商场经理个人简历

　　姓名：覃先生国籍：中国

　目前所在地：广州民族：汉族

　户口所在地：广西身材：175cm85kg

　婚姻状况：未婚年龄：27岁

　培训认证：诚信徽章：

　求职意向及工作经历

　人才类型：普通求职

　应聘职位：百货/连锁/零售服务类：招商人员、百货/连锁/零售服务类：商场主管、经营/管理类：主管

　工作年限：5职称：无职称

　求职类型：全职可到职日期：随时

　月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州上海

　个人工作经历：

　公司名称：广州市正佳广场起止年月：2006-12～2009-12

　公司性质：私营企业所属行业：商业服务

　担任职务：商业经理

　工作描述：正佳广场工作三年，首先是负责会员卡方面的拓展，商场的会员卡不仅是在商场内打折优惠，加盟场外商家在外消费也可打折和会员礼品积分换购点的礼品采购工作，还有客服投诉接待方面和商场里节假日的突发事件处理。08年集团总裁授权我的直系领导和我直接兼负正佳广场里1-5楼部分商铺的招商工作，后来有;妍丽化妆品，金叶珠宝，水果捞，天王表是我谈回来的，其他有些国际大品牌都有过意向无奈08年下半年金融风暴导致谈到一半，如优衣库，H&M，ZARA，爱婴岛，酷圣石雪糕等。09年还兼任POS业务，兼负商场里的刷卡机业务，本人督责M层小型私人商家入场后的刷卡机签订的扣点问题，还有1楼刷卡日结大型商家的一些业务沟通，还有平时节假日商场做活动负责与商家主要沟通洽谈业务上的广告宣传策划活动，十分熟悉大型商场的营运工作，业务与销售有一定的成绩，商业房产营运有相应的认识

　离职原因：个人原因

　公司名称：东芝三广(TOSHIBA)医疗株式会社起止年月：2004-10～2006-11

　公司性质：外商独资所属行业：医疗，卫生事业

　担任职务：维修工程师初级

　工作描述：刚毕业那两年主要是在东芝医疗器械方面负责出省方面的维修工作，主要维修B超机还有血液分析器，所以经常出差不成问题。

　离职原因：工伤

　教育背景

　毕业院校：广西师范大学

　学历：大专毕业日期：2004-06-01

　所学专业一：通信与电子技术所学专业二：

　受教育培训经历：

　起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号

　2008-122009-12正佳广场物业管理物业管理初级证书

　语言能力

　外语：英语良好

　国语水平：优秀粤语水平：优秀

　工作能力及其他专长

　我是一个外向，乐观，能承受一定的工作压力和心里压力的人。具备较强的开拓精神和开拓能力，能积极关注行业信息，主动发掘潜在客户，对商业房地产、零售业业态和品牌有较强的兴趣和一定的了解。对于商场的商铺拓展经营招商有一定的经验，对于百货商场的业态和品牌的营运有相应的了解，具有睿智的商业谈判能力。熟悉招商流程并有一定的品牌资源，对于商场里平时的一些突发事件都能现场处理，对工作有极高的热情和强烈的责任心。发现问题，解决问题，乐于接受新的挑战，有一定的领导组织能力和协调能力，能较好地完成工作及任务。维护现场正常营业秩序，负责与商家洽谈参加广场里举办的活动，针对于商家的刷卡机业务还有会员卡周边的开发业务服务和发展有一定的经验，对客户与商家有很强的沟通能力。

　详细个人自传

　希望工作地区：广州，上海

　个人****

　通讯地址：

　联系电话：家庭电话：

　手机：QQ号码：

　电子邮件：个人主页：

　篇二

　自我简介：

　3年的销售经验，1年半的团队管理经验，有较强的组织能力和团队协作能力。为人踏实沉稳，工作严谨，有较强的进取心和责任心。

　有良好的人际关系处理和沟通能力，较强的领导力。有较强的资源分析、整合和利用利用能力。善于组建团队,制定计划,并达成目标;

