2023年北京小汤山医院公开招聘工作人员公告？

北京小汤山医院隶属于北京市医院管理中心，是集医疗、科研、教学、预防于一体的北京市属三级综合医院，市医保定点单位，全国健康管理示范基地、北京市健康促进示范基地、北京市干部保健基地，中国重症康复专科培训基地、北京市康复人员培训基地、北京体育大学康复临床教学医院、天津体育学院硕士点。

60多年来，医院致力于发展康复医学、健康管理、医疗护理、综合医疗、预防保健的功能定位，逐渐形成了康复医学、健康管理等优势特色学科。

医院秉承“厚德、博爱、继承、创新”院训，立足“小汤山医院”品牌，努力发展成为康复医学、基本医疗、护理服务、健康管理、预防保健五大支柱相结合的区域健康综合服务体。

根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘有关问题的通知》(京人社专技发〔2012〕247号)、《北京市引进毕业生管理办法》的通知(京人社毕发〔2021〕22号)等文件规定，现面向社会公开招聘工作人员，具体事项公告如下：

一、招聘对象

列入国家统一招生计划的2023年应届毕业生(含两年内初次就业的毕业生);符合岗位条件的社会人员。

二、招聘基本条件

1具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，热爱祖国医药卫生事业;

2具有与所聘工作岗位相适应的专业水平和工作能力，具有敬业奉献和团队合作精神，身心健康;

3应届毕业生报到前须取得相应学历及学位证书，否则不予接收;

4非京生源应届毕业生须符合进京审批条件;社会人员需具备北京市户口，有相关岗位工作经验及相关资格证书;

5符合回避制度有关规定;

6具备岗位要求的其它条件。

三、招聘职位、人数及专业要求

详见附件1。

四、招聘程序

(一)报名方式

应聘者填写附件2《北京小汤山医院应聘人员登记表》与个人简历一并发送至邮箱xiaotsh7@wjw beijinggovcn，请以“应聘岗位名称-姓名-学历学位-职称-专业” 作为邮件主题和附件名称。

报名截止时间：2023年3月15日。

(二)资质审查

医院根据岗位要求对应聘人员的资质进行审查，确定符合条件的人员参加考核。

(三)医院考核

医院考核按照不同岗位分为综合考察或笔试+面试考核。

1综合考察。

综合考察采取面试的形式，内容包括自我介绍和考官提问，成绩采用百分制。

根据综合考察成绩由高到低的顺序、以1:1的比例确定参加体检人选。

2笔试+面试考核。

笔试主要考核与岗位相匹配的专业综合知识，面试考核包括自我介绍和考官提问。

笔试成绩采取百分制，划定合格分数线60分。

按照笔试成绩从高到低、以1:3的比例确定面试人选，笔试成绩低于合格线者不能进入面试，未达到1:3比例的，按笔试成绩不低于合格线的实际人数参加面试。

面试成绩采取百分制，划定合格分数线60分。

笔试成绩与面试成绩分别按照40%、60%的权重计入综合成绩，根据综合成绩由高到低的顺序、以1:1的比例确定参加体检人选。

(四)体检和公示

人力资源处组织拟聘人员进行体检和心理测试，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。

医院考核和体检均通过的拟聘人员，经院长办公会、党委会审批通过后，在本单位进行公示，公示期为7个工作日，公示无异议按规定办理聘用手续。

五、需说明事项

1从资质审查到招聘工作结束，应聘人员应保证报名时所留电话号码联系畅通，因电话联系不畅造成无法通知考生本人的，后果由考生本人负责。

2应聘人员应按照规定的时限及要求，配合完成资质审查、笔试、面试、考察和体检等工作，未能按照规定时限及要求完成的取消应聘资格。

3应聘人员所提供信息及证书等相关材料必须保证真实、有效，如发现提供虚假信息、伪造相关材料者，立即取消应聘资格，已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的一切后果。

六、****

联 系 人：胡老师

联系电话：010-61789103

邮 箱：xiaotsh7@wjwbeijinggovcn

联系地址：北京市昌平区小汤山镇温泉街390号

邮 编：102211

附件 ：

1北京小汤山医院2023年度公开招聘工作人员岗位信息表

2北京小汤山医院应聘人员登记表

北京小汤山医院人力资源处

2023年3月2日

附件:

