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内容预览：

再见吧,南唐

天好了，不再是大雨滂沱，一些残余的水洼，在太阳的一脸粲然里注定消逝。你总是说不知道为什么我们都讨厌雨天，你说你总是郁闷到雨一起落就想流泪。

我懂，我知道。

上辈子那个雨天，我亲手埋的你。

你微微笑着，那最后一抹秋的萧瑟被刻画得如此深刻。

[一] 东京灰姑娘。

我醒来的时候，那更象一个故事万世轮回，提醒自己永不遗忘

公元前929年，汴梁。

龙亭的集市还是热闹异常。相比白天，我更喜欢一个人配刀逛在汴梁的夜市。因为我是个游侠。我的身份注定了我在白天梦会周公然后和夜有着牵扯不清的联系。我闲逛的目的或还有找一份职业邂逅一位桃花般火热的姑娘或是捡到一万贯的铜钱。

要找着一份职业并不困难，西司夜市的某位老大娘就请我和她一起买青菜，在意识到她看中的目的不是我的潇洒而是我所配的这把有些象菜刀的配刀之后，我断然地拒绝了她的要约；桃花般的姑娘是不屑与我邂逅的，且不说我南蛮二等公民的身份，就是和我一样闲逛的同僚……

职场人的几种工作状态，你是哪一种

职场人的几种工作状态，你是哪一种？

2017-07-05 18:06

最近与朋友谈到十几年的职场生活，无意中总结了人与职业的关系，就像是男女感情过日子，分为几个阶段，觉得挺有意思，分享出来与大家共同探讨。

在谈到很多问题的时候，我总是喜欢用感情方面的事儿来打比方，因为每个个体在一个独立的时间段里，是相对稳定的，反映在情感上、职场上，还是具体到营销方案上，都会有类同的表现 —— 这是人性的呈现。

01

全心全意

热恋中的两个人，郎有情妾有意，如胶似漆，不计回报的为彼此付出，海誓山盟，日月可证，眼里也容不下任何的他人。

刚入职的新人与企业，就像刚刚捅破窗户纸，步入热恋期的情侣。新人怀着满腔的热忱，没日没夜的学习成长，与工作黏在一起，每天想的念的都是“共同努力创造美好未来”。“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴” —— 更容不得任何人质疑，若有旁人说起公司的不好，新人便着急，想方设法的维护自己真爱的事业。仿佛全世界都是吃不到葡萄的狐狸。

这时，来自企业的期盼、授权和鼓励，更是有着四两拨千斤的效果 —— 亲爱的，加油，我们的未来无比美好！

那样有情饮水饱的日子总是最美好的，彼此都坚信这段关系将长久持续，不问过去，不畏将来。单纯而美好。

这也是为什么热恋总是出现在人们的回忆里的原因。

02

真心实意

热恋退去的时候，多了生活中的磕磕绊绊，也曾因为一些琐事争执吵闹，或者彼此习惯上的细节带来隔阂。于是两人心中有了芥蒂，但还是珍惜着彼此 —— 我们找到对方，实属不容易。

职场人在度过了新鲜期之后，与各职能部门协同工作的过程中，磕绊难免，渐渐的也从别人那听到各种公司的是非，口头上还是维护着，心里却多了疑惑，“他会不会负了我？”然后又很快的掐死了这样的念头。

那又怎样呢？毕竟企业是自己选的，在强大的“非常符合自己的预期”的心理暗示下，坚决的向前。心想着，“爱他，就接受他的一切”，或许我再努力一点，眼前的问题、困难解决了，便能够回到从前的“心心相惜”吧。

03

小心翼翼

两个人维持着感情，或者开始了爱情的长跑，或者步入了婚姻的殿堂，甚至还可能共同创造了新的生命。起初，只是能够感受到“热恋已不再”，接着就安慰自己说“爱情终究化作亲情”，以一种稳定但又平淡的状态存在着。

职场人也是如此，渐渐的失去了初入职场的闪光，同侪看待自己的眼光也变得正常了，不再有人揣测你存在的原因和目的。就这样，朝九晚五，日复一日。毕竟，不是每一份工作都能成为事业，更不用奋斗终身。可这终归是份“生计”，每个月给我生活费，让我看上去像一个稳定的正常人。而企业会觉得，换人也差不多，毕竟需要这个岗位，总是需要有个人。