　求职意向：

　工作经历：

　20xx教育集团市场主管

　职责和业绩：

　1、负责教育项目的推广与执行，全面负责所在年级组招生工作;

　2、负责学校渠道的开发与维护;

　3、负责开展市场调研和需求分析，制定和执行市场推广方案;

　4、负责策划、组织和实施各类市场宣传活动;

　5、年级组团队的组建、培训管理，并对团…………。

　200x—200x培训市场主管

　职责和业绩：

　1负责公司市场推广工作，与客户进行接触，讲解业务计划;

　2根据客户要求，完成效果图及报价。

　200x—200x公司名称职务

　公司介绍以及工作岗位职责介绍。

　教育培训

象和整体实力具有重要意义。大会由东莞市人民政府主办，市委统战部、市经济和信息化局、市工商联（总商会）承办，全市各相关部门、镇街、园区协办。

改革开放三十多年以来，东莞经济取得了举世瞩目的成就，涌现出一大批优秀的东莞商人，足迹遍布全球，在海内外已具有一定的影响力和知名度。莞商以其独特优势和敢想敢干、实事求是的精神，创造出一个又一个奇迹，最早以“三来一补”形式成就了世界知名制造业基地之美誉，为我国对外贸易发展作出重要贡献。2008年，金融风暴席卷全球，东莞企业界人士和莞商们积极响应中央和省委省政府关于结构调整、扩大内需、产业转移等一系列重大决策，摸索走出符合东莞实际的转型升级、自主创新、科学发展之路，取得可喜成绩。在东莞市委、市政府关于“加快转型升级、建设幸福东莞、实现高水平崛起”的战略部署下，广大莞商肩负着推动东莞经济社会发展和实现自身素质提高的双重使命。

为进一步凝聚莞商力量，促进莞商交流，弘扬莞商精神，建立莞商品牌，支持莞商不断做优做强，东莞市人民政府定于2012年9月16日至18日举办“2012·世界莞商大会”。本届大会对促进东莞整体经济发展，营造良好营商环境，扩大招商引资力度，提升东莞城市形象，增强东莞发展竞争力具有重要意义。 莞商是当代粤商中崛起最快、活力最强、影响最大的群体之一。改革开放以来，广大莞商以超常的勇气、智慧、汗水与担当，书写和见证了举世瞩目、影响深远的“东莞奇迹”，传承和彰显了“厚德务实、海纳百川”的东莞精神。

今天，海内外莞商聚首家乡，共话乡情，共襄盛举，同谋发展，同创辉煌。值此首届世界莞商大会召开之际，全体与会莞商郑重宣言：

——我们要弘扬务实创业的莞商传统。少说多干、低调务实是广大莞商的成功基因。面对复杂多变的形势挑战，我们要沉淀历代莞商吃苦耐劳、低调谦虚的精神气质，努力传承广大莞商走正道、办实业的创业传统，大力发扬筚路蓝缕、自立自强的进取品格，牢牢把握转型发展的大好机遇，不断砥砺艰苦创业的拼搏意志，用扎扎实实的行动赢得实实在在的发展。

——我们要秉承创新兴业的莞商特质。敢为人先、勇于创新是莞商立于天下的独特气质，也是莞商开疆辟土的不二法宝。在新的发展时期，我们要把开拓创新作为企业求生存、谋发展的永恒主题，在与时俱进中抢占发展先机，不断推进企业技术创新、管理创新、品牌创新、营销创新，着力提升企业综合竞争力，努力做强实业、做大业主、做久企业，积极争做科学发展的实践者。

——我们要彰显诚信立业的莞商理念。诚信是为人之本、为商之道。无论身处顺境逆境，我们都要坚持把诚信作为安身立命、建功立业的唯一商道，倍加珍惜企业诚信和个人诚信建设，始终做到守信用、讲信誉、重信义，在恪守践行信诺中立人、立企、立业，齐心协力擦亮诚信立业的这一金字招牌，用金子一般的信诺打开一扇扇通往财富与成功的大门。

