这个也不一定吧,我觉得还是视情况而定的。如果是老板很重视这个员工,也很信任他,平时关系也比较近,只要不涉及到老板的底线,或者原则性的问题,闹闹嘴,我觉得应该是不会被炒鱿鱼的。
而且一般来说老板不会那么小心眼的小题大做,吵个嘴就开人。顶多可能会给你摆脸色,或者臭骂一顿。
要么就是扣工资,或者其他的小惩罚。除非这个吵架的意义非同一般,确实戳到老板了,老板特别生气 那可能再优秀的人都有可能被开。
毕竟公司是老板的,他不可能为了那一点利益给自己找不痛快吧。
但是最好还是少得罪老板吧,毕竟还是给老板打工而已,又不是他的亲戚什么的。肯定不可能事事都迁就你的。
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