合你们的事,但是此时大家虽然都在办公位,但绝对没有一个在认真工作,而是集中注意里竖起耳朵听你们争吵的内容。
所以争吵的时候,注意用词,可以用幽默好笑的话语化解对方难听的词汇,即使当时让步了,但是却赢得了同事们的好感。而跟你争吵的人绝对是在大家的面前暴露了自己丑恶的一面。孰轻孰重,自己一定要分得清,不要趁口舌之快,失了人心。
3、微笑回答,激怒对方现原形
有人跟你吵架,你若是回应他,他正好可以发泄自己的情绪。但倘若你不理不顾,只是微笑的回应一切,这让对方的话语感觉轻飘飘的打在棉花上。他会说出更过分的话来激怒你,一是让你生气他的目的就达到了,而是你一回应,你也跟他一样变成了疯子,他心里就平衡了。所以微笑回应,绝对是比回骂更有杀伤力的一种招数。
到时候就算领导追究,你一句话都没说,自然不会处理到你身上,只会处理那个不懂得控制情绪的蠢蛋,毕竟很少有领导会容忍一个情绪失控,暴怒无常的人。这才是杀人不见血的高招。
4、谦虚回答,保持高姿态
吵架的时候千万不要失去理智,一旦失去理智,人就变成了发泄情绪和不满的动物,留出丑陋的面孔,所以千万不要让对方把你变成这个样子。当对方跟你争吵的时候,大可以谦虚回应,不用大吼大叫,也能把对方气吐血。
对方若说,少跟我来这套,你可以说这套送你了,请笑纳。对方若说,你不要脸,你可以说,您现在倒是挺需要的,我可以给你点脸。见招拆招,切记不要被愤怒控制情绪。
吵架的最高境界绝不是你跟对方吵,双方争个脸红脖子粗,脸面也丢了,工作也丢了。最高境界是,对方丢脸又丢工作,你不仅能够保存实力,还收获了一大票的同情心。吵架最不济的,也该是你把对方吵赢了,骂哭了,彻底让对方气到无话可说,否则两败俱伤,根本不算出气,也不算赢,大家说说是不是呢?
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