对班级的情感200直接抒情

一、仔细阅读原文，认真领会文章精神是写好读后感的前提。　　“感”是从读中产生的，不认真读，就不能深刻领会原文的精神实质，就不能把自己的感想激发出来。如果对原文都没读懂，那也就不可能写出有价值的感想来。　　怎么读呢？要边读边想，边读边记。哪些地方使你激动不已，哪些地方使你感慨万千都不要放过去。要反复读，边读边体会文章的实质，自己生活的实践，加以对照、比较，同时要在原作上作上记，如圈、点、划，或在空白处写上简略的看法等，以便读后好查找重点之处。　　二、要选择自己感受最深的东西去写，这是写好读后感的关键。　　看完一本书或一篇文章，你的感受可能很多，如果面面俱到像开杂货铺一样，把自己所有的感受都一股脑地写上去，什么都有一点，什么也不深不透，重点部分也像蜻蜓点水一样一擦而过，必然使文章平淡，不深刻。所以写感受前要认真思考、，对自己的感想加以提炼，选择自己感受最深的去写。你可以抓住原作的中心思想写，也可以抓住文中自己感受最深的一个情节、一个人物、一句闪光的语言来写，最好是突出一点，深入挖掘，写出自己的真情实感，总之，感受越深，表达才能越真切，文章才能越感人。　　三、要密切实际，这是读后感的重要内容。　　写读后感的重点应是实际发表感想。我们所说的实际范围很广泛，可以个人实际，也可以社会实际，可以是历史教训，也可以是当前形势，可以是童年生活，也可以是班级或家庭状况，但最主要的是无论怎样都要突出时代精神，要有较强的时代感。　　四、要处理好“读”与“感”的关系，做到议论，叙述，抒情三结合。　　读后感是议论性较强的读书笔记，要用切身体会，实践经验和生动的事例来阐明从“读”中悟出的道理。因此，读后感中既要写“读”，又要写“感”，既要叙述，又必须说理。叙述是议论的基础，议论又是叙述的深化，二者必须结合。　　有的同学在写读后感时，用大量的篇幅去复述原作的内容或叙述大量的事例，只在结尾发表几句感想。这样写就不符合要求了。　　读后感以“感”为主。要适当地引用原文，当然引用不能太多，应以自己的语言为主。在表现方法上，可用夹叙夹议的写法，议论时应重于说理，事例不宜多，引用原文要简洁。在结构上，一般在开头概括式提示“读”，从中引出“感”，在着重抒写感受后，结尾又回扣“读”。　　读后感的写法，种类很多，但写好读后感基本上离不开以上四点，望同学们好好体会、理解、消化。　　习作评改　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　读《凡卡》有感　　我一口气读完了《凡卡》这篇课文，泪水模糊了我的眼睛，我哭了，我为九岁的凡卡过着非人的生活而感到痛苦，我仿佛看到了凡卡又在挨打挨骂。　　凡卡太可怜了，他才九岁，一个和我们同龄的儿童，却受着这么多的折磨，老板、老板娘动不动就打他，伙计们想方设法捉弄他。谁都知道，孩子只有不断地增加营养身体才会长得结实，才会健康。可凡卡呢，早晨吃一点儿面包渣，中午喝稀粥，晚上又是一点儿面包渣，至于菜啊、茶啊，根本没有。到了晚上睡觉时，他没有床，而是睡在过道里。这还不算，每当老板的小崽子一哭，凡卡就得去摇那个摇篮，如果睡着了，还会挨老板的打。凡卡总是回想在乡下的那一段日子，虽然清苦，但身边有爷爷、有小伙伴，而现在谁都欺辱他，他真受不了了，他请求爷爷接他回去。读到这儿，我脑海里浮现出凡卡，遥望故乡向苍天哭泣的情景，我的心里真不是滋味。　　如今，我们也是十来岁的少年儿童，可和凡卡相比，一个天上一个地下，我们生活在蜜罐里。每天我们都在良好的环境下学习，老师像辛勤的园丁，精心教育我们，学校为了让我们全面提高素质还给我们建立了计算机、阅览室、教室、自然实验室等，每天我们都能学到许多新知识、新技能。父母为了让我们身体长得结实，天天为我们准备营养丰富的食品，我们多幸福呀！　　读过《凡卡》之后，我又陷入了沉思，为什么我和凡卡同是少年儿童却过着不同的生活呢？原因是我们不是生长在同一社会中，凡卡生活在沙俄黑暗统治之下，那里是富人的天堂，的地狱，富人终日花天酒地而却度日如年穷困潦倒。我们呢？我们生活在新中国，制度保障了我们儿童享受幸福生活的权力，国家还为我们少年儿童立了法，《未成年人保》起到了保证少年儿童健康成长的作用，人们把我们誉为祖国的花朵，这是制度的优越。人们常说，不能身在福中不知福，看看小凡卡，再看看自己，我们太幸福了，我要加倍努力学习，长大更好地建设我们祖国，让的儿童们过上更幸福的生活。　　评析　　同前一篇读后感相比，此文内容显然是丰富多了。首先小作者注重在读文的过程中表达自己的思想感情，小作者以自己现实生活状况与凡卡一一进行对照，感受到自己生活环境的优越，深知自己犹如生活在蜜罐中。另外，这篇读书笔记反映出小作者认识问题的深度，他不是就事论事，而是透过现象看本质，在资本主义社会中像凡卡这样生活的少年儿童比比皆是，那是由于黑暗的人剥削人的社会所造成的，我们走共同富裕的道路，一人有难大家相帮，这是制度的优越，进而激发了努力学习长大建设好祖国的愿望，他的感受显得更加充实、深刻

