女同事吵架怎么处理

女同事吵架怎么处理

女同事吵架怎么处理，有人的地方难免就会存在一定的矛盾，同事之间产生矛盾演变成吵架也是正常的事情，但是切记不要影响到他人，下面为大家分享女同事吵架怎么处理。

女同事吵架怎么处理1

1、转移话题。在快要极度恶化时，找一个轻松点的话题，或是双方感兴趣并且能够说到一块去的。

2、一方态度软化点，毕竟伸手不打笑脸人。如果双方都比较要强，拉不下脸，就先尽量停止谈话，以免极度恶化后，真的难以收场。

3、找中间人。要知道，现在社会的人都希望多朋友而不是敌人，如果有中间人做和事老，给双方台阶下，应该不会拒绝的。

4、少让他们单独接触或是谈话。

和同事吵架了怎么办

1、主动道歉。分析是什么原因导致了这次的争吵。若是因为自己一时冲动，说话失误，得罪了别人，尽快主动找对方道歉，弥补错误。一方面慰藉了自己的良心，另一方面弥补了形象，最重要的是维护了同事之间的关系。

2、你想与同事之间和好，不要急于求成，等过段时间你两人都心平气和了，再找个契机沟通、交流一下。

3、诚心诚意的先诉说自己的过错，不要说对方的过错，只有你心诚，我想你的同事也会体谅你的，只有双方理解，双方都愿意和解，你与同事之间才会和好如初。

4、可以不理，同事之前间其实都是竞争关系，如果同事是因为你比他优秀，做得比他好而故意挑刺，跟你吵架的话，那么可以无视他就好。你越理他，他有可能越得寸进尺。

5、约对方吃饭。如果不好意思的话，可以在下班后让另一位和你关系比较好的同事约吵架的同事出来喝奶茶或者吃饭，在饭桌上双方进行交流，将误会解除。

6、能忍则忍。忍一时风平浪静，退一步海阔天空。如果吵架不可避免的话，那就在语言上少说一句，退让一句，不要因为语言上得意，让职场失意。凡是不要太较真，脾气也不要太倔强，要学会从长计议。

7、寻找领导或其他同事帮忙。有时候，两个同事之间闹别扭了，这时出现一个合适的人调节矛盾非常好。这个人可能是你的另外一个同事，也可能是你们一个共同的朋友，也可以是你们的领导。他的`每一句话都可以让你们化干戈为玉帛。所以，在合适的时候，你就的把这样的一个人找出来，让他帮你化解矛盾。

8、学会认知倾听，让别人把话说完。俗话说的好：心急吃不了热豆腐。在于同事交流沟通问题时。不管是你更认可你的方案，还是觉得你自己的方案要比同事的来得完善，一定要等同事全部讲完再开口。

要不然，即使你的解决办法更好，同事为了自己的面子，也会咬牙硬撑与你辩论到底。在与同事交流沟通的时候，一定要学会认知倾听，让别人把话说完，不然会引起不必要的争论。

女同事吵架怎么处理2

1、明确我的目标，讨论出解决方案

不管对谁的对话，都需要知道自身的目的，我的谈话是想要达成什么样的结果。比如，我们要跟同事协商，双方都会有一个共同目标，就是让沟通能够顺利进行下去。

毕竟，双方在谈话中设立明确目标，能够提升工作效率，避免我们讨论没有重心。很多时候，没目标的聊天，很容易就是聊着聊着没重点，甚至大家起争执的时候，很容易上升到人格喜好上，会把事情的走向带偏。

我以前刚入职的一家新公司，他们的头脑风暴，会对针对一个主题讨论，造成同事之间都是各聊各的，聊完就完了。结果，我们开了一天的会，都不知道要干啥。

为了避免这种情况发生，只有我们有了明确目标后，抱有意识去说话，问题才会往我们所想的方向去解决。

谈论中明确目标，尽量避免说正确的废话，从而抓住事物的本质。

2、认真倾听对方的话，让他们获得足够的尊重感

绝大多数的人在攀谈过程中，难免会有点盛气凌人，喋喋不休跟对方说，这种说话技巧是会让对方产生排斥心理，为了避免这种事情的发生，我们需要聆听对方的想法，让对方知道我们足够尊重他们。

老赵是公司的技术总监，是出了名的“刺头”，让不少产品经理都觉得难搞，吵架都得吵好几次，需求才能够完全解决。反正产品经理跟他沟通能用一个字来形容“累”，跟老赵的沟通成本太高了，却跟一个新来的产品经理小李很聊得来。