1北京小汤山医院2023年度公开招聘工作人员岗位信息表

2北京小汤山医院应聘人员登记表

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1四季民福餐厅简介四季民福是一家具有传统北京特色的餐厅品牌，拥有多家分店，如三里屯、西单、王府井等。餐厅以北京传统文化为主题，装修风格古色古香，氛围浓郁。同时，餐厅提供正宗的北京菜，以红烧肉、烤鸭等传统名菜著名。2四季民福预订方式对于前来用餐的顾客，如果想提前预约，非常简单。顾客可以通过官方网站、电话、微信公众号等多种渠道进悄纤斗行预订。通过预订，顾客可以获得更好的用餐环境和服务体验，并且避免了排队等候的尴尬。3提前预约能享受的优惠在四季民福提前预约用餐，能够享受到多种优惠。例如可以享受餐前小吃、免费饮料等免费服务，还可以享受到一些折扣优惠，让消费者在用餐体验上得到更多的实惠。4注意事项在预订过程中，需要提供预订人的姓名、电话、预订时间、用餐人数、用餐需求等相关信息。可以根据预订要求来分配用餐座位。同时，如有约定改期或取消，需要提前通知餐厅，以免浪费资源和餐厅资源。5四季民福餐厅

老铺黄金是一家来自上海的珠宝品牌，一直以来以高品质和精湛技艺著称。该品牌创始于1958年，秉承着一贯的传统工艺和创新元素，不断推陈出新，以适应现代人的需求。

老铺黄金在品牌经营上，一直保持着细节的追求，以完美的设计和手工制作为核心竞争力。该品牌拥有一支极具技术熟练度的独立设计团队，并与国际大师深度合作，旨在突出中华文化元素的同时掌握时尚和潮流趋势。

老铺黄金产品主要包括黄金饰品、钻石饰品以及各式各样的婚戒。它的黄金饰品受到时尚女性喜爱，有着经典且多样的设计，适合搭配日常和宴会服饰；而其钻石饰品则越来越受到时尚男女的追捧，有着华丽的外观和引人注目的品质。

老铺黄金作为国内知名的黄金饰品品牌，还拥有着国内一流的售后服务团队，保证消费者无忧购买和使用。因此，在消费者中赢得了良好的口碑和信誉，也使得该品牌在业界持续发展和壮大。

总之，老铺黄金品牌的核心优势在于它不断追求产品细节和技术创新，以此满足消费者对高品质饰品的需求。在未来的发展中，该品牌仍将继续坚守这样的理念，并不断探索更多的市场机会以扩大品牌影响力。

缺乏劳动力、辞职人数多。

1、老铺黄金需要大量的人员完成工作因此非常缺乏劳动力从而老向社会招募人员。

2、老铺黄金由于工作量大因此导致辞职的人数非常多，从而导致人手不足因此需要招人填补空缺。

北京老铺黄金可以私人订制仿古金币。老铺黄金以中国古法手工制金绝艺打制金器，设计匠心独运，除常规金饰、传统婚喜金饰系列及专为新生婴儿而设的宝宝金饰系列之外，亦有高雅的文玩器、仿古金币、摆件等。老铺黄金品牌始创于2009年，主营中国古法手工金器，设计、做工精细独特。综上所述，北京老铺黄金可以私人订制仿古金币。

1报名条件

　（一）遵守宪法和法律；

　　（二）具有良好的品行；

　（三）具备适应岗位要求的身体条件；

　（四）符合公开招聘回避制度的有关规定；

　（五）招聘岗位面向应届毕业生的，限列入国家统一招生计划（不含定向、委培）按时毕业并且取得相应学历、学位证书的普通高等院校、普通高等职业技术院校的2022年应届北京生源毕业生及2020、2021年离校未就业的北京生源毕业生报名。2021年8月1日至2022年8月24日取得国（境）外学位并完成教育部门学历认证，具有北京市常住户口且人事行政关系在北京的留学回国人员，未落实工作单位的，可以报考面向应届毕业生招聘的岗位。