——我们要厚植大德强业的莞商抱负。小赢靠智，大赢靠德。我们要坚持义利兼顾、德行并重的大商品格，始终坚持对国家、社会、家乡、民众的感恩之情，主动承担社会责任，积极推动企业发展与社会进步、自然和谐、员工成长相辅相成。我们要群策群力，加强海内外莞商的互动交流，把更多的资本和资源投到家乡，在回报社会、反哺桑梓的生动实践中展现广大莞商的赤子情怀，努力塑造新时期莞商的崭新形象。

天下莞商同心同根，美好家园共建共享。让我们心手相连、携手并肩，在转型升级大潮中趁势而上，在共渡时艰中合作共赢，在商海的惊涛骇浪中经受住历史与时代的考验，努力创造出属于广大莞商的新业绩、新辉煌、新荣光！ 莞商精神归纳为“厚德务实 敢为人先”。其中，“厚德务实”是莞商发展的基本道德准则和营商哲学，“敢为人先”是莞商勇立潮头、奋发不息的精神支柱和强大动力，两者相互联系、和谐统一，既能体现莞商文化的历史传承，又能彰显新一代莞商的时代精神，是对莞商精神准确、精彩和生动的诠释。

厚德务实:“厚德务实”既是东莞城市精神“海纳百川、厚德务实”的组成部分，也是莞商精神的重要体现。“厚德”反映了东莞人勤劳朴实和知礼诚信的优秀人文精神，体现在莞商精神上，就是循道崇商，诚信为本，重情厚义，勇于担当社会责任。东莞与国际接轨较早，这使莞商更加讲求契约精神，在生意交往中坚持诚信为本原则，注重守法经营和规范运作，愿意把生意伙伴当成朋友，重情厚义，不拖不欠，不斤斤计较，因而在国内外商界都享有良好的口碑。“务实”则体现了东莞人讲实干、干实事、求实效的工作作风和人生态度，体现在莞商精神上，就是低调做人，务实做事。莞商将 “厚德务实”的人文精神深深的融入到经商之道，崇尚重道，办实业、求实效、成就事业;另一方面，莞商在经商中呈现出诚信为本、重情厚义、勇于担当社会责任等特色鲜明的精神特征，更加赋予了“厚德务实”新的内涵和时代特征。

敢为人先:“敢为人先”就是指莞商富有冒险精神，具有敏锐的市场嗅觉，勇于创新创业。莞商的发展历史就是平民阶层的奋斗历程，敢为人先一直是莞商奋力前行的重要精神资源。他们绝大多数出身草根，不等政策、不靠关系，吃苦耐劳、自强不息，通过白手兴家的坚韧意志和致富创业的迫切追求开拓创业。他们在营商方面有着国际战略眼光，能够在全球经济发展潮流中准确地把握大势、捕捉先机，并且勇于知难而进，乐观面对失败，表现出开放果敢的大气。可以说，一代代莞商敢为天下先、开拓拼搏的创业历程，正是东莞从渔米之乡向现代制造业名城转变的时代缩影。一方面，他们敢想敢闯，在人们普遍固守传统观念或在面对政策变化揣测疑惑时，东莞商人就已经在坚持走正道的大原则下，敢吃螃蟹，敢闯雷阵，在建厂房、办实业、与外商合作等方面走在了全国前面。另一方面，他们善抓商机，思路非常活跃敏锐，而一旦认准，机不可失、时不我待的观念特别强。这种特性也决定了他们能在国际经济风云变幻时能抢先一步把握商机，而且他们办事节奏快、效率高，讲求灵活变通，也使他们在激烈的商业竞争中总能立于不败之地。 境内企业家：北京点击科技有限公司董事长兼总裁王志东、东莞金叶珠宝有限公司董事长王志伟、东莞糖烟酒集团有限公司董事长叶志坚、广东宏远集团有限公司董事长陈林、广东光大企业集团有限公司董事长陈润光、东莞勤上光电股份有限公司董事长李旭亮、东莞东糖集团有限公司总裁李锦生、东莞东阳光实业发展有限公司董事长张中能、东莞振兴纸品有限公司董事总经理张玉其、东莞龙泉实业发展有限公司董事长张佛恩、广东众生药业股份有限公司董事长张绍日、广东日之泉集团有限公司董事长林志伟、东莞宏川化工供应链有限公司董事长林海川、东莞以纯集团有限公司董事长兼行政总裁郭东林、广东三正集团有限公司董事长兼总裁莫浩棠、东莞新世纪房地产开发有限公司董事长梁志斌、广东奥威斯实业投资集团股份有限公司董事长梁耀辉、广东唯美陶瓷有限公司董事长黄建平。