一、 师生平等，共同提高

在班级管理中，难免会发生班主任与学生之间的矛盾与冲突，这时作为班主任不能高高在上，用压倒一切的手段来"镇服"学生，总认为学生是"犯上"，我认为一旦碰到师生对立时，作为班主任要体现出平等与协商的办法来化解冲突，班主任自身也要找原因，毕竟班主任也是人，不可能处处都是真理的拥有者。

班级管理是一个老大难问题，尤其是住校生的纪律、卫生等管理。记得我刚刚调入我现在所在的学校时，就马上接手高三的一个班主任工作，由于这个班已经换了两任班主任，我是第三任，据了解这个班特别在高二时比较乱，班里有四、五位性格很倔的学生经常与原来班主任搞对立，纪律、卫生、两操情况都很糟糕，我接手后果不其然，后来我想先从抓寝室管理入手，试图用"惩罚"的手段来解决这一问题，于是在没有征求同学意见前就擅自规定，以后哪个寝室只要被扣分，第二天这个寝室的所有成员都要去操场跑三圈，我当时的出发点是教育违规学生本人由于个人的不好行为就要连累他人，以此告诫他们生活在一个集体中要有责任感和集体荣誉感。后来有一天一个男生寝室卫生没有搞干净，结果被扣分了，我于是第二天中午要求该寝室成员12：00到操场集中罚跑，当时是九月份，天气还是比较热，我心想他们会不会吃得消跑，会不会说我是在体罚他们呢我虽心存疑虑，但还是提前10分钟到达操场等他们。过了一会儿，我突然发现向操场走来的不止一个寝室的成员，而是全体男生，前面几个带头的就是班里比较有个性的四个人，他们看见我后就带有责问的口气问我：第一，凭什么一个人犯措就要全体寝室成员要一起罚跑按此逻辑，你(指班主任)也是班级成员，不是也要罚跑吗第二，天气这么热，谁还吃得消跑步我当时听了以后，心里凉了半截，天哪，我还是第一次遇到这样的学生，敢在我面前责问我，当时我原想发火，但是马上转念一想，学生讲的也有道理呀，于是心平气和地对男同学说，今天的罚跑取消，因为既然你们对今天的罚跑这件事会有这么大的反响，说明你们都已经意识到问题的严重性，罚跑也只是管理班机的一种手段而已，并不是目的，我们现在就共同讨论一下该怎么更好地来处理这类事情，后来同学们你一言、我一语地与我一起讨论起寝室纪律、卫生等的整改措施，最终拿出来一个更合理、更人性化的方案。

