你老婆在你家是弱势,自己没有工作,一定会在心理上自卑很多,公婆说些无心的话容易刺激到她,吵架就无可避免了,你老婆这种状态老可怜了,自己寄人篱下看人脸色,又没有工作单位来缓解情绪,自己的价值很难体现,老公不理解她还想跟她离婚,这些都会加重不良情绪。为什么不让她试着找点事做,现在的女性做全职太太不一定感到幸福。
社会发展节奏过快,确实加大了大家的工作与生活压力;
1、面对这样的情况,首先要学会自我解压,适当的压力有助于进步,但是过大的压力更容易造成负面的影响。
2、做一个让自己开心的事,调节一下情绪,在心情愉悦的情况下,工作起来会更顺手一些。
3、不要把工作想像的多么难,一点一点慢慢为,最好不要把工作积压在一起做,这样会增加自己的负担
三十而立,你儿子已经34岁了。应该去自立。做为你来说,可以和他好好谈谈,把重心放在工作上,毕竟年靑人需要以事业为重,养家糊口,赡养老人,教育孩子,自己沉迷游戏,怎么给孩子做表率。先去谈,能谈好最好,谈不通,以后他的事,你可以不管,他自己没钱了,自己去想办法。毕竟父母不可以一直让他去啃老。年轻人只有自己想通最重要。
我觉得,如果你是坚定地认为自己是可以考研的,那你就应该劝服父母,让他们理解你并且支持你。大概可以从以下几个点出发:
1为什么要坚持考研,首先当前的社会大环境大家都知道。疫情影响,经济增长放缓,大公司持续裁员,人才招聘减少的情况下,应届本科生人数越来越多。原有的本科学历已经很难在招聘市场上获得优势了,再加上近些年越来越多的人选择教师编制和考研考编,竞争丝毫不比考研弱。其次,表达你不想啃老的意愿,希望通过考研来获得更好收入,以后抚养孩子,赡养父母也轻松。且当学历提高后,对应的,你接触到的社交人群也会更加优秀,未来的配偶也不会差到哪里去。(这是很多父母都关心的问题,现在可以用来当做给他们的画一个大饼吧)当然,如果你家有权有钱有势,当我这段话没说。
2表明自己一定能上岸的信心,可以从去年的学习效果来说。比如去年只是因为某某一个小问题,才错失上岸机会,或者因为之前学习方法不对才失败。总之,今年你已经做好了完全准备,有一定信心上岸。
3就是尽量不要爆发争吵,之所以劝你和父母说清楚问题的关键点,而不是直接建议“走自己的路让别人说去吧”。这是因为在我看来考研从不是一个人的战斗。它不仅需要你自己发自律雨努力,更需要周围人的支持与帮助,如果你自身考研的环境不好,周围人都不看好,甚至频繁恶语相向,那你又如何才能坚持下去呢。
首先让自己有单独时间静静,尽量想想心烦意乱的缘由。是工作事业,还是人际交往,或者自己感情生活,身体健康原因?找到原因才好应对。
如果自己无法找到,可以与最好的朋友交流交流,但必须是了解您的,再不行找心理医生咨询咨询,总之一句话,找到心烦意乱的原因!
然后就对症下药呗!比如人际关系,铁哥们找您借钱,借还是不借呢?心烦意乱,那么先要问清楚借钱原因,不方便问就曲线打听一下,创业,周转,甚至赌博这样的千万别借!买房买车也需要考虑,家人就医治病应该可以!救急!但千万量力而行,借钱把自己搭进去就不对!以上是举个例子。
针对不同情况理出应对策略,然后一步步试试,心情就会转变的!通用的方式就是请假出门旅行,抛开一切让自己有个缓冲期,心情平复后再重新面对说不定迎刃而解。
本质上说心烦意乱是无能为力的表现,通过自身学习方法解决或借助外力解决应对,逻辑才成立!
第一:你是遇到什么事情了,让你觉得很疲惫,需要休息,如果条件可以允许的情况,请3天假,好好休息,或者把你心里老想着的事情解决了,然后再上班。
第二:你自己觉得无心无力
,也就是意味着你不合适,或者说这份工作不合适你,该考虑换个工作。
第三:如果是不喜欢工作,那你可以做点自己喜欢而有意义的事情。按照自己的喜好,兴趣去经营好自己的生活。
身在职场吵架是解决不了问题的,反而会让事件发生的更加恶劣,同事之间关系破会,低头不见抬头见的有时会很尴尬的,能退就退没什么的,没有过不去的坎,人应该大度一些的好,斤斤计较只能更糟,何必呢?退一步海阔天空,忍一时风平浪静。争吵是最不理智的行为!工作中因人、因事很容易产生不同的想法,做法或结果;出现对方和自己有分歧或影响,应处以换个角度多理解,退一步海阔天空,让一步赢得更大胸怀,共同创造和谐的工作关系!中国人讲的“和”为贵!
同事可能是你除了家人外最经常接触的人,那每天都要相处的同事发生冲突的话,会给自己找来不愉快和不舒服,就算有矛盾出现,也最好是机智的解决或者委婉的说明,这样的做法同样是给自己创造更加舒适的工作环境。但是,职场中的同事,多多少少总会有点利害冲突,一味回避就会受人欺负,老是受委屈,甚至自身利益受损。所以,我觉得,在职场中,尽量自身做好,不和同事发生冲突。但是,若是别人的错,但是无心而为,尽量谅解包容。若是故意惹我,让我添堵的,我肯定要据理而争。
总之,在工作中同事在一起工作,难免出现意见分歧及产生矛盾。彼此对待角度及处理方式也是因为个人素质而有所不同表达的。但是在单位这同一平台,及使意见相佐或出现矛盾,也应以单位形象为重,不该无所顾及,甚至说吵闹!!!相互尊重,相互理解!!!以事论事,要敢于承认错误,求的对方原谅。千万不能攻击对方人格,更不能私底下议论对方。毕竟是有缘分在会一起工作没必要吵吵闹闹。
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