延迟退休年龄哪年开始
人社部将在近期向社会公开延迟退休改革方案,并表示每年推迟几个月,那么,延迟退休年龄哪年开始呢下面我就为大家简单介绍下。
日前,人社部部长尹蔚民在介绍“十二五”以来就业和社会保障工作成就时表示,经中央批准后,人社部将向社会公开延迟退休改革方案,通过小步慢走,每年推迟几个月,逐步推迟到合理的退休年龄。
这些人将“摊上”延迟退休
1小于等于50岁的女性工人(1972年以及以后出生的女性);
2小于等于55岁女性干部和男性工人(1967年以及以后出生的人);
3小于等于60岁的男性干部(1962年以及以后出生的男性);
由此看出,延迟退休方案影响较大的,其实是70后和80后!
延迟退休什么时候启动
尹蔚民表示,经过中央批准以后,将向社会公开方案。这会有一个预告期,若干年以后再开始实施,逐步推迟到合理的退休年龄。早在今年的3月份,人力资源和社会保障部部长尹蔚民在“两会”上表示,延迟退休方案应该在2017年推出,最早2022年开始实施。
工作到几时可以退休
如果延迟退休年龄时间表落地实施了,那么以下三个群体会首当其冲受到影响:
1、到2022年,小于50岁的女性工人(1972年以及以后出生的女性);
2、到2022年,小于等于55岁的女性干部和男性工人,主要是从事繁重体力劳动的工人(1967年以及以后出生的人);
3、到2022年,小于等于60岁的男性干部(1962年以及以后出生的男性)。如果方案2022年开始实施,72年以后出生的人,一定会延迟退休(法律规定的可提前退休的情况除外)。而据了解,其中55岁退休的女干部、女白领有可能是第一批执行延迟退休的人群。
政策落实时不会一步跨太大,而是每年推迟几个月时间,在经过一段相当长的时间以后再达到法定的退休年龄。举个例子,原本你是60岁退休的,政策实施后可能会变成60岁零三个月,然后再过一年,会变成6年零6个月,以此类推。
为什么要延迟退休
人社部部长尹蔚民表示,现在法定退休年龄是在中华人民共和国成立初期制定的,随着人口预期寿命的增长,目前我国老龄化趋势严重,去年60岁以上老人已经达到了22亿,占比超过16%。
所以无论是从开发人力资源,还是保持养老、医疗基金的持续健康运行,都需要对法定退休年龄进行调整,这也是世界各国通行的做法。
为什么国家一直在提延迟退休
延迟退休的原因归根到底,其实世界各国都一样:养老金压力大。
数据显示,截止目前,我国60岁以上的老人高达26亿,5年内将突破3亿。可是这么多老人,谁来养?
根据中国社科院世界社保研究中心《中国养老金精算报告2019~2050》显示,全国城镇职工基本养老金将在2035年前后耗尽,2050年则会出现巨大的负数:负1128亿元。
延迟退休后,自己的退休年龄怎么计算
延迟退休基本上是已成定局,总体是渐进式。具体延迟退休的年龄怎么计算,目前还没有公布最终的计算公式。目前,有一些媒体上公布了初步的计算公式(是否真实,不太确定),具体退休年龄如下:
退休年龄=(现退休年龄+出生年份—2021)/124+现退休年龄
通过这个公式计算出来的,如果是1990年出生的同志,退休年龄为672岁,这个年龄可能对于很多人来讲是不能接受的。
但是我们要说的是,即便是有计算的公式,但退休年龄必定是有上下限的,不可能完全按照公式来计算。如果未来将65岁定为退休的上限,那用公式计算出来的,只要超过65岁的都要统一按65岁退休。
内容扩展
一、哪年出生不用延迟退休?
退休年龄还是按以前的规定。个人估计,2020年之前退休的,都赶不上“延迟”这班车。反对节奏太快。要慢慢延迟。建议:2020年起,原来50岁退休的每五年提高一岁,原来55岁退休的每10年提高一岁。到时根据国家财力和社保基金积累,决定是否继续增加退休年龄。
二、延迟退休方案初步成型会影响哪些人?
