营销总监个人求职者在得到面试机会之前,个人简历代表了你的一切形象。为此,下面由我为大家整理房地产营销总监简历相关内容,欢迎参阅。
房地产营销总监简历篇一姜先生
目前所在: 天河区
年 龄: 35
户口所在: 天河区
国 籍: 中国
婚姻状况: 未婚
民 族: 汉族
诚信徽章: 未申请
身 高: 172 cm
人才测评: 未测评
体 重: 68 kg
求职意向:
人才类型: 普通求职
应聘职位: 市场营销总监/经理/主管,项目总监/经理/主管,区域销售总监/经理
工作年限: 8
职 称: 无职称
求职类型: 全职
可到职日期: 两个星期
月薪要求:不限
希望工作地区: 广州,顺德区
◆ 工作经历
电子有限公司
起止年月:2010-01 ~ 至今
公司性质: 民营企业 所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝
担任职位: 销售总监
工作描述:
1、负责制订年度工作,并组织检查落实;
2、负责设定分公司内部机构,并制定其职责;
3、建议任命各部门负责人,并规定其职责权限和相互关系;
4、对大客户连锁客户重点维护,省内国美、苏宁、广百、华润万家、家乐福等连锁;
5、组织制定各部门、各岗位的工作标准,并会同有关人员检查落实,以身作则,率领属下完成总公司的各项目标。
6、定期组织对员工的思想品德、业务水平、工作业绩等进行综合考核,负责完善培训制度,不断促使人员素质的全面提高,为公司培育具有丰富创造力的人力资源;
7、负责经济合同有关事宜的总体协调和审定,并督促合同的执行完毕;
8、根据市场变化,及时了解同行业产品价格的变化情况,在预算内控制成本增长点;
9、认真掌握各项业务,财务统计数据,进行财务状况分析,监督财务管理,一切费用及报表应确实过目,再予签章,严格控制不合理费用开支,严禁利用公司获取利润,设小金库等;
10、对公司的资金、固定资产及一切公物具有监督管理责任。盘活资金运行,及时回收工程款,防止呆、坏帐发生,严肃财经纪律。
11、定期以书面形式向总公司述职
离职原因:
集团
起止年月:2007-12 ~ 2009-12
公司性质: 股份制企业
所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝
担任职位: 营销中心经理
工作描述:
1、开拓市场,签订代理商
2、建立营销团队:销售、推广、内勤等
3、销售管理:区域划分、人员安排、费用制度、任务分解、销售政策等
4、渠道管理:传统批发渠道、商超渠道、KA连锁渠道、工程订单渠道
5、市场管理:终端形象、物料设计、费用控制、活动策划、经销商会议开展等
6、客户管理:客户分类建档、资源倾斜投入、树立标杆客户等
7、团队管理:销售业绩、产品培训、销售总结、人员分配等
工作业绩 :
1率先打开了传统市场,并进入市场拓展渠道
2率先进驻KA连锁渠道,建立了较为完善的运作体系,为其他省份提供了参考
3市场份额在6个月后提升迅速,依托人员、产品、政策、资源、费用的投入建立较为稳定的市场占有率
离职原因: 公司产品线断线
集团
起止年月:2004-06 ~ 2007-11
公司性质: 股份制企业
所属行业:家具/家电/工艺品/玩具/珠宝
担任职位: 销售经理
工作描述:
1、区域销售:江门、佛山,以当地市场为核心,开展多渠道、多网点销售模式,在区域内形成传统批发渠道、商超渠道、工程渠道为主体的销售模式,灵活运用现有资源展开推广促销活动,为代理商以及经销商带来了良性的运作过程。