小李跟老赵提需求，不会直接给出自己的建议，而是会把问题直接甩给了老赵，还会认真聆听老赵给出的解决方案，边听边点头，让老赵觉得小李是尊重他的，而不是把他当做码农，在公司里，只要小李跟老赵提需求，一般都会愿意完成，较少会起争执。

有很多人跟同事闹矛盾，问题都是出在，大家都喜欢让别人听自己的话，较少会倾听对方的说话，这种方式会显得比较强势。尤其，公司同级的同事中，这种喋喋不休的说话方式，容易引起对方的反感。

为了避免这种事情发生，需要认真聆听对方的讲话，给让他们足够的尊重感。

3、了解对方的动机，说出自己的理由

中国有一句老话说得好，知己知彼百战百胜。只有知道对方想要什么，你才能够知道怎样去应付他。

电视剧《谈判官》中的外国领导让助理童薇去打包广式餐点，童薇却直接拿了汉堡包给领导，领导迟疑喊来童薇质问情况。

童薇说了自己去广式茶楼定外卖，茶楼老板建议，在办公室吃广式餐点，还不如去吃洋快餐，因为广式餐点需要在店里吃，才能感受到广式餐点的魅力，是比较正宗的吃法。童薇还替领导在餐馆定了位置，还安排了专车。

对于助理的童薇而言，她领悟到领导的目的，领导是想要吃到正宗的广式餐点，童薇就准备了一套理由去说服领导，让领导觉得童薇的决定还不错。

对于职场对话来说，需要了解对方的动机，说出的理由才能够让对方信服。

总结根据树立的目标，聆听对方的想法，说出对方认同的理由

任何的争执都是因为双方的不了解，才会导致矛盾的产生。我们为了避免这种事情的发生，就需要聆听对方的想法，深入了解他的动机，再结合我们的目标是什么，说出让对方能够接受的理由。

比如：

我树立目标：我想要向老板要10万的预算，打造一场营销活动我倾听老板的话：最近行情很不好，公司收入很少，支出很多了解对方的动机：缺钱我说出的理由：我们要10万的预算，是为了来年多赚钱，这是不可避免的支出

女同事吵架怎么处理3

一、通过同事的帮忙。我们可以让身边的同事进行调解，所以旁观者清，当局者谜，应该说的就是这个道理，你们两人分析不清的问题，我们让身边的同事帮我们去分析，就帮我们解决。

二、通过领导的协调。一般来说，只要是因为工作争吵，就是工作上协调不了的原因，这个时候需要领导出面协调，至少领导会对公不对私，只要工作协调好了，就不会存在有争吵了。

三、主动认错。如果两个人的平常关系不错，自己还是需要主动的认个错，让对方原谅自己，每天上班低头不见抬头见的，应该要把同事关系搞好。

四、在工作上建立友好的同事圈子，只要你在同事间建立好的同事圈子，那么你就在同事们面前得到拥护，所以平常需要对同事们和善一点，让他们感觉到你这个是很和相处的。

五、不要跟自己的工资过意不去，仔细想一想，为什么要跟同事争吵，争赢了对自己有什么好处，只不过是在工作上树立了一个敌人，何不如多些忍让，让自己的工作做得更好。如果争吵升级，弄得自己最后离职走人，这样对自己一点好处都没有。

六、用平常心看待，在职场中，本来就存在有些小人，但是如果我们放平心态，不要去理会那么多，我觉得是没有关系的，自己做好自己的本分工作就了。

当你工作压力太大快受不了，而这时候女朋友还一直和你吵架，你肯定会觉得你的女朋友是在无理取闹，你也不会反思是不是自己做错了事情，女朋友才会一直和自己吵架，当你压力大情绪受不了的时候，很有可能你就会把工作上的一些情绪带给你的女朋友，这时候连你自己都没有发现，而女朋友很有可能是因为你带回家的负面情绪才会与你吵架。

一、沟通是情侣之间最重要的。

而这时候我觉得你应该认真的反思一下，是不是自己存在了很大的问题，你每天工作很忙碌，工作压力也非常的大，而你也应该想一下你的女朋友。在工作上很有可能也压力非常的大，如果你把你的负面情绪都发泄给了你的女朋友，她是没有任何人能够发泄的，所以导致她的情绪也会非常的不好，才会与你吵架。

二、吵架是最不能够解决问题的方式。

而长时间的吵架只会影响你和你女朋友的关系，我觉得作为男生这时候应该放下面子，与你女朋友认真的交谈一次，并告诉她自己现在工作压力非常大，把负面情绪发泄给了女朋友是非常不正确的，并且要向她道歉。我相信你的女朋友在听到你工作压力非常大，才会有负面情绪，她也能够理解你的。