基本上1963年以后的女性干部特别是有高级职称的专业技术干部,1962年以后出生的男同志不管是工人还是干部身份,1967年以后从事繁重体力劳动的男性工人差不多都赶上了延退政策。
延迟退休以后我们的养老保险金当然是继续缴纳,直到退休才可以领取的,养老保险缴的越多,退休以后待遇越高,如果你中途离职了也要自己到当地的社保中心缴足养老保险,最起码也要达到最低缴费年限15年。
生育保险都60多岁了着实没啥用了,但医疗保险是必要的,这两个险种是捆绑的,反正生育保险也不用自己出钱,随便吧,只要医疗保险别中断了就行,有的地区医疗保险个人账户的钱除了买药,看病外还都可以到指定银行提现了,功能是不是很强大。
三、延迟退休有什么好处?
1、延长退休年龄有利于充分发挥高级人才的作用。如果坚持现有的退休年龄不变,势必造成人才浪费。
2、可以缓解社会保障的压力,延长法定退休年龄,不仅能增加社会财富的创造,还能相对缓解社会养老、医疗等方面的压力。
3、增加大部分人的福利,延迟退休后更多的人还可多享受一些优厚的工资福利。
4、缓解劳动力缺乏,延迟退休后,经验丰富及熟练工人工作得以延长,对生产,对发展国家经济有好处。
;女性2022延迟退休安排日期表,下文就随社保君来简单的了解一下吧。
2022延迟退休时间表女性先一步延退,虽然有关部门没有公布完整的延迟退休方案,但近年来也陆陆续续透露出一些变化的内容,有人认为,由于女性退休年龄比较早,可以女性先一步延退,也可以男女同时延迟,但女性比男性延迟的速度要快一点。
以下表格仅供参考:
女性职工退休对照表出生年份2018年年龄(岁)延迟退休(年)实际退休年龄(岁)退休年份1963551562019196454156202219655315620221966522572023196751257202419685025720251969493582027197048358202819714735820291972464592031197345459203219744445920331975435602035197642560203619774156020371978406612039197939661204019803866120411981377622043198236762204419833576220451984348632047198533863204819863286320491987319642051198830964205219892996420531990281065205519912710652056符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满十年的。
本项要求也使用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满50周岁、女年满45周岁,连续工龄10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
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2022年延迟退休最新消息
21日《规划》中提到“实施渐进式延迟法定退休年龄。
延迟退休年龄什么时候正式实施
各省市正在制定延迟退休方案,预计2022年正式实施。其中,像山东、江苏等省已经有提到相关法规。
1、江苏
今年1月,江苏经本人申请、用人单位同意,参保人员可推迟退休,推迟退休的时间最短不少于一年。
2、山东
同月,山东指出,副高级职称以上可自愿选择是否延迟退休,延迟1至3年,一般不会超过65岁。
二、延迟退休年龄如何计算
按“迟退休一年增加3个月”的例子,我国现行职工退休年龄男性60周岁、女干部55周岁、女工人50周岁。推算出延迟退休后的退休年龄计算公式:
女职工退休年龄=50+3×(50+出生年份-2021)/12
女干部退休年龄=55+3×(55+出生年份-2021)/12
男性退休年龄=60+3×(60+出生年份-2021)/12