2、商超主管:对广东省内百佳、大润发、好又多、世纪联华、卜蜂莲花、家乐福、人人乐等主流商超开发、销售、管理、培训、回款等开展工作,形成了统一形象与话术,机型差异销售等模式。
3、负责广东省、海南省两地的市场推广工作,费用管理、物料管理、方案策划、人员安排、开展跟进与监控、总结与提炼等
工作业绩:
区域销售期间连续3个月销量第一,多数保持前三
商超销售期间销售回款额占总额20%
推广期间与各地客户建立了良好的客情关系,建立了强势的品牌形象地位
离职原因: 个人再次发展
教育背景
毕业院校: 暨南大学
最高学历: 本科
获得学位: 管理学学士
毕业日期: 2004-07
专 业 一: 工商管理专业
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
2000-09 2004-07 暨南大学 工商管理专业 CET-4
语言能力
外语: 英语 优秀
粤语水平: 精通
其它外语能力:
国语水平: 精通
工作能力及其他专长
4年家电行业,在1、2、3级城市指导代理商以及培训人员促进产品销售等工作,结合公司资源和代理商资源,在各地开展各种促销活动等
4年数码行业,主要做佳的美品牌,包括数码相框,**本,在带领团队销售的时候,与当地代理商(相框类、MP3/MP4、数码相机类、PC类)和终端客户建立了良好的关系,同时在做订单的时候,与多家礼品公司和企业、政府建立了默契的关系,是开展工作和促进订单发生率的良好资源。
房地产营销总监简历篇二基本资料
姓名:xx
目前所在: 天河区
年 龄: 28
户口所在: 广东省
国 籍: 中国
婚姻状况: 未婚
民 族: 汉族
诚信徽章: 未申请
身 高: 170 cm
人才测评: 未测评
体 重: 57 kg
我的特长:
求职意向
人才类型: 普通求职
应聘职位: 销售总监/经理, 销售总监/经理, 高级管理
工作年限: 5
职 称: 无职称
求职类型: 全职
可到职日期: 随时
月薪要求: 面议
希望工作地区: 广州,天河区,不限
工作经历
网广州公司
起止年月:2011-06 ~ 2012-02
公司性质: 股份制企业
所属行业:互联网/电子商务
担任职位: 大客户事业部销售总监
工作描述:
1负责广州房地产,广告和招聘客户的开拓和发展
2负责市场调研和需求分析,以及月度、年度销售目标的制定及分析
3建立销售目标体系和销售计划,以及设计销售组织模式
4负责销售培训,客户培训和重点客户关系的管理
5组建销售团队,进行销售人员的招募、选择、培训、调配
6管理协调部门日常工作,制定部门制度手册、培训手册、考核体系
7设计销售人员的薪资方案、激励方案,评估销售业绩,建设销售团队
8协助总经理做好对外公关工作
9协助总经理制定并执行营销决策、方针、制度,负责营销目标计划的达成
10分析新的和原有销售体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用,测算盈亏情况
离职原因:
网广州公司
起止年月:2009-05 ~ 2011-06
公司性质: 股份制企业
所属行业:互联网/电子商务
担任职位: 销售总监
工作描述:
1负责广州区域市场的开拓,客户关系建立、拓展和客户资源管理;
2领导、管理和培训区域内的销售团队
3负责区域销售的业绩预测,销售目标的制定及分解
4制定销售计划和销售预算
5鉴定、开发和跟进持主要目标客户
6负责贯彻实施销售的每个环节
7建立和管理销售队伍,规范销售流程,完成销售目标
8及时处理突发事件,应对团队内可能出现的各种问题