于是彼此都小心翼翼地呵护着这段感情，没有人想去破坏它。

04

三心二意

日子就这样过着。直到突然有一天，这份平衡被打破。

可能是生活的拮据，可能是突然出现的娘家人；可能是一场前所未有的争吵，也可能，是路上的一次对他人意外邂逅……总之，一直以来彼此努力维系的天平倾斜了。

彼此都有些后悔 —— 想当初，真不该……

情绪开始滋长，抱怨渐渐蔓延。世界那么大， 我想去看看。于是偶尔开始关心起隔壁老王的情况是否也一样，开始接触一些新的工作需求，有时会想着倘若有天不再单恋一枝花，人老珠黄，如何还有市场，便开始继续提升自己的能力，以备”红杏出墙“之需。

这个阶段或许可以称为”思想出轨“的阶段。倒不是真的过不下去了，只是那种对更美好未来的憧憬，开始反复出现。在感情完全破灭之前，有时还真就让彼此得到提升，成就了”更好的寄几"。

对这个阶段，不必畏之如虎，这是一个自我评价和完善的过程。只是一旦心有旁骛，自然就可能会引发新的冲突和问题。

05

假仁假义

“我已经累觉不爱了，维系这场婚姻的原因只是为了孩子”。这个故事前段时间已经由白百合同学用一指禅和配套的声明给大家做过案例分析，我就不解释了。

对。这就是“假仁假义”的阶段。比起之前的“思想出轨”，这个阶段更有可能发生“身体出轨” —— 消极的工作态度，想办法获得一些正常之外的好处（钱或资源，就像转移共有财产一样），跑出去参加新岗位的面试或者另外找个企业获取 收入……

我不愿意苛责这样的行为，因为有的出轨，就是另一半给逼的 —— 连最基本的安全感也给不了，通常的结局就是要么诉诸于财物，要么另攀高枝。仅此而已。

这世上确有“大难临头各自飞”的劣根之人，但也有“相煎何太急”的窘境。夫妻那点事情，又岂能是外人能够说清楚的。

不爱了，就重新开始吧。

06

绝情断义

“越是相爱的两个人，越是容易让彼此疼……” 一段感情，终究走到了不可挽回的破裂，一段职业生涯，也难免会有终结。

有的，默默地散了。

有的，呼天喊地，不依不饶。

有的，已经心如死灰，只能诉诸公堂。

有的，心里怀着恨，还微笑的对你说：以后还是好朋友。

最可恶的，是当初喊着爱，却背后捅一刀，连财产都去向不明的。这不仅宝强遇到了，很多职场人也遇到了。

我相信，作恶的人，终会有恶果的。

07

结语

这世间从来不缺浪漫的爱情，也不乏惨痛的人生体验，职场也一样。

人力资源上有一种说法，“人最终都会被推到一个不能胜任的职位上”，但其实，也有很多“鲜花插在牛粪上”。

文字只为戏谑。是心境，是经历，是朋友闲谈所得的一点灵感。

职场中常见的三类职场人格 你是哪一种

在职场中存在三种不同模式的人，即攻击型、屈从型和超脱型，这三类人在处理职场人际关系的风格上有所不同。正在看文的您是哪种类型呢？

屈从型人格

屈从者多见于职场新鲜人，就算别人侵犯了他的权益，他也会忍气吞声，不去表达自己的需要，不去维护自己的权益。其实，他们不去维护自己的权益，也许是因为害怕，想讨好别人，可是这样做令别人也感到很不舒服，从而导致人际关系破裂。

人际关系心理咨询给屈从型人格朋友的建议是，要敢于表达自己的需要，敢于维护自己的权益。不过需注意心平气和真诚地去沟通，而不要变成攻击型，屈从型的人谦让和气是化解矛盾、化干戈为玉帛的重要手段。

超脱型人格

超脱型人格对职场中的任何事都表现出一种淡然的态度，好像什么都与他无关，事事高高挂起，不太关心周围的世界。职场需要适度的热情，这样的人容易被别人理解为冷漠、不合群，导致被疏远，搞不好职场人际关系。