对于男性职工而言,70年的将于2030年退休,71年的将于2031年退休、72年的将于2032年退休、73年的将于2033年退休、74年的将于2034年退休、75年的将于2035年退休……以此类推。
一、延迟退休年龄新规定
据相关报告建议,从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁。
在具体建议中,报告提出,首先,实现养老金制度并轨,将退休年龄归为两类:职工养老保险领取年龄和居民养老保险领取年龄。
其次,职工养老保险的退休年龄改革方案分两步走。
第一步
2017年完成养老金制度并轨时,取消女干部和女工人的身份区别,将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。
第二步
从2018年开始,女性退休年龄每3年延迟1岁,男性退休年龄每6年延迟1岁,直至2045年同时达到65岁。
报告指出,中国目前存在大量低龄退休人员,开发其潜力是今后的主要方向。
(最多18字)
报告认为鉴于我国退休年龄规定始于几十年前,已经显得过低。报告建议按照并轨先行、渐进实施和弹性机制的原则逐步延迟退休年龄。具体来说,首先,实现养老金制度并轨,将退休年龄归为两类:职工养老保险领取年龄和居民养老保险领取年龄。
其次,职工养老保险的退休年龄改革方案分两步走。
再次,居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁,直至2045年完成。同时在退休年龄改革中引入弹性机制,可考虑以法定退休年龄为基准,规定人们可提前或延迟5年退休,但养老金待遇与退休年龄挂钩。
报告通过测算表明,延迟退休年龄可有效改善城镇劳动力的供给状况,增加城镇适龄(退休年龄以下)劳动年龄人口,延缓其比重下降趋势。
《中国人口与劳动问题报告》由中国社会科学院人口与劳动经济研究所自2000年起每年度发表,通常以鲜明的主题总结人口与劳动问题及研究成果,展望和预测未来人口、劳动与发展。
二、为什么要"延迟退休"
目前我国退休年龄标准,是建国初期人均预期寿命40多岁的情况下制定的。人社部部长尹蔚民曾介绍称,我国是目前世界上退休年龄最早的国家,平均退休年龄不到55岁。尹蔚民介绍,我国目前的退休政策是新中国成立后,上世纪50年代初期确定的,当时人口的预期寿命不到50岁。现在新中国成立已经60多年,国情发生了巨大变化,人口的预期寿命已达70多岁。而我国的退休政策没改,参加企业职工养老保险的退休人员有8000多万,平均退休年龄不到55岁,这显然是不合理的。
综上所述,我国决定延迟退休也是因为国家人口老龄化程度严重,如果过早的退休会让中国经济滞缓不前,所以延迟退休年龄2018年已经将计划推上了日程,预计在会在2018年以后女性职工每隔三年就会延长一年,而男性职工是每隔五年,力求在几十年后能够让男女的退休年龄达到一致。
高甜表白文案
1、星光落入你眼里,而你落在我心里~
2、想牵着你手,这样一直到永远…
3、人间无趣,但有先生你。
4、人间烟火,山河远阔,无一是你,无一不是你。
5、我这个人满身阴暗,还总想着给你一点阳光。
6、只要有你记得我,被其他人忘记都无所谓。
7、做我女朋友吧,行就行,不行我再想想办法。
8、想到和你能渡过余生,我就对余生充满期待!
9、我将在每个特殊的时刻,远隔山海,与你共存。
10、一生所求,爱与自由,你与温柔。
11、多希望你知道我并不酒脱,然后告诉我,你也很想我。
12、我喜欢你总是藏不住,捂住了嘴巴会从眼睛里跑出来。
13、你站的方向,风吹过来都是暖的。
14、我要早点睡觉了,明天还要早起喜欢你的。
15、我不相信永远的爱,因为我只会一天比一天更爱你。
16、遇见你之后,我数学的草稿纸上面,写满了你的名字。
17、你是我年少时的兵荒马乱,亦会是我共渡余生的白首良人。
18、人间有风,有雨,有阳光,还有一个不错的你。
19、我以为我看够了阳光,直到遇到你,才知我从未真的见过阳光~
20、总会有一个人,跨过千山万水来到你面前,让你再次相信爱情!