境外企业家：香港驰生集团董事局主席王玉成（“东莞首富”王金城之弟）、金城营造集团主席兼行政总裁王国强、香港同珍集团行政总裁王赐豪、东莞泛亚太生物科技有限公司董事长兼总经理王耀辉、香港协成行集团主席方润华、英国超市荣业行董事长叶焕荣、香港金利丰集团总裁朱李月华、长江制衣集团主席陈瑞球、张氏投资有限公司总裁张细、玖龙纸业（控股）有限公司董事长张茵、东莞汇源实业集团有限公司董事长何启林、广东鸿发投资集团有限公司总裁麦照容（麦彦桐之子）、东莞台升家具有限公司董事长郭山辉、Robert Wan集团董事长温惠仁、东莞德永佳纺织制衣有限公司集团主席潘彬泽。

　　姓名：覃先生国籍：中国

　目前所在地：广州民族：汉族

　户口所在地：广西身材：175cm85kg

　婚姻状况：未婚年龄：27岁

　培训认证：诚信徽章：

　求职意向及工作经历

　人才类型：普通求职

　应聘职位：百货/连锁/零售服务类：招商人员、百货/连锁/零售服务类：商场主管、经营/管理类：主管

　工作年限：5职称：无职称

　求职类型：全职可到职日期：随时

　月薪要求：2000--3500希望工作地区：广州上海

　个人工作经历：

　公司名称：广州市正佳广场起止年月：2006-12～2009-12

　公司性质：私营企业所属行业：商业服务

　担任职务：商业经理

　工作描述：正佳广场工作三年，首先是负责会员卡方面的拓展，商场的会员卡不仅是在商场内打折优惠，加盟场外商家在外消费也可打折和会员礼品积分换购点的礼品采购工作，还有客服投诉接待方面和商场里节假日的突发事件处理。08年集团总裁授权我的直系领导和我直接兼负正佳广场里1-5楼部分商铺的招商工作，后来有;妍丽化妆品，金叶珠宝，水果捞，天王表是我谈回来的，其他有些国际大品牌都有过意向无奈08年下半年金融风暴导致谈到一半，如优衣库，H&M，ZARA，爱婴岛，酷圣石雪糕等。09年还兼任POS业务，兼负商场里的刷卡机业务，本人督责M层小型私人商家入场后的刷卡机签订的扣点问题，还有1楼刷卡日结大型商家的一些业务沟通，还有平时节假日商场做活动负责与商家主要沟通洽谈业务上的广告宣传策划活动，十分熟悉大型商场的营运工作，业务与销售有一定的成绩，商业房产营运有相应的认识