对超脱型人格的朋友，如果处理好人际关系心理咨询建议，主动对人敞开心扉，增加参与精神，必要时敢于表达自己的意见。

攻击型人格

这种类型的人倾向于通过攻击的方式，把人推开，和人结束关系。他们的家教一般很严厉，成年后往往变得既谨小慎微又叛逆，用攻击的方式来向别人表明他是重要的，因此常与人搞不好关系。

人际关系心理咨询给这样的人的建议是，先了解自己的特点以及自己性格的形成原因，逐渐从过去中走出来，这样才能处理好职场人际关系。

职场中因人际关系问题而使人变得焦虑、烦躁、抑郁、失眠，甚至干脆离职的情况时有发生。若尽早进行职场人际关系心理咨询，完全可以在事情尚未发展到不可收拾之前就可以得到抑制。如果您有一些职场上的压力，或其他方面的心理问题，最好尽快向心理医生寻求帮助。

职场：三种性格的职场人你是属于哪一种

1得之坦然型-（俗称千年老二），千年老二有种特点就是明明可以拿第一，却不愿意争第一，明明同样的工作不会比第一差，但是还是老二，你会发现他有种与世无争，看破红尘职场的坦然。其实这样的人古今中外比比皆是-从诸葛亮到张良再到刘伯温再到近代的体操名将“杨威”先生，我们不难看出其实帮助别人成功，也许比帮助自己成功更能让人记住（名垂千古）-无为也是种态度。

2力拔山兮气盖世型-称为凡是都要力争第一，甚至不折手段。在笔者职场创业的这些年的亲身经历和所见所闻来客观的分析，这样的职场人也许也可以成功，但是仅仅只是小范围的成功，即使功成名就，也许会在之后的某些年遇到点什么-因为三十年河东，三十年河西，凡是做绝做的太狠，力求第一-一定会是那种树大招风，甚至物极必反的人。我总相信老天爷对每个人都是公平的，他不会亏待每一个人-因为上帝总是为你关门，但是一定会为你打开窗，职场里面的你有看到属于自己的窗吗？

3平淡总是为团队利益考虑的人（尊重他人型）。赠人玫瑰，手留余香。也许一个人的生意适合英雄主义，个人主义，但是只要在一个公司，在一个团队就一定要记得团队利益为主，往往付出比得到更重要，但是更多的人也许都希望先得到再付出，而最后会发现随着时间的流逝-也许付出的人赚钱的收入还有个人能力层次的提升确实比先得到的人强太多。

哪个人的职场创业甚至回归生活没有点心灵鸡汤！你属于那样的人不重要，重要的是你是不是为现在的自己努力去改变，用挤牛奶或者说是挤公交地铁的时间去充实下自己，或者为自己的职场生涯规划点什么？

电路有哪几种工作状态

电路有三种状态

1．通路

通路就是电源与负载之间形成闭合回路,电路中有工作电流,这是用电设备正常工作时的电路状态

2．断路

断路就是指电源与负载之间没有形成闭合回路,也称之为开路,电路中没有电流,种状态下用电设备不工作

3．短路

短路是指电流未经负载而直接流回电源

你好！

通路，断路和短路，

通路电路正常，用电器工作。

断路线路断开，电器不工作。

短路是只电路没有经过用电器而直接相连，容易烧坏电器。

平日用电请注意安全！

电路有几种工作状态？

负载、空载和短路状态

电路有哪几种工作状态？各种工作状态对电路有何影响？

通路，断路和短路，通路电路正常，用电器工作。断路线路断开，电器不工作。短路是只电路没有经过用电器而直接相连，容易烧坏电器

请指出三极管有哪几种工作状态？每种工作状态的工作条件？

截至、放大、饱和三种工作状态：

1、截至工作状态是三极管基极电压太小，不足以打开集电极和发射极之间的电流；

2、饱和工作状态是三极管基极电压太大，基极电压不管是否有变化，集电极和发射极之间的电流始终达到最大；

3、放大工作状态是三极管基极电压大小在上述两种状态之间，集电极和发射极之间的电流随着基极电压的变化而变化。

前两种状态多工作于数字电路中，后一种状态多工作于模拟放大电路中。

ppp协议的工作状态哪几种？

状态：链路静止与链路建立，链路终止，鉴别，网络层协议。需要建立的连接有：物理连接、LCP（网络层）连接（解决LCP配置协商问题）、NCP（数据链路层）连接（解决NCP配置协商问题）。