21、昨天很喜欢你,今天也很喜欢你,而且预感,明天也会很喜欢你
22、世界上美好的东西不太多,立秋傍晚吹来的风,和十几岁笑起来要命可爱的你。
23、这世问青山灼灼星光沓沓,春风翩翩晚风渐渐,也抵不过你眉目间的星辰点点。
24、眼里都是你,亿万星辰犹不及。
25、这里荒芜寸草不生,后来你来这儿走了一遭,奇迹般万物生长,这里,是我的心。
26、希望你一直如少年,干净纯粹心安,看透不美好却相信美好,见过不善良却依旧善良。
27、如今我终于明白,我渡得过万里狂风,渡得过诗酒年华,却渡不过你的目光。
28、后来终于明白一个道理: 合适的人,不是你拼命去追赶的人,而是当你累的时候,拉着你跟你一起走的人。
29、我后来想了想,我不耽误你,还会有别人耽误你,那我不甘心,还是我来耽误你吧~
30、想做你身边的异类,想假装和你格格不入,想在你心里被你记住,想做你的特殊。
延迟退休65岁退休五险一金的计算方法
[算账]65岁退休你到底能拿到多少养老金呢
按照延迟退休的新规定,到2045年无论男女,退休年龄都为65岁。你交了近40年的五险一金,熬到65岁退休,到底能拿到多少钱呢
(注:本文将以北京市月薪5000元,25岁开始缴纳,总计缴纳年限40年为例计算。)
一、养老保险
我们假设一种理想状态进行估算:
假设就在今年65岁退休,且40年来每个月工资都是5000元的情况,北京市上年度在岗职工月平均工资为6463元。
每月领取总额=基础养老金+个人账户养老金
基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
基础养老金=(6463+5000)÷2×40×1%=22926元
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数
个人账户养老金=192000÷101=1901元
最后我们每月领的养老金=22926+1901=41936元
那么我们养老保险要交多少钱
我们以北京市月薪5000元,25岁开始缴纳,总计缴纳年限40年为例计算。那么到退休时我们共缴纳:
个人缴纳8%×5000×40年×12=192000元
单位缴纳20%×5000×40年×12=480000元
总计交了672000元。
为了“回本”,我们至少要领:
672000÷12÷41936=1335年
所以,奋起的80后、90后们努力活到79岁,这样还能挣点国家的钱。
当然,这个数据完全是假设状态下的估算,且不说40年来我们的工资会循序上涨的,到65岁退休的时候上年度在岗人员平均工资也一定会涨的!这里有一种简要估算基础养老金的方式,如果你每月的缴费基数工资都和你所在省份的上半年在岗职工月平均工资相同,那么你退休后可领的基础养老金=上年度在岗职工月平均工资×40%。
二、医疗保险
我们以北京月薪5000元,25岁开始缴纳,总计缴纳年限40年为例计算。
那么我们到退休时:
公司缴纳5000×10%×40×12=240000
个人缴纳(5000×2%+3)×40×12=49440
国家每个月会往你的医保账户上打属于你自己的2%,这个钱可以积累起来直接刷卡去买药或者看门诊,公司缴纳的10%,国家会拿到医疗统筹基金里。
医疗保险交满25年,在退休以后就能终生享受。每月只需缴纳3元的大病统筹险就可以了!
三、住房公积金
我们以北京月薪5000元,25岁开始缴纳,总计缴纳年限40年为例计算:
到我们退休时:
总计缴纳5000×(12%个人+12%单位)×40×12=576000
在退休时,公积金账户里的钱是可以全部取出来的,包括公司缴纳部分和个人缴纳部分。如果我们一直没有用公积金,那么到退休时可以提出57万多的巨款。
当然,不建议大家这么做,公积金贷款买房可享受极低的利率,租房时也可以提取公积金,公积金在账户里只会按活期存储利率计算收益,就算不考虑人民币贬值,收益也是极低的。
四、工伤保险,生育保险,失业保险
这三种到退休的时候,也是要上交给国家的,都相当于失效了,不管你用没用过……心塞又加剧了吧
五、为了不心塞到吐血,这5点你必须知道
1、多地缴存养老保险,却没有一个地方超过十年,要回户口地领:
按照现行的规定,养老保险要在缴费最长且超过10年的地方办理退领取,若在几个地方缴费且没一个地方缴费超过10年,那么回户口所在地办理。
这也意味着如果你在北上广深等各大城市分别按5000元的基数交了9年零11个月,最后养老保险却要回上一年度平均工资只有2000的户口所在地去领。
2、养老保险累积缴存不满15年的,无法领终身养老保险,会退还个人缴存部分:
一般要交满15年,到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候,国家会把你个人账户上存的8%-9%的养老金全部退给你。单位给你交的20%会全部划到国家的养老统筹基金里。
3、公司为节约开支不按实际工资上五险一金:
一些单位为了节约开支,并不按实际工资给员工缴纳五险一金,而只按最低缴存基数缴存。举例来说,员工实际工资是5000元,但其中由3000元都按照报销、补贴等五花八门的`形式私下转至个人账户,而只按2000元为基数缴纳五险一金。
提醒:在选择公司时一定要问清缴费基数,目前国家对此类情况并没有确切的法律界定和制裁依据的。
4、企业以户口和档案为由不缴纳五险一金:
现在,有一些公司以档案不在本公司或是户口不在本地为由不给员工上养老保险。这些理由都是无稽之谈,上五险一金只需身份证足以,与你的户口和档案都没有关系。
提醒:如果遭遇到此类事件,可通过法律手段维权,同时企业以上五险一金为由强制要求员工将档案关系转入公司也是违规的行为。
5、医疗保险必须交满25年才能在退休以后终生享受医疗保险:
如果不交满25年,退休时就只有账户那些个人缴存的2%部分的余额,单位交的10%是要上交给国家的。另外,医疗保险中断3个月以上是会失效的,因离职交费间断的时候一定要联系新公司补缴。
也就是说:
需要65岁退休的80后、90后们,如果按25岁开始工作的话,以北京收入5000元为例,我们总计要缴纳40年前后近200万的五险一金。最后退休时能得到每月4000左右的养老金,总计5万的医疗保险个人缴存部分(没用过的情况下),总计47万左右的公积金(没用过的情况下),终身的医疗保险。
;我国男性60岁、女干部55岁、女工人50岁退休的规定,可以算出延迟退休年龄时间表:女职工退休年龄=50+3×(50+出生年份-2021)/12。女干部退休年龄=55+3×(55+出生年份-2021)/12。男性退休年年龄=60+3×(60+出生年份-2021)/12。若(目前退休年龄+出生年份-2021)等于或大于最终确定的延迟退休最大增加年数(例如方案最终规定男性最多延迟到65岁退休,则最大增加年数为5年)时,结果均为最大退休年龄。
一、退休的条件:
1、男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年的;
2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满10年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部;
3、男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年;
二、退休的程序:
1、申报人准备好身份证、户口本、照片及申报退休的相关材料;
2、申请人向所在单位、申报,企业存在的去企业、失业人员去辖区就业局申报;
3、企业、就业局向当地人社部门申报;
4、合格后、档案转入当地社保局、社保局负责核定待遇;
法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(最多18字)
朋友圈表白情感文案
1、谈恋爱吗谈两天这周末我没事。
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朋友圈毕业季致青春分别文案
1、愿今后的岁月如梭我们不聚亦不散。
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7、愿历尽千帆归来尔是少年。
8、不知流年前途似海我们以梦为马不负韶华。
9、永远年轻永远在路上永远热泪盈眶。
10、愿你一生努力一生被爱想要的都拥有得不到的都释怀。
11、兵分两路顶峰相见。
12、比了个耶就毕了个业。
13、夏天的遇见就在夏天告个别吧!
朋友圈夏天文案
1、确认过太阳真的不能出门。
2、太热了当初不应该下凡的。
3、狗心和田野沉醉一整个夏天。
4、我问风扇我丑吗它摇了一晚上的头。
5、这个天气挺尴尬的不开空调热开空调的话还得去买一台。
6、这个夏天不出门感觉在浪费生命出门感觉在送命。
7、这个天气出门就是进烤箱走路就是麻辣烫坐下就是铁板烧还是别下雨了下雨就成了水煮鱼。
8、解暑良方:
(1)想想喜欢的人心凉半截。
(2)想想明天还要上班又凉半截。
(3)想想银行里的存款瞬间从头凉到脚拔凉拔凉的了。
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