9本团队销售客户和客户关系的维护
离职原因:
广州公司
起止年月:2007-07 ~ 2009-05
公司性质: 股份制企业
所属行业:互联网/电子商务
担任职位: 销售经理
工作描述:
1、参与公司销售部制度,策略的制定
2、执行公司销售策略并对区域市场进行开拓
3、制定团队营销计划、制定分解销售目标
4、全面负责本团队的各项工作,达成本团队各项业务指标
5、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息
6、督导本团队业务开展工作,落实本团队客户,合同和回款
7、监督、考核本团队相关人员的工作表现,配合营销总监制定管理与奖惩条例等
离职原因:
教育背景
毕业院校: 湖北职业技术学院
最高学历: 大专
获得学位:
毕业日期: 2008-06
专 业 一: 人文艺术
专 业 二:
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
语言能力
外语: 英语 一般
粤语水平: 精通
其它外语能力:
国语水平: 精通
工作能力及其他专长
A:具有进取精神和合作团队精神,有较强的领导能力
B:具备很强的执行力、市场突破力,敏锐的市场触觉,出色的逻辑分析能力
C:优秀的团队建设经验,团队管理能力,善于协调营销团队的工作
D:优秀的人际交往和协调能力,极强的解决问题的能力
E:注重效率,能适应高强度、快节奏的工作环境,工作主动性强,思维敏捷,有较强的创新能力
F:具有优秀的营销技巧,较强的市场策划能力和运做能力,能够熟练使用各种办公软件
G:有5年的销售经验和3年的销售团队管理经验并有一年的KA管理经验
H:能够适应出差
详细个人自传
1:有极强的全面协调,良好的沟通意识及表达能力,精通各种办公软件及公文写作能力
2:具有大型会议营销,PPT演讲,会议主持,会议培训能力
3:熟悉网络营销,能够制订或完善营销策划标准与管理制度、工作流程,并贯彻执行
4:人品端正,具有优秀的组织、策划、方案执行和团队领导能力,具备优秀的人际沟通能力、谈判技巧以及团队整合能力,具备较强的社会关系协调能力
房地产营销总监简历篇三姓名: 于先生
性别: 男
民族: 汉族
出生年月: 1972年10月2日
婚姻状况: 已婚
户籍: 湖南岳阳
现所在地: 广东东莞
毕业学校: 湖南岳阳旅游职业学院
学历: 本科
专业名称: 酒店管理
毕业年份: 1989年
工作年限: 十年以上
教育/培训
1986年9月 - 1989年7月 湖南技术旅游学院本科
工作经历
香港“利来“服饰有限公司 2000年10月 - 2002年3月
企业性质:合资企业 行业类别:纺织品业(服饰、鞋类、家纺用品、皮具)
担任职位:经营管理类-市场总监
工作描述:担任职位: 拓展部经理 1:负责省内加盟客户、自营店柜的开发的开发 2:负责省内加盟店自营店的最终评估 3:负责本部门正常运做,负责监督完成并制订开发任务指标 4:负责协调本部和其它部门的沟通 5:评估本部门人员能力及管理,处理本职权利内所有问题 业绩:加盟店9家,自营店11家
香港德士活服饰<苹果>有限公司 2002年3月 - 2004年6月
企业性质:国有企业 行业类别:互联网、电子商务
担任职位:经营管理类-副/总经理
工作描述:担任职位: 市场部主管主要负责全国和省内市场的客户开发和管理,完成公司制订的任务,对市场进行评估,向上级反映市场的实际情况并提出合理的建议和方案 业绩:我的责任主要是评估店铺风险和开店跟进工作