确实，通过这件事，在班级管理中，师生平等显得非常重要，同时对我的班级管理工作经验得到了提高，特别是当班主任与学生发生冲突时该怎么从学生的角度出发来处理问题，发挥学生的智慧，变被动为主动。通过师生之间情感上的平等对话、合作，让学生感受到自己在班集体中的重要性，更好地培养学生的班级荣誉感，班主任与学生才能共同提高，共同进步。

二、 适时交流，主动沟通

在学校里，学生之间交往教多，沟通时常在同学们之间进行，他们共同学习，共同活动，相互沟通、取长补短，既丰富了自己，又开阔了视野，逐步成熟和成长，从而共同提高。除此之外学生们还要与学校的老师进行交往与沟通，这也是不可缺少的，但没有同学之间的交往沟通那么频繁。

班主任要主动地与学生进行沟通，有助于教育好学生，消除彼此间的误会，让学生从内心当中理解班主任的良苦用心，但在沟通时要注意方式方法，不能简单粗暴，必须以尊重学生，爱护学生为出发点，既要深入地了解学生，又必须与学生建立起深厚的情感关系。因此在沟通过程中，班主任自身要有主动的"心理换位"意识，随时站在学生的立场来考虑问题，理解他们的需求，并适当满足他们的需求，不要一味地只要求学生应该如何去做。

另外作为班主任在与学生沟通时还要选择恰当的地点与时机，对于比较固执和满不在乎的学生，选择在办公室交谈使其感到谈话的严肃性，引起重视;对于性格内向的学生，可在清净的地方交谈，有利于他消除拘谨、防卫心理及自我封闭的倾向;对于性格外向的学生，可与之在室外交流，也可边走边谈。谈话要把握适当的时机，教育的成效往往取决与是否善于捕捉教育时机，以引起学生感情上的共鸣，说早了，条件不成熟，可能达不到预期效果，谈晚了，会失去最佳时机，甚至回造成不应有的危害，只有在可能引起学生内心的需求及其共鸣时，沟通教育才是适时的。

记得有一次周一早上集会升旗时，班里有一位同学经常与旁边同学交头接耳，我发现他平时还是比较遵守纪律的，但今天比较反常，我于是走过去提醒了他，结果他听到后很不高兴，还自言自语说又不是我要讲，是别人要跟他讲……，当时我看到他的表情感到很委屈，我也就没有再与他理论，回到教室后我把他叫了出来，单独找他谈话，在双方沟通过程中他实话跟我说，由于集会时学校领导表彰先进社团组织时，其中由他高一时创办的"爱心社团"没有被评上，原因是高三太忙了没有很好地组织过活动，所以旁边的同学就起哄他了，他内心感到很不高兴，也就比较激动回应了几句，刚好被我看到，所以当时态度就不太好，。后来我想当时若要是继续批评他，可能矛盾会升级，后来我单独再找他谈话还是适时的，避免师生误会。

三、 善于欣赏，及时激励

在班集体中，学生不仅是教育的对象，也是教育的主体，班主任在班级管理过程中，要引导学生积极参与，调动学生的积极性与主动性。学生的积极性一旦被调动起来，会形成内心的愉悦，出现一种愿意接受老师的教育，积极参与班级活动。而要调动学生的积极性，班主任要善于欣赏他们，因为每一位同学都有自己的"闪光点"，作为班主任一定要注意挖掘，然后运用各种形式的激励技巧，激发学生的内动力，开发学生的潜在能力，最大限度地用精神鼓励或物质鼓励，尤其是精神鼓励激起每个学生健康的、积极的动机与热情，促进学生的发展。