职场人如何告别低效工作状态，提高工作效率

可以有如下做法：

把事情精益化，学会扔东西

对于这个理念，很多人都读过断舍离。其实在丰田精益生产中断舍离已经是老理论了，在精益生产中它叫做5s理论，断舍离也就是它的简化版。怎么做呢？——就是扔东西

别担心你的东西很重要，不能扔，其实它没你想的那么重要。你可以先扔了试试看，如果一件东西你一年之内没用过，果断扔掉。就像工厂，不多余一颗螺丝钉，才能瞄准目标，效率最大化。

2 认清你的价值

在职场上，你要认清自己的工作是什么。并不是名片、头衔，或者老板的眼光，这些不是你的工作。你拿出来的产品才是你的工作。保证你的产品最优，最快速，不返工。

3 学会把事情分给别人做，把球踢出去

如果把工作看做球，那么同事是队友。在工作中，每一项工作就是队友传来的球，你要想的是如何做快速地把球射门。最优的工作状态是把工作搞成一条流动的河流，而不是静止的一团死水。

4 每次只做一件事

人的大脑是不擅长同时做几件事的。如果一个人左右开工，那结果很可能是哪件事都没干好。

在做任务的时候，如果只选一件，那么如何选呢？作者的建议是每次先做比较困难的任务，因为在可以挑选的时候，你的惰性很可能会让你做杂七杂八的事情，而最终把困难的事情忽略掉。

5 避免过多选择

过多的选择，会让人陷入不必要的纠结中，降低效率。那么如何避免呢？方法就是，在你计划去做一件事时，尽量有明确的约定。如果一件事突然来的话，与其发散，不如就相信直觉，就选择你觉得好的一两个方案来选择。有时人应该对自己狠一点，减少任务完成的时间，也能让你快速完成某件事。

我最喜欢的行业就是教师，我现在也是读这个专业，我最初想当教师是因为教师的假期多，我这个人很懒，又特别喜欢玩，一想到有寒暑假我就开心的不得了，以后有的是时间到世界各地去看看，就觉得自己的时间非常的充裕，不像我男朋友的职业一样，一整天都在上班，假期又少，连和我约会的时间都没有。

当我真正读这个专业的时候，我突然发现教师真的是一个很难做的职业，为什么呢？就在昨天我的室友给我发了一个视频，以及下面的评论，都是骂老师打学生，说老师乱收钱，说老师排位置都在挣钱，不是真心教授知识的，听了这些话我很生气，因为不是每个老师都是这样的人。

的确这种现象都发生过，我也曾经被老师区别对待过，我当时也觉得老师很坏，但是现在想来，我读了这么多年的书，也不是没有遇到过好的老师，就拿我高中一个数学老师来说，她对待我们每一个人都很公平，想妈妈一样关心我们，不仅仅挺着大肚子给我们上课，还要熬夜为我们批改试卷。

有些同学心情不好，月考没考好就不开心，她也会安慰我们，鼓励我们，她也一样是一名教师，所以我觉得骂那些对学生不好，乱收钱的老师没有关系，但请不要侮辱老师这个职业，她们这么幸幸苦苦的教授我们知识，可是在你金榜题名的时候，又有几个人会回去看望老师呢？

别看老师这么多的假期，国家待遇也很好，可是教师的工资真的不足够养活一家人，所以我们可以发现自己有很多老师都有副业，我记得我的初中语文老师就有一家电脑店子，我高中的体育老师就开了一家零食铺，我的数学老师就开了一个培训班，这些寒暑假也都是要开业的。

因此他们的寒暑假就没有什么玩的时间了，而周末的假期顶多就是逛街，有的时候在学校没有批改完的作业还要留到周末批改，那么周末的时间也就没有了，所以老师真的很辛苦，我以前没有读这个专业的时候，对于老师这个职业的认识真的太浅了，读了这个专业以后我突然明白，为什么我的老师身体都有毛病。

大多数老师是被气的，我读大一的时候，对这个职业充满了好奇，也从不喜欢小孩子变成了喜欢，可当我在大二见习的时候，我突然发现老师要管的太多了，我读的是小学教育，那么小学生对于很多东西都不认识，也不知道事情的严重性，就像在河里游泳，在高处玩，这都是很危险的事情。