东莞超城制衣有限公司“玉情儿“ 2004年4月 - 2005年10月
企业性质:国有企业 行业类别:互联网、电子商务
担任职位:市场部经理
工作描述:担任职位: 市场部经理主要负责其品牌在全国和省内市场的专卖代理和省内加盟开发制订详细的市场评估,完成公司下发的季度开发销售任务,对本部门进行正常管理处理工作当中的问题向上级建议或反馈市场信息制订本部下季的任务目标保证和其它部门之间的良好沟通(取得成绩:省代理8个,总计订货额近200万/季度。加盟11个,总计订货额近50万/季度)
虎门侨信服饰有限公司<183SX> 2005年10月 - 2007年2月
企业性质:国有企业 行业类别:互联网、电子商务
担任职位:拓展部经理
工作描述:担任职位: 拓展部经理负责此新品牌前期的市场评估和开发,完成品牌进入市场的前期工作和其间的市场制订开发计划和客户保持良好的沟通,促进品牌的发展向上级提出合理的建议,对市场和公司方面提出良好的建议协调部门之间的沟通,处理本部有关问题 个人(非部门)取得成绩:省代理21个,总计订货额315万/季度—不含补货额 省内加盟17个,总计订货额约85万/季度—不含补货额
东莞威丝图服饰公司 2007年3月 - 2007年7月
企业性质:国有企业 行业类别:互联网、电子商务
担任职位:营销总监
工作描述:担任职位: 营销总监主要负责“威丝图”的外省总代理和加盟开发及销售方面的指导和管理。(全盘运做有总经理负责) 个人成绩:外省总代理4个(湖南、浙江、吉林、黑龙江)省内加盟:7家(河源、深圳-东门、西乡、沙井、厚街、惠州、佛山) 自营店:3家(虎门、樟木头、长安) 销售业绩约在:省代(铺货)85万左右,加盟:35万左右,自营20多万左右。
东莞超城制衣有限公司“玉情儿” 2007年7月 - 2008年6月
企业性质:国有企业 行业类别:互联网、电子商务
担任职位:市场部经理
工作描述:主要工作就是市场开发方面,制订合同,洽谈,签署。制订本部门的工作计划。评估客户的经营风险,理念。收集市场信息,动态。配合销售部做好客户的沟通。指导部门员工分析数据。完成上级制订的业绩指标。负责和别的部门进行沟通,配合。 个人业绩:省代理5个(北京、河南、甘肃、陕西、广西)金额为:近80万/季度-订货金额 省内加盟5个(河源、深圳2个、新塘、大郎)金额为:近35万/季度-订货金额
广州珍爱服饰有限公司 2008年6月 - 2009年5月
企业性质:国有企业 行业类别:互联网、电子商务
担任职位:自己当老板
工作描述: 找板、打板、开订货会、招商、接单、下单、跟单、和客户沟通、和厂家沟通、处理货品问题,处理货期问题。。。。。 分析的主要原因为: 1:对货品要求太高(别家做过的我不做,风格定位也有偏差) 2:厂家配合不到(货期、质量) 3:生产的成品价格偏高 4:产品风格系列不够(只有上身针织) 5:市场经济影响销售下划 取得成绩:11个省(北京、陕西、哈尔滨、沈阳、吉林、甘肃、杭州、江西、石家庄、山东、河南)总订货金额约150万/季度(08冬季没生产货品、09春夏季只敢生产订单数量)
东莞纪氏服装有限公司 2009年6月 - 2009年10月
企业性质:国有企业 行业类别:互联网、电子商务
担任职位:营销经理
工作描述:
1、依据公司整体战略,组织制定营销战略规划,组织市场销售推广工作,完成公司的年度销售指标和其它相关任务;
2、规划公司销售系统的整体运营、业务方向,领导团队建设,完善并且巩固;
3、依据公司整体销售目标,提交销售计划方案,监督实施销售全过程,完成销售任务;