我在班级管理中，对学习困难生特别关照，在课堂上要求他们集中精神听讲，课堂上我不时用鼓励的眼神示意他们积极参与教学活动，鼓励他们多发言，哪怕只答对了一点点，我都给予表扬，让他们获得成功的体验，增强进步的信心。我还在学生中提倡开展"互帮互学"活动，让学习困难生充分感觉到集体的温暖和同学间的友爱。逐渐使他们增强学习的动力，养成良好的学习习惯。

除此之外，不管多忙，在批改作业时，对学习困难生我经常面批面改。为了让他们吸取做错题的经验教训，我有时在我所教的学科作业后面有针对性写上评语，而不是简单地画"勾"画"叉"。我觉得教师认真批改作业，不仅是教学工作的重要环节，而且也是对学生进行思想教育的重要途径。对于学习困难生在诱发其信任老师、热爱学习的情感的基础上，针对他们不同的学习障碍，利用不同的教育方式，使这些学生不同程度地提高了学习成绩，并使其平均成绩能达到良好的水平。

四、 真爱学生，情感升华

爱是人类社会生存的基础，人人都爱自己的孩子，这是人的天性，但作为班主任则不同，爱的对象不是自己的孩子，而是别人的孩子，因而这种爱不是基于亲缘关系，不是出于个人需求，而是源于教师对教育事业的高度责任感。是否真正做到热爱学生是班主任处理与学生关系的准则。爱生是班主任的天职，没有真爱，当不了班主任，有了师爱，班主任才能既是师又是友。在班级管理中，班主任应该以满腔的热情，对学生奉献出一颗爱心，同时要把教师的爱转化为学生积极进取的精神动力，使学生一步一个脚印地去做真人。

当班主任的真情感化学生时，学生会自然而然打开接受教育的闸门，会主动地、愉快地接受教育，所谓"三分管理七分情"就道出了情感的特殊作用。班主任真爱学生还会产生"皮格马利翁效应"，由于师爱具有感染性，能有效地激发学生的道德情感，在"润物细无声"中使学生的思想、情感、意志、性格等，受到感染与熏陶。

就拿前面我接手的高三这个班来说，一开始他们并不是马上就接纳我这个新班主任，可能认为我也是出于无奈，被学校安排来接班的，并非真正会投入到班级管理中去。一开始我于是还是想先从情感上打动他们，学校要求班主任每周只要三天早晨到位跟班出操就可以了，但我要求自己必须每天与全班同学一起出操，经常下寝室关心住校生的衣、食、住，经过一个多月的磨合后，慢慢地班里同学，特别是那几个性格很倔的同学，从他们的眼神中可以发觉他们确实被我的实际行动感化了，相信我是真心爱他们的。

如果班主任对学生的爱是装腔作势，忽泠忽热，嘴巴上爱不离口，行动上却不见踪影，反而会拉开师生间的心理距离，这样的班主任是很难真正在情感上赢得学生的信赖的，因此通过"动之以情"来达到"晓之以理"，师生的情感才会真正得到升华。

班级管理是充满人性和挑战的，很值得所有的班主任去思考、探索，让学生能从情感上真正接受老师心底的爱，让情感在班主任与学生之间相互传递，就一定会建设成一个团结向上的班集体。一位教育家说过："没有爱就没有教育。"一位没有感情的老师，不是一位优秀的老师，一位没有感情的班主任，更不能是一位优秀的班主任。班主任只有通过适当的情感交流，才能走进学生心中，班主任工作开展起来才能游刃有余，取得好的效果。

　　我们都知道，只要有意义，那么就必须慎重考虑。一般来讲，我们都必须务必慎重的考虑考虑。我希望大家本着知无不言、言无不尽、言者无罪、闻者足戒的精神，进行讨论。了解清楚为班级而战的情感到底是一种怎么样的存在，是解决一切问题的关键。