三、吵架之后最不能够冷战。

而我要提醒你的是无论你与女朋友怎样的争吵，千万在争吵之后不要选择冷战，冷战是最伤害你和女朋友感情的。很多男生觉得自己是男生，就应该让女朋友向自己撒娇，向自己低头，而我认为既然你是男孩子就应该大度一点，主动向女朋友示好。其实情侣之间有争吵有矛盾都是非常正常的，要看自己如何去解决，沟通是最好的解决办法。

他一个人在家里等你，等了一整天，他需要的是两个人的陪伴相处，是相互陪伴，你可以告诉他你上班有多累，让他也体会一下你们两个人的相互理解，才能长久下去

既然两个人在一起，就多一点包容嘛，如果以前的女朋友也在工作，可能你的朋友也很累，一般两个人一起工作的话，下班的时候肯定多，不会被女朋友做饭。那么你朋友的嗯想法可能会抱怨一下，那么如果你跟我女朋友分享一下，可能就很少吵架了，虽然你工作一天很累，女朋友也很累啊

一句话，这个女人可能不爱你了！她是在谋划背叛你。她是在谋划背叛你! 女人不能设身处地为男人考虑，就是不爱你了；爱抱怨，就是背叛你的前兆！女人不爱你，就是背叛你。在复杂的社会中，人们的价值观、社会包容度、民主自由的社会氛围，都是破坏婚姻、破坏感情的导火索，不能换位思考、考虑对方的婚姻是很难维持的，结果必然是离婚! 在当今社会，离婚已经不是什么稀罕事了，而是常态了! 如果你有一个幸福的婚姻，请你一定要珍惜它!

我认为，当你的女友上班累了的时候，我们一定要适当赞美问候，对她温柔点。千万不要发脾气，因为这个时候她可能会忽略你，她可能会在工作中和处理人际关系中出现各种不愉快！她会觉得你是一个很好的人。而且她会觉得你不理解她。你只要让她对你感到安心就可以了。不要提出太多要求，不要做太多让她担心的事。如果她和你在一起很放松，这就是最好的安慰品。如果真的爱你，也许你的一点关怀让他觉得累也是值得的。那怕是一句问候，一个吻，一个拥抱，一点关怀，帮她洗衣服，为她做点什么，她就会好起来。

安静的吃饭，然后去卧室里休息，安静的做一切事情，多设身处地的为对方想一想。无论是做老公的，还是做老婆的，都能够将心比心多一些理解就不会吵架的。

1、累到无力可吵，就不会吵架

我特别喜欢我妈妈说的一句话，吵架那是因为还不累，如果真的非常累了，就没有力气去吵架了。细想想，我妈妈说的这句话很有道理，我们在外面工作了一天，已经累得像一只狗了，只想安静的躺一会儿，不想说话，不想理人，都已经疲惫不堪了，哪有力气去吵架呀？每个人都有年轻的时候，当我们的爱情已经过了新鲜期，已经走入了亲情起的时候，就会发现很多时候可能会向亲人发泄一些自己内心的不满。出去工作这一天都是带着面具的，要受很多人的气，做了很多自己不想做的事情，所以回到家里的时候真的是想发发脾气，撒撒火。这时候就非常能够理解那句话的意思了，我们总是朝着最亲的人发脾气，因为他（她）是最懂我们的人，因为是亲人，所以有责任替对方分担忧愁，但还是尽量避免吵架，因为很伤害感情。

2、多一些理解，帮对方做一点事情

在外面忙了一天了，回到家里面两个人发生吵架的原因，可能就是一些家务事。因为每个人都很累，即使她是一个家庭主妇，她工作了一天也没有闲下来的时候，所以她心里面会有委屈，希望我们能够理解她一些。这种时候就是给对方一些理解，帮着对方主动的去做一些家务事。房间再大一个人也能做的过来，厨房里的事再忙也是一顿饭的事，所以多想一想对方是我们的亲人，就会少一些埋怨。避免争吵的最佳方法就是心中有爱，只要想着对方是我们自己选的人，我爱他，所以我愿意为他做一切事情，这样就不会有争吵了。

忙了一天了，我们都想回到家里面，能够听到一句温暖的问候，一句安慰，一桌美味佳肴，那将是对我们疲惫的身体最好的一个按摩方式。哪有什么力气，还要去吵架的？家和万事兴，总吵会累的，吵来吵去就不愿意回家了，所以不要吵架。

我就是这样，发火本来就是修养境界低的表现。就算有什么不如人意的地方顶多心里稍有不悦，但不要表现出来，更不要大声吵闹，否则就是被消极情绪控制了。夫妻间有意见不合的地方也要以理服人，互相包容。BTW我25岁，结婚两年从没大声和老公说过话。我相信我可以保持一生的