4、培训市场营销人员,建设和管理高素质的营销团队,指导其完成公司计划、市场营销任务。
5、顺利完成上级委派的其他任务
6、制定各季度的订货会流程和客户的指标,下放到位,保障订货会的顺利开展和任务的完成。
7、处理客户和公司之间的各样事物,以期达到双赢。
8、合理评估各阶段的销售业绩,针对性的做出合理的评估以及改进。
9、调节营销部和其它各部门之间的工作关系,以期顺利完成工作。
10、合理评估订单,并且合理制订必要的数据评估,以保障合理的备货
11、合理的调配公司各阶段的货品库存,以保障客户的合理需求及减少公司的库存压力。
技能专长
语言能力: 英语 一般 ;
计算机能力: 证书 中级 ;技能 熟练办公软件
求职意向
求职类型: 全 职
希望职位: 经营管理类-营销总监
经营管理类-品牌经理
经营管理类-营运经理
职位名称: 营销总监 ; 营销经理 ; 市场总监
希望地区: 广东东莞 ; 广东广州 ; 广东深圳
待遇要求: 8000元/月 可面议 ; 需要提供住房
到职时间: 可随时到岗
其他资料
自我评价: 有能力独挡一面,有丰富的经验,有良好的客户基础,为人正派,同事间的关系融洽。
发展方向: 适当的权利和空间可以让我发挥更加的辉煌
其他要求: 包吃住,有奖金,每周例休一天,有国家规定节假日和相关保险福利。
2011818 公司前身ST光明完成股权分置改革恢复上市,控股股东九五投资将金叶珠宝资产注入上市公司,并承诺采取定向增发、资产收购形式或法律法规允许的其他方式将净资产不低于人民币20亿元的黄金矿产或与黄金产业链相关的优质资产以公允价格注入上市公司。
2011914 金叶珠宝以上市公司形象亮相2011年深圳珠宝节。
20111027 经深圳证券交易所审核,公司股票自2011年10月28日起撤销退市风险警示并实行其他特别处理;公司股票简称由“ST光明”变更为“ST光明”,证券代码“000587”不变。
2011114 公司召开六届十四次董事会,马中文辞去董事及董事长职务;李兴江、高金波、武晶辞去董事等职务,蔡伟辞去独立董事等职务。免去姜玲董事及副董事长等职务。根据控股股东深圳九五投资有限公司提名增补王志伟、成钧、陈学志、谢以明为公司董事会董事;根据股东单位光明集团股份有限公司提名张金铸为公司董事会董事;根据董事会提名增补胡左浩为公司独立董事。其中王志伟为东莞市金叶珠宝有限公司创始人并任公司董事长、总经理;成钧此前任金溪电子系统(北京)有限公司董事长、北京金溪信息系统有限公司董事长。陈学志此前任吉林领先科技发展股份有限公司董事、财务总监;谢以明此前任中矿鑫华矿业股份有限公司投资部总监。张金铸曾任伊春市副市长、市委统战部部长,现任光明集团股份有限公司董事长,总经理。
2011114 公司发布对外投资公告,拟设立全资子公司深圳金叶珠宝销售有限公司(暂定名)作为“金叶”产品的品牌运营及销售总公司。拟设立的深圳金叶珠宝销售有限公司注册资本拟定为人民币20000 万元,公司以货币出资人民币20000 万元,占总出资额的100%,经营范围拟定为:金银饰品、铂金饰品、镶嵌饰品、玉器珠宝首饰、工艺品的销售;贵金属饰品、珠宝首饰的、工艺品的回收、修理。
20111122 公司发布第六届董事会第十五次会议决议公告,公司2011 年第二次临时股东大会选举产生了第六届董事会新任董事6 名,其中独立董事1 名。
经与会董事推选,选举成钧先生为公司董事长,选举张金铸先生为公司副董事长。
根据董事长成钧先生的提名,聘任王志伟先生为公司总经理。