　　这是不可避免的。了解清楚为班级而战的情感到底是一种怎么样的存在，是解决一切问题的关键。我认为，每个人都不得不面对这些问题。在面对这种问题时，我们都知道，只要有意义，那么就必须慎重考虑。为班级而战的情感似乎是一种巧合，但如果我们从一个更大的角度看待问题，这似乎是一种不可避免的事实。我希望大家本着知无不言、言无不尽、言者无罪、闻者足戒的精神，进行讨论。为班级而战的情感，发生了会如何，不发生又会如何。这是不可避免的。这是不可避免的。了解清楚为班级而战的情感到底是一种怎么样的存在，是解决一切问题的关键。为班级而战的情感的发生，到底需要如何做到，不为班级而战的情感的发生，又会如何产生。一般来说，所谓为班级而战的情感，关键是为班级而战的情感需要如何写。现在，解决为班级而战的情感的问题，是非常非常重要的。所以，生活中，若为班级而战的情感出现了，我们就不得不考虑它出现了的事实。既然如何，今天，我们要解决为班级而战的情感，而这些并不是完全重要，更加重要的问题是，对我个人而言，为班级而战的情感不仅仅是一个重大的事件，还可能会改变我的人生。为班级而战的情感因何而发生？民谚在不经意间这样说过，积财千万不如薄技在身。这似乎解答了我的疑惑。从这个角度来看，我们要统一思想，统一步骤地，为了根本解决为班级而战的情感而努力。爱默森说过一句著名的话，我们的生命是什么？不过是长着翅膀的事实或事件的无穷的飞翔。这不禁令我深思。这样看来，我们要统一思想，统一步骤地，为了根本解决为班级而战的情感而努力。可是，即使是这样，为班级而战的情感的出现仍然代表了一定的意义。

对的。

只有投入了感情，才能说明你对班集体的重视。

人的大脑的认知领域与情感领域没有明显的界限，情感领域与记忆领域紧密相连。与学生建立良好的情感是管理好班级的重要部分。

一个成功的班主任，其行为首先表现出的特点是：有理想，爱学生，能为学生的成长奉献出身心，具有做好自己班级工作的各方面的才能。那么，在实际工作中，班主任应采取怎样的符合自身角色的基本行为模式呢？综合班主任工作的过程、方式及职业性质等特点，我以为班主任应努力做到以下几点：

　　一、勤于深入学生的生活。

　　从管理学的角度看，班主任工作的实质，就是按照预定的目的，依据一定的原则、程序、方法、手段，对班级中的人、事、物进行计划和调控。而有效的计划和调控，必须建立在对班级及学生的了解和研究的基础之上。正如俄国教育家乌申斯基所说的那样，要想从一切方面教育人，就必须从一切方面了解人。实践证明，班主任走进学生的生活，有利于全面了解学生的思想面貌、智力状况、健康状况、生活经历、个性特征、兴趣爱好及生活环境等，有利于掌握班级总貌、特点及基本倾向，制定出切实可行的教育计划。

　　同时，在与学生日常的实际接触中，能及时地把握班级的动态，对班级新出现的有利和不利因素能随时予以具体的引导和控制。

当今的青少年学生与过去的学生相比，心理上有一个明显的变化，即希望班主任和他们打成一片，参与他们的各种活动，希望得到教师的尊重、爱护和关心，希望能直接得到班主任的多方面指点。班主任如果能抓住这一契机，深入学生，对他们充满热情，那么学生便会对他（她）产生心理认同，“亲其师，信其道”，教育也便成功了一半。

　　二、勤于观察。

　　要获得关于学生的第一手资料，班主任就要事事留心、时时注意、处处发现，比如，在课堂上观察学生的注意状况、情绪表现、答题的正误和角度、作业的质量和速度，在课外活动中观察学生的活动能力、意志品质、个性倾向、人际关系和集体观念；在家访中观察学生的家庭表现、家长对子女的要求和教育方法，等等。优秀的班主任总是目光敏锐，能从学生的一举一动、一言一行，甚或是极微小的情绪变化上，感知学生的思想和心理状态，把握偶发事件的荫芽，及时采取针对性教育和防范措施。

勤于观察有助于班主任从观察量的增加上把握对学生质的认识，每个学生都是一个独特而复杂的个体，在不同时间、不同场合、不同事情上的表现不尽相同，班主任只有经常地、有目的地反复观察学生相同与不同的方面，才能在大量感知材料的基础上，从外部的种种表象中洞悉学生内心世界的本质，也才能对学生的思想、行为给予实事求是的评价，进行“长善救失”的教育。

