• 公司福利一般有哪些

    企业福利从构成上可以分为两类:法定福利和公司福利。一、法定福利传统意义上的企业福利,是国家或地方政府为保障员工利益而强制各类组织执行的报酬部分,一般指劳动法所规定的劳动保障和社会保障。具体包含:1 社会保险:养老保险、医疗保险、失业保险、工

    10月前
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  • 员工工作牌暂行管理办法

    1目的  为统一公司各单位员工身份识别标志,规范员工工作牌管理,增进员工相互了解,特制定此办法。 2适用范围  适用于公司全体员工。 3定义  工作牌:是指员工在公司范围内用以识别个人身份的标示物。 4职责  41人力资源部  411负责员

    10月前
    3800
  • 有谁知道上海美容师的工资和提成业绩大概怎么拿?

    美容院店长薪酬制度 一、计酬方式 (基本工资为1200元起) ①薪酬结构:底薪+业务提成+全勤奖; ②每月业绩达到公司当月确定目标任务以上奖励100元,每超过2万元以上奖励200元,以此类推; ③每月无任何迟到、早退、旷工、请假的可获得全勤

    2023-9-5
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