根据总经理王志伟先生的提名,聘任陈学志先生为公司副总经理、财务总监(财务负责人),聘任谢以明先生为公司副总经理。
20111122 公司发布办公地址变更公告,根据公司经营发展需要,将公司办公地迁至北京。公司办公新址:北京市朝阳区东三环北路2号南银大厦19 层。 邮政编码:100027
20111122 公司发布公告,因业务发展需要,公司拟对全资子公司东莞市金叶珠宝有限公司增资人民币20000 万元,增资完成后,东莞市金叶珠宝有限公司的注册资本由现有的人民币5000 万元增加到人民币25000 万元。
20111212 公司发布公告,全资子公司深圳金叶珠宝销售有限公司已完成了工商注册登记,取得深圳市市场监督管理局颁发的企业法人营业执照,注册资本为人民币20000 万元。
20111216 公司发布公告,公司完成了工商变更登记,公司名称变更为金叶珠宝股份有限公司。经深圳证券交易所核准,公司证券简称自2011 年12 月16 日起由“ST 光明”变更为“ST 金叶”,公司证券代码保持不变,仍为“000587”。
20111216 金叶珠宝黄金文化产业园开园。金叶珠宝的黄金产业园有完整的研发中心和三万平方米的生产车间数千人的生产队伍,生产设备、技术研发都在国内同行业中处于领先。
2013131 金叶珠宝发布非公开发行股票预案。称公司拟向深圳农银国际资产管理有限公司等8位特定对象非公开发行193亿股,合计募资2310亿元,以此来收购太阳名翠世家、金利福等5家黄金珠宝企业100%股权及补充流动资金。在本次发行完成后,公司控股股东控股比例将由2995%下降至2225%。而从本次募投项目收购的五家目标公司太阳名翠世家、金利福、兴龙马、帝壹实业和粤通国际的2013年预测的合并报表层面净利润来看,这5家净利润合计为209亿元。收购完成后,上述5家企业的资产及业务将纳入金叶珠宝的经营管理体系,帝壹实业和粤通国际将成为金叶珠宝的全资子公司。
苏菲雅珠宝隶属复雅远见国际集团,复雅远见国际集团旗下有苏菲雅珠宝品牌运营部、复雅远见教育培训中心、珠宝鉴定中心、珠宝设计研发中心。
基本介绍 公司名称 :苏菲雅 成立时间 :1990年 经营范围 :高级定制服装概念 隶属 :复雅远见国际集团 简介,读音,苏菲雅简介,苏菲雅模式,苏菲雅特点,苏菲雅品牌故事,焦作苏菲雅摄影, 简介 一生一次,只要苏菲雅。台北苏菲雅婚纱摄影 1990年 苏菲雅成立,以高级定制服装概念提供顶级婚纱服务。 在创立时就以区隔化市场策略进入婚纱市场经营。当初台湾的婚纱市场仍处于一个开发中阶段,每一家婚纱公司的产品内容大同小异,婚纱礼服批发于一般的婚纱工厂,产品同构型非常高。苏菲雅婚纱于创立时成立专属的婚纱礼服设计部门及工厂,与国际知名品牌同步以法国及义大利的顶级布料,以高级订做礼服的概念设计出流行时尚趋势的婚纱及礼服。 1996年 首度参加台北时装周联展,奠定婚纱第一品牌地位 1996年 苏菲雅婚纱首度参加由经济部工业局主办,纺拓会执行的台北时装周联展,以大型的婚纱礼服秀向大众及媒体展现其优质时尚设计,奠定其日后的婚纱时尚的地位。往后苏菲雅婚纱每一年都有New Collection的发表,造成非常盛大的回响。在消费者心目中,苏菲雅婚纱已经是时尚美丽新娘的最佳典范。 2001年 成立苏菲雅丽致礼服婚纱,并每年不断举办大秀。 2001年 苏菲雅进入的11年,创办人暨设计总监洪品蓁**带领苏菲雅婚纱进入另一个更高层次的领域,创立了苏菲雅丽致的品牌,从此苏菲雅婚纱成为顶级精致的婚纱公司,而苏菲雅丽致是顶级量身订制的婚纱及礼服品牌,苏菲雅又再一次的UPGRADE她的形象与地位。 