　社会人员是指除上述应届毕业生（及可报考应届毕业生岗位的留学回国人员）之外，截至开始报名时具有国家承认的大专以上学历，北京市常住户口且人事行政关系在北京的人员（不包括户口、档案保留在学校的非北京生源毕业生）。户口在外地且符合随军进京条件的随军军属，须持有在京服役配偶一方军级及以上部队干部部门出具证明的，可参加此次公开招聘。

　（六）招聘单位所规定的相应条件。

　详见附件，具体包括招聘岗位要求的年龄、学历、学位、专业、从业资格、专业技术资格证书等。其中，年龄要求：“25周岁以下”指出生日期在1996年8月24日至2004年8月24日之间，“30周岁以下”指出生日期在1991年8月25日至2004年8月24日之间，“35周岁以下”指出生日期在1986年8月24日至2004年8月24日之间，“40周岁以下”指出生日期在1981年8月24日至2004年8月24日之间。专业要求参照教育部专业目录执行。

2招聘程序

　请应聘人员严格按照如下规定程序、要求进行报名、考试。

　　（一）报名

　1网上预报名

　2022年8月29日9:00至2022年9月2日下午17:00，应聘人员可登录“海淀区2022年事业单位公开招聘网上预报名系统”（http://101200104175），按要求填报个人信息和岗位信息。所填信息应真实、完整、准确。每人限填报一个岗位，且全部报名信息一经网上预报名阶段结束不得修改。未经网上预报名的人员，不能进入之后的招聘环节。

　2打印报名表

　2022年9月2日下午17：00至2022年9月5日下午17:00，应聘人员请登录“海淀区2022年事业单位公开招聘网上预报名系统”打印《海淀区事业单位公开招聘工作人员报名表》(带条形码，一式3份，以下简称《报名表》），并在《报名表》“诚信本人签名”处手签姓名。

　3现场报名及资格初审

　2022年9月4日至2022年9月5日（上午9:00-11:00，下午14:00-17:00）本人持打印好的《报名表》现场报名，每人限报一个岗位。各招聘单位及主管部门根据相关要求对应聘人员进行资格初审，受理报名（各招聘单位具体报名地点详见附件）。无条形码或报考岗位信息有改动的报名表均属无效，不得参加本环节。

　现场报名所需材料：

　①《报名表》一式3份（两份交招聘单位，一份自留）；

　②身份证；

　③户口簿（卡）首页、本人页；

　④应届毕业生：须提供校级毕业生就业主管部门盖章的毕业生就业推荐表、统招证明（就业推荐表上注明“统招”的，无须开具统招证明）、学历、学位证书。

　社会人员须提供学历（学位）证书、档案存放机构开具的存档证明（存档证明应为2022年2月24日后开具）；有进京经历的，须提供进京相关材料。

　留学回国人员须提供学位和教育部门学历认证材料，以及档案存放机构开具的存档证明，学历认证由教育部留学服务中心负责。

　⑤能够证明具备招聘单位所需资格条件的其他证明材料。

　注：上述②、③、④、⑤项所需确认材料均须提供原件及复印件一份，复印件材料不予退还。

　参加现场报名的考生请认真阅读《事业单位招聘考试考生管理防疫提示》（见附件2），做好个人防护，并主动配合工作人员检测和查验。

　现场报名时只允许1名考生进入报名现场。应聘人员需确保无相关旅居史、密切接触史或其它需隔离医学观察等情况。

　4查询报名结果

　2022年9月13日上午9:00至下午18:00，完成现场报名的应聘人员登录“海淀区2022年事业单位公开招聘网上预报名系统”，点击“查询报名结果”查询现场报名结果。

　5打印准考证

　2022年9月21日上午9:00起“查询报名结果”通过的应聘人员按提示要求打印准考证（用于参加考试及笔、面试成绩查询，请妥善保管），未打印准考证的应聘人员不得参加笔试。