三、勤于捕捉与学生交谈的机会。班主任整天和学生打交道。

　　一方面，在了解学生的过程中，交谈可弥补眼观之不足，拓宽获得学生信息的渠道，避免了解学生过程中的“晕轮效应”；另一方面，交谈在说服、教育学生的过程中，能收到巩固和强化学生知行的效果。

四、勤于用自己的双手给学生做出示范。

　　在学校，与学生接触最频繁的是班主任，学生受班主任的影响也最大。学生接受班主任的教育，不只听其言，还会观其行。班主任只有用行动做出榜样，使学生“耳濡”和“目染”。久而久之，才能产生影响学生的巨大效能。有一位班主任接了一个差班，学生大多有随手扔纸团、纸片的不良习惯，这位班主任既不批评，也不言语，而是躬身一一捡起印有泥迹的废纸，送到教室后面的“卫生角”。

从此后，教室地面开始清洁起来。在以后学校教室卫生随机检查中，该班积分总居榜首。正所谓“话说百遍，不如手做一遍”。学生工作面广量大，要想取得好效果，班主任必须抓住每一个“用手说话”的机会，做到手勤。比如，清除卫生死角时，首先扒开又烂又臭的陈年垃圾；放学了，随手关上一扇门窗；走进学生宿舍，调整一下衣物用品的位置；主题班（队）会上，主动写几个潇洒的美术字；体育比赛中，及时为学生递上一条毛巾、一杯糖水；天冷了，为学生装上一块档风的窗玻璃；学生发烧了，用手测一下学生的额温……诸如此类的细节 和动作，都能给学生以积极的心理暗示，成为学生仿效的榜样，进而产生“无声胜有声”的独到效果。

五、勤于思考。

班主任要将班内一个个具有独特个性、处于不断发展变化中的活生生的人，塑造成符合社会要求的全新的人，就要付出最具创造性和高度复杂性的劳动。因此，开动机器，勤于思考是班主任工作的灵魂。

班主任需要思考的内容十分广泛，根据不同的标准可划分出不同的范围。以班主任工作过程为线索，既要思考如何在自然状态下掌握学生的感性材料，分析、研究其隐藏着的本质特点，又要思考通过怎样的途径、手段、方式、方法，才能实施有效的教育和引导；以教育对象为线索，既要考虑全班的共性特点，又要考虑到不同学生的个性差异；以教育目标为线索，既要考虑班级目标的远景性、整体性，也要考虑近景性和局部性；以教育内容为线索，既要全面思考学生必须明白的“大道理”，又要考虑到各种具体的学习、工作、生活实际。

班主任工作虽有规律可循，但教育对象是千差方别的。班主任只有区别不同情况，进行全方位的立体思维，做到左思右想、三思而后行，才能找到打开每一把“锁”的“钥匙”，提高班级工作的有效率和成功率。

调节情绪暴发有许多对策，在其中一个方式 就是说留意你的心跳，这是考量心态的精准直尺。当人的心跳快至每分100次左右时，整治一下心态尤为重要。在这类速度下，人体代谢出比平常多一些的肾上腺激素，人们就会丧失理性。

　　仅是靠人脑告知自身“平静下来”是还不够的。终究人们要对于的是人们“心跳，”因此必需的那时候人们得选择面对策：

　　1、深吸气。渐渐地、深深呼吸，让气填满全部肺脏。把一只手放到腹腔，保证你的吸气方式 恰当。

　　2、为自己积极主动地自我暗示。例如对自身说：“我已经理智。”也就是说：“一切都会过去的。”

　　3、试着英国社会学家唐纳·艾登的方式 ：惦记着不开心的事，另外将你的手指尖放到眼眉上边的前额上，拇指按住太阳穴位置，深吸气。据艾登说，那样做要是十多分钟，血夜就会重返大脑皮质，就会使人更为理智地思索了。教你如何提高情商