　离职原因：个人原因

　公司名称：东芝三广(TOSHIBA)医疗株式会社起止年月：2004-10～2006-11

　公司性质：外商独资所属行业：医疗，卫生事业

　担任职务：维修工程师初级

　工作描述：刚毕业那两年主要是在东芝医疗器械方面负责出省方面的维修工作，主要维修B超机还有血液分析器，所以经常出差不成问题。

　离职原因：工伤

　教育背景

　毕业院校：广西师范大学

　学历：大专毕业日期：2004-06-01

　所学专业一：通信与电子技术所学专业二：

　受教育培训经历：

　起始年月终止年月学校(机构)专业获得证书证书编号

　2008-122009-12正佳广场物业管理物业管理初级证书

　语言能力

　外语：英语良好

　国语水平：优秀粤语水平：优秀

　工作能力及其他专长

　我是一个外向，乐观，能承受一定的工作压力和心里压力的人。具备较强的开拓精神和开拓能力，能积极关注行业信息，主动发掘潜在客户，对商业房地产、零售业业态和品牌有较强的兴趣和一定的了解。对于商场的商铺拓展经营招商有一定的经验，对于百货商场的业态和品牌的营运有相应的了解，具有睿智的商业谈判能力。熟悉招商流程并有一定的品牌资源，对于商场里平时的一些突发事件都能现场处理，对工作有极高的热情和强烈的责任心。发现问题，解决问题，乐于接受新的挑战，有一定的领导组织能力和协调能力，能较好地完成工作及任务。维护现场正常营业秩序，负责与商家洽谈参加广场里举办的活动，针对于商家的刷卡机业务还有会员卡周边的开发业务服务和发展有一定的经验，对客户与商家有很强的沟通能力。

　详细个人自传

　希望工作地区：广州，上海

　个人****

　通讯地址：

　联系电话：家庭电话：

　手机：QQ号码：

　电子邮件：个人主页：

　篇二

　自我简介：

　3年的销售经验，1年半的团队管理经验，有较强的组织能力和团队协作能力。为人踏实沉稳，工作严谨，有较强的进取心和责任心。

　有良好的人际关系处理和沟通能力，较强的领导力。有较强的资源分析、整合和利用利用能力。善于组建团队,制定计划,并达成目标;

　求职意向：

　工作经历：

　20xx教育集团市场主管

　职责和业绩：

　1、负责教育项目的推广与执行，全面负责所在年级组招生工作;

　2、负责学校渠道的开发与维护;

　3、负责开展市场调研和需求分析，制定和执行市场推广方案;

　4、负责策划、组织和实施各类市场宣传活动;

　5、年级组团队的组建、培训管理，并对团…………。

　200x—200x培训市场主管

　职责和业绩：

　1负责公司市场推广工作，与客户进行接触，讲解业务计划;

　2根据客户要求，完成效果图及报价。

　200x—200x公司名称职务

　公司介绍以及工作岗位职责介绍。

　教育培训

加拿大莞籍人士8000人。莞商在加拿大颇为活跃。东莞荣声烟花的第四代经营者胡启泰，就曾经在1968年17岁的时候远赴加拿大，在汽车业闯下一片天地；祖籍清溪的叶树林也在同一个年代从香港赴加，成为加拿大置地有限公司董事长；投资建设东莞理工学院的鸿发集团，其总裁麦照容亦是加拿大籍。

2015年7月1日上午，加拿大莞商联合会成立就职典礼在温哥华隆重举行，这是东莞世界莞商联合会在海外设立的第二个分支机构。我国驻温哥华总领事馆总领事刘菲，驻温哥华总领事馆商务领事成文华，烈治文联邦国会议员兼加拿大联邦长者事务部部长黄陈小萍，温哥华国会议员梅丽乔，卑诗省省议员李灿明，烈治文市议员区泽光，以及东莞市委统战部副部长、市工商联党组书记梁应昌，东莞市侨联主席曾民盛，世界莞商联合会会长莫浩棠，常务副会长方桂萍、张军民、麦照平，秘书长谭满矶、副秘书长莫柳婵等应邀出席了典礼，共同见证了这一重要时刻。　　会上，张军民宣读了加拿大莞商联合会会长任职决定，决定由世界莞商名誉顾问唐汉良出任首任会长。加拿大莞商联合会副会长兼秘书长李炳钊。 大多数人认为，东莞本土商人的崛起，集中在近几十年。实际上追本溯源，自明清时期，寮步就有莞香交易。明末《广东新语》说，香市在东莞寮步。香料经寒溪河至石排湾（今香港尖沙咀）转运四方。

后来东莞本土因战火延绵和政治环境的影响，经历一个相当长的沉寂，改革开放前后商业氛围重塑。一批本土的、外来的从商者，与这片土地互相成就，从此命运交织，被人归纳为东莞商帮。在莞商精神的发源地，发展起制造业、酒店、房产、会展等特色产业。