我见习的教学楼在四楼，成人下去可能残废，可小孩子要是下去了就没有生命了，那么每个老师都会在下课的时候和学生说，不准攀爬，在放学的时候一定要自己的家长来接才能走，一旦学生出了事，第一个找的就是老师，一个班这么多人，不但要教授知识，还要确保他们的安全。

所以我觉得老师这个职业责任重大，就算有其他不好的老师的存在，我也希望每个人对老师多点尊重，毕竟不是所有的老师都不好，自从读了这个专业也让我知道老师这个职业并不轻松，可越是不轻松我就越想要挑战，也就越喜欢。

魔兽世界90暗影国度中玩家们需要加入一个盟约国,想加入温西尔盟约的玩家,知道可以在温西尔盟约中获得的奖励和盟约技能属性吗下面小编带来了魔兽世界90全职业温西尔盟约内容,一起来看看吧。

魔兽世界90全职业温西尔盟约内容

温西尔

地图：雷文德斯

罪恶的吞噬者,收割邪恶灵魂的心能。

温西尔在进行着一项伟大的事业。他们统治着雷文德斯的城堡和永不消逝的暮光,傲慢的灵魂交由他们处置。收割者可怕的惩罚将他们奴隶的骄傲消灭殆尽,也使他们免于遭受更加可怕的命运：噬渊的永恒折磨。

不过这些精疲力尽的灵魂也因此无法离开雷文德斯。他们常年在折磨之下蹒跚而行,反省自己为何死后也无法安息。经过亿万年的服务,温西尔也愈发被堕落和骄傲所主宰。这里当初的目的已经被玷污hellip;hellip;曾经的控诉者也变得贪婪而腐败。

雷文德斯必须有一位主人,流言说地位最高的温西尔mdash;mdash;德纳修斯,已经难当此任。加冕新的大帝,让这里重现昔日的荣光hellip;hellip;或者任由雷文德斯彻底陷入他们曾经所控诉和清除的堕落之中。