2004年 成立苏菲雅香港店。 2005年 台北店重新规划设计。 2005年 成立苏菲雅上海旗舰店。 2009年 成立苏菲雅北京店。 2011年 成立苏菲雅红坊艺术旗舰店 2012年 成立苏菲雅高端摄影定制品牌 苏菲雅 苏菲雅婚纱于创立至今,一直都是政商名流及演艺人员心目中最期望及理想的品牌,而苏菲雅始终都是居于第一品牌的地位。 读音 词目 :苏菲雅 拼音 :sū fēi yǎ 苏菲雅简介 独特的珠宝鉴定和教学、研发资源注定了其苏菲雅品牌一经上市就取得了广大消费者的认同和信赖,“锁住真爱,珍藏永恒”是苏菲雅珠宝品牌的核心价值,苏菲雅钻石成了众多有情人放心、坚定、珍藏真爱的象征。苏菲雅珠宝研发中心秉承这个理念创立至今,精挑细选的天然稀有高贵钻石珠宝加上来自国内外专业珠宝设计师团队带来的独特设计风格,使苏菲雅为每个社会精英人士打造一个全新理想的品牌,尤其是每个女人值得拥有的梦想,苏菲雅将引领中国珠宝时尚潮流,演绎经典传奇,苏菲雅的浪漫故事每天发生在我们每个人的身边,“结婚,我要苏菲雅”成了每对新人的梦想! 苏菲雅模式 苏菲雅采用先进的的“网店+体验中心”网路购钻模式,通过网路与体验店相结合引领钻石线上销售市场。 苏菲雅特点 苏菲雅品牌来自法国,比利时/南非等欧洲顶级钻石批发商直供钻石,跳过层层中间商环节,直达消费者,同品质钻石较市场价格直降30%~70%。 苏菲雅主推的精品钻石,由国际权威的GIA、IGI&HRD、CGJC专家严格把关挑选,其钻石腰棱均带雷射镭射编号,独一无二与证书相符,且可官网查询,通行世界,极具珍藏价值。 苏菲雅拥有的自己的珠宝设计研发中心,精挑细选的天然稀有高贵钻石珠宝加上来自国内外专业珠宝设计师团队带来的独特设计风格,使苏菲雅为每个社会精英人士打造一个时尚理想的品牌。 苏菲雅品牌故事 苏菲雅珠宝时尚风格源自于欧洲中世纪的浪漫国都——法国。十八世纪法国国王举国上下寻求能工巧匠打造了一套精美绝伦的珠宝首饰,送给自己深爱的皇后苏菲雅作为定情信物,并为它命名为“苏菲雅”。从此苏菲雅珠宝就象征著“高贵、时尚、典雅”。也是每对新人永结同心的鉴证。苏菲雅,让爱永恒。 焦作苏菲雅摄影 河南省焦作市解放西路玻璃球西30米 既照儿童 也照婚纱
意大利德米亚尼Damiani公司,是世界十大珠宝钻戒品牌,世界著名品牌,多次获得国际钻石大奖。Damiani华丽的珠宝设计风格,让他的名声迅速扩张,成为当时许多极具影响力的家族所指定的专属珠宝设计师。
德米亚尼Damiani品牌介绍意大利Damiani公司,世界十大珠宝钻戒品牌,世界著名品牌,多次获得国际钻石大奖。
德米亚尼(damiani)是来自意大利的世界顶级珠宝品牌,创立于1924年。是世界十大奢侈品珠宝品牌之一;全球十大热门珠宝品牌之一,全球每月搜索量33万次。DAMIANI珠宝从来不缺少星光,诸多好莱坞重量级影星如布拉德·皮特、索菲亚·罗兰等诸多明星都是DAMIANI的忠实顾客。该品牌的代言人更是名流云集,包括伊莎贝拉·罗塞里尼(1996-1999)、布拉德·皮特(2000)、基娅拉·马斯特洛亚尼(2001)、米拉·乔沃维奇(2001)、娜塔莎·金斯基(2001)、珍妮弗·安妮斯顿(2002)、格温妮丝·帕特洛(2005-2007)等。