世界工厂传奇不断

1978年的改革开放，东莞好像一个铆足了劲的年轻人，迫不及待地先行先试。继港商张子弥1978年在虎门建起全国第一家三来一补工厂之后，张光、张细兄弟也从香港回龙眼，办起全国农村第一家三来一补工厂，带动亿元村的创富传奇。张细的老友张佛恩，1981年在村口开了一家沙河餐厅，低调地开始扩张龙泉系酒店产业。当是时，担任篁村生产队长的陈林、桥头镇委书记莫浩棠都放弃原职下海，汇入本土兴业的洪流。这一批崛起的莞商，主营业务在制造、酒店、地产等方向，确定了鲜明的行业特色。到了上世纪九十年代，随着像郭山辉这样的台商，以及张华荣这样的内地商人陆续迁业东莞，大片荔枝林被改造成厂房。经过不同商业文化的融汇，本土莞商也开始向其他行业发展，股神袁德宗、众生药业张绍日、金叶珠宝王志伟等崛起，也创造出女首富张茵这样的神话。这些本土及外来的企业家，经过东莞商业文化后，被统称为莞商。迄今，莞商在本土已经形成多元化、多层次的经营结构，是本土经济重要的支柱力量。 在港的东莞同乡有80万。在港莞商是最为风生水起的一支，经过清末明初，以及上世纪六七十年代逃港两大波移民潮，东莞一批精英到香港创业，成就了一批豪绅。造船大王王华生、钟表大王孙秉枢、酱油大王王赐豪、爆竹大王陈兰芳……

为避战乱香港淘金

清末香港开埠后，东莞商民便来此经营和居住，成立旅港工商总会等史实。当时英国为便利在香港的殖民统治，设立中环大书馆，广东濒海各县不得志于科举的人来此谋求出路。石龙人周永泰19世纪中叶来港，在普庆坊开了一家小小的店铺，1872年将8岁的儿子周少岐送进这家书院。

这位精通中西文化的石龙孩子，长大后锐意经营，先后创办保险公司、轮船公司、银号，还经营股票，其子、孙都在政经两界担当要务，周氏家族至今都是香港人津津乐道的四大家族之一。

这时内地战乱不断，越来越多的东莞人开始到香港这块新兴市场淘金。清末莞城创办爆竹烟花企业的陈兰芳，1916年在香港旺角的公司开张；3年后，王仲铭将同珍酱油开在香港；14岁辍学从商的方树泉，1927年南下香港，先在筲箕湾南安坊开设义德芝麻厂；东莞同乡林承芬1931年应中国银行董事局之聘，任中国银行香港分行副行长；1938年，14岁的王华生只身从东莞来到香港，在九龙船坞谋得一份焊接学徒的工作，成为日后的造船大王。也是在这段时间，东莞人全面进入香港政治、经济、慈善等各方面，奠定了莞商在港的基础。

逃港风潮埋下伏笔

新中国成立后，东莞本土仍然以农业为主，也有零星出走到美洲、东南亚从商的人，但因为当时国门紧闭，走出去的成功率比较低。一直到上世纪五十年代末，大跃进中饥寒交迫的东莞人，趁着逃港风潮出走。

1961年，12岁的常平梁麟，独自踏上火车偷渡香港，3年后和随后偷渡过来的父亲，从一家塑料加工小作坊做起，龙昌国际由此发迹。虎门龙眼的张光，循水路趁1962年香港“敞开大门”时闯出去；“文化大革命”爆发，叶志成成分不好，一有时间就练习游泳，1969年7月一个涨潮的晚上，经过八个小时的泅渡抵港，创建叶氏化工；后来移居英国的赵泰来，也在1969年投奔香港姨妈。他们在香港通过勤力经营，壮大了在港莞商的群体，也为改革开放之后反哺家乡埋下伏笔。 在澳莞商独树一帜，都是靠医学方面的成就立足，崛起的时间比较近。祖籍东坑的卢济生，1982年移居墨尔本以专长称雄当地医学界，1994年获太平绅士头衔；虎门南栅人王耀辉1987年赴澳大利亚从事猪营养研究，在澳最高学府获博士学位，2001年回莞设立泛亚太生物科技公司。