名望奖励

随着你一步步完成格里恩盟约战役和新盟友交付任务,你将获得相应的名望。提高名望可以让你解锁盟约的更多独特奖励。

温西尔盟约：布甲、皮甲、锁甲以及板甲幻化套装

宠物、坐骑和背部附件

邂逅格里恩灵魂羁绊

当你证明了自己的价值之后,就能与盟约中的几名关键人物之一缔结灵魂羁绊。对方将与你分享独特的能力,为你提供多种专长和加成。

如果你愿意加入他们的盟约,在雷文德斯与你结识的温西尔会与你缔结特殊的羁绊。以下是能与你缔结羁绊的人物,以及他们可赋予你的能力。

娜德佳,迷雾之刃

娜德佳,迷雾之刃自称是最伟大的决斗者,她从不安于现状,渴望新的冒险。

麻烦的背后总有娜德佳的身影。她随时都能用自己的能力来保卫雷文德斯,这是你的命令,也是她的乐趣。

● 混沌代理人：当你出现时,暗影之门会使目标位置周围的所有敌人迷惑数秒。

● 兴奋追猎者：战斗中,你每数秒获得1层兴奋追猎者效果,或者在消灭敌人时获得数层效果。

叠满层数时,你会消耗所有兴奋追猎者效果,然后陷入沉醉,做任何动作的速度都会加快,持续数秒。当你不在战斗中时,兴奋追猎者效果会迅速衰减。

德莱文将军

德莱文将军是顽石军团的指挥官,他为雷文德斯效力已有数个纪元之久。他时常身临战场前线,心怀荣誉奋战至最后一刻,也从不抛弃任何一名士兵。

● 持续阴霾：暗影之门会让你获得可以吸收物理伤害的护盾,护盾值等于最大生命值的15%。持续8秒。

● 行动的召唤：使用温西尔职业技能或法术可使你和附近的盟友获得全能,持续一段时间。

癫狂公爵西塔尔

癫狂公爵西塔尔知道,就算是疯癫错乱,也必须举止得体!传统的贵族圈子驱逐了他,所以他组建了自己的流放者之廷。

无论是用最爱的茶壶编织魔法,还是驱使泥仆为自己撑伞,西塔尔以自己独一无二的古怪方式驾驭着雷文德斯的惊人力量。

● 看好脚下!：暗影之门会解除你受到的定身和诱捕效果。

● 抚慰阴影：你的法术和技能有几率召唤塔宾斯和加宾斯来你身边,持续一段时间。他们手中拿着遮阳伞。移动至阴影区域会使你获得精通。

分享财富

加入温西尔盟约后,你会获得两个全新的独特技能mdash;mdash;一个标志技能和一个职业技能。

所有盟约的成员都可以获得标志技能,无论角色的职业、种族或专精。

暗影之门

穿过暗影,出现在指定位置。

盟约职业技能则提供了额外的战斗玩法,该技能也会体现出相应盟约的主题。

死亡骑士：云集之雾

● 你被浓浓的迷雾包围,提高你的躲闪几率。

● 你在一定时间内对范围内的敌人造成暗影伤害。每次它造成伤害你都会获得额外的符文能量,获得的额外能量有最大值上限。

恶魔猎手：罪孽烙印

● 在一名敌人的身上烙印温西尔的标记,使其近战和施法速度降低,并在一定时间内造成暗影伤害。

● 激活恶魔变形会对附近的所有敌人施加罪孽烙印。

德鲁伊：饕餮狂乱

● 在一定时间内,你施放的德鲁伊法术会使你的伤害,治疗和急速按一定百分比提高,可叠加。

● 如果你闲置一定时间,狂暴会将你压倒,每层效果会使你损失一定百分比的生命值并使你昏迷,然后效果结束。

猎人：劫掠射击

● 对着你的敌人射击,使其流血,并在一定时间内造成暗影伤害。每次劫掠射击造成伤害时,你都有几率获得劫掠者的标记,使你下一个的夺命射击可以作用于任意目标并无视其当前生命值,且不产生消耗。

法师：折磨之镜

● 召唤镜像折磨敌人,持续一段时间。每当目标攻击、施放法术或技能时,消耗一个镜像,对其造成暗影伤害,并使其移动速度和施法速度降低。

● 每消耗一个镜像,都可以根据专精获得加成：火焰：使下一个火焰冲击的冷却时间缩短。奥术：使你获得法力。冰霜：使你获得冰冷智慧。

● 最后一个镜像会对敌人造成暗影伤害,使其定身和沉默一段时间。

武僧：陨落僧众

● 开启一面镜子,持续24秒。它每1秒会召唤陨落的玄牛、朱鹤和白虎高手,持续6秒。与你专精相关的高手的战斗时间更长,并且会施放额外的技能。

圣骑士：红烬圣土

● 圣化目标区域,使区域内的敌人受到暗影伤害,并为区域内的盟友恢复生命值。

● 在圣化区域内,你可以对任何目标使用愤怒之锤,且愤怒之锤造成的伤害提高100%。

牧师：控心术

● 袭击敌人的意志,造成暗影伤害并短暂扭曲其对于现实的认知。在一段时间内,敌人接下来造成的伤害会治疗目标,而接下来的治疗会伤害目标。

● 反转的伤害与治疗会让暗影牧师获得狂乱值,让神圣和戒律牧师获得法力。

潜行者：狂热鞭笞

● 鞭笞目标3次,每次鞭笞造成暗影伤害,并为目标施加一层狂热鞭笞。目标将饱受折磨,持续45秒,每消耗一个连击点,可额外鞭笞一次。

● 重新激活狂热鞭笞会净除折磨,并根据净除的狂热鞭笞层数获得急速。

萨满祭司：收割链

● 向目标发送一道心能,之后跳到附近其他目标身上。对敌人造成暗影伤害,并为盟友恢复生命值。

● 每对一个目标造成爆击,收割链的冷却时间就会缩短。

术士：灾祸降临

● 召唤一片混乱的心能之云向目标敌人移动,对路径上的敌人造成暗影伤害。当心能抵达目标后会发生爆炸,对附近所有的敌人施加语言诅咒或虚弱诅咒,并持续造成暗影伤害。

战士：判罪

● 让敌人为自己罪孽而遭受折磨,对其造成暗影伤害。只可对生命值高于80%或低于20%的敌人使用。

● 主要目标被削弱了,你可以抵挡其对你造成的一定伤害。

● 狂怒/武器：如果你的敌人没有被消灭,则返还一部分消耗的怒气值。

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