Damiani家族与珠宝的开始,可以推溯到1924年,创始人Enrico Grassi Damiani在意大利的Valenza成立了一间小型的工作室,华丽的珠宝设计风格,让他的名声迅速扩张,成为当时许多极具影响力的家族所指定的专属珠宝设计师,在他死后,第二代传人Damiano在依循传统的设计风格之外,添加了摩登与流行的创意元素,同时积极将工作室转型成为珠宝品牌,并且以独特的Lunette(半月型钻石镶嵌)技法重新诠释出钻石光芒,并且从1976年开始,Damiani的作品陆续获得国际钻石大奖(其重要性有如**艺术的奥斯卡奖项)18次的肯定,让Damiani真正在国际珠宝市场占有一席之地。
德米亚尼Damiani珠宝钻戒
DAMIANI品牌是高端传统经典和意大利制造的代名词,以宝石的高品质和制造工艺的精细与完善为基础。DAMIANI所表现出的一种平衡令其所有作品成为永恒的经典。高水平的设计是DAMIANI珠宝的特色,是集团极具创造力的团队努力工作的结果。他们将工匠高超的技艺,创新与审美品位完美的结合在一起,从而令呈现的每一件作品都如此独特。
在意大利著名的珠宝首饰制造核心地带——瓦伦扎。创始人及金艺大师Enrico Damiani是意大利乃至国外很多名门望族的专属珠宝商,创造出工艺精湛而独一无二的专属珠宝。创立至今,DAMIANI坚持手工打造以保障细节的完美,每一件DAMIANI作品都是意大利传统高端珠宝的最高表达。完全由手工制作,对细节的极大关注,DAMIANI珠宝坚持以集团定义的基本精神诠释传统经典。
独特的设计和高超的制造工艺,令DAMIANI珠宝从创立至今,陆续获得De Beers举办的国际钻石大奖(Diamonds International Awards)18次的肯定,也正因如此DAMIANI珠宝一向受好莱坞明星与社会名流的青睐与追捧。一件来自现今设计总监Silvia1996年的得奖作品--Blue Moon,让这位万人迷动起与她合作设计珠宝的念头,一同设计了送给珍妮佛安妮斯顿的订婚戒指与婚戒,也就是分别在日本狂卖的Unity(现改名为D-side)与P-romise系列,至此也让布莱德彼特多了一个珠宝设计师的新头衔。
德米亚尼品牌所呈现给我们的是一种非常浪漫神秘的色彩,品牌对于钻戒的设计也在不断的创新,而唯一不变的就是它的婚戒系列,这些婚戒系列全部延续的都是意大利风格元素。亲吻钻戒系列的设计理念,是将两个不同的戒指环交叉在一起,这个环最终形成了X的形状。这个字母也在传递着一种青春的元素。这款婚戒系列,之所以被称之为亲吻,是因为两个戒指环的交叉,其实这也正是对爱情的一种呈现,两个不同世界的人,在某天某一个点上,互相交织在一起,而爱就是我们彼此之间的连接点。
亲吻系列的钻戒,在设计上也更显华丽,用密钻镶嵌的方式,将钻石巧妙的镶嵌在戒托上,而上面所使用的钻石不到20分,可见钻石的比例是非常小的。这款钻戒所给人的感受,整体是非常时尚有朝气的,所以也特别适合那些年轻朝气蓬勃的年轻女孩佩戴。其次交叉的设计风格,也给我们带来一种非常华贵优雅的气质。虽然整个戒指的设计非常简洁,线条也很分明,但是却藏不住优雅的气质。两个圆形戒指环的交织,也体现出了你中有我我中有你的爱情生活,在两个戒指环交叉的位置,就是我们爱情连接的地点,这个戒指环也将我们的心联系在了一起。
完美的设计,融入和更多不同的爱情寓意,符合女性对于爱情的期待和幻想。其实在每一件德米亚尼珠宝的背后,都有一段非常感人的爱情故事,这也是德米亚尼吸引人们的重要元素。除了对品质的严格要求之外,其中所融入的情感元素,也是吸引消费者的重要原因。因为的德米亚尼所传递出的爱情信息,符合人们对于爱情的理解,背后的故事更是感动人们的关键。
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