注入的优质资产一夜之间变成“地雷”，如今又要出售仅有的优质资产，董事高管相继离职，这家公司要成“空壳”吗？

截至6月20日，金洲慈航(000587)股价报244元，涨幅144%。

6月19日，在2019年度投资者网上集体接待日活动中，有投资者问，卖掉丰汇租赁和金叶珠宝集团，公司不就成了空壳公司吗？

对此，公司副总裁季庆滨表示，“公司剥离资产后会注入新的资产，不会成为空壳，请相信公司管理层会全力以赴。”

数据显示，近一年来金洲慈航股价累计跌幅已近70%，甚至其股价曾跌破2元，最低跌至195元/股，截至3月末，公司股东数为66万户。

优质资产变“地雷” 净利巨亏285亿元

2018年财报显示，公司实现营收105亿元，归属净利润亏损285亿元，其中子公司丰汇租赁2018年就亏损了2233亿元。

2015年，金叶珠宝耗资5966亿元收购了丰汇租赁90%的股权，随后更名为金洲慈航。2015年至2017年，丰汇租赁完美完成业绩承诺，累计实现净利207亿元。

然而，业绩承诺完成后，现金奶牛却在2018年曝出巨亏2233亿元，一年就把过去三年承诺的利润亏个精光，与此同时，还留下了超30亿元商誉。

面对“现金奶牛”变“地雷”，2018年7月，金洲慈航就曾拟以持有的丰汇租赁70%股权作为置出资产进行置换，此次交易“流产”后，公司又在2019年1月份宣布，拟将丰汇租赁股权转让给深圳深德泰资产！

截至6月6日，公司及有关各方正在积极推进本次重大资产重组的各项工作。也就是说，目前公司仍未能甩掉这个烫手山芋……

同时，6月初，金洲慈航又宣布拟转让全资子公司东莞金叶100%股权，2018年财报显示，东莞金叶净利润为331亿元，属于子公司中“优质资产”，难道是为了缓解债务压力，亦或是扭亏？

2019年一季报显示，金洲慈航负债251亿元，负债率高达8124%；前三个月归属净利为-805亿元，亏损仍在扩大中……

账上20亿元资金还不起14亿债？

5月16日，金洲慈航曝出“17金洲01”未能按时兑付本息，应兑付本息共计140亿元。

然而，2019年一季报显示，金洲慈航货币资金为2003亿元，不过在2018年末，公司货币资金账面余额为167亿元，其中1484亿元为受限资产，如此看来，一季度也不见得有所改善，难怪付不起14亿元本息。

账上资金受限，但金洲慈航还有4194亿元珠宝商品，其中黄金就达3764亿元。黄金作为天然货币，是很容易变现的。

问题又来了！会计事务所对公司2018年黄金类存货账面余额3736亿元，无法判断存货账面记录与实际数量及金额是否一致。

与此同时，2019年一季报中，三位独立董事对财报都投出弃权票：“缺乏对财务数据的信任”、“对相关财务信息了解不够”、“是基于2018年度的财务报告被会计师出具了保留意见报告，对2019年一季度审计报告的真实准确性无法判断”。

值得注意的是，2018年10月份以来，公司还出现了董事高管离职潮，其中副总裁宋丽娜、董事何小敏、副总裁童朝方、总工程师刘开才、独立董事夏斌、胡凤滨、董事会秘书韩雪先后提交了书面辞职报告。

季庆滨：男，汉族，中共党员，出生于1971年6月1日，毕业于哈尔滨工业大学，硕士。1993-1998年哈尔滨市经济体制改革委员会科员、后历任中国证监会黑龙江监管局主任科员、黑龙江省宇华担保投资公司总裁、2013年至今任金洲慈航集团股份有限公司董事长助理、金叶珠宝矿业投资公司董事长、丰汇租赁有限公司总裁等职。