　（二）笔试

　笔试统一组织，统一命题，时间及地点在准考证中载明。

　1科目

　《公共基本能力测验》，科目均采用主客观相结合的形式，考生须在专用答题卡上作答。

　2时长

　管理岗位150分钟9:00-11:30

　专技岗位150分钟9:00-11:30

　3内容

　考试内容参照《北京市事业单位公开招聘工作人员公共基本能力笔试大纲（试行）》（可登陆北京市人力资源和社会保障局网站搜索下载）。此次笔试无指定培训机构和参考用书。

　笔试成绩实行百分制，合格分数线为60分。应聘人员可于2022年11月中上旬登录海淀区信息公开大厅区人力社保局板块（http://wwwbjhdgovcn/zfxxgk/auto4496_51791/）通过准考证号查询本人笔试成绩。

　招聘单位及主管部门在笔试成绩合格人员中根据每个岗位笔试成绩由高到低的顺序，按照1:3的面试入围比例确定拟进入面试人员（未达到约定比例的按照笔试合格人数确定进入面试人员）。

　（三）资格复审

　各招聘单位主管部门和区事业单位人事综合管理部门根据发布的岗位报名条件对拟进入面试人员资格条件进行复审。资格复审通过的人员参加面试，资格复审未通过人员不得参加面试。

　（四）面试

　面试统一组织，时间及地点由招聘单位另行通知。

　面试统一命题，采取结构化面试方法，主要考察应聘人员从事相应岗位工作应具备的逻辑思维能力、组织协调能力、语言表达能力、人际交往能力等综合能力。面试无指定培训机构和参考用书。

　面试成绩实行百分制，合格分数线为60分。应聘人员的综合成绩由笔试成绩的50%和面试成绩的50%合计而成。应聘人员可于面试结束7个工作日后登录海淀区信息公开大厅区人力社保局板块（http://wwwbjhdgovcn/zfxxgk/auto4496_51791/）通过准考证号查询本人面试成绩及综合成绩。

　招聘单位及主管部门在面试成绩合格人员中根据每个岗位招聘人数及综合成绩由高到低的顺序，按照1:1的比例确定拟参加考察人员。

　（五）考察、体检和公示

　招聘单位及主管部门组织考察、体检工作。考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等。体检标准参照公务员录用有关体检标准执行。

　考察与体检均通过的拟聘用人员信息在海淀区信息公开大厅区人力社保局板块（http://wwwbjhdgovcn/zfxxgk/auto4496_51791/）公示，公示期为7个工作日。公示前如出现应聘人员个人放弃或资格复审、考察、体检不通过等情况，是否顺延由各招聘单位及主管部门研究决定（详见附件1）。公示一经开始，如再出现招聘岗位人选空缺情况，不再顺延。

　（六）办理聘用手续

　公示无异议的按有关规定办理调入、聘用手续。应聘人员应按照聘用单位规定的时限及要求，配合完成考察、体检及调入等工作，未能按照规定时限及要求完成的，取消应聘资格。

3注意事项

　1应聘人员只能报考一个事业单位的一个岗位。

　　2应聘人员凡与用人单位负责人及负责招聘工作的相关人员有夫妻、直系血亲亲属、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系，不可应聘该单位秘书、人事、财务、纪律监察等岗位。

　3尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的报考者，不可参加公开招聘。

　4资格审查工作贯穿公开招聘全过程，应聘人员须完整提供真实、有效的个人信息以及证书、证件等相关材料。凡与报名条件不符或提供虚假信息、伪造相关材料的，一经发现，立即取消应聘资格，已办理聘用手续者取消聘用，本人承担由此产生的相应后果。

　5应聘人员须严格执行国家及北京市疫情防控政策，按照相关要求积极配合做好疫情防控工作。

　6视疫情变化，本次招聘工作将适时予以调整，相关补充公告将于北京市人力社保局及海淀区人力社保局同步发布，请考生随时关注，如考生无法按防疫政策执行后果由应聘人员本人负责。

　从报名开始到招聘工作结束，应聘人员应保持电话联系畅通，因电话联系不畅造成的后果由应聘人员本人负责。

　各招聘单位咨询电话：详见附件1

　监督电话：62615168（周一至周五9:00-11:30，14:00-17:00）

　附件2：事业单位招聘考试考